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玉林生產(chǎn)車間管理招聘 logo

玉林生產(chǎn)車間管理招聘

桂聘提供2025年8月玉林生產(chǎn)車間管理最新招聘,北流市9條玉州區(qū)8條,平均工資約為5181元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多生產(chǎn)車間管理生產(chǎn)主管/車間主任生產(chǎn)車間主任招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

車間文員

3000-5000元
玉林-北流市 2人 瀏覽:5
2025-08-01
崗位職責(zé):
1,負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間相關(guān)文件的整理,歸檔和保管,管理好車間的事宜
2,負(fù)責(zé)利器的收發(fā)保管記錄
3,整理車間各種記錄
4,完成上級(jí)交代的其他工作
崗位要求:
1、年齡28-42歲,要求有3年以上生產(chǎn)車間文員相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
2、熟練辦公軟件,工作認(rèn)真,耐心,責(zé)任心強(qiáng)
3、能接受加班7-8點(diǎn)左右
崗位職責(zé):
1.根據(jù)公司年度發(fā)展戰(zhàn)略,制訂生產(chǎn)計(jì)劃并組織實(shí)施;
2.負(fù)責(zé)生產(chǎn)部的全面管理工作,合理安排人員,優(yōu)化工作流程,提高工作效率;
3.負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間的安全管理、生產(chǎn)管理、質(zhì)量管理、成本管理、6S管理;
負(fù)責(zé)生產(chǎn)部團(tuán)隊(duì)建設(shè)和人員管理及員工培訓(xùn)。
任職條件:
1.年齡55歲以下,大專以上學(xué)歷。
2.有3年以上的管理經(jīng)驗(yàn),熟悉生產(chǎn)計(jì)劃安排;有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力。
3.具有質(zhì)量、技術(shù)、生產(chǎn)管理和倉(cāng)儲(chǔ)管理等相關(guān)知識(shí),熟練使用辦公軟件,有食品相關(guān)經(jīng)驗(yàn)或工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
4.有同崗位經(jīng)驗(yàn)可放寬條件。
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間的生產(chǎn)與管理;
2.對(duì)生產(chǎn)計(jì)劃的安排、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、檢查與控制;
3.負(fù)責(zé)生產(chǎn)人員的管理、工作分配、培訓(xùn)、考核等;
4.負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決生產(chǎn)過(guò)程中存在的問(wèn)題。
任職條件:
1.年齡50歲以下,大專以上學(xué)歷,食品相關(guān)專業(yè),能熟練操作電腦及各種辦公軟件,有食品企業(yè)質(zhì)量管理、包裝、食品廠相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
2.具有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通、領(lǐng)導(dǎo)能力及人際交往能力以及敏銳的洞察力,具有很強(qiáng)的判斷與決策能力,計(jì)劃和執(zhí)行能力;
3.具備一定的計(jì)劃、總結(jié)能力和人際交往能力。
4.有同崗位經(jīng)驗(yàn)可放寬條件。
2025-08-01
黃先生
崗位主要工作職責(zé): 1、車間工段生產(chǎn)資源配置的整理、維護(hù)以及物料的配套管理。 2、組織接單規(guī)則的建立,以及接單規(guī)則的日常執(zhí)行維護(hù)。 …… 3、組織車間工段產(chǎn)能評(píng)估規(guī)則建立,自己工段產(chǎn)能評(píng)估規(guī)則的執(zhí)行維護(hù)。 4、組織生產(chǎn)異常處置規(guī)則的建立,以及生產(chǎn)異常處置規(guī)則執(zhí)行維護(hù)。

