1.做好對餐廳各區(qū)域衛(wèi)生,開餐前準備工作,營運期間各項事宜,打烊相關(guān)工作
2.按照餐廳產(chǎn)品制作標準進行產(chǎn)品制作
3.按照餐廳服務標準和程序?qū)︻櫩瓦M行優(yōu)質(zhì)服務
4.不斷提高服務技能及操作技能,提升自身綜合素質(zhì)
5.嚴格執(zhí)行餐廳上級領(lǐng)導安排的工作6.要掌握所有小工作站工作標準,包括前廳,水吧,后廚,收銀等

南寧餐飲招聘
桂聘提供2025年8月南寧餐飲最新招聘,青秀區(qū)315條江南區(qū)116條,平均工資約為3251元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有崗位晉升等,更多餐飲餐飲服務員服務員傳菜員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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連鎖餐飲采購助理
3000-6000元2025-07-28人事部一、【崗位職責】
1、熟悉采購流程,對各種生鮮果蔬、水產(chǎn)、干貨等商品有一定的了解,學習掌握公司各類物資的名稱、型號、規(guī)格、單價、用途和產(chǎn)地;
2、根據(jù)公司門店原材料所需的物品篩選、采購、發(fā)貨,檢查購進物資是否符合質(zhì)量要求;
3、協(xié)助配合采購部門以及門店的工作(必要時需外出采購),詢\\比價、簽定采購合同、驗收、評估及反饋,定期更新質(zhì)檢報告等文件整理工作,完善采購流程。
二、【任職資格】
1、大專及以上學歷、會計相關(guān)專業(yè)或有會計/出納工作經(jīng)驗優(yōu)先;
2、良好的溝通、協(xié)調(diào)、談判能力,工作認真負責,細心,有耐心。
3、熟悉Excel、word文檔等辦公軟件的操作;
4、有交通工具(電車),能夠接受外跑。
三、【工作時間】
10:00—18:30;
(單休:每月4—5天,自由選休)+ 法定節(jié)假日。
四、【薪資福利】
1、3000-6000(底薪+提成+獎金),根據(jù)個人能力定薪。
2、提供食宿、五險、年假、年終獎、全勤獎、加班費、旅游團建,當然,還有下午茶吃吃喝喝,是一家非常接地氣的公司。 -
督導
4000-8000元2025-07-28周澤武崗位職責:
1、店鋪開業(yè)系列工作,協(xié)助客戶策劃銷售活動方案,監(jiān)督協(xié)助完成區(qū)域銷售目標。
2、不定期下市場巡店及時發(fā)現(xiàn)終端店鋪運營問題(店員銷售技巧、店鋪進銷存、陳列等),協(xié)助客戶解決問題,針對各店鋪的扶持,樹立客戶和店員的信心。
3、協(xié)助客戶下單訂貨,了解客戶的銷售情況及時跟進客戶的回款上貨等。
4、不定期整理培訓資料進行培訓。
5、走訪市場,進行新品、競品信息收集反饋。
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任職要求:
1、言談表達、應變能力強,態(tài)度端正。
2、吃苦耐勞,偶爾需要適應短期的出差。
3、辦公軟件Excel、word、PPT、微信功能等
職位招聘3-8人 -
客房領(lǐng)班
3000-4000元2025-07-28藍桂東一、崗位職責
1、制定日常保潔工作計劃合理分配任務,督導樓層服務員按工作標準流程和標準實施客房保潔服務工作;
2、檢查客房,確??头空麧?、房間供應品充足;
3、檢查房間狀況、客房樓層走廊、樓梯、電梯等地方的清潔,防火通道和消防設(shè)施設(shè)備,完成檢查報告,發(fā)現(xiàn)問題及時反饋相關(guān)部門;
4、向上司報告客人投訴事件,要協(xié)助客房經(jīng)理及店長處理客人投訴事宜;
5、合理配置客用品和清潔用品的消耗,作好成本控制;
6、客人遺失物品及時記錄并送交前廳;
7、完成客房經(jīng)理交辦的其它任務;
二、任職資格:
1、有兩年以上賓館酒店、物業(yè)或保潔公司工作經(jīng)驗,一年以上同級酒店崗位經(jīng)驗。
2、務實、誠懇、為人正直,服務意識強。 -
粉之都門店店長
4000-7000元2025-07-28黃女士二、任職要求: 1.中專以上學歷,專業(yè)不限; 2.一年以上餐飲相關(guān)工作經(jīng)驗; 3.積極主動,對服務行業(yè)充滿熱情,具備較好的親和力; 4. …… 要求必須有相關(guān)餐飲、零售相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先,學歷中專以上! -
傳菜員
3000-4000元2025-07-28曾錦華人事經(jīng)理1. 按餐廳規(guī)定著裝,守時、快捷、服從。 2. 開餐前搞好區(qū)域衛(wèi)生,做好餐前準備。 3. 保證對號上菜,熟知餐廳菜品的特色及制作原理和配料搭配。 4. 熟記餐廳房間號、臺號,按上菜程序準確無誤。 5. 餐前準備好調(diào)料、作料及餐具,主動配合廚房做好出菜前準備。 6. 負責餐中前后臺協(xié)調(diào),做好廚房與前廳的聯(lián)系、溝通及傳遞工作。 7. 及時撤掉臟餐具,剩余食品,做到分類擺放,注意輕拿輕放,避免破損。 8. 做好收市,***按桌倒,空酒瓶擺放整齊。 9. 在工作中保持高度全員促銷意識,抓住機會向顧客推薦餐廳的各種優(yōu)惠政策,提高顧客在餐廳的消費欲望。 原標題:《傳菜員》 -
