職位描述
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司債權(quán)、債務(wù)清收、財產(chǎn)調(diào)查、資產(chǎn)處置等工作;
2、開展客戶的評級授信管理,監(jiān)控其額度使用,對到期貨款進(jìn)行催收,合理控制應(yīng)收賬款規(guī)模,降低壞賬風(fēng)險;
3、做好日?;乜畋O(jiān)控,協(xié)助法務(wù)人員開展債權(quán)訴訟工作;
4、負(fù)責(zé)客戶、業(yè)務(wù)項(xiàng)目的盡職調(diào)查,評估業(yè)務(wù)風(fēng)險,提出風(fēng)控措施和授信意見。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,金融、財務(wù)、法律、工商管理或其他經(jīng)濟(jì)類相關(guān)專業(yè);
2、從事信用管理、風(fēng)險控制或授信審批類相關(guān)崗位工作兩年以上,有一定的金融、財務(wù)和法律知識,有融資租賃、項(xiàng)目盡調(diào)、催收等相關(guān)工作經(jīng)歷優(yōu)先;
3、性格樂觀開朗,具備良好的溝通和表達(dá)能力,能接受經(jīng)常出差。
公司簡介
廣西富豐集團(tuán)始創(chuàng)于1992年,總部設(shè)在南寧,是國家級農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化重點(diǎn)龍頭企業(yè)、高新技術(shù)企業(yè)。集團(tuán)踐行“富豐事業(yè)-豐富人民生活的事業(yè)”的企業(yè)使命,以品質(zhì)為根本,以品牌為導(dǎo)向,聚焦農(nóng)業(yè)一二三產(chǎn)業(yè)全產(chǎn)業(yè)鏈融合發(fā)展。
集團(tuán)先后被評為農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化國家重點(diǎn)龍頭企業(yè)、中國農(nóng)經(jīng)標(biāo)桿企業(yè)、高新技術(shù)企業(yè)、廣西優(yōu)秀企業(yè)、廣西企業(yè)100強(qiáng)、廣西民營企業(yè)100強(qiáng)、廣西民營企業(yè)制造業(yè)50強(qiáng)、廣西農(nóng)產(chǎn)品加工100強(qiáng)企業(yè)、廣西“百企入桂”優(yōu)秀企業(yè)、明星私營企業(yè)、廣西守合同重信用企業(yè)、全國民營企業(yè)政治思想工作先進(jìn)單位、自治區(qū)先進(jìn)基層黨組織、南寧市創(chuàng)建先鋒示范點(diǎn)、南寧市消費(fèi)者信得過單位,南寧市先進(jìn)單位等諸多榮譽(yù)稱號。
集團(tuán)歷經(jīng)30年的發(fā)展,始終秉承“能拼善創(chuàng),追求卓越”的富豐精神,在激烈的市場競爭之中穩(wěn)健發(fā)展,已成為廣西知名綜合性企業(yè)集團(tuán),在廣西區(qū)內(nèi)擁有10余家全資或控股子公司,正逐步走向全國。作為國家級農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化重點(diǎn)龍頭企業(yè),主營業(yè)務(wù)涵蓋“糧食貿(mào)易、飼料生產(chǎn)、畜禽養(yǎng)殖、屠宰加工、食品加工、食材配送、餐飲服務(wù)”等領(lǐng)域。在廣西區(qū)內(nèi)率先完成了“從田園到餐桌”的“生態(tài)鏈”建設(shè),形成了集“養(yǎng)、宰、產(chǎn)、銷、餐”一體的食品大健康產(chǎn)業(yè)布局?!按航涝住笔菑V西成立最早、最專業(yè)、規(guī)模最大的家禽屠宰服務(wù)平臺,“春江泡椒鴨掌”是享譽(yù)全國的健康休閑食品,“富豐”、“春江”商標(biāo)先后被認(rèn)定為廣西著名商標(biāo),“富豐”、“春江”系列產(chǎn)品多次獲得“中國名牌農(nóng)產(chǎn)品”、“無公害農(nóng)產(chǎn)品”、“廣西名牌產(chǎn)品”、“廣西優(yōu)質(zhì)農(nóng)產(chǎn)品”等多項(xiàng)榮譽(yù),產(chǎn)品銷售區(qū)域遍及全國。
