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職位描述

要求:男女不限,45歲以下,身體健康;梧州市本地中大型酒樓五年以上運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn),擅長(zhǎng)成本控制與團(tuán)隊(duì)考核;懂廚藝、茶藝者優(yōu)先。
一經(jīng)聘用,可原工資的1.2倍計(jì)薪(須提供有效證明),包吃包住。

公司簡(jiǎn)介

廣西中投華農(nóng)控股有限責(zé)任公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)中投華農(nóng))成立于2018年,經(jīng)營(yíng)范圍涵蓋農(nóng)業(yè)生產(chǎn)、倉(cāng)儲(chǔ)物流、礦產(chǎn)資源開(kāi)采、港口經(jīng)營(yíng)、商業(yè)貿(mào)易、生態(tài)觀光等“一二三產(chǎn)”多個(gè)領(lǐng)域。辦公地點(diǎn)位于廣西南寧華潤(rùn)大廈B座。
在農(nóng)業(yè)領(lǐng)域,依托旗下多個(gè)投資及控股子公司,開(kāi)展多種經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。一方面,大力發(fā)展牧草種植、飼料生產(chǎn)、牲畜飼養(yǎng)、有機(jī)肥生產(chǎn)、屠宰加工、農(nóng)產(chǎn)品加工、低溫倉(cāng)儲(chǔ)、農(nóng)業(yè)生態(tài)觀光旅游項(xiàng)目。另一方面,積極服務(wù)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展,面向社會(huì)提供農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣與信息咨詢(xún)、智能農(nóng)業(yè)管理、供應(yīng)鏈管理服務(wù),以及農(nóng)業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)有關(guān)的技術(shù)、信息、設(shè)施建設(shè)運(yùn)營(yíng)等服務(wù)。
公司背靠政府大平臺(tái),聯(lián)合各地政府投資集團(tuán)運(yùn)營(yíng)相關(guān)項(xiàng)目。
**忻城縣中投牧業(yè)有限公司,國(guó)有混改企業(yè),是由中投華農(nóng)全資子公司與忻城縣農(nóng)投發(fā)展集團(tuán)有限公司共同出資成立,傾力打造的位于廣西忻城縣的南方牛都產(chǎn)業(yè)園已全面投入運(yùn)營(yíng),力爭(zhēng)成為中國(guó)南方最大的肉牛全產(chǎn)業(yè)鏈項(xiàng)目。
**華南牛城(廣西)產(chǎn)業(yè)投資有限公司,國(guó)有混改企業(yè),是由中投華農(nóng)全資子公司與梧州蒼海投資發(fā)展集團(tuán)有限責(zé)任公司全資子公司共同出資成立,目前正在建設(shè)華南牛城產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目。
**貴州西南牛城牧業(yè)有限公司,國(guó)有混改企業(yè),是由中投華農(nóng)控股公司與河池市宣州農(nóng)業(yè)發(fā)展投資有限公司共同投資成立,目前正在建設(shè)西南牛城產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目。

國(guó)有平臺(tái)公司優(yōu)勢(shì)強(qiáng)、資源廣、資金足,業(yè)務(wù)穩(wěn),發(fā)展?jié)摿薮?,歡迎國(guó)內(nèi)農(nóng)牧行業(yè)精英,以及所有愿意投身中國(guó)牛產(chǎn)業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展的人才加入。