銅桿操作工

4000-6000元
玉林-博白縣 1人 瀏覽:13
2025-08-01
崗位職責(zé): 1、進(jìn)入生產(chǎn)崗位正確穿戴好勞動(dòng)防護(hù)用品,嚴(yán)格執(zhí)行崗位安全操作規(guī)程; 2、服從崗位班長(zhǎng)的指揮,認(rèn)真完成其指派的工作任務(wù); 3、遵守公司、車間、銅桿線的安全守則及其他規(guī)章制度,按相關(guān)作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)作業(yè) …… ; 4、負(fù)責(zé)定期或不定期對(duì)所管轄崗位設(shè)備運(yùn)行及生產(chǎn)工藝狀態(tài)進(jìn)行巡視,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,解決問(wèn)題,消除生產(chǎn)安全隱患; 5、生產(chǎn)制成過(guò)程中負(fù)責(zé)本工序各工藝點(diǎn)在控制標(biāo)準(zhǔn)范圍; 6、發(fā)現(xiàn)或預(yù)測(cè)到工藝、設(shè)備、安全等重大問(wèn)題時(shí) …… ,應(yīng)及時(shí)向崗位班長(zhǎng)匯報(bào); 7、認(rèn)真履行“6S”管理職責(zé),配合崗位班長(zhǎng)做好生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)交接班工作; 8、認(rèn)真填寫崗位生產(chǎn)運(yùn)行及交接班記錄,確保數(shù)據(jù)完整并簽字確認(rèn); 9、配合完成交辦的其他臨時(shí)性工作任務(wù)。 …… 崗位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,持有特種設(shè)備操作證(N1 證)優(yōu)先; 2、具有工廠操作工經(jīng)驗(yàn)者為佳; 3、能吃苦耐勞,服從管理,可接受兩班倒; 4、身體健康,無(wú)不良犯罪記錄。
2025-08-01
黃先生
要求: 1、中專高中或以上學(xué)歷,機(jī)械、管理相關(guān)專業(yè),并熟悉行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),有3年以上車間管理工作經(jīng)驗(yàn), 崗位工作職責(zé): 1.負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)計(jì)劃制定,生產(chǎn)資源準(zhǔn)備。 …… 實(shí)施生產(chǎn)、監(jiān)督與計(jì)劃完成情況 2.負(fù)責(zé)組織對(duì)生產(chǎn)過(guò)程、各資源管控以及產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督 3.負(fù)責(zé)組織車間管理制度編制、修訂、宣傳與推行 4.負(fù)責(zé)生產(chǎn)過(guò)程數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析,以及制造成本管控工作 5.負(fù)責(zé)組織各資源驗(yàn)收
2025-08-01
李女士
崗位職責(zé): 1、建立有效的質(zhì)量管理模式,全面負(fù)責(zé)生產(chǎn)質(zhì)量體系制定,并負(fù)責(zé)監(jiān)督、指導(dǎo)、控制與執(zhí)行工作。 2、負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)過(guò)程中工藝參數(shù)的檢測(cè),為生產(chǎn)部生產(chǎn)質(zhì)量更好的產(chǎn)品提供一個(gè)重要的數(shù)據(jù)參考。 …… 4、每天不定時(shí)對(duì)車間各工序工藝半成品控制參數(shù)進(jìn)行檢測(cè),發(fā)現(xiàn)不合格后 及時(shí)向生產(chǎn)部反映,督促生產(chǎn)部及時(shí)進(jìn)行調(diào)整,確保生產(chǎn)質(zhì)量。 …… 8、定期總結(jié)產(chǎn)品質(zhì)量,并對(duì)在線檢驗(yàn)、成品檢驗(yàn)等方面的工作進(jìn)行 匯總分析,提高產(chǎn)品質(zhì)量的穩(wěn)定性. 9、當(dāng)產(chǎn)品出現(xiàn)質(zhì)量問(wèn)題時(shí),與生產(chǎn)、銷售部門合作,分析出現(xiàn)問(wèn)題 的原因,共同解決問(wèn)題 10、品控部費(fèi)用申報(bào) …… 任職要求: 1、食品等相關(guān)專業(yè)全日制本科以上學(xué)歷,3年以上食品質(zhì)量控制管理工作經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉食品制造企業(yè)生產(chǎn)流程工藝,具備食品質(zhì)量檢測(cè)技術(shù),具備指導(dǎo)化驗(yàn)、品控工作的能力; 3、熟悉國(guó)家食品、藥品行業(yè)質(zhì)檢標(biāo)準(zhǔn)
玉林-博白縣 3人 瀏覽:17
2025-07-31
崗位職責(zé): 負(fù)責(zé)生產(chǎn)組織管理 。 …… 1、根據(jù)班分廠車間的組織安排,帶領(lǐng)班組完成安全、生產(chǎn)、工藝質(zhì)量、精益、設(shè)備、班組等方面管理保障以及生產(chǎn)異常處理等工作; 2、積極提出設(shè)備運(yùn)行中的隱患,并及時(shí)消除隱患,做到防患于未然; 3、積極提出生產(chǎn)中的合理化建議