集團(tuán)技術(shù)力量雄厚,旗下?lián)碛?家高新技術(shù)企業(yè);設(shè)立有集團(tuán)研發(fā)中心,擁有一支以博士、碩士為帶頭人的專職技術(shù)研發(fā)隊(duì)伍;長期與廣西大學(xué)、廣西農(nóng)業(yè)科學(xué)院、廣西畜牧研究所、廣西屠宰中心、南寧市農(nóng)業(yè)科學(xué)研究所等高校、科研院所開展產(chǎn)學(xué)研用合作,開展動物營養(yǎng)、健康養(yǎng)殖、生物技術(shù)、設(shè)備自動化、食品加工、膳食營養(yǎng)等領(lǐng)域的研究開發(fā)及產(chǎn)業(yè)化。承擔(dān)了10多項(xiàng)國家級星火計(jì)劃項(xiàng)目、國家農(nóng)業(yè)科技成果轉(zhuǎn)化資金項(xiàng)目等國家和省市級科研項(xiàng)目和產(chǎn)業(yè)化項(xiàng)目,制定了 1 項(xiàng)廣西地方標(biāo)準(zhǔn),擁有20多項(xiàng)專利和成果。
集團(tuán)為脫貧攻堅(jiān)和鄉(xiāng)村振興貢獻(xiàn)了富豐力量。集團(tuán)現(xiàn)有職工約1000人,為社會提供穩(wěn)定的就業(yè)崗位;通過“公司+基地+農(nóng)戶”產(chǎn)業(yè)模式,每年帶動農(nóng)戶3000多戶進(jìn)行產(chǎn)業(yè)發(fā)展;同時輻射帶動了勞務(wù)、運(yùn)輸、農(nóng)資、服務(wù)市場的發(fā)展。帶領(lǐng)數(shù)個貧困村脫貧致富為社會扶貧做出企業(yè)應(yīng)有貢獻(xiàn),獲得廣西優(yōu)秀扶貧企業(yè)榮譽(yù)。30年來,集團(tuán)積極踐行社會責(zé)任,回饋社會,累計(jì)為社會捐款捐物超過1000萬元。
未來5年,集團(tuán)將全力打造“113品牌工程”,助推廣西現(xiàn)代特色農(nóng)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展,協(xié)力引領(lǐng)廣西農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)的產(chǎn)品及品牌走向全國。
集團(tuán)踐行“搭建成長平臺,強(qiáng)化學(xué)習(xí)培訓(xùn),實(shí)施專家計(jì)劃,成就員工價值” 的人才文化。誠邀全國人才加入廣西富豐大家庭,實(shí)現(xiàn)企業(yè)及個人發(fā)展的雙贏。
上班地點(diǎn)
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南寧市興寧區(qū)富豐·壹公館 查看上班路線
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可能感興趣的職位
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信用卡話務(wù)專員4000-8000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 中專以上通過電話形式,協(xié)助銀行處理信用卡逾期客戶的賬單分期手續(xù),申請金額減免及整理訴訟客戶材料,并按時提醒督促客戶按協(xié)議還款。無需外跑,不需自己找客戶,無任何銷售性質(zhì)。 要求:熟練電腦操作基本流程、熟練操作辦公軟件, 良好的溝通能力、邏輯思維清晰、反應(yīng)靈敏、工作態(tài)度積極進(jìn)取、抗壓能力強(qiáng)、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識,服從管理安排、 有信用卡催收、客服經(jīng)驗(yàn)、銷售、電銷等相關(guān)的電話業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用、 無犯罪記錄、無不良征信記錄。 待遇福利: 1、 薪資:無責(zé)任底薪2700—3200+績效提成+獎金+工齡工資,人均4500--8000 2、 保險:為錄用員工購買五險(醫(yī)保、社保、工傷、生育、失業(yè)); 3、 假期:國家規(guī)定的法定節(jié)假日一律依規(guī)定帶薪享受放假; 4、 帶薪年假:員工工作滿一年享受每年5天的帶薪年休假; 5、活動:不定期組織聚餐、旅游、團(tuán)建等活動; 6、上班時間:上午9:00-12:00,下午13:30-18:30,大小周。 7、福利待遇:試用期2個月,底薪+提成+獎金+生日福利 8、其他福利:節(jié)日福利、員工生日福利; 帶薪培訓(xùn):為錄用員工提供系統(tǒng)的培訓(xùn); 晉升機(jī)制:廣闊的職業(yè)能力提升平臺,公平的晉升機(jī)制。1小時前李女士行政人事
