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南寧青秀區(qū)風控招聘 logo

南寧青秀區(qū)風控招聘

桂聘提供2025年8月南寧青秀區(qū)風控最新招聘,平均工資約為6312元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多風控合規(guī)風控風控專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-08-01
南寧市廂竹大道10號A座綜合樓
【崗位職責】
1、負責門診輸液、輸血等護理日常工作;
2、負責監(jiān)督檢查消毒隔離、感染管理、醫(yī)療垃圾分類處理工作、一次性醫(yī)療用品的請領(lǐng)和使用,嚴格預(yù)防、控制會所內(nèi)交叉感染事故,做好風控工作;
3、協(xié)助處理醫(yī)療突發(fā)事件;
4、按時完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
【崗位要求】
1.專科及以上學歷,醫(yī)學專業(yè);
2.有2年以上醫(yī)院或門診工作經(jīng)驗,良好的溝通能力;
3.有愛心、責任心和具備服務(wù)意識。
2025-08-01
許女士
招聘專員
一、崗位職責:
1、負責借貸客戶的開發(fā)與跟進;
2、負責貸款客戶的業(yè)務(wù)接待及業(yè)務(wù)咨詢解答;
3、配合風控部跟蹤客戶還款情況;
4、引導客戶辦理各種信用貸款及抵押擔保類貸款手續(xù),并收集相應(yīng)客戶資料;
5、負責維護客戶關(guān)系;
6、協(xié)助客戶準備貸款申請資料,密切跟蹤貸款審批情況,收集準備貸款相關(guān)資料并跟進貸款的進度;
7、了解金融機構(gòu)的最新貸款政策、及時向銷售顧問及相關(guān)人員提供政策咨詢服務(wù);
8、協(xié)助上級及時發(fā)現(xiàn)解決各類問題,協(xié)助上級領(lǐng)導制定相關(guān)的改進方案;
9、向上級提供各項金融相關(guān)信息。
二、崗位要求:
1、男女不限;
2、有銷售從業(yè)經(jīng)驗均可;
3、具備良好的溝通能力、客戶服務(wù)能力和銷售能力;
4、性格開朗、主動積極。
三、薪資結(jié)構(gòu):基本工資(固定工資+績效工資)+提成+全勤+工齡,綜合薪資5-10K
2025-08-01
崗位職責:
基于公司建設(shè)與運營的電子商城開展運營工作,協(xié)助部門經(jīng)理/副經(jīng)理達成經(jīng)營目標。參與項目業(yè)務(wù)可行性分析,落實公司制定的業(yè)務(wù)策略與開展計劃,完成部門下達的各項任務(wù)指標。
1.負責平臺的日常運營工作,制定并執(zhí)行平臺日常運營計劃與推廣策略;
2.挖掘平臺用戶的交易信息、商品信息、訂單信息等多維度數(shù)據(jù),開展用戶需求調(diào)研與反饋收集分析工作;
3.負責平臺的商品管理、供應(yīng)商開發(fā)與管理、合同簽訂與評價、客戶服務(wù)、培訓、產(chǎn)品詢比價、訂單跟蹤及付款等工作。
4.開展客戶關(guān)系的維護、聯(lián)絡(luò)與跟蹤管理工作,及時、準確地反饋客戶信息,積極響應(yīng)并滿足客戶需求,全方位提高客戶滿意度。
5.推進業(yè)務(wù)流程優(yōu)化及服務(wù)升級,提升用戶體驗,提升平臺覆蓋面和交易量,推動平臺業(yè)務(wù)增長。
6.推進平臺功能優(yōu)化與升級,研究用戶需求、概括業(yè)務(wù)流程、提出產(chǎn)品設(shè)想和方案,參與技術(shù)方案輸出并跟蹤實現(xiàn),組織和協(xié)調(diào)與產(chǎn)品研發(fā)相關(guān)的各類資源和工作;
任職資格:
1.政治素質(zhì)較高,理想信念堅定,品行良好,身心健康;
2.全日制大學本科及以上學歷,計算機、電子商務(wù)、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,年齡不超過35周歲;
3.具有2年及以上企業(yè)商城或電子采購平臺運營等相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉電子商城運營的全流程;
4.具備良好的市場分析和用戶研究能力,具備較強的邏輯思維能力和問題分析能力;
5.具有優(yōu)秀的心理素質(zhì)、承壓能力、組織協(xié)調(diào)能力、計劃執(zhí)行能力、服務(wù)能力,適應(yīng)出差環(huán)境;
6.熟悉公文寫作,有較好的文字編輯能力,熟悉國有企業(yè)流程及風控要求;
7.具備一定的信息系統(tǒng)建設(shè)管理經(jīng)驗,有產(chǎn)品經(jīng)理、技術(shù)開發(fā)方面的能力、知識儲備者優(yōu)先;
2025-08-01
本崗位非銷售性質(zhì)不需要找客戶,找資源。公司擁有優(yōu)質(zhì)穩(wěn)定的業(yè)務(wù)資源。 一、薪資待遇 試用期1-3個月,無責薪資3700,試用期1-3個月,轉(zhuǎn)正后綜合薪資6000-10000元及以上,上不封頂?。?1、上班時間:9:00-18:00,午休1.5小時,周日休息,享受法定節(jié)假日; 2、社保、節(jié)假日福利、帶薪年假、團建、下午茶、達標獎金; 3、有趣的節(jié)假日活動,如包場看電影、戶外燒烤、聚餐等; 4、舒適的辦公環(huán)境,優(yōu)美的辦公條件; 二、任職要求: 1、年齡18-35歲,普通話標準,學歷不限,要求會電腦;有經(jīng)驗者可放寬條件 2、有金融行業(yè)經(jīng)驗,客服經(jīng)驗優(yōu)先 3、溝通能力強,工作態(tài)度嚴謹...
2025-08-01
一、崗位職責 1、以公司制定的專業(yè)、規(guī)范的工作流程協(xié)助銀行及非銀金融機構(gòu)處理逾期賬款業(yè)務(wù);引導客戶及時、正確的繳還欠款,以維護良好的個人信用記錄; 2、針對逾期拖欠的客戶,通過電話、信函、面談等方式與相關(guān)客戶溝通,督促客戶及時歸還欠款,并如實記錄催收過程,保存催收工作中的各類文檔; 3、每月根據(jù)部門主管指定的工作目標完成業(yè)績,有效實施催收工作,按期完成催收目標; 4、結(jié)合日常催收工作中發(fā)現(xiàn)的問題和操作經(jīng)驗,就客戶審核、催收工作提出信用審核或操作流程的優(yōu)化建議; 5、領(lǐng)導交辦的其他工作。 二、任職要求: 1、18-35歲,高中以上學歷,普通話標準,具有優(yōu)良的職業(yè)道德操守,較強的工作...
2025-08-01
786686707@qq.com
開展客戶的評級授信管理,監(jiān)控其額度使用,對到期貨款進行催收,合理控制應(yīng)收賬款規(guī)模,降低壞賬風險; 3、做好日?;乜畋O(jiān)控,協(xié)助法務(wù)人員開展債權(quán)訴訟工作; 4、負責客戶、業(yè)務(wù)項目的盡職調(diào)查,評估業(yè)務(wù)風險,提出風控措施和授信意見
2025-08-01
陳先生
4、稅籌風控:熟白酒稅政籌劃,防稅務(wù)風險;建風控體系穩(wěn)運營。 5、團隊協(xié)作:帶財務(wù)團隊,跨部門協(xié)作推動業(yè)務(wù)。 任職要求 1、本科及以上財經(jīng)專業(yè),有專業(yè)證書優(yōu)先。

