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南寧需求分析高級工程師招聘 logo

南寧需求分析高級工程師招聘

桂聘提供2025年8月南寧需求分析高級工程師最新招聘,西鄉(xiāng)塘區(qū)3條青秀區(qū)1條,平均工資約為6583元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多需求分析高級工程師高級需求分析工程師軟件需求分析工程師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 電力 瀏覽:15
2025-08-02
一、崗位職責(zé):
1.根據(jù)公司各部門/項(xiàng)目的用人需求,擬定招聘計(jì)劃并組織實(shí)施(包括簡歷篩選、組織面試及背景調(diào)查、通知報(bào)到等);
2.負(fù)責(zé)候選人的甄選、面試、評估、背調(diào)、錄用及后續(xù)跟進(jìn)工作及入職管理工作;
3.負(fù)責(zé)維護(hù)、開拓、評估招聘渠道,及時(shí)掌握人才市場動(dòng)態(tài),滿足公司業(yè)務(wù)發(fā)展對人才的需求;
4.負(fù)責(zé)管理招聘團(tuán)隊(duì)的招聘工作開展,優(yōu)化招聘制度及流程,提高招聘工作效率和招聘有效性;
5.協(xié)助公司的人才發(fā)展規(guī)劃,建立合理有效的人才培養(yǎng)機(jī)制;
6.進(jìn)行招聘效果分析,定期對招聘工作進(jìn)行總結(jié),出具數(shù)據(jù)分析報(bào)告;
7.建立有效的人才儲(chǔ)備機(jī)制及企業(yè)人才庫;
8.完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作內(nèi)容。
二、任職要求:
1、35歲以下,大專以上學(xué)歷,人力資源、工商管理等相關(guān)專業(yè),持人力資源相關(guān)證書;
2、具有3年以上招聘主管崗位經(jīng)驗(yàn),帶過團(tuán)隊(duì),熟悉招聘工作和管理流程;
3、有較強(qiáng)的內(nèi)驅(qū)力、自我管理能力、溝通表達(dá)能力、解決問題的能力和抗壓能力;
4、個(gè)性樂觀積極、主動(dòng),責(zé)任心強(qiáng),以結(jié)果為導(dǎo)向的工作思維模式。
5、有技術(shù)研發(fā)型人才招聘經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
三、福利待遇:
1、試用期2個(gè)月,月薪5600元+全勤獎(jiǎng)100元;
2、轉(zhuǎn)正月薪7000元+崗位補(bǔ)貼1000元+全勤獎(jiǎng)100元,招聘博士或高級工程師等高精堅(jiān)人才有招聘獎(jiǎng)勵(lì),年13薪。
3、上班時(shí)間:9:00-12:00 14:00-18:00, 周末雙休
4、提供工作餐(中、晚餐)。
四、辦公地址:
(1)工作地址:南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)盧仙嶺路28號(hào)A區(qū)1棟11-14號(hào)(臨時(shí))
2025-08-01
南寧市大學(xué)東路89號(hào)
年薪:15-20W
學(xué)歷及專業(yè)要求:本科及以上學(xué)歷,管理科學(xué)與工程類、電氣類、自動(dòng)化類、電子信息類、計(jì)算機(jī)類等相關(guān)專業(yè)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)信息化項(xiàng)目相關(guān)的新政策、新技術(shù)跟蹤和研究。
2、能獨(dú)立承擔(dān)信息化項(xiàng)目交付工作,負(fù)責(zé)信息化項(xiàng)目需求調(diào)研分析、可研、初步設(shè)計(jì)及概算等技術(shù)方案編制及評審支撐。
3、負(fù)責(zé)信息化項(xiàng)目的前期溝通、客戶流程管理等服務(wù)支撐。
4、根據(jù)業(yè)務(wù)的發(fā)展需求,可接受區(qū)內(nèi)及省外出差開展業(yè)務(wù)工作。
資格要求:
1.具備3年以上從事信息化項(xiàng)目的經(jīng)驗(yàn)。
2.熟練掌握CAD制圖軟件,成捷訊、博奧等預(yù)算軟件,具有良好的寫作能力和溝通表達(dá)能力。
3.具備信息化項(xiàng)目相關(guān)的專業(yè)知識(shí),熟悉信息化項(xiàng)目需求調(diào)研分析、可研、初步設(shè)計(jì)、概算、建設(shè)方案等技術(shù)方案編制的要求和編制方法。
4.作為項(xiàng)目負(fù)責(zé)人,自主完成過信息化項(xiàng)目。
5.誠實(shí)守信,具有積極的工作態(tài)度、優(yōu)秀的跨部門溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。
6.具備與自治區(qū)大數(shù)據(jù)局、發(fā)改委、財(cái)政廳、工信廳、公安廳等部門有良好溝通渠道的優(yōu)先考慮。
7.熟悉信息化項(xiàng)目的立項(xiàng)審批流程,能協(xié)助客戶完成項(xiàng)目立項(xiàng)審批,可優(yōu)先考慮。
8.具備高級工程師職稱職稱可優(yōu)先考慮。
9.能服從公司和部門的工作安排。
一、崗位職責(zé)
1、收集整理國內(nèi)外PPP相關(guān)理論,并對案例進(jìn)行分析,提供分析報(bào)告;
2、根據(jù)PPP操作指引、合同指南,了解PPP模式,負(fù)責(zé)制定規(guī)范的PPP項(xiàng)目流程;
3、根據(jù)項(xiàng)目特性,完成對項(xiàng)目的股權(quán)、債權(quán)融資結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì),對項(xiàng)目可行性研究方案進(jìn)行研究,完成相關(guān)的項(xiàng)目盈利能力分析、項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)控制、項(xiàng)目問題分析與解決方案制定;
4、協(xié)助編寫各類融資計(jì)劃書,對項(xiàng)目融資展開盡職調(diào)查,編寫各類融資合作協(xié)議;
5、參與PPP項(xiàng)目的方案探討、確定項(xiàng)目合作模式等具體事宜;
6、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)與客戶進(jìn)行商洽,發(fā)掘客戶需求,了解項(xiàng)目狀況,遴選地方優(yōu)質(zhì)項(xiàng)目,與客戶合作推動(dòng)項(xiàng)目融資、建設(shè)及投資。
二、崗位要求
1、全日制本科以上學(xué)歷,具有工程咨詢、投融資、造價(jià)等10年以上工作經(jīng)驗(yàn),有5年以上投融資負(fù)責(zé)人經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立完成可行性研究報(bào)告、項(xiàng)目建議書、課題研究報(bào)告撰寫,熟悉專項(xiàng)債等業(yè)務(wù)、擅長項(xiàng)目包裝策劃;
2、熟悉PPP項(xiàng)目政府采購、預(yù)算管理、投融資機(jī)制、風(fēng)險(xiǎn)控制等事項(xiàng)的編制;
3、持有咨詢工程師(投資)證 、一級造價(jià)工程師證、高級工程師證;
4、有一定財(cái)務(wù)相關(guān)知識(shí),具備必要的財(cái)務(wù)分析能力;
5、對當(dāng)前行業(yè)進(jìn)行深入研究,分析市場趨勢,撰寫編制投資報(bào)告、投資建議書等相關(guān)材料,為投資決策提供有力支持;
6、工作細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn),積極主動(dòng),具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、溝通協(xié)調(diào)能力、抗壓能力。
二、薪資及福利待遇:
1、薪資構(gòu)成:基本薪資+補(bǔ)貼+提成;
2、上班時(shí)間:09:00-12:00,14:30-17:30,周末雙休,法定節(jié)假日放假;
3、工作日提供午餐;
4、傳統(tǒng)節(jié)假日發(fā)放節(jié)日福利;
5、員工享有生日會(huì)福利;
6、完善的培訓(xùn)機(jī)制,安排專業(yè)培訓(xùn)