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電話催收員6000-9000元南寧-良慶區(qū)-盛科城電話催收員 【崗位職責(zé)】: 1、根據(jù)公司提供的訴前案件,進(jìn)行訴前調(diào)解; 2、通過電話、信函等方式與客戶進(jìn)行有效溝通,及時處理其逾期款項(xiàng); 3、根據(jù)受托案件實(shí)際情況,制定合適的還款方案,引導(dǎo)客戶維護(hù)自己的征信情況,防范信用風(fēng)險; 4、做好客戶后期跟進(jìn)工作; 【任職要求】 1、年齡20-35;學(xué)歷專業(yè)不限; 2、普通話流利,口齒清晰,反應(yīng)靈敏,穩(wěn)定性高: 3、熟練電腦操作及常用辦公軟件,挑戰(zhàn)高業(yè)績提成,具有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識; 【薪酬福利及職位發(fā)展路徑】 1、薪酬:首月保底5K!!! 無責(zé)任底薪2500+全勤300+高額提成,多勞多得,人均工資6K-9K,優(yōu)秀者1W以上不封頂 2、五險:養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育。 3、福利:帶薪年假,婚假、產(chǎn)假、國家法定節(jié)假日;年節(jié)福利、聚餐團(tuán)建,內(nèi)推激勵等; 4、職位發(fā)展路徑:法催專員--法催組長一法催主管。 5、上班時間 9:00-18:00,午休1.5小時,月休5天。 辦公地址:廣西南寧五象航洋城1號樓1616室(附近地鐵:總部基地站)2025-08-02
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催收組長12000-20000元南寧-良慶區(qū)-盛科城職位名稱:催收組長 前2月保底7K?。?!團(tuán)隊(duì)績效高! 【崗位職責(zé)】: 1、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì),根據(jù)公司提供的訴前案件,進(jìn)行訴前調(diào)解; 2、主要通過電話、信函等方式與客戶進(jìn)行有效溝通,及時處理其逾期款項(xiàng); 3、根據(jù)受托案件實(shí)際情況,制定合適的還款方案,引導(dǎo)客戶維護(hù)自己的征信情況,防范信用風(fēng)險; 4、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)做好客戶后期跟進(jìn)工作; 【任職要求】 1、年齡20-37;學(xué)歷專業(yè)不限;催收經(jīng)驗(yàn)2年以上; 2、普通話流利,口齒清晰,反應(yīng)靈敏,穩(wěn)定性高: 3、熟練電腦操作及常用辦公軟件,挑戰(zhàn)高業(yè)績提成,具有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識; 【薪酬福利及職位發(fā)展路徑】 1、薪酬:前2月保底7K 無責(zé)任底薪3000K+全勤300+團(tuán)隊(duì)績效,多勞多得,均工資1.2W-2W,上不封頂 2、五險:養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育。 3、福利:帶薪年假,婚假、產(chǎn)假、國家法定節(jié)假日;年節(jié)福利、聚餐團(tuán)建,內(nèi)推激勵等; 4、職位發(fā)展路徑:法催組長一法催主管。 5、上班時間 9:00-18:00,午休1.5小時,月休5天。 辦公地址:廣西南寧五象航洋城1號樓1616室(附近地鐵:總部基地站)2025-08-02
