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桂林地推招聘 logo

桂林地推招聘

桂聘提供2025年8月桂林地推最新招聘,七星區(qū)28條臨桂區(qū)8條,平均工資約為7883元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多地推兼職市場推廣市場推廣兼職招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

市場主管

4000-6000元
桂林-疊彩區(qū)-沃爾瑪 1人 2年以上 25-45歲 大專以上 培訓(xùn) 培訓(xùn)學(xué)校 創(chuàng)業(yè)公司 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:318
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 績效獎(jiǎng)金
  • 餐飲補(bǔ)貼
1小時(shí)內(nèi)
吳老師
人力行政總監(jiān)
 一、工作內(nèi)容:
1、擅長市場推行方法:地推、渠道開發(fā)、會(huì)議營銷、網(wǎng)絡(luò)營銷、平媒;
2、主要負(fù)責(zé)包括兼職招聘、管理、發(fā)傳單,貼海報(bào),設(shè)展板,家長會(huì)現(xiàn)場宣傳等各類地推活動(dòng)的策劃和實(shí)施;
3、負(fù)責(zé)對市場專員和市場兼職的培訓(xùn)和管理;
4、能在公司市場經(jīng)費(fèi)范圍內(nèi)完成招生目標(biāo);
5、監(jiān)督市場運(yùn)作,制定年度計(jì)劃、月度計(jì)劃并督促執(zhí)行。
二、職位要求:
1、有市場行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)3-5年,從事過市場管理工作者為佳;
2、具有獨(dú)立開發(fā)和管理市場的能力,能敏銳地挖掘市場;
3、有團(tuán)隊(duì)合作,吃苦耐勞的精神,能夠承受一定的工作壓力;
4、有網(wǎng)絡(luò)銷售經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。

超市推廣員

3000-5000元
桂林-七星區(qū) 10人 日化 食品 知名企業(yè) 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:2人 瀏覽:1879
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
1小時(shí)內(nèi)
秦通
店長
1. 年齡23-35歲,有精氣神
2. 口齒伶俐、表達(dá)能力較強(qiáng),有較強(qiáng)的說服力
3. 有一年以上推廣經(jīng)驗(yàn)
4. 負(fù)責(zé)在超市實(shí)施推廣活動(dòng),擴(kuò)大公司銷售額
5. 發(fā)揮常駐現(xiàn)場優(yōu)勢,配合主管爭取推頭、陳列位置,提供最新信息
6. 完成上級交付的其他任務(wù)

市場推廣員 兼職

300元/天
桂林-七星區(qū)-大學(xué)科技園 50人 18-48歲 互聯(lián)網(wǎng) 投遞:8人 瀏覽:1730
  • 項(xiàng)目提成
1小時(shí)內(nèi)
黃先生
HR
1.工作內(nèi)容:實(shí)體店贈(zèng)送支付寶收款物料
2.職位要求:18-48歲,男女不限,有支付寶賬號(hào)(非本人賬號(hào)也可),個(gè)人手機(jī)有NFC功能,無經(jīng)驗(yàn)可培訓(xùn)上崗
3.薪資待遇:按服務(wù)商家數(shù)量結(jié)算工資(150元—500元/日)
4.工作地址:桂林市區(qū)或縣城可選擇
5.面試地址:七星區(qū)桂磨路國家大學(xué)科技園
6.聯(lián)系方式:黃經(jīng)理

客戶經(jīng)理

3000-8000元
桂林-臨桂區(qū)-桂林吾悅廣場 10人 18-45歲 高中以上 網(wǎng)絡(luò) 投遞:5人 瀏覽:955
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
1小時(shí)前
王經(jīng)理
人事
3、了解客戶需求,及時(shí)獲取客戶反饋,處理用戶投訴. 4、指定地區(qū)進(jìn)行地推廣。