根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要,公司現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘,有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘原則
按照公開(kāi)、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,采取自愿報(bào)名,面試、考核相結(jié)合的辦法擇優(yōu)聘用。
二、應(yīng)聘基本條件
(一)思想政治素質(zhì)好,品行端正,遵紀(jì)守法,無(wú)不良記錄;
(二)具有所聘崗位應(yīng)具備的履職能力;
(三)忠誠(chéng)企業(yè),服從安排,吃苦耐勞,具有開(kāi)拓創(chuàng)新精神;
(四)事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng),勤勉敬業(yè),踏實(shí)肯干,敢于擔(dān)當(dāng);
(五)團(tuán)結(jié)協(xié)作精神好,有較好的語(yǔ)言表達(dá)及溝通協(xié)調(diào)能力;
(六)身體健康,無(wú)不良嗜好。
三、有以下情況之一的,不得報(bào)名應(yīng)聘
(一)受行政開(kāi)除處分未滿(mǎn)五年或其它行政處分正處于處分期內(nèi)的;
(二)近兩年內(nèi),在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、政府雇員(聘員)、招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的;
(三)未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員,以及涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;
(四)曾因故意犯罪受過(guò)刑事處罰的人員;
(五)個(gè)人征信系統(tǒng)存在不良信用記錄,處于個(gè)人失信被執(zhí)行期間的,或涉及競(jìng)業(yè)限制情形的;
(六)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
四、報(bào)名方式
通過(guò)廣西人才網(wǎng)報(bào)名。
五、資格審查
嚴(yán)格按照招聘的資格條件要求,對(duì)應(yīng)聘者材料進(jìn)行審核。應(yīng)聘者應(yīng)提供二代身份證、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、資格證書(shū)、獲獎(jiǎng)證書(shū)等材料供審驗(yàn)。
六、體檢
擬錄用人員自費(fèi)到相關(guān)醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢,向公司提交體檢報(bào)告(檢查報(bào)告三個(gè)月內(nèi)有效,超過(guò)三個(gè)月需重新體檢)。不提供體檢報(bào)告或體檢報(bào)告審查不合格者,取消錄用資格。
七、薪酬待遇
經(jīng)錄用,工資福利待遇執(zhí)行用人單位工資標(biāo)準(zhǔn)。試用期滿(mǎn)經(jīng)考核不合格的,不再聘用,解除勞動(dòng)合同。
八、注意事項(xiàng)
(一)應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)提交的材料真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),即取消應(yīng)聘資格。已經(jīng)錄用的,予以解聘。
(二)對(duì)于應(yīng)當(dāng)回避而沒(méi)有回避的,如影響到招聘公正性的,要嚴(yán)肅追究有關(guān)人員責(zé)任,對(duì)于已(擬)錄用的人員,視情況作出是否錄用或取消錄用資格的決定。
(三)應(yīng)聘者須保持通訊暢通,未及時(shí)回復(fù)確認(rèn)或未能按時(shí)參加綜合素質(zhì)測(cè)試的,視為自愿放棄。
(四)經(jīng)篩選,對(duì)于在招聘流程中落選人員,不予逐一通知,敬請(qǐng)諒解。濟(jì)發(fā)展注入強(qiáng)勁推力。

上班地點(diǎn)

工作地址: 梧州 長(zhǎng)洲區(qū) 梅西生活廣場(chǎng) 查看上班路線(xiàn)