餐飲學徒
3000-5000元2025-07-28人事部崗位職責: 1. 學習并掌握菜品制作工藝和技巧; 2. 協(xié)助師傅進行食材的準備和處理; 3. 保持工作區(qū)域的清潔和衛(wèi)生等; 任職要求: 1. 年齡18-25歲 2. 對菜品制作有濃厚的興趣和熱情,有學習手藝的堅定想法; 3. 具備良好的團隊合作精神,具備較強的學習能力; 待遇: 3200底薪+200補貼+提成+其他 -
日料廚師
4000-6000元2025-07-28人事部▲阪一壽司招聘壽司刺身/廚房/鐵板/燒鳥崗位: 學徒【18歲-28歲】:薪資3400-4000元/月,無經(jīng)驗要求,感興趣的都可應聘,會有師傅手把手教; 中工/師傅【20歲-35歲】:薪資3600-5500元/月,需要3年以上日料相關(guān)經(jīng)驗,具體薪資試手藝后根據(jù)個人技術(shù)水平定。 除正常到手工資外,還有超額獎金、頂班獎金、介紹費、節(jié)假日有加菜/禮品/紅包等各種獎金福利。 ▲晉升通道:學徒→中工→師傅→主管→店總廚 ▲其他福利:包吃、包住(宿舍距離門店步行5-10分鐘,小區(qū)房,環(huán)境優(yōu)美,有冰箱、洗衣機、空調(diào)、WiFi等)、帶薪年假、商業(yè)保險、入職免費辦健康證,不定期舉辦聚餐/戶外拓展/外出旅... -
食品研發(fā)經(jīng)理
7000-10000元2025-07-28韋女士【崗位職責】 1、定期對米粉類市場進行市場分析,根據(jù)市場狀況進行分析并形成報告匯總; 2、定期對新原材料的選擇,口味的測試對比,制作產(chǎn)品口味的評估工作; 3、協(xié)助米粉類在門店執(zhí)行過程中銷售數(shù)據(jù)及市場反饋情況,作出調(diào)整解決方案; 4、協(xié)助部門進行其他研發(fā)、培訓工作; 5、協(xié)助制作產(chǎn)品SOP相關(guān)工作。 【任職要求】 1、28-35歲,男女不限; 2、食品類相關(guān)專業(yè)畢業(yè)最佳;從事過食品行業(yè),食品加工廠、生產(chǎn),調(diào)酒師類工作亦可; 2、熟悉各種米粉類的制作、設(shè)備的使用和性能; 3、責任心強,有較強的創(chuàng)造性,能承受一定的工作壓力,有茶飲連鎖企業(yè)研發(fā)工作經(jīng)驗的優(yōu)先考慮; -
奶茶店店員
2000-4000元2025-07-28石艷珠崗位職責 1、按照產(chǎn)品標準流程制作奶茶等飲品 2、門店日常運營及收銀及工作 3、門店衛(wèi)生打掃。 任職要求:(兼職,暑假工勿擾) 1、做事積極主動,服務意識強,遵循公司規(guī)章制度。 2、五官端正,形象良好。(來面試時請注意個人形象。) 4、能辦健康證。 薪資:2.5k起 班次: 三班輪班制。 工作地點:新天地茶珍香,興林路茶珍香,文化路茶珍香,新華路茶珍香,永佳大廈茶珍香 -
工作內(nèi)容: 不符合要求勿投 1. 服從店長的領(lǐng)導,負責學習各式包點的制作。 2. 積極參加店內(nèi)組織的有關(guān)培訓,提高自身工作技能。 任職要求: 1. 男女不限,16周歲以上。 2. 身體健康,能吃苦耐勞。 3. 有服務意識,對工作認真負責,接受住宿。 福利待遇: 2800-3500元/月 + 包吃包住 工作時間:早班、中班,無夜班,19:30收工 工作地點:金源一品包司令門店
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餐飲學徒
4000-6000元2025-07-28李志鳳崗位職責: 1、按所定食譜精心加工、制作面點食品; 2、注意個人衛(wèi)生,操作前要洗手,工作服勤洗,保持清潔; 3、掌握蒸煮時間和用氣規(guī)律; 任職資格: 1、年齡18-32歲,身體健康,并有健康體檢證明; 2、服從分配,對工作認真負責; 3、熱愛本職工作,有團隊合作精神,為人踏實,積極肯干。 工作時間:早班(長白班) -
服務員
3000-5000元2025-07-28韋女士1、負責前臺收銀、配餐、打包、崗位清潔、餐廳清潔等工作; 2、負責協(xié)助后廚做好備料工作; 3、負責幫顧客提供點單、收銀服務、理賬工作; 4、負責為顧客提供產(chǎn)品介紹及建議性服務。 -
管理培訓生
3000-5000元2025-07-28何經(jīng)理崗位要求: 1大專及以上學歷,應屆或歷屆畢業(yè),性別和專業(yè)不限; 2.愿意從基層做起,能吃苦耐勞,良好的溝通能力。 崗位職責: 1.前3個月安排在南寧的餐廳從基層服務員輪崗學習,培訓考核通過后將會逐步安排學習值班、訂貨、設(shè)備、排班、招募、培訓和營銷等等日常管理; 2.表現(xiàn)優(yōu)秀的會提拔協(xié)助負責拓展新市場和新項目籌備運營管理; 3.協(xié)助餐廳管理人員做好日常經(jīng)營、銷售服務及客戶接待。 福利待遇: 1.各服務崗輪崗學習培訓3000-3500元/月,培訓考核合格后3800-4500元/月+其他。 2.公司提供可免費住宿,單休,享有法定假日。 3.晉升通道:管理培訓生—經(jīng)理助理—經(jīng)理—區(qū)... -
督導