賣場收銀員

3000-5000元
2025-08-01
.大專及以上學歷,財會、市場營銷、連鎖經(jīng)營管理等相關(guān)專業(yè),年齡45周歲以下,形象端正,身體健康能久站; 2.2年以上商場、超市收銀工作經(jīng)驗; 3.具有基礎(chǔ)計算能力、收銀操作能力、賬務(wù)核對能力,具備風控意識
2025-08-01
韋女士
結(jié)合當?shù)乜蛻艉托袠I(yè)市場分析,持續(xù)尋找業(yè)務(wù)機會點,制定適合區(qū)域的業(yè)務(wù)策略,并帶領(lǐng)團隊完成區(qū)域的業(yè)績目標: 2.結(jié)合阿里巴巴的網(wǎng)站動向和渠道政策,基于公司業(yè)務(wù)戰(zhàn)略和發(fā)展需求,充分整合信息并建立有效共贏的協(xié)同機制,在防范市場風控的前提下制定并落實區(qū)域跨境供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)的年度計劃和季度計劃
南寧-青秀區(qū)-華豐城 1人 能源 投遞:1人 瀏覽:12
2025-07-28
3、積極協(xié)同技術(shù)開發(fā)、測試、產(chǎn)品運營、風控、合規(guī)等相關(guān)部門,有效推進產(chǎn)品迭代升級; 4、研究競品策略,挖掘可借鑒的運營手段,輸出不同階段的運營打法策略 任職要求: 1、 專科及以上學歷,1年以上互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)產(chǎn)品經(jīng)理經(jīng)驗
約 40 個崗位

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南寧青秀區(qū)風控招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 12K,最多人拿:6K-8K
  • 9.4%
    3K
  • 18.8%
    4K
  • 9.4%
    5K
  • 31.3%
    6K-8K
  • 15.6%
    8K-1W
  • 15.6%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    97%
  • 大專
    3%
南寧青秀區(qū)風控招聘需要什么學歷?不限學歷占97%,大專占3%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    97%
  • 1-3年
    3%
南寧青秀區(qū)風控招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占97%,1-3年占3%。
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