可能感興趣的職位

南寧-青秀區(qū)
一、崗位職責(zé) 1. 全面負(fù)責(zé)食堂的日常運(yùn)營(yíng)管理,制定并執(zhí)行工作計(jì)劃,確保食堂高效運(yùn)作。 2. 負(fù)責(zé)食堂的成本控制,含食材采購(gòu)、日常運(yùn)營(yíng)、人力成本等。 3. 策劃并執(zhí)行食堂的促銷(xiāo)推廣活動(dòng),提升知名度與營(yíng)業(yè)額。 二、任職要求 1. 年齡在28-38歲,大專(zhuān)文憑以上學(xué)歷。 2. 具有2年以上餐飲管理經(jīng)驗(yàn),有食堂工作經(jīng)歷者優(yōu)先。 3. 熟悉餐廳運(yùn)營(yíng)流程,具備優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)與溝通能力。 4. 對(duì)食品安全與服務(wù)質(zhì)量有嚴(yán)格的把控意識(shí)。 三、薪資福利 1. 富有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資待遇:月底薪+績(jī)效獎(jiǎng)金+年終分紅(薪酬根據(jù)個(gè)人能力而定)。 2. 完善的福利體系等。 3. 廣闊的職業(yè)發(fā)展空間。 四、上班地點(diǎn):南寧青秀區(qū)會(huì)展中心附近
21小時(shí)前
南寧-良慶區(qū)
【崗位職責(zé)】 1、全面負(fù)責(zé)洗衣房的日常運(yùn)營(yíng)管理,制定并執(zhí)行洗衣房的工作流程和標(biāo)準(zhǔn)操作程序,確保洗衣服務(wù)質(zhì)量符合酒店標(biāo)準(zhǔn)。 2、監(jiān)督洗衣設(shè)備的維護(hù)與保養(yǎng),確保設(shè)備正常運(yùn)行,及時(shí)處理突發(fā)故障,降低設(shè)備損耗。 3、管理洗衣房員工的工作安排和培訓(xùn),提升團(tuán)隊(duì)工作效率和服務(wù)水平。 4、控制洗衣房成本,包括洗滌劑、水電等消耗品的合理使用,優(yōu)化資源分配。 5、與酒店其他部門(mén)(如客房部、餐飲部)保持良好溝通,確保布草、制服等洗滌需求得到及時(shí)滿(mǎn)足。 6、定期檢查洗滌質(zhì)量,確保布草、制服等干凈整潔,符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。 7、負(fù)責(zé)洗衣房的安全管理,包括防火、防潮等措施,確保員工操作符合安全規(guī)范。 【崗位要求】 1、具備酒店洗衣房工作經(jīng)驗(yàn),熟悉酒店洗衣房運(yùn)營(yíng)流程。 2、了解洗衣設(shè)備的基本原理及維護(hù)知識(shí),能夠處理常見(jiàn)設(shè)備問(wèn)題。 3、具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力,能夠有效調(diào)動(dòng)員工積極性,提升工作效率。 4、注重細(xì)節(jié),對(duì)洗滌質(zhì)量有高標(biāo)準(zhǔn)要求,能夠發(fā)現(xiàn)并解決潛在問(wèn)題。 5、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠與其他部門(mén)高效合作。
21小時(shí)前
裴韜
南寧-興寧區(qū)
工作內(nèi)容: 1.推廣建材類(lèi)小程序讓當(dāng)?shù)厣碳易?cè)。 2.負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)潛在客戶(hù)信息收集、匯總、分析。 3.品牌推廣及宣傳。 4.管理區(qū)域內(nèi)商家下單、復(fù)購(gòu),維護(hù)關(guān)系。 福利待遇: 1、創(chuàng)業(yè)空間大。 2、終身培訓(xùn)。 3、成為正式店長(zhǎng)前有3個(gè)月培訓(xùn)期,提供每天120-150元補(bǔ)貼(銷(xiāo)售提成另算) 崗位要求: 1、熱愛(ài)銷(xiāo)售,吃苦耐勞,品行端正,可長(zhǎng)期專(zhuān)職工作,有創(chuàng)業(yè)想法 2、中專(zhuān)及以上學(xué)歷,溝通能力強(qiáng) 3、有銷(xiāo)售、地推等經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄用 4、有私家車(chē)或者電動(dòng)車(chē)等交通工具 5、年齡45歲以下
21小時(shí)前
鄒珍凡
南寧-興寧區(qū)
工作內(nèi)容: 1.推廣建材類(lèi)小程序讓當(dāng)?shù)厣碳易?cè)。 2.負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)潛在客戶(hù)信息收集、匯總、分析。 3.品牌推廣及宣傳。 4.管理區(qū)域內(nèi)商家下單、復(fù)購(gòu),維護(hù)關(guān)系。 福利待遇: 1、創(chuàng)業(yè)空間大。 2、終身培訓(xùn)。 3、成為正式店長(zhǎng)前有3個(gè)月培訓(xùn)期,提供每天120-150-200元補(bǔ)貼(銷(xiāo)售提成另算) 崗位要求: 1、熱愛(ài)銷(xiāo)售,吃苦耐勞,品行端正,可長(zhǎng)期專(zhuān)職工作,有創(chuàng)業(yè)想法 2、中專(zhuān)及以上學(xué)歷,溝通能力強(qiáng) 3、有銷(xiāo)售、地推等經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄用 4、有私家車(chē)或者電動(dòng)車(chē)等交通工具 5、年齡45歲以下 工作地點(diǎn):蒼梧縣
