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南寧物業(yè)專員招聘 logo

南寧物業(yè)專員招聘

桂聘提供2025年8月南寧物業(yè)專員最新招聘,良慶區(qū)5條青秀區(qū)3條,平均工資約為5834元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有節(jié)日禮物等,更多物業(yè)專員物業(yè)經(jīng)理/主管物業(yè)專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
崗位職責(zé):
1、招聘配置:執(zhí)行招聘工作流程,協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù),員工檔案的建立與更新;
2、培訓(xùn)與發(fā)展:負(fù)責(zé)開展新員工入職培訓(xùn)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、執(zhí)行培訓(xùn)計(jì)劃及培訓(xùn)效果的跟蹤、反饋;
3:薪酬管理:負(fù)責(zé)核算公司考勤數(shù)據(jù),薪酬核算,社保醫(yī)保業(yè)務(wù)辦理等;
4:績(jī)效考核:負(fù)責(zé)績(jī)效考核體系工作的推進(jìn) ,指導(dǎo)各部門制定績(jī)效考核指標(biāo),并收集歸檔管理;
5、員工關(guān)系:負(fù)責(zé)入轉(zhuǎn)調(diào)離續(xù)辦理,勞動(dòng)爭(zhēng)議與糾紛處理等事件處理,及落實(shí)員工福利與關(guān)懷;
6、協(xié)助完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,人力資源、行政管理、文秘等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、熟練使用辦公軟件(Word、Excel、PPT),具備良好公文寫作能力以及團(tuán)隊(duì)精神。
3、具備良好的語言表達(dá)能力、人際溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力,熟悉商務(wù)接待禮儀。
4、工作積極主動(dòng)、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),細(xì)心、認(rèn)真。
5、有2年物業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)以上
崗位職責(zé):
1. 進(jìn)行日??蛻舴?wù)工作,包括:接受咨詢、辦理業(yè)務(wù)、受理報(bào)事、催收費(fèi)用等;
2. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)性業(yè)務(wù)宣傳、執(zhí)行;
3. 負(fù)責(zé)小區(qū)入戶、裝修手續(xù)辦理;
4. 每日巡檢小區(qū)設(shè)施設(shè)備、環(huán)境、外觀及裝修情況,并將巡檢發(fā)現(xiàn)的問題反饋至相關(guān)部門整改;
5. 建立、整理、完善、歸類業(yè)主檔案、資料;
6. 負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域客戶溝通、投訴類報(bào)事的跟蹤、協(xié)調(diào),控制投訴;
7. 實(shí)施客戶滿意度的評(píng)估、獲取客戶需求,并提出改進(jìn)、創(chuàng)新的建議及措施;
8. 協(xié)助工程管理部進(jìn)行裝修管理、監(jiān)管;
9.定期走訪業(yè)主,了解服務(wù)需求,不斷提高服務(wù)水平及質(zhì)量,定期組織社區(qū)文化活動(dòng)。
2025-08-01
南寧市興寧區(qū)金川路7號(hào)南寧興寧吾悅廣場(chǎng)
【商鋪交付與裝修辦理】
1、負(fù)責(zé)商鋪交付資料準(zhǔn)備與簽約,收取物業(yè)管理費(fèi)
2、負(fù)責(zé)商鋪裝修手續(xù)辦理,進(jìn)場(chǎng)施工安全事項(xiàng)告知
【巡檢記錄】
1、負(fù)責(zé)街區(qū)商鋪衛(wèi)生巡查,落實(shí)與監(jiān)督環(huán)境衛(wèi)生整改
2、負(fù)責(zé)街區(qū)商鋪現(xiàn)場(chǎng)裝修,消防器材安全巡查,落實(shí)并監(jiān)督安全整改
【客服管理】
1、協(xié)助部門經(jīng)理開展物業(yè)管理費(fèi)用收繳
2、負(fù)責(zé)登記商戶,業(yè)主反饋的問題,并及時(shí)解決4008系統(tǒng)上業(yè)主的投訴單
3、負(fù)責(zé)接待來訪,聽取業(yè)主咨詢和投訴事項(xiàng),并記錄與反饋
【基礎(chǔ)管理】
1、負(fù)責(zé)交付業(yè)主與租戶檔案更新,按公司要求建立“一戶一檔”
2、負(fù)責(zé)租賃系統(tǒng)信息更新,錄入業(yè)主與租戶信息
3、負(fù)責(zé)部門物資采購(gòu)和成本驗(yàn)收,定期進(jìn)行物資盤點(diǎn),規(guī)范倉(cāng)庫(kù)管理
2025-08-01
1、熟悉本物業(yè)公司的各項(xiàng)工作制度、作業(yè)流程、收費(fèi)內(nèi)容和依據(jù)及客戶的基本情況。 2、定期或不定期對(duì)業(yè)主進(jìn)行回訪,向業(yè)主宣傳物業(yè)管理方面的政策及法規(guī) 3、每月負(fù)責(zé)向業(yè)主發(fā)出物業(yè)管理服務(wù)費(fèi)通知單,并配合主管領(lǐng)導(dǎo)作好催繳工作。 4、清楚所管理服務(wù)轄區(qū)內(nèi)環(huán)境保潔工作,明確作業(yè)任務(wù)、標(biāo)準(zhǔn) 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作 任職資格: 1、教育背景:大專以上學(xué)歷,物業(yè)管理專業(yè)優(yōu)先考慮,優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。 2、工作經(jīng)驗(yàn): 有同崗位一年以上工作經(jīng)驗(yàn)可放寬條件優(yōu)先考慮 3、專業(yè)知識(shí): 物業(yè)管理專業(yè)或房地產(chǎn)營(yíng)銷,酒店管理等