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平安催收專員5000-6000元南寧-邕寧區(qū)1、主要負(fù)責(zé)通過電催+上門的方式查找逾期客戶、恢復(fù)聯(lián)系,掌握客戶的實(shí)際情況,評估風(fēng)險程度,結(jié)合法訴等手段化解風(fēng)險,達(dá)成回款目標(biāo)和不良目標(biāo); 2、安全合規(guī)作業(yè),如實(shí)完整記錄,按時按質(zhì)提交相關(guān)材料。 任職要求: 1、中專及以上學(xué)歷。 2、遵紀(jì)守法,勤奮敬業(yè),安全合規(guī)意識強(qiáng); 3、溝通談判、應(yīng)變能力強(qiáng),有外訪經(jīng)驗(yàn)/大額回收/電話催收經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,有房產(chǎn)處置渠道優(yōu)先 其他說明: 1、地區(qū):該崗位工作地點(diǎn)分布在廣西省。 2、福利:五險、節(jié)假日福利、團(tuán)建活動、各種員工激勵。 3、薪資待遇:2800底薪+200全勤+提成+獎金;能力突出者月收入可達(dá)20000+ 4、上班時間:9-12;14-18 月休4天2025-08-01劉女士
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光大項(xiàng)目銀行信用卡催收專員5000-6000元南寧-青秀區(qū)工作內(nèi)容: 1.負(fù)責(zé)銀行信用卡逾期賬戶的催收; 2.客戶關(guān)系的維護(hù)。 3.銀行信用卡逾期帳戶信息的傳達(dá) 任職要求: 1.一年以上社會工作經(jīng)驗(yàn); 2.溝通能力強(qiáng)、積極樂觀,具備較好的服務(wù)意識; 3.工作態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn),具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神及獨(dú)立解決問題的能力; 4.有銀行工作經(jīng)驗(yàn)、金融業(yè)、電話銷售類、客服類經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 5.個人征信良好,無違法犯罪記錄。 薪酬待遇: 1、薪資待遇:底薪+團(tuán)隊(duì)獎勵+業(yè)績提成+全勤獎,絕大部分員工薪資6k-8k,部分優(yōu)秀員工薪資可達(dá)1.6w以上,上不封頂; 2、其他福利:五險一金、節(jié)日福利、年會、年終獎金等,享受國家法定節(jié)假日; 3、工作時間:8:30-12:00, 14:00-18:30,大小周休息,依法享受國家的法定節(jié)假日;2025-08-01劉女士
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中信催收專員6000-8000元南寧-青秀區(qū)崗位職責(zé) 1、以專業(yè)、規(guī)范的程序協(xié)助銀行處理違約賬款; 2、通過電話與客戶協(xié)商還款方案,跟進(jìn)還款執(zhí)行情況,實(shí)現(xiàn)逾期賬款的及時歸還; 3、在與客戶的溝通過程中,更新完善客戶信息,并做好溝通記錄; 4、合規(guī)更新、登記信用卡逾期客戶的相關(guān)資料信息,詳細(xì)記錄與客戶電話接觸過程和信息,為客戶提供快速、準(zhǔn)確的行用卡還款咨詢服務(wù); 5、本崗位不涉及銷售(無需主動開發(fā)客戶),受委托負(fù)責(zé)國內(nèi)風(fēng)險的管控。 任職資格 1、年滿18周歲; 2、語言表達(dá)能力強(qiáng),有良好的人際溝通能力、分析能力、口齒清晰、反應(yīng)靈敏; 3、心里承受能力強(qiáng)、愿意接受壓力、挑戰(zhàn)高業(yè)績提成,具有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識; 4、從事過銀行、保險行業(yè)客戶服務(wù),小額貸、信用卡等催收業(yè)務(wù)的人員優(yōu)先錄取; 5、人品端正,無犯罪記錄,個人征信良好。 6、上班時間:大小周,9:00-12:30,14:00-18:00 7、薪資待遇:底薪2800+全勤獎200+業(yè)績提成+激勵,絕大部分員工薪資6k-8k,部分優(yōu)秀員工薪資可達(dá)1.6w以上,上不封頂;2025-08-01劉女士
