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職位描述

要求:大專以上院校應(yīng)屆畢業(yè)生或?qū)嵙?xí)生,具較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,熟悉操作辦公軟件,形象良好,細(xì)心,性格開朗大方。
工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)客戶資料的歸檔整理,提交銀行、房管局等相關(guān)部門,跟進(jìn)房管局、銀行資料審核情況,辦理房產(chǎn)證件,解答處理業(yè)主問題。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)行政接待,或客服工作。
2、負(fù)責(zé)行政事務(wù)與協(xié)助人資管理等相關(guān)工作。
3、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)做好綜合、協(xié)調(diào)各部門工作和處理日常行政事務(wù)。
任職要求:
1、熟練操作各種辦公軟件,文字功底強(qiáng),擅長(zhǎng)各類公文的撰寫及處理;
2、形象氣質(zhì)佳,性格開朗、溝通能力強(qiáng);責(zé)任心強(qiáng),有一定的協(xié)調(diào)能力、反應(yīng)靈敏、善于處理一般性行政事務(wù)及外聯(lián)事務(wù);
福利待遇:1500—2000元+年終獎(jiǎng)金+公司福利
晉升通道:文員—行政人事專員—行政后勤主管—行政人事經(jīng)理—部門副總—公司副總—常務(wù)副總
歡迎廣達(dá)應(yīng)屆畢業(yè)生投簡(jiǎn)歷~~這是你們的舞臺(tái),轉(zhuǎn)正后待遇從優(yōu)!

公司簡(jiǎn)介

??????玉林市帝業(yè)商貿(mào)有限公司成立于2012年,注冊(cè)資金1000萬元,公司主營(yíng)包括市場(chǎng)投資開發(fā)及經(jīng)營(yíng)管理,物業(yè)管理服務(wù)等。公司融合了一批學(xué)識(shí)廣博、嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)的專業(yè)人才,建立了一支高素質(zhì)的精英團(tuán)隊(duì),通過專業(yè)化、規(guī)范化進(jìn)行投資管理與資本運(yùn)作。旗下江南水產(chǎn)農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)項(xiàng)目作為2016政府重點(diǎn)惠民工程及扶持項(xiàng)目打造,公司斥資2億元將其打造成玉林首家集農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)、餐飲、休閑、娛樂、冷庫(kù)冷鏈為一體的大型現(xiàn)代化農(nóng)貿(mào)產(chǎn)品采購(gòu)平臺(tái)。

上班地點(diǎn)

