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職位描述

崗位職責：

1、協(xié)助總經(jīng)理完成年度工作目標。

2、分管營銷工作，完成營銷目標任務。

3、分管營銷團隊，負責營銷團隊業(yè)績和績效考核。

4、負責大客戶關系管理。

任職要求：

1、本科以上學歷。

2、8年以上營銷工作經(jīng)驗，3年以上營銷副總經(jīng)理工作經(jīng)驗。

3、有成效顯著的營銷成功案例。

4、商業(yè)和市場意識敏感，對商業(yè)模式、營銷戰(zhàn)略有深刻理解和獨特見解。

5、分析問題及解決問題能力強，營銷策劃及實施能力強，團隊管理及資源整合能力強。

6、嚴謹認真，踏實穩(wěn)重，誠實守信，對企業(yè)忠誠，有強烈的責任心和事業(yè)心。

7、有本行業(yè)資源者優(yōu)先。

注：該崗位屬公司核心崗位，表現(xiàn)優(yōu)秀可成為公司合伙人，入職前公司將對擬錄用人選進行背景調查。

公司簡介

廣西江和市場調查有限公司（簡稱：江和研究）本著“匯江納海和融天下”的經(jīng)營理念及“江納百川有和乃大”的合作精神；秉承“為客戶提供決策所需的數(shù)據(jù)信息、研究洞察和專業(yè)意見”的服務理念；專注于經(jīng)濟統(tǒng)計調查、第三方評估、檔案數(shù)字化、社會治理研究、大數(shù)據(jù)分析與運用、統(tǒng)計調查軟件集成及信息管理系統(tǒng)開發(fā)等業(yè)務版塊；構建了完備的第三方服務外包全流程服務體系和全過程咨詢服務平臺；專業(yè)服務于政府部門、企事業(yè)單位以及各類行業(yè)協(xié)會和研究機構，幫助客戶縱深解決戰(zhàn)略決策等核心問題。

江和研究自2015年6月成立以來，調查研究相關業(yè)務得到了較快發(fā)展，取得客戶高度認可和持續(xù)支持，為超過300個客戶的800多項政府采購第三方服務項目提供專業(yè)服務！組織管理和實施了社會組織等級評估、防艾知曉率調查、老年人體育運動現(xiàn)狀調查、國民體質監(jiān)測、食品安全滿意度調查、市政基礎設施“維護管養(yǎng)”移交社會穩(wěn)定風險評估、運輸企業(yè)質量信譽考核、停車場管理立法后評估、體育產業(yè)專項調查、體育場地統(tǒng)計調查、旅游統(tǒng)計抽樣調查、保險企業(yè)服務質量測評、低保戶核查識別、文化旅游市場體檢式暗訪調查等一批具有行業(yè)代表性及重大公眾影響力的政府決策論證、產業(yè)統(tǒng)計分析和第三方評估的政府采購項目。力求幫助客戶縱深解決業(yè)務問題，優(yōu)化服務模式，完善部門職能體系，為客戶創(chuàng)造更多價值。

江和研究擁有資深調研人員60多人，核心團隊學歷均在本科及以上，專業(yè)背景涵蓋了經(jīng)濟學、統(tǒng)計學、管理學和社會學等專業(yè)學科。公司一直是“A級”納稅企業(yè)；擁有ISO質量管理體系認證、3A信用評價和涉外調查許可證等一批行業(yè)資質；廣西區(qū)有關統(tǒng)計及調查部門給予業(yè)務指導并支持合作；與廣西大學、廣西民族大學、廣西財經(jīng)學院與南寧師范大學等多個院校碩博導師及科研機構的各領域專家學者等近300人的專家共建共享研究智庫；培訓考核了近百名行業(yè)督導及大量調查訪問員作為執(zhí)行力量的有效支撐。同時，為解決全區(qū)性重大項目的人力需要，全方位與多所大中專院校及部系進行校企深度合作，共建 “產教學研校企合作中心”，是人社職能部門授牌的“大學生見習就業(yè)基地” 等。

上班地點

工作地址：南寧市江南區(qū)亭洪路商業(yè)25-25號查看上班路線

可能感興趣的職位: 總經(jīng)理秘書
4000-6000元

南寧-青秀區(qū)