研究當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)動(dòng)態(tài),組織物業(yè)市場(chǎng)調(diào)研與競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手分析,收集、整理、分析物業(yè)項(xiàng)目拓展信息。? …… 2、?項(xiàng)目管理和招投標(biāo)?:負(fù)責(zé)物業(yè)拓展項(xiàng)目相關(guān)數(shù)據(jù)分析、費(fèi)用測(cè)算,參與拓展項(xiàng)目招投標(biāo)等全部活動(dòng),協(xié)助運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)完成交付運(yùn)營(yíng)階段的前期過渡承接。? …… 2、要求1年及以上的物業(yè)市場(chǎng)拓展經(jīng)驗(yàn),有成功開拓物業(yè)項(xiàng)目的案例者優(yōu)先,有知名物業(yè)企業(yè)市場(chǎng)拓展管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。? 3、具備良好的市場(chǎng)判斷力和市場(chǎng)敏感度,能夠進(jìn)行有效的商務(wù)合作洽談?。
2025-08-01
岑先生
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)小區(qū)物業(yè)費(fèi)的催費(fèi)、收費(fèi)工作; 2、負(fù)責(zé)前臺(tái)接待、客服咨詢、各類報(bào)修工作跟進(jìn)維修及回訪工作; 3、負(fù)責(zé)客戶待處理問題的登記、反饋、上傳下達(dá)、追蹤工作。 4、根據(jù)實(shí)際情況,處理突發(fā)應(yīng)急事件。 任職資格: 1、性別不限,20-30歲,大專以上學(xué)歷; 2、工商管理、文秘、物業(yè)管理等相關(guān)管理類專業(yè); 3、熟悉投訴處理、客服接待、裝修管理、管理費(fèi)催繳等相關(guān)工作流程; 3、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力及服務(wù)意識(shí),反應(yīng)靈敏,端莊大方、舉止文雅; 4、敬業(yè)樂業(yè)、具有較強(qiáng)的責(zé)任心和吃苦耐勞的職業(yè)素養(yǎng)。
2025-08-01
葉先生
任職要求: 1.大專及以上學(xué)歷,2年以上物業(yè)服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)。 2.能獨(dú)立開展各項(xiàng)目品質(zhì)督導(dǎo)檢査工作,原則性強(qiáng)。熟悉物業(yè)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)及流程。 3.文字功底良好,會(huì)制作督導(dǎo)檢査方案及報(bào)告。
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 瀏覽:4
2025-08-01
1、負(fù)責(zé)管理園區(qū)商戶、租戶租賃信息更新,跟進(jìn)合同簽訂,錄入信息,按公司要求建立“一戶一檔”; 2、負(fù)責(zé)商鋪交付資料準(zhǔn)備與簽約,建立臺(tái)賬跟進(jìn)收取物業(yè)管理費(fèi) 3、協(xié)助部門對(duì)園區(qū)商鋪裝修手續(xù)辦理,建立臺(tái)賬 …… ; 4、協(xié)助部門開展物業(yè)管理費(fèi)用(水電、停車)收繳,建立臺(tái)賬 ; 5、負(fù)責(zé)登記商戶、租戶反饋的問題,并及時(shí)解決租戶的投訴單 ; 6、負(fù)責(zé)接待來訪,聽取租戶、客戶咨詢和投訴事項(xiàng),并記錄與反饋; 7 …… 、負(fù)責(zé)部門物資采購(gòu)和成本驗(yàn)收,定期進(jìn)行物資盤點(diǎn),規(guī)范倉(cāng)庫(kù)管理; 8、協(xié)助處理物業(yè)主管部門相關(guān)物業(yè)事宜,包括但不限于維修、保潔、綠化等工作協(xié)調(diào); 9、負(fù)責(zé)部門文件資料的草擬,流程審批及文件上傳下達(dá)。
2025-08-01
zlrlzyb2019@163.com
任職資格:1、大專以上學(xué)歷,一年以上物業(yè)客戶服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn);2、物業(yè)管理、酒店管理、旅游管理、會(huì)展等相關(guān)專業(yè);3、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力;4、形象氣質(zhì)佳、有親和力;
南寧-良慶區(qū)-秀林花園 2人 1年以上 20-45歲 高中以上 網(wǎng)絡(luò) 投遞:3人 瀏覽:2188
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
2025-07-31
黃小姐
負(fù)責(zé)開發(fā)物業(yè)項(xiàng)目市場(chǎng),為公司獲取住宅、商業(yè)、寫字樓等各類物業(yè)項(xiàng)目的合作機(jī)會(huì)。 2. 具備良好的口頭表達(dá)與商務(wù)談判能力,能獨(dú)立開發(fā)新客戶; 3. …… 具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能與招投標(biāo)、運(yùn)營(yíng)部門高效配合; 5.高中及以上學(xué)歷,1年以上銷售、市場(chǎng)拓展或物業(yè)行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 6. …… 有物業(yè)項(xiàng)目資源(如開發(fā)商、業(yè)委會(huì)人脈)或開發(fā)成功案例者優(yōu)先; 7.薪資福利待遇具體詳聊。 工作地點(diǎn):良慶區(qū)大沙田秀林路1號(hào)秀林花園