7000-10000元2025-07-28何經(jīng)理崗位職責: 1、負責分管區(qū)內(nèi)的門店,指導門店做好人工成本、營運費用等預算與管理; 2、指導、培訓門店的管理組人員技能,確保門店的人員、營運、訂貨、績效、產(chǎn)品質(zhì)量、滿意度等按公司標準去執(zhí)行; 3、適應經(jīng)常性出差,每月巡店要勘察門店設(shè)備、凍庫、物料、衛(wèi)生、報表、備用金等問題,并解決上報; 4、完成門店月、季度預估,執(zhí)行上級領(lǐng)導交代任務,服從公司工作安排; 任職要求: 1、學歷不限,專業(yè)不限,有2年以上同行工作經(jīng)驗; 2、熱愛餐飲行業(yè),有在肯德基、麥當勞、必勝客管理工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮; 3、有事業(yè)心、上進心,責任心強,具有較強的團隊培養(yǎng)及管理能力; -
培訓經(jīng)理
8000-12000元2025-07-28何經(jīng)理一、崗位職責: 1、負責公司餐廳在產(chǎn)品操作、服務面貌、各崗位技能和人才發(fā)展等方面的培訓工作; 2、負責開發(fā)公司有推動餐廳人員營銷方面的培訓課程; 3、負責跟進、指導和協(xié)助各餐廳負責人員開展和行銷服務落地培訓; 4、完成上級交辦的其它工作。 二、招聘要求: 1、25-40歲,從事服務行業(yè)培訓或運營5年以上; 2、具有良好的服務意識、溝通能力,較強的抗壓能力和親和力; 4、能熟練使用辦公軟件(word、excel、ppt); 5、有在肯德基、麥當勞、海底撈等頭部餐飲企業(yè)從事培訓工作經(jīng)驗優(yōu)先。
南寧相關(guān)熱門崗位
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南寧餐飲招聘最新投遞
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詹先生投遞了 廣西豬霸王餐飲管理有限公司 的 食品研發(fā)經(jīng)理 職位2025-08-05
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潘先生投遞了 南寧萬勝餐飲管理有限公司 的 管理培訓生 職位2025-08-03
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覃先生投遞了 南寧合賢商貿(mào)有限公司 的 督導 職位2025-07-30
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方先生投遞了 南寧萬勝餐飲管理有限公司 的 管理培訓生 職位2025-07-30
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劉先生投遞了 廣西豬霸王餐飲管理有限公司 的 服務員 職位2025-07-24
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韋小姐投遞了 南寧市黑潮餐飲管理咨詢有限責任公司 的 餐飲學徒 職位2025-07-24
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南寧服務員招聘工資
¥
3251
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 7K,最多人拿:3K
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16.1%2K
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60.1%3K
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15.5%4K
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5.4%5K
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2.8%6K-8K
學歷要求分析
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不限學歷97.1%
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初中1.7%
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高中0.5%
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中專0.5%
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大專0.2%
南寧服務員招聘需要什么學歷?不限學歷占97.1%,初中占1.7%,高中占0.5%,中專占0.5%,大專占0.2%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗98.3%
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應屆畢業(yè)生0.2%
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1-3年1.5%
南寧服務員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.3%,應屆畢業(yè)生占0.2%,1-3年占1.5%。