廣西高校聯(lián)盟教育輔助服務有限公司

教育/培訓

崗位職責 1.協(xié)助或代表總經(jīng)理進行商務接待、談判； 2.參與公司重要會議，協(xié)助總經(jīng)理進行決策支持； 3.合理安排總經(jīng)理工作日程。崗位要求 1.專科及以上學歷，有1年以上工作經(jīng)驗，形象氣質佳，身高160cm以上； 2.有很強的溝通表達能力，精通商務禮儀； 3.熟練使用辦公軟件，文字功底扎實； 4.有駕照會開車。

14小時前; 總經(jīng)理助理（彈性上班時間）
4000-6000元

南寧-青秀區(qū)

廣西高校聯(lián)盟教育輔助服務有限公司

教育/培訓

崗位職責： 1.協(xié)助或代表總經(jīng)理進行商務接待； 2.收集各種信息、數(shù)據(jù)、情報，為總經(jīng)理決策提供參考； 3.根據(jù)工作重要性，合理安排總經(jīng)理的工作日程，確保總經(jīng)理工作的順暢進行，同時及時準確地處理突發(fā)臨時事件； 4.維護公司與外部合作伙伴之間的關系，提升公司形象與影響力； 5.完成總經(jīng)理交辦的其他事務。任職要求： 1.專科及以上學歷，有1年以上工作經(jīng)驗，形象氣質佳，身高160cm以上； 2.熟練使用辦公軟件，文字功底扎實； 3.具有優(yōu)秀的商務接待禮儀、業(yè)務洽談能力、人際交往溝通技巧及洞察力； 4.熱愛教育事業(yè)，學習能力強，對工作細致認真； 5.有駕照會開車，能適應短期出差工作模式。【職業(yè)發(fā)展與員工福利】 1.老板親自帶！能接觸各行優(yōu)秀的企業(yè)高層管理，累積大量人脈與行業(yè)經(jīng)驗，拓寬社交圈； 2.薪資待遇4k-6k、彈性上班時間+周末雙休+國家法定節(jié)假日休息+五險+帶薪年假+年終獎金+節(jié)日福利； 3.公司氛圍好，老板不畫餅，定時發(fā)薪！不定期開展團建聚餐、外出學習的機會。

14小時前; 總經(jīng)理（桂小蛇）
8000-15000元

南寧-良慶區(qū)

廣西弘山堂投資有限公司

快速消費品(食品,飲料,化妝品)

一、崗位職責： 1.對公司研發(fā)、生產管理全面負責； 2.參與制定公司發(fā)展戰(zhàn)略與年度經(jīng)營計劃； 3.組織制定并實施公司產品研發(fā)及生產規(guī)劃； 4.領導建立和完善食品生產管理質量體系； 5.負責公司經(jīng)營成本控制； 6.執(zhí)行公司董事會決策的其他事項。二、任職要求： 1.中醫(yī)中藥、營養(yǎng)學、藥學、食品等相關專業(yè)本科以上學歷；研究生學歷或高級職稱優(yōu)先； 2.五年以上團隊管理經(jīng)驗； 3.在大健康產業(yè)食藥同源領域中式滋補及食療養(yǎng)生有相關工作經(jīng)歷者優(yōu)先。

14小時前

邱女士; 總經(jīng)理
22000-28000元

南寧-青秀區(qū)

廣西中明綜合能源服務有限公司

生產/制造

1、具有電力系統(tǒng)相關專業(yè)學歷。 2、具有電力行業(yè)決策層工作經(jīng)驗。 3、能吃苦耐勞、有責任心。 4、福利：社保、意外險。 5、工資：年薪30萬左右。

14小時前

人資部; 經(jīng)營管理中心總經(jīng)理
8000-15000元

南寧-青秀區(qū)