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車貸催收專員4000-6000元南寧-良慶區(qū)廣西匯銘融資擔(dān)保有限公司金融/投資/證券1、針對逾期客戶進(jìn)行全周期觸達(dá)管理:通過語音、短信合規(guī)觸達(dá)客戶緩解客戶抵觸情緒;針對失聯(lián)客戶聯(lián)動相關(guān)資源構(gòu)建新型聯(lián)系方式,重新建立溝通線路。 2、根據(jù)客戶還款能力畫像(收入穩(wěn)定性、車輛殘值等),設(shè)計(jì)階梯式還款方案。 任職要求: 教育背景:大專及以上學(xué)歷,法律、金融、經(jīng)濟(jì)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 工作經(jīng)驗(yàn):1年以上車貸催收、銀行信貸或擔(dān)保公司工作經(jīng)驗(yàn),熟悉抵押物處置流程。有外訪催收、訴訟執(zhí)行經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 技能要求:熟練使用Excel等辦公軟件,具備基礎(chǔ)數(shù)據(jù)分析能力。 普通話流利,溝通談判能力強(qiáng),能承受高壓工作環(huán)境 其他要求:持有C1駕駛證(部分崗位需外訪勘察抵押物) 無犯罪記錄,個人征信良好2025-08-01龔先生副總
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銀行M1/M2催收團(tuán)隊(duì)經(jīng)理10000-20000元南寧-良慶區(qū)工作內(nèi)容: 1、接受銀行委托,按照相關(guān)要求對銀行賬戶負(fù)責(zé),跟蹤回款進(jìn); 2、對成員進(jìn)行考核及日常管理; 3、關(guān)注團(tuán)隊(duì)人員規(guī)模、目標(biāo)達(dá)成情況,及時組織團(tuán)隊(duì)進(jìn)行目標(biāo)追蹤,問題分析,培訓(xùn)員工; 4、激勵員工,保持良好團(tuán)隊(duì)工作氣氛; 5、上級交代的其他工作內(nèi)容。 任職要求: 1、大專學(xué)歷以上; 2、三年同行業(yè)催收工作經(jīng)驗(yàn),具備法律、金融專業(yè)背景優(yōu)先,催收管理經(jīng)驗(yàn)2年以上; 3、有良好的協(xié)調(diào)能力,善于溝通、思維縝密、積極主動、處事果斷,抗壓性強(qiáng),具出色的執(zhí)行力; 4、無不良從業(yè)記錄; 5、要求有獨(dú)立帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)作業(yè)的經(jīng)驗(yàn)和能力。 薪資福利: 1、基礎(chǔ)薪資為10000-15000/月+提成; 2、入職繳納五險一金; 3、排班休息,月休6-8天、上班時間9:00-12:00 13:30-19:00。 上班地址:廣西壯族自治區(qū)南寧市良慶區(qū)云英路15號2025-08-01
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銀行信用卡催收員3000-15000元南寧-青秀區(qū)-五礦大廈北京宇信鴻泰信息技術(shù)有限公司廣西分公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)工作內(nèi)容: 1、為銀行提供風(fēng)險控制服務(wù),協(xié)助銀行和企業(yè)處理不良資產(chǎn)。 2、案件情況調(diào)查,個人背景核準(zhǔn),電話和客戶溝通談判,按照合同或者法律限定執(zhí)行。 3、為持卡人提供法律咨詢服務(wù)。 4、受銀行委托對信用卡逾期客戶進(jìn)行通知、催告。按照規(guī)范程序通過電話、信函、上門拜訪等方式提醒督促逾期用戶及時還款,維護(hù)持卡人在銀行的信用度。 5、協(xié)助進(jìn)行逾期數(shù)據(jù)分析,及時更新、補(bǔ)充客戶資料,以保持資料的有效性。 任職要求: 1、22—35歲,大專學(xué)歷,優(yōu)秀者可適度放寬,性別不限,普通話標(biāo)準(zhǔn),電腦操作熟練; 2、性格開朗,外向,思維敏捷,有良好的心理素質(zhì); 3、具有優(yōu)秀的表達(dá)溝通能力及應(yīng)變協(xié)調(diào)能力; 4、工作勤奮,積極主動,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 5、熟悉相關(guān)知識,了解國家法律、法規(guī)。 