21小時(shí)前
鄒珍凡
南寧-興寧區(qū)
工作內(nèi)容: 1.推廣建材類(lèi)小程序讓當(dāng)?shù)厣碳易?cè)。 2.負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)潛在客戶(hù)信息收集、匯總、分析。 3.品牌推廣及宣傳。 4.管理區(qū)域內(nèi)商家下單、復(fù)購(gòu),維護(hù)關(guān)系。 福利待遇: 1、創(chuàng)業(yè)空間大。 2、終身培訓(xùn)。 3、成為正式店長(zhǎng)前有3個(gè)月培訓(xùn)期,提供每天120-150-200元補(bǔ)貼(銷(xiāo)售提成另算) 崗位要求: 1、熱愛(ài)銷(xiāo)售,吃苦耐勞,品行端正,可長(zhǎng)期專(zhuān)職工作,有創(chuàng)業(yè)想法 2、中專(zhuān)及以上學(xué)歷,溝通能力強(qiáng) 3、有銷(xiāo)售、地推等經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄用 4、有私家車(chē)或者電動(dòng)車(chē)等交通工具 5、年齡45歲以下
21小時(shí)前
鄒珍凡
餐廳主管
5000-6000元
南寧-青秀區(qū)
一、崗位職責(zé) 1. 全面負(fù)責(zé)餐廳的日常運(yùn)營(yíng)管理,制定并執(zhí)行工作計(jì)劃,確保餐廳高效運(yùn)作。 2. 合理安排員工工作崗位與工作時(shí)間,督導(dǎo)員工的服務(wù)表現(xiàn),定期進(jìn)行培訓(xùn)與績(jī)效考核。 3. 嚴(yán)格把控食品質(zhì)量與服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),處理顧客投訴與反饋,不斷提升顧客滿(mǎn)意度。 4. 負(fù)責(zé)餐廳的成本控制,包括食材采購(gòu)、庫(kù)存管理、人力成本等,確保盈利目標(biāo)達(dá)成。 5. 策劃并執(zhí)行餐廳的促銷(xiāo)活動(dòng),提升餐廳知名度與營(yíng)業(yè)額。 二、任職要求 1. 年齡在25-35歲。 2. 具有2年以上餐飲管理經(jīng)驗(yàn),有餐廳主管工作經(jīng)歷者優(yōu)先。 3. 熟悉餐廳運(yùn)營(yíng)流程,具備優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)與溝通能力。 4. 對(duì)食品安全與服務(wù)質(zhì)量有嚴(yán)格的把控意識(shí),能有效處理各類(lèi)突發(fā)問(wèn)題。 5. 具備良好的團(tuán)隊(duì)管理能力,能激勵(lì)員工積極工作,提升團(tuán)隊(duì)整體績(jī)效。 6. 熱愛(ài)餐飲行業(yè),工作積極主動(dòng),有較強(qiáng)的責(zé)任心。 三、薪資福利 1. 富有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資待遇:月薪+績(jī)效獎(jiǎng)金(該崗位具體薪酬,根據(jù)個(gè)人能力而定)。 2. 完善的福利體系等。 3. 廣闊的職業(yè)發(fā)展空間。
21小時(shí)前
南寧-興寧區(qū)
崗位職責(zé): 1.輔助會(huì)計(jì)人員裝訂會(huì)計(jì)憑證、整理會(huì)計(jì)檔案; 2.整理用友供應(yīng)鏈系統(tǒng)數(shù)據(jù)、上用友資產(chǎn)管理系統(tǒng)數(shù)據(jù); 3.協(xié)助會(huì)計(jì)人員盤(pán)點(diǎn)固定資產(chǎn)、庫(kù)存商品、原材料、半成品; 4.核對(duì)公司資產(chǎn)出入庫(kù)情況;協(xié)助會(huì)計(jì)應(yīng)收款項(xiàng)跟進(jìn)工作等。 任職要求: 1.具備一定的財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、稅務(wù)基礎(chǔ)知識(shí),能夠熟練操作EXCEL; 2.全日制本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)類(lèi)專(zhuān)業(yè),畢業(yè)兩年內(nèi)未就業(yè)學(xué)生; 3.具有較強(qiáng)的獨(dú)立學(xué)習(xí)和工作的能力,良好的溝通能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能吃苦耐勞,有上進(jìn)心,有責(zé)任心。
21小時(shí)前
南寧市興寧區(qū)泰康之家桂園養(yǎng)老社區(qū)
南寧-興寧區(qū)