廣西和中建設工程有限公司

一、崗位職責 1、負責組織和擬訂公司的總體經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略、年度經(jīng)營目標，監(jiān)督、控制實施過程，并對結果負責； 2、制定公司各階段發(fā)展目標，確保經(jīng)營指標的落實和達成； 3、合理安排部門各崗位圍繞經(jīng)營計劃和指標落實各項工作的開展； 4、負責統(tǒng)籌和安排經(jīng)營業(yè)務的拓展，維護經(jīng)營的外聯(lián)關系，做好經(jīng)營業(yè)務的外聯(lián)日常維護及公關工作； 5、制定業(yè)務拓展計劃，合理安排業(yè)務崗位的業(yè)務開拓，并做階段性的總結； 6、負責公司招投標各項工作的統(tǒng)籌和安排，并落實招投標各環(huán)節(jié)工作； 7、熟悉招投標各環(huán)節(jié)的流程，安排招投標標書編制的各項工作，并做好招標文件的解釋工作； 8、負責投標項目的合同談判及合同審批、簽訂、存檔事宜； 9、負責溝通和擬定項目合同條款，并與項目負責人溝通確定好合同關鍵性費用； 10、負責合同終稿與法律顧問的對接，并辦理好會簽、簽訂及存檔等工作； 11、熟悉和了解各專業(yè)招投標所需的條件，并根據(jù)招投標要求制定證件及人員配備計劃上報； 12、負責經(jīng)營管理中心日常工作事務的安排和落實及總經(jīng)理安排的其他工作。二、任職資格 1、全日本科及以上學歷，條件優(yōu)異者可適當放寬，工程經(jīng)濟管理相關專業(yè)，5年以上建筑企業(yè)部門經(jīng)理職位以上管理經(jīng)驗； 2、熟悉或了解工程合同管理、招投標管理專業(yè)知識和相關法律知識； 3、熟悉建筑企業(yè)全面運作，具有先進的管理理念以及很強戰(zhàn)略策略與實施能力，有廣泛的客戶資源和社會； 4、具備良好的目標管理能力、組織管理能力，有保密意識。三、薪資待遇收入構成：底薪+提成的工資模式，能者多得。

14小時前; 老撾總經(jīng)理
15000-25000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-和德新天地

廣西金穗生態(tài)科技集團股份有限公司

農業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)

任職條件： 1.大專及以上學歷，化學工程、農業(yè)資源與環(huán)境、工商管理、國際貿易等相關專業(yè)優(yōu)先考慮。 2.具備 5 年以上肥料行業(yè)或涉農生產銷售企業(yè)的管理經(jīng)驗，5年以上肥料銷售經(jīng)驗。 3. 能夠適應長期在老撾的工作與生活環(huán)境，充分融入當?shù)匚幕曀?，快速搭建并維護當?shù)厝嗣}資源，為業(yè)務開展奠定堅實基礎。 5、持有C1駕照、能熟練開車，能適應經(jīng)常出差。崗位概述： 1.負責公司的全盤管理，主導銷售，并統(tǒng)籌生產以滿足銷售需要（另有生產經(jīng)理支持排產和質量控制）。 2.依據(jù)總公司的戰(zhàn)略方向，結合老撾當?shù)厥袌鎏卣?、政策法?guī)及行業(yè)動態(tài)，制定公司的長期發(fā)展戰(zhàn)略與短期經(jīng)營計劃，涵蓋市場拓展、產品定位、產能規(guī)劃等關鍵領域，并做出科學合理的決策，確保公司發(fā)展與集團戰(zhàn)略保持高度一致 3.負責公司的團隊搭建，招聘、選拔、培訓和培養(yǎng)各部門優(yōu)秀人才，建立高效協(xié)作的團隊。合理分配工作任務，明確各崗位工作職責與考核標準，定期進行績效評估與激勵，提升團隊整體執(zhí)行力和工作效率，營造積極向上的團隊氛圍。 4.深入研究老撾肥料市場，精準分析市場需求、競爭對手和潛在客戶群體，制定切實可行的市場營銷策略和銷售計劃。帶領銷售團隊積極開拓市場，建立并維護與當?shù)亟?jīng)銷商、種植戶、農業(yè)合作社等客戶的良好合作關系，不斷提升市場份額和品牌知名度。 5.制定分公司財務預算，嚴格把控各項費用支出，合理規(guī)劃資金使用，確保公司財務狀況健康穩(wěn)定。定期進行財務分析，為公司經(jīng)營決策提供準確的數(shù)據(jù)支持和財務建議，防范財務風險。 6.與老撾當?shù)卣块T、行業(yè)協(xié)會、合作伙伴等保持密切溝通與良好合作關系，及時了解政策法規(guī)變化，爭取政策支持和資源優(yōu)勢，為分公司發(fā)展創(chuàng)造有利的外部環(huán)境。薪資待遇：五險一金、包吃住、探親假、生日福利、節(jié)日福利。工作地址：老撾