總經(jīng)理助理

4000-8000元
桂林-臨桂區(qū)-彰泰·新城 1人 2年以上 30-45歲 大專以上 食品 投遞:4人 瀏覽:364
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
1小時(shí)前
熊先生
經(jīng)理
-負(fù)責(zé)協(xié)助總經(jīng)理對辦公室的日常管理,人員招聘,員工培訓(xùn) ,人員考勤審核, 文軟文的寫作維護(hù)公司網(wǎng)站日常,出差報(bào)銷審核 會(huì)議統(tǒng)籌及會(huì)議主持,辦公室環(huán)境管理 ,辦公用品采購,宿舍管理等等 -及時(shí)傳達(dá)總經(jīng)理的指示 …… - 起草、審核、修改各類文件、文,軟文等,內(nèi)容準(zhǔn)確且符合公司要求與總經(jīng)理意圖。 - 負(fù)責(zé)總經(jīng)理文件的收發(fā)、登記、傳閱、保管等工作,保障重要文件的妥善處理與安全存放。
無固定辦公點(diǎn) 2人 26-45歲 中專以上 物流 醫(yī)藥 民營 環(huán)境優(yōu)美 投遞:4人 瀏覽:467
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 工作餐
  • 項(xiàng)目提成
1小時(shí)前
蔣女士
人事專員
1. 參與市場調(diào)研,收集醫(yī)療行業(yè)動(dòng)態(tài)、競爭對手信息及患者需求,為醫(yī)院市場策略提供數(shù)據(jù)支持。 2. 協(xié)助策劃并執(zhí)行線上線下品牌推廣活動(dòng),如健康講座、社區(qū)義診、媒體宣傳等,提升醫(yī)院知名度與美譽(yù)度。 3. 負(fù)責(zé)醫(yī)院自媒體平臺(tái)(微信公眾號(hào)、微博、抖音等)的日常運(yùn)營,包括內(nèi)容策劃、撰寫、發(fā)布與粉絲互動(dòng)。 4. 拓展并維護(hù)與社區(qū)、企事業(yè)單位、媒體等合作關(guān)系,挖掘潛在患者資源,促進(jìn)業(yè)務(wù)增長。 5. 協(xié)助處理客戶咨詢與投訴,維護(hù)良好的客戶關(guān)系,提升患者滿意度。 積極宣傳醫(yī)院,打開醫(yī)院市場。

客戶經(jīng)理

2200-8000元
桂林-七星區(qū)-財(cái)富名城 50人 18-45歲 高中以上 網(wǎng)絡(luò) 投遞:1人 瀏覽:264
  • 五險(xiǎn)
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 月休4天
2小時(shí)前
王經(jīng)理
人事
3、了解客戶需求,及時(shí)獲取客戶反饋,處理用戶投訴. 4、指定地區(qū)進(jìn)行地推廣。 5、 桂林十二個(gè)縣城都有招聘需要,就近安排工作。
桂林-七星區(qū)-財(cái)富名城 30人 18-45歲 高中以上 網(wǎng)絡(luò) 投遞:3人 瀏覽:409
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
2小時(shí)前
王經(jīng)理
人事
3、了解客戶需求,及時(shí)獲取客戶反饋,處理用戶投訴. 4、指定地區(qū)進(jìn)行地推廣。 5、 桂林十二個(gè)縣城都有招聘需要,就近安排工作。
桂林-七星區(qū)-桂林高新萬達(dá)廣場 50人 高中以上 廣告 人力資源 中介 瀏覽:58
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 期權(quán)
  • 崗位晉升
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2小時(shí)前
駱娟
人事
招聘桂林市區(qū)外賣平臺(tái)商圈區(qū)域業(yè)務(wù)經(jīng)理30名,月綜合工資5000-8000每月,20-38歲以內(nèi),男女不限,朝九晚六行政班! 工資待遇:級別底薪+績效+補(bǔ)貼+提成,月綜合工資5000-8000每月,一個(gè)月轉(zhuǎn)正后購買五險(xiǎn),享受公司節(jié)日福利、激勵(lì)政策、生日福利、周年福利,每天8小時(shí)工作制,朝九晚六,月休4天! 工作內(nèi)容: 1. 負(fù)責(zé)自己所在區(qū)域商戶開發(fā)、洽談和合作工作; 2、維護(hù)現(xiàn)有商戶關(guān)系并根據(jù)業(yè)務(wù)進(jìn)展維護(hù)雙方的有序溝通; 3、通過洽談資源,交換資源去合理使用資源達(dá)到共贏! 任職要求: 1、18-38歲以內(nèi),男女不限,高中以上學(xué)歷,有相關(guān)市場拓展經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2、具備良好的溝通談判...
桂林-臨桂區(qū)-桂林華為信息生態(tài)產(chǎn)業(yè)合作區(qū) 1人 2年以上 22-33歲 本科以上 電子 醫(yī)療器械 高新技術(shù)企業(yè) 瀏覽:19
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 提供住房
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
3小時(shí)前
張女士
招聘經(jīng)理
職位描述: 1.完成合作平臺(tái)及自營平臺(tái)產(chǎn)品日常宣傳推廣工作(視頻、海報(bào)和文) 2.熟悉所負(fù)責(zé)產(chǎn)品并可以流暢講解,配合平臺(tái)進(jìn)行直播(需出鏡) 3.統(tǒng)籌處理平臺(tái)訂單、咨詢以及售后服務(wù)等工作 4.協(xié)同公司內(nèi)部交付