物業(yè)租售專員

5000-10000元
南寧-良慶區(qū)-大唐國(guó)際中心 1人 物業(yè) 瀏覽:48
2025-07-28
【崗位職責(zé)】 1、為客戶提供二手房買賣及租賃、車位租售、新房代理和權(quán)證代辦等服務(wù); 2、負(fù)責(zé)客戶的接待與咨詢、帶看及介紹,開發(fā)并累積客戶與房源,匹配客戶需求; 3、完成相關(guān)手續(xù)辦理、合同材料存檔。 【任職要求】 1、36歲以下,大專及以上學(xué)歷; 2、一年以上二手房租售經(jīng)驗(yàn),精通二手房業(yè)務(wù)、代/理辦證流程及模式。 【作息時(shí)間】 08:30-12:00 14:00-18:00,月休6天 【薪資福利】 無責(zé)底薪3-3.5K+固定飯補(bǔ)10元/天+高傭金提成、入職繳納社醫(yī)保
南寧-良慶區(qū)-大唐國(guó)際中心 1人 物業(yè) 瀏覽:66
2025-07-28
二、任職資格: 1、35周歲以下,女士身高160以上,男士175以上,大專以上學(xué)歷,形象良好,具備良好的服務(wù)意識(shí); 2、有扎實(shí)的物業(yè)管理、樓棟管理經(jīng)驗(yàn); 3、具備住宅物業(yè)客服管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
南寧-良慶區(qū) 1人 瀏覽:97
2025-07-28
王中琦
二、任職資格: 1、38周歲以下,本科以上學(xué)歷,形象良好,具備良好的服務(wù)意識(shí); 2、有物業(yè)管理、樓棟管理經(jīng)驗(yàn); 3、需具備住宅物業(yè)客服管理經(jīng)驗(yàn)。 福利待遇:五險(xiǎn)、月休六天、節(jié)假日福利、年度體檢
南寧-青秀區(qū) 1人 投資 瀏覽:12
2025-07-21
位職責(zé): 1、巡檢責(zé)任區(qū)域內(nèi)樓棟,關(guān)注現(xiàn)場(chǎng)品質(zhì)環(huán)境; 2、受理責(zé)任區(qū)域內(nèi)客戶意見、建議及時(shí)落實(shí)整改與回復(fù); 3、處理客戶投訴,記錄并跟進(jìn)處理結(jié)果,維護(hù)業(yè)主關(guān)系; 4、跟進(jìn)區(qū)域內(nèi)客戶裝修進(jìn)展,及時(shí)向物業(yè)服務(wù)中心反映需要解決的問題
約 14 個(gè)崗位
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南寧物業(yè)經(jīng)理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K
  • 0.7%
    2K
  • 7.6%
    3K
  • 26.4%
    4K
  • 18.8%
    5K
  • 23.6%
    6K-8K
  • 12.5%
    8K-1W
  • 10.4%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    97.9%
  • 中專
    0.7%
  • 大專
    1.4%
南寧物業(yè)經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.9%,中專占0.7%,大專占1.4%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    97.9%
  • 1-3年
    2.1%
南寧物業(yè)經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占97.9%,1-3年占2.1%。

南寧 物業(yè)經(jīng)理百科

...崗位職責(zé)
1.領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)察、審查、評(píng)估及修訂物業(yè)管理的職能及工作;
2.負(fù)責(zé)與業(yè)委會(huì)、政府部門及相關(guān)業(yè)務(wù)部門的溝通與協(xié)調(diào),與有關(guān)各部門保持良好關(guān)系;
3.制定項(xiàng)目年度物業(yè)管理預(yù)算方案,管理日常物業(yè)的服務(wù)品質(zhì)、操作管理流程及適當(dāng)?shù)呢?cái)務(wù)運(yùn)行情況;
4.妥善處理一切緊急及突發(fā)事件;
5.負(fù)責(zé)樓宇、設(shè)施、設(shè)備的驗(yàn)收及設(shè)備設(shè)施的維修,安排各項(xiàng)維修工程和專業(yè)的發(fā)標(biāo)工作;
6.負(fù)責(zé)監(jiān)管項(xiàng)目資產(chǎn)(如會(huì)所、車位、房屋等)的運(yùn)行情況;
7.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和管理綠化、保安等相關(guān)工作;
8.負(fù)責(zé)處理租戶、業(yè)主投訴,保持小區(qū)環(huán)境衛(wèi)生及維持治安秩序
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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