硬件經(jīng)理

15000-25000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 醫(yī)療器械 投遞:3人 瀏覽:102
2025-08-01
劉女士
3.具體負(fù)責(zé)硬件的需求溝通、方案設(shè)計(jì)、硬件選型、原理圖設(shè)計(jì)(PCB設(shè)計(jì))等和硬件原理驗(yàn)證等工作。 …… 4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的系統(tǒng)硬件拓?fù)?em>分析、功率電路與控制電路設(shè)計(jì)、器件選型、熱設(shè)計(jì)、磁性元件設(shè)計(jì)、可靠性設(shè)計(jì)、產(chǎn)品DFX設(shè)計(jì)、產(chǎn)品測試問題解決、產(chǎn)品認(rèn)證; 5、根據(jù)公司產(chǎn)品設(shè)計(jì)流程,輸出/審核設(shè)計(jì)書、計(jì)算書、原理圖 …… 、BOM清單、電氣接線圖、調(diào)試報(bào)告等文檔資料; 6、配合結(jié)構(gòu)工程師、軟件工程師解決產(chǎn)品開發(fā)過程中的綜合性問題; 7、指導(dǎo)初、中、高級工程師工作,負(fù)責(zé)項(xiàng)目任務(wù)安排和進(jìn)度跟進(jìn); 8.負(fù)責(zé)相關(guān)設(shè)計(jì)文件編寫
約 4 個(gè)崗位

南寧需求分析高級工程師招聘最新投遞

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南寧需求分析工程師招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 30K,最多人拿:6K-8K
  • 2.6%
    2K
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    5K
  • 20.3%
    6K-8K
  • 12.5%
    8K-1W
  • 18.2%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.5%
  • 大專
    0.5%
南寧需求分析工程師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.5%,大專占0.5%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99.5%
  • 1-3年
    0.5%
南寧需求分析工程師招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.5%,1-3年占0.5%。

南寧 需求分析工程師百科

...崗位職責(zé)
1、精通色彩搭配,服裝的搭配,具有自己獨(dú)到的美學(xué)觀點(diǎn)和豐富的想象力、造型能力;
2、負(fù)責(zé)對藝人活動(dòng)、拍攝,電視節(jié)目、電影,雜志媒體等拍攝進(jìn)行服裝搭配;
3、熟悉各大國際時(shí)尚品牌,可獨(dú)立提供服裝搭配計(jì)劃,并能夠針對客戶的需求制作最佳搭配方案;
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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