抖音直播運(yùn)營

7000-13000元
桂林-七星區(qū)-鐵山工業(yè)園 1人 2年以上 大專以上 電子 知名企業(yè) 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:5人 瀏覽:939
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 培訓(xùn)提升
  • 帶薪年假
  • 法定節(jié)假日
  • 高溫補(bǔ)貼
  • 餐飲補(bǔ)貼
3小時(shí)前
馬小姐
招聘主管
- 制定直播排期,對接平臺(tái)資源(如抖音DOU+、快手小店隨心等),爭取流量扶持。 2.
實(shí)操技能 - 拍攝技巧:學(xué)習(xí)構(gòu)圖方法,如中心構(gòu)圖、三分法構(gòu)圖等,突出主體;掌握運(yùn)鏡方式,包括、拉、搖、移、跟,增強(qiáng)畫面動(dòng)感;利用光線,根據(jù)不同場景選擇順光、逆光、側(cè)光,營造氛圍。
桂林-七星區(qū)-財(cái)富名城 6人 高中以上 管理咨詢 企業(yè)管理 稅務(wù) 投遞:46人 瀏覽:4333
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
3小時(shí)前
劉女士
經(jīng)理
不需要自己另外找哦 2.客戶開發(fā)方式不限,靈活選擇自己擅長的方式(自媒體、電話、地、微信等) 3.我們不看過程,看結(jié)果!不看學(xué)歷,看人品!
桂林-象山區(qū)-先鋒天地 2人 20-40歲 裝飾 裝飾材料 投遞:2人 瀏覽:709
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 帶薪年假
2025-08-03
陳女士
人事
3、無家裝經(jīng)驗(yàn)可以帶薪培訓(xùn), 有外跑開發(fā)客戶、渠道銷售、地銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2025-08-03
曹老師
人事總監(jiān)
崗位職責(zé): 1. 在指定區(qū)域(社區(qū)、商圈、幼兒園等)通過擺攤、陌拜、活動(dòng)推廣等方式,直接接觸潛在客戶,推廣課程產(chǎn)品或服務(wù)。 2. 現(xiàn)場解答客戶咨詢,分析消費(fèi)需求,推薦匹配課程。 3. 客戶信息收集與反饋。 任職要求: 1. 需具備溝通能力、吃苦精神和自驅(qū)力。
約 59 個(gè)崗位
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桂林市場推廣/地推招聘工資

薪酬區(qū)間: 1K - 300K,最多人拿:4K
  • 0.8%
    小于2K
  • 8.1%
    2K
  • 31.5%
    3K
  • 35.5%
    4K
  • 16.9%
    5K
  • 2.4%
    6K-8K
  • 1.6%
    8K-1W
  • 3.2%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    66.1%
  • 初中
    6.5%
  • 高中
    7.3%
  • 中專
    6.5%
  • 大專
    12.1%
  • 本科
    1.6%
桂林市場推廣/地推招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占66.1%,初中占6.5%,高中占7.3%,中專占6.5%,大專占12.1%,本科占1.6%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    79.7%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.8%
  • 1-3年
    18.6%
  • 3-5年
    0.8%
桂林市場推廣/地推招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占79.7%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.8%,1-3年占18.6%,3-5年占0.8%。

桂林 市場推廣/地推百科

...崗位職責(zé)
1、根據(jù)本部門的銷售計(jì)劃,制定個(gè)人銷售計(jì)劃;
2、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、了解公司產(chǎn)品特點(diǎn)及賣點(diǎn)、了解市場行情;
3、負(fù)責(zé)新市場開發(fā)與公司經(jīng)銷商配合進(jìn)行具體的廣促執(zhí)行;
4、拓展多元化銷售渠道、培養(yǎng)良好的客戶關(guān)系;
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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