14小時前

梁女士; 總經(jīng)理（生產方向）
15000-20000元

南寧-隆安縣

廣西金穗生態(tài)科技集團股份有限公司

農業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)

任職資格： 1、30-45周歲，本科及以上學歷。 2、必要條件：8年以上生產制造經(jīng)驗，3年以上集團公司或大型工廠同崗位經(jīng)驗。 3、熟悉有機肥、有機無機肥、水溶肥等生產工藝和生產管理優(yōu)先。 4、精通現(xiàn)場6S管理、產品質量管理，能解決肥料板結、異味、造粒等問題。 5、有良好的團隊協(xié)作精神，溝通、協(xié)調能力強，穩(wěn)定性好崗位概述： 1. 制定工廠肥料生產的中長期戰(zhàn)略規(guī)劃，確保與公司整體目標一致。分解年度生產目標，監(jiān)督執(zhí)行并優(yōu)化產能、成本、質量等關鍵指標。 2. 統(tǒng)籌肥料生產全流程（原料采購、配方調配、加工制造、包裝倉儲等），推行現(xiàn)場6s管理，確保安全、高效、環(huán)保運行。協(xié)調跨部門資源（如采購、銷售、研發(fā)），保障供應鏈穩(wěn)定與訂單交付。 3. 嚴格執(zhí)行國家肥料行業(yè)標準，建立質量管理體系，降低產品不合格率。確保生產符合環(huán)保、安全法規(guī)，規(guī)避法律風險。 4. 監(jiān)控生產成本（原材料、能耗、人工等），制定降本增效方案。編制并執(zhí)行生產預算，控制費用支出。 5. 組建專業(yè)化生產團隊，開展技術培訓與績效考核。落實安全生產責任制，杜絕重大事故，組織應急演練。薪資待遇：五險一金、福利性食堂、生日福利、節(jié)日福利。工作地點：崇左或隆安縣

14小時前

梁女士; 副總經(jīng)理（經(jīng)營，偏公路工程方向）
10000-18000元

南寧-青秀區(qū)-榮和山水美地

廣西福路交通工程有限公司

交通/運輸/物流

崗位職責： 1、協(xié)助總經(jīng)理完成公司的各項工作任務，確保經(jīng)營指標的落實和達成； 2、在總經(jīng)理領導下開展工作，實行分工負責、相互協(xié)作，履行各自職責，完成分管任務、實現(xiàn)分管目標； 3、根據(jù)公司年度經(jīng)營計劃、預算和總經(jīng)理的年度工作報告，組織領導有關職能部門，編制公司及各部門的各個時期（月度、季度）工作計劃，將年度經(jīng)營計劃、工作目標進行層層分解、落實，并跟蹤進行檢查、督促、考核、總結； 4、根據(jù)總經(jīng)理的授權，具體負責公司重大項目和投資計劃的組織實施工作； 5、積極發(fā)展新客戶，與客戶保持良好的關系和持久的關系，維系老客戶。 6、在授權范圍內進行商務談判，參與合同談判、合同條款審核，負責建設工程施工合同、專業(yè)分包合同、勞務分包合同的簽訂與管理。 7、做事務實，適應外地出差，能承受較大的工作壓力，具有較強的團隊協(xié)作精神 8、嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度和文件規(guī)定，認真履行工作職責，和其它分管領導共同研究、協(xié)商形成強有力的領導集體，確保公司各項工作任務和計劃的完成和落實； 9、講究工作辦事原則，公正、公平的對各部門及員工進行考核，處事果斷，剛正堅毅，獎罰得體，嚴守紀律，一切管理行為向總經(jīng)理和投資人負責，確保公司利益不受損失； 10、不斷完善符合實際的各項規(guī)章制度和管理辦法，并加以宣傳和落實、執(zhí)行； 11、隨時接受總經(jīng)理的委派和授權，完成總經(jīng)理交辦的任務。任職要求： 1、管理、工程、財務等相關專科以上學歷； 2、6年以上本行業(yè)或相近行業(yè)管理經(jīng)驗，3年以上高層管理經(jīng)驗； 3、具備工程管理、技術管理、財務管理、質量管理、法律、金融相關知識； 4、掌握企業(yè)管理知識，有較強的目標管理、組織、協(xié)調、溝通、領導能力及人際交往能力以及敏銳的洞察力； 5、具有很強的判斷與決策能力，計劃和執(zhí)行能力。 6、適應外地出差，具備商務應酬能力。

