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百色會務(wù)招聘 logo

百色會務(wù)招聘

桂聘提供2025年8月百色會務(wù)最新招聘,右江區(qū)3條凌云縣1條,更多會務(wù)會務(wù)會務(wù)接待招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-08-03
張思亮
1、年齡30-45歲,大學(xué)??埔陨蠈W(xué)歷,房地產(chǎn)開發(fā)、市場營銷等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
2、5年以上房地產(chǎn)營銷策劃經(jīng)驗,獨立操盤過2個以上完整項目,并且具有豐富的成功案例;
3、熟悉國家和地方三產(chǎn)用地政策法規(guī),對三產(chǎn)用地房地產(chǎn)行業(yè)有深刻理解和控制能力,具備先進(jìn)的營銷理念、較強(qiáng)的市場分析能力和應(yīng)變能力,具備扎實的推盤經(jīng)驗積累;
4、具備組織完成項目各階段的重要營銷策略報告的能力,擅長組織完成各類營銷節(jié)點活動;
5、有中大型地產(chǎn)企業(yè)任職經(jīng)歷者優(yōu)先考慮;
6、工資上不封頂,具體***。
2025-08-03
王滿和
單頁廣告設(shè)計,舉辦活動策劃,

人事主管

5000-6000元
百色-右江區(qū) 1人 物流 瀏覽:18
2025-08-02
493973518@qq.com
一、主要工作內(nèi)容
1、負(fù)責(zé)人力資源規(guī)劃與配置;
2、開展招聘(含網(wǎng)招、校招等);
3、辦理入職、離職手續(xù);簽訂勞動合同,管理員工檔案和員工關(guān)系,規(guī)范勞動用工;
4、負(fù)責(zé)每月社保繳納工作;
5、組織落實培訓(xùn)開展,追蹤培訓(xùn)效果;
6、監(jiān)督執(zhí)行績效考核;
7、公司活動策劃與組織;
8、企業(yè)文化建設(shè)、員工福利管理;
9、考勤管理;
10、職業(yè)健康管理及相關(guān)工作開展;
11、人事管理制度撰寫;
12、配合行政崗做好相關(guān)會務(wù)、重要活動的組織、接待、考察、宣傳等行政事務(wù)性工作;
13、其他人事管理范圍內(nèi)的工作內(nèi)容。
二、任職條件
1、25-38歲,人力資源管理、法學(xué)、行政管理專業(yè)及有3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、技能要求:具有良好的公文寫作能力,熟練操作Excle,Word、PPT制作、PS設(shè)計、軟文編輯等辦公軟件;
3、職位要求:熟悉基礎(chǔ)勞動用工、職業(yè)健康、社會保險法律常識;工作細(xì)心認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng),有上進(jìn)心,有集體榮譽(yù)感,善于社交,溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),能適應(yīng)出差學(xué)習(xí)及因工作需要加班的安排;
4、工作時間:行政班,每月6-8天休;
5、薪資:轉(zhuǎn)正5700元/月;試用期:2個月,試用期薪資:4560元;簽訂2年期限勞動合同;
6、福利待遇:養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、生育、工傷保險;安全生產(chǎn)責(zé)任保險;績效獎金;工齡補(bǔ)貼;差旅補(bǔ)貼;通訊費補(bǔ)貼;員工生日慰問;節(jié)日慰問福利;高溫補(bǔ)貼;讀書會活動;先進(jìn)評先獎勵;帶薪培訓(xùn)、戶外拓展學(xué)習(xí)等福利待遇。
職位福利:五險、績效獎金、帶薪年假、高溫補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)助、定期團(tuán)建、帶團(tuán)隊、出差補(bǔ)貼、優(yōu)秀員工獎金
2025-08-02
3、 負(fù)責(zé)宣傳推介企業(yè)文化及企業(yè)發(fā)展的輝煌,配合完成公司各類宣傳、企業(yè)文化活動、會務(wù)接待、前臺迎賓、客戶來訪等工作。 4、 負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時工作。

宣傳專員

6000-8000元
2025-08-02
3、 負(fù)責(zé)宣傳推介企業(yè)文化及企業(yè)發(fā)展的輝煌,配合完成公司各類宣傳、企業(yè)文化活動、會務(wù)接待、前臺迎賓、客戶來訪等工作。 4、 負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時工作。
2025-08-01
崗位職責(zé): 1.做好辦公室日常文書、秘書工作和行政事務(wù); 2.負(fù)責(zé)各種公文、報告等的起草、發(fā)送工作; 3.做好接待及會務(wù)、會議紀(jì)錄紀(jì)要等工作; 4.編寫公司大事記,編制公司計劃總結(jié)等; 5.協(xié)助主任完成其他日常工作
約 6 個崗位
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