可能感興趣的職位

玉林-玉州區(qū)
1、負(fù)責(zé)公司日常招聘工作; 2、負(fù)責(zé)公司日常行政管理工作,做好公司內(nèi)外,企業(yè)上下協(xié)調(diào)溝通工作; 3、執(zhí)行公司企業(yè)管理制度,負(fù)責(zé)建立企業(yè)檔案; 4、負(fù)責(zé)公司辦公環(huán)境、辦公設(shè)備、辦公用品的維護(hù)和管理工作; 5、負(fù)責(zé)公司的企業(yè)文化宣傳工作; 6、負(fù)責(zé)公司會(huì)議的組織籌備工作,做好會(huì)議記錄及會(huì)議決議的督辦工作; 7、配合公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作
2025-08-12
譚芳
玉林-玉州區(qū)
辦公室人員:有建筑行業(yè)經(jīng)驗(yàn),懂操作桂建臺(tái)、四庫(kù)一平臺(tái)、資質(zhì)管理
2025-08-11
陸廣清
玉林-玉州區(qū)
廣西子皓商貿(mào)有限公司
計(jì)算機(jī)軟件
1、人力資源或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷; 2、一年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程,熟悉國(guó)家各項(xiàng)勞動(dòng)人事法規(guī)政策,并能實(shí)際操作運(yùn)用 4、具有良好的職業(yè)道德,踏實(shí)穩(wěn)重,工作細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; 5、熟練使用相關(guān)辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)。
2025-08-11
玉林-玉州區(qū)
誠(chéng)聘人事專員 2500-5000元/月 招1人·1-4年·高中以上 職位描述 工作內(nèi)容:1.協(xié)助主管經(jīng)理相關(guān)工作 2公司日常行政工作 3銷售輔助類工作 4.其他臨時(shí)性工作 職位要求:熱愛工作,性格開朗, 工作時(shí)間:早上9:00-12:00下午14:00-18:00
2025-08-07
李柏林
玉林-玉州區(qū)
1、負(fù)責(zé)建立、健全、優(yōu)化公司人力資源管理系統(tǒng),確保人力資源工作按照公司發(fā)展目標(biāo)日趨科學(xué)化,規(guī)范化; 2、負(fù)責(zé)制訂和優(yōu)化公司用工制度、人力資源管理制度、人事檔案管理制度、員工手冊(cè)、績(jī)效管理等規(guī)章制度、實(shí)施細(xì)則和人力資源部工作程序,并根據(jù)公司的實(shí)際情況、發(fā)展戰(zhàn)略和經(jīng)營(yíng)計(jì)劃制定公司的人力資源計(jì)劃; 3、負(fù)責(zé)辦公室的行政領(lǐng)導(dǎo)工作,處理企業(yè)日常行政事務(wù),協(xié)調(diào)各部門的工作,協(xié)助總經(jīng)理解決有關(guān)問題; 4、負(fù)責(zé)員工薪酬方案的制定、實(shí)施和修訂,并對(duì)公司薪酬情況進(jìn)行監(jiān)控管理; 5、熟悉用人相關(guān)法律法規(guī),及時(shí)處理員工關(guān)系; 6、擅長(zhǎng)企業(yè)文化宣傳和培訓(xùn),提升凝聚力; 7、熟悉人力資源六大模塊管理;有人力資源管理師證的優(yōu)先考慮; 8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事項(xiàng)。
2025-08-04
215849212@qq.com
玉林-興業(yè)縣
崗位職責(zé): 1、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)建立并完善公司人力資源管理制度和體系; 2、根據(jù)各部門人才需求制定招聘計(jì)劃,開展招聘工作、面試邀約; 3、負(fù)責(zé)人事檔案管理,辦理員工入職、轉(zhuǎn)正、調(diào)薪、調(diào)崗、離職等手續(xù); 4、員工關(guān)系、勞動(dòng)糾紛的跟進(jìn)和處理等。 任職要求: 1、大學(xué)??苹蛞陨蠈W(xué)歷,35歲以下,2年及以上人力資源管理等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 2、了解現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)積累,對(duì)人力資源管理各個(gè)職能模塊均有較深入的了解; 3、熟悉國(guó)家企業(yè)人事相關(guān)的政策、法律法規(guī); 5、具有較強(qiáng)的執(zhí)行力、語言和文字表達(dá)能力。
2025-08-04
劉女士
玉林-玉州區(qū)
1.大專及以上學(xué)歷,行政、工商管理、人力資源管理等相關(guān)專業(yè),有一年以上工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可。 2.有良好的執(zhí)行力及職業(yè)素養(yǎng); 3.有C1駕駛證,優(yōu)先錄用。
2025-08-04
劉女士
玉林-福綿區(qū)
工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)員工關(guān)系管理,包括但不限于員工入職、離職等流程的執(zhí)行與管理; 2、參與人力資源相關(guān)項(xiàng)目和活動(dòng),提升員工滿意度和組織氛圍; 3、協(xié)助處理人力資源相關(guān)的行政事務(wù),確保部門運(yùn)作順暢。 崗位要求: 1、具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神; 2、能夠有效處理人力資源相關(guān)的多任務(wù)并保持細(xì)節(jié)準(zhǔn)確性; 3、對(duì)人力資源領(lǐng)域有濃厚興趣,愿意在實(shí)踐中不斷學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)。
2025-08-03
張甫
玉林-玉州區(qū)
崗位職責(zé): 財(cái)務(wù)工作:處理賬務(wù)、做預(yù)算分析、管稅務(wù)、維護(hù)財(cái)務(wù)檔案。? 行政事務(wù):維護(hù)辦公環(huán)境,管理辦公用品,優(yōu)化行政流程,協(xié)調(diào)對(duì)外關(guān)系。? 人力支持:助力招聘、培訓(xùn),管理人事檔案,維護(hù)員工關(guān)系。 任職資格: 學(xué)歷專業(yè):本科及以上,財(cái)務(wù)、行政、人力等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。? 經(jīng)驗(yàn)技能:1 - 3 年相關(guān)經(jīng)驗(yàn),熟悉對(duì)應(yīng)財(cái)務(wù)、行政、人力專業(yè)技能。? 崗位要求: 綜合素養(yǎng):溝通、組織、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),有責(zé)任心,能抗壓。 學(xué)歷專業(yè):本科及以上,財(cái)務(wù)、行政、人力等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。? 經(jīng)驗(yàn)技能:1 - 3 年相關(guān)經(jīng)驗(yàn),熟悉對(duì)應(yīng)財(cái)務(wù)、行政、人力專業(yè)技能。? 綜合素養(yǎng):溝通、組織、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),有責(zé)任心,能抗壓。
2025-08-01
玉林-博白縣
生產(chǎn)/制造
崗位職責(zé): 1、宿舍、保安、保潔管理、 2、員工用餐管理(就餐前一天統(tǒng)計(jì)第二天的給食堂(食堂外包的) 3、拉經(jīng)車間每日計(jì)件工資核算發(fā)開廣州財(cái)務(wù)(因?yàn)樨?cái)務(wù)在廣州,所以計(jì)件的是你算),其他人員的你提供當(dāng)月考勤表,由財(cái)務(wù)核算工資。 4、有客戶參觀廠區(qū),提前安排保潔、車間人員清潔現(xiàn)場(chǎng)衛(wèi)生,參觀前你到現(xiàn)場(chǎng)巡查一遍,衛(wèi)生不到位的進(jìn)行安排整改。 5、員工入離職手續(xù)辦理、員工考勤核算、人力資源6大版塊。 6、來訪人員接待。 7、其他的就是上級(jí)劉總和謝總安排的工作。(兩個(gè)總是分管不同的生產(chǎn)線,目前2條不同產(chǎn)品的生產(chǎn)線) 8、目前2條生產(chǎn)線員工在職人數(shù)220人左右。 任職要求: 1、有人事和行政相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 2、有廣東企業(yè)人事行政工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
2025-08-01
劉先生
玉林市帝業(yè)商貿(mào)有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
玉林市帝業(yè)商貿(mào)有限公司
所在行業(yè) 餐飲/投資
成立時(shí)間 --
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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