14小時前

鐘經(jīng)理; 副總經(jīng)理
8000-15000元

南寧-邕寧區(qū)

廣西潤澤華夏農業(yè)科技有限公司

計算機硬件

任職要求： 1.企業(yè)管理、工商管理、行政管理等相關專業(yè)碩士以上學歷; 2.具有8年以上相關工作經(jīng)驗或5年以上企業(yè)全面管理工作經(jīng)驗， 3.接受過領導能力開發(fā)、戰(zhàn)略管理、組織變革管理、人力資源管理、經(jīng)濟法、財務管理等方 4.熟悉企業(yè)業(yè)務和流程，熟悉企業(yè)的全面運作，具有先進的管理理念以及很強的戰(zhàn)略制定與 5.在團隊管理方面有極強的領導技巧和才能; 6.具有良好的溝通協(xié)調能力，有廣泛的客戶資源和社會資源, 7.具有良好的中英文寫作、口語、閱讀能力，熟練使用辦公軟件; 8.具有敏銳的市場洞察力、優(yōu)秀的策劃組織能力和良好的市場開拓能力; 9.具有良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守，責任心、事業(yè)心強。副總經(jīng)理崗位職責崗位職責： 1.協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)營計劃、業(yè)務發(fā)展計劃; 2.將公司內部管理制度化、規(guī)范化: 3.制定公司組織結構和管理體系、相關的管理、業(yè)務規(guī)范和制度; 4.組織、監(jiān)督公司各項規(guī)劃和計劃的實施, 5.開展企業(yè)形象宣傳活動; 6.按時提交公司發(fā)展現(xiàn)狀報告、發(fā)展計劃報告; 7.指導公司人才隊伍的建設工作; 8.協(xié)助總經(jīng)理對公司運作與各職能部門進行管理，協(xié)助監(jiān)督各項管理制度的制定及推行; 9.協(xié)助總經(jīng)理推進公司企業(yè)文化的建設工作: 10.完成總經(jīng)理臨時下達的任務,

14小時前; 總裁辦主任
10000-15000元

南寧-隆安縣

廣西金穗生態(tài)科技集團股份有限公司

農業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)

1.協(xié)助總裁制定人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃，推動組織發(fā)展、人才梯隊建設及企業(yè)文化建設，確保與公司戰(zhàn)略目標一致。 2.統(tǒng)籌總裁辦與人力資源部門的協(xié)作，參與高管會議并落實相關決策，跟蹤執(zhí)行進度并反饋結果。 3.主導關鍵崗位人才盤點、繼任計劃及高管選拔，優(yōu)化人才引進、培養(yǎng)和留用機制，提升核心團隊穩(wěn)定性。 4.設計高管及核心團隊的績效考核方案，協(xié)同HR部門完善薪酬福利、績效激勵等政策，確保人才激勵有效性。 5.組織策劃經(jīng)營指標分解，落實跟進各單位經(jīng)營責任及經(jīng)營指標的達成。 6.根據(jù)業(yè)務需求，協(xié)助總裁推進組織架構調整、流程優(yōu)化及變革管理，提升組織效能和跨部門協(xié)同效率。 7.牽頭企業(yè)價值觀宣導和文化活動策劃，監(jiān)督人力資源政策與企業(yè)文化的契合度，塑造高凝聚力團隊。 8.協(xié)調總裁辦日常行政管理事務，包括文書處理、會議安排、日程協(xié)調、對外聯(lián)絡等。 9、3年以上人力資源或高管助理經(jīng)驗，有在大型企業(yè)或快速增長公司工作的經(jīng)歷者優(yōu)先; 10、出色的組織、計劃和領導能力;優(yōu)秀的文筆水平； 11、執(zhí)行力強，邏輯清晰、溝通良好，具備高層溝通與跨部門協(xié)調能力，能夠在多任務環(huán)境中有效工作: 12、熟練使用各種辦公軟件、較強的解決問題和沖突的能力； 13、抗壓能力強，保密意識高，具備優(yōu)秀的情商與影響力。 14、必須持有C2及以上駕照，熟練駕車

14小時前

梁女士