福利待遇: 優(yōu)厚底薪:無責(zé)任底薪3500+業(yè)績獎金(月均8k-15k,與當(dāng)月業(yè)績掛鉤)+國家法定節(jié)假日+五險一金+旅游+良好的辦公環(huán)境+良好的入職、在職培訓(xùn)。 激勵政策:業(yè)績達(dá)成率獎勵、推薦激勵有努力就有收獲! 辦公環(huán)境:舒適的工作環(huán)境,市區(qū)繁華地段、交通便利。 保險福利:五險一金。 愛的禮物:生日餐、節(jié)日禮物等,滿滿貼心與關(guān)懷。 休假福利:按照國家規(guī)定提供婚假、產(chǎn)假、喪假、陪產(chǎn)假。 我們的員工活動:員工生日禮物,帶薪長途旅游、團(tuán)隊(duì)聚餐、k歌、中秋月餅、拓展活動,年會節(jié)目。 無經(jīng)驗(yàn)者公司提供專業(yè)的帶薪崗前培訓(xùn) 公平暢通的晉升渠道:專員—組長—主管—副總監(jiān)—總監(jiān)—分公司總經(jīng)理 廣闊的晉升空間,舒適的辦公環(huán)境,和諧的工作氛圍。2025-08-01甘盛楠
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催收經(jīng)理7000-14000元南寧-青秀區(qū)廣西富豐集團(tuán)有限公司農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)崗位職責(zé): 1、統(tǒng)籌企業(yè)應(yīng)收款項(xiàng)回收、負(fù)債追討、資產(chǎn)核查及財物處理等事務(wù); 2、實(shí)施客戶信用評估與額度管控,跟蹤授信使用情況,督促逾期款項(xiàng)歸還,優(yōu)化應(yīng)收賬目結(jié)構(gòu),防范信用損失; 3、定期核查資金回籠進(jìn)度,適時采取司法途徑維護(hù)企業(yè)權(quán)益; 4、主導(dǎo)合作方及業(yè)務(wù)標(biāo)的的合規(guī)審查,分析潛在風(fēng)險,擬定管控方案及融資建議。 任職條件: ??埔陨?,不限專業(yè); 5年以上債權(quán)催收經(jīng)驗(yàn),有法務(wù)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 積極外向,善于人際交流與協(xié)調(diào),適應(yīng)高頻外勤工作。 富豐集團(tuán)成立于1992年,是一家國家級高科技農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè),集研發(fā)、生產(chǎn)、銷售于一體。擁有\(zhòng)"富豐\"、\"春江\"兩大廣西著名商標(biāo),旗下\"春江泡椒鴨掌\"暢銷全國,集團(tuán)連續(xù)多年榮獲廣西企業(yè)100強(qiáng)等十幾項(xiàng)殊榮。我們?yōu)閱T工提供廣闊發(fā)展平臺和優(yōu)厚福利待遇,誠邀英才加入,攜手共創(chuàng)美好未來!2025-08-01786686707@qq.com
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行業(yè)招聘

- 廣西富豐集團(tuán)有限公司
- 所在行業(yè) 農(nóng)業(yè)
- 成立時間 25年(1999年11月5日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 10-30人
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該公司其他職位
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飼料廠總經(jīng)理
¥10000-20000元
南寧-江南區(qū) -
旱鴨養(yǎng)殖技術(shù)員(六景)
¥5000-8000元
南寧-江南區(qū) -
信息技術(shù)專員
¥6000-8000元
南寧-青秀區(qū) -
會員助理
¥4000-5000元
南寧-青秀區(qū) -
催收經(jīng)理
¥7000-14000元
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