崗位職責(zé): 1.按社區(qū)樓層收取并清點(diǎn)臟布草,記錄收取數(shù)量,并依據(jù)送洗數(shù)配送相同數(shù)量的干凈布草到相應(yīng)樓層。 2.負(fù)責(zé)送洗前檢查、清除包裹中雜物,如清理出個(gè)人物品及時(shí)上交。 3將收取到的布草及衣物及時(shí)送洗,做好相關(guān)記錄,驗(yàn)收時(shí)核對(duì)數(shù)量,填寫(xiě)驗(yàn)收表。 4.負(fù)責(zé)抽查外部洗衣機(jī)構(gòu)的洗滌質(zhì)量,拒收未達(dá)洗滌標(biāo)準(zhǔn)的布草衣物,并記錄、上報(bào)。 5.負(fù)責(zé)布草房?jī)?nèi)的防水、防潮、防火、防盜工作,保持布草房?jī)?nèi)清潔衛(wèi)生。 6.負(fù)責(zé)定期檢查布草房?jī)?nèi)物品,及時(shí)匯報(bào)損壞情況,配合相關(guān)管理人員做好盤(pán)點(diǎn)工作,并填寫(xiě)記錄。 7.負(fù)責(zé)工服、工鞋及必要配件的下單采購(gòu)、收發(fā)和洗滌。 8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。 任職要求: 1.了解布草工作的相關(guān)要求及流程規(guī)范; 2.堅(jiān)忍不拔,敬業(yè)奉獻(xiàn),有持續(xù)學(xué)習(xí)能力,有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)。
21小時(shí)前
南寧市興寧區(qū)泰康之家桂園養(yǎng)老社區(qū)
南寧-良慶區(qū)
廣西保利劇院管理有限公司
影視/媒體/藝術(shù)
崗位介紹: 1.招收技術(shù)部實(shí)習(xí)生/見(jiàn)習(xí)生。 2.實(shí)習(xí)期為6-12個(gè)月,期間表現(xiàn)優(yōu)秀者可以提前申請(qǐng)轉(zhuǎn)為正式員工,將簽訂正式勞動(dòng)合同。 3.實(shí)習(xí)期薪資待遇:1990元/月,參加人身意外險(xiǎn),轉(zhuǎn)正后可繳納五險(xiǎn)一金。 4.我公司提供工作服、工作餐,在職期間可免費(fèi)觀看各類(lèi)高水準(zhǔn)演出。 崗位職責(zé) 1.協(xié)助完成舞臺(tái)設(shè)計(jì)方案,包括場(chǎng)景設(shè)計(jì)、道具設(shè)計(jì)、燈光設(shè)計(jì)等; 2.參與舞臺(tái)設(shè)計(jì)項(xiàng)目的創(chuàng)意構(gòu)思,提供創(chuàng)新性的設(shè)計(jì)思路; 3.協(xié)助完成舞臺(tái)搭建、設(shè)備調(diào)試及現(xiàn)場(chǎng)執(zhí)行工作,確保演出效果符合設(shè)計(jì)要求; 4.參與項(xiàng)目協(xié)調(diào)會(huì)議,記錄設(shè)計(jì)需求與反饋,及時(shí)調(diào)整設(shè)計(jì)方案;完成上級(jí)交辦的其他與舞臺(tái)設(shè)計(jì)相關(guān)的工作任務(wù)。 任職要求 1.學(xué)歷與專(zhuān)業(yè):舞臺(tái)設(shè)計(jì)、戲劇影視美術(shù)設(shè)計(jì)、視覺(jué)傳達(dá)設(shè)計(jì)、藝術(shù)設(shè)計(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)在校生或應(yīng)屆畢業(yè)生,本科及以上學(xué)歷; 2.了解舞臺(tái)燈光、音響、機(jī)械等設(shè)備的基本原理; 有意向者請(qǐng)投遞個(gè)人簡(jiǎn)歷及個(gè)人作品集。
21小時(shí)前
曾女士
南寧-興寧區(qū)
工作內(nèi)容: 1.推廣建材類(lèi)小程序讓當(dāng)?shù)厣碳易?cè)。 2.負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)潛在客戶(hù)信息收集、匯總、分析。 3.品牌推廣及宣傳。 4.管理區(qū)域內(nèi)商家下單、復(fù)購(gòu),維護(hù)關(guān)系。 晉升機(jī)制: 前半個(gè)月:學(xué)習(xí)培訓(xùn)產(chǎn)品知識(shí)及開(kāi)拓客戶(hù) 半個(gè)月后至前三個(gè)月:能達(dá)到一定業(yè)務(wù)工作量 三個(gè)月之后經(jīng)公司確認(rèn):正式簽約成為服務(wù)商 工作要求: 1、熱愛(ài)銷(xiāo)售,吃苦耐勞,品行端正,可長(zhǎng)期專(zhuān)職工作,有創(chuàng)業(yè)想法 2、中專(zhuān)及以上學(xué)歷,溝通能力強(qiáng) 3、有銷(xiāo)售、地推等經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄用 4、有私家車(chē)或電動(dòng)車(chē)等交通工具 5、年齡45以下
21小時(shí)前
鄒珍凡
廣西中投華農(nóng)控股有限責(zé)任公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西中投華農(nóng)控股有限責(zé)任公司
所在行業(yè) 農(nóng)業(yè)/物流
成立時(shí)間 6年(2018年12月17日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --

該公司其他職位

餐廳主管

¥3000-5000元

南寧-青秀區(qū)-南寧萬(wàn)象城

(廣西宜州項(xiàng)目)商務(wù)接待

¥3000-4000元

南寧-青秀區(qū)-南寧萬(wàn)象城

屠宰廠長(zhǎng)/車(chē)間主任

¥6000-10000元

南寧-青秀區(qū)-南寧萬(wàn)象城

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