精益工程師

10000-15000元
玉林-博白縣 1人 瀏覽:4
2025-07-31
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)全公司日常生產(chǎn)運(yùn)行情況的監(jiān)督、記錄和數(shù)據(jù)分析; 2、負(fù)責(zé)鋰業(yè)公司輔料&產(chǎn)品&固廢庫(kù)存控制、計(jì)劃編制、審核、提報(bào)、協(xié)調(diào)調(diào)度及監(jiān)督執(zhí)行管理; 3、負(fù)責(zé)鋰業(yè)公司跨分廠物料轉(zhuǎn)移、生產(chǎn)過(guò)程異常排查 …… 、協(xié)調(diào)調(diào)度及監(jiān)督執(zhí)行管理。 …… 4、各車間、部門有生產(chǎn)異常時(shí)按相關(guān)規(guī)定及時(shí)上報(bào)上級(jí)并進(jìn)行生產(chǎn)調(diào)整; 5、調(diào)整各車間、部門之間反饋的生產(chǎn)不協(xié)調(diào)情況并向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào); 6、記錄各車間、部門生產(chǎn)異常情況及處理措施形成生產(chǎn)異常管理臺(tái)賬; …… 8、協(xié)助完成部門月度工作總結(jié)報(bào)告編制; 9、完成自主管理活動(dòng)相關(guān)工作推進(jìn)及考核匯總; 10、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。 …… 2、熟練使用WORD、EXCEL、VISIO、PPT、SAP等軟件; 3、要求具備2年以上大型冶金、化工廠相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),條件優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生亦可; 4、大學(xué)本科以上學(xué)歷(冶金、化工等專業(yè)),熟悉車間生產(chǎn)工藝流程

廠長(zhǎng)助理

9000-10000元
玉林-福綿區(qū) 1人 環(huán)保 瀏覽:76
2025-07-30
林佳明
1.協(xié)助廠長(zhǎng)全面負(fù)責(zé)公司的安全生產(chǎn)和監(jiān)督后勤保障工作,負(fù)責(zé)公司各部門主管的績(jī)效考核及數(shù)據(jù)審批,按時(shí)按質(zhì)完成上級(jí)安排的工作,一切管理行為對(duì)廠長(zhǎng)/助理負(fù)責(zé); 2.監(jiān)督和指導(dǎo)工廠各部門的日常生產(chǎn)活動(dòng),定期召開(kāi)有關(guān)會(huì)議 …… ,抓好管理人員的日常工作,負(fù)責(zé)組織各車間主管,班長(zhǎng)、和后勤主管不定時(shí)檢查所屬部門的各項(xiàng)工作及落實(shí)制度實(shí)施情況; 3.負(fù)責(zé)監(jiān)管部門主管及班長(zhǎng)的考核和管理工作,指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查各部門的工作進(jìn)度,掌握工作情況和相關(guān)生產(chǎn)數(shù)據(jù) …… ,落實(shí)各部門規(guī)章制度的執(zhí)行,做好現(xiàn)場(chǎng)整理整頓工作(包括:生產(chǎn)環(huán)境、機(jī)臺(tái)衛(wèi)生、物料存放等現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)題); 4.協(xié)助廠長(zhǎng)/助理監(jiān)管審批財(cái)務(wù)部統(tǒng)計(jì)的數(shù)據(jù)及車間統(tǒng)計(jì)的月報(bào)表;在審批過(guò)程中要落實(shí)“物與數(shù)齊”,落實(shí)到實(shí)物及個(gè)人

plc編程工程師

3000-8000元
2025-07-30
楊添杰
1、負(fù)責(zé)新開(kāi)發(fā)自動(dòng)化設(shè)備PLC程序的編寫: 2、負(fù)責(zé)新開(kāi)發(fā)自動(dòng)化設(shè)備的電氣裝配、電氣調(diào) 試: 3、負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)設(shè)備日常運(yùn)行的電氣維護(hù)。 …… 5、嚴(yán)格按照操作規(guī)程及維護(hù)規(guī)程使用與維護(hù),確保設(shè)備的運(yùn)行環(huán)境,監(jiān)視運(yùn)行狀況,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題 及時(shí)上報(bào)處理,做好技術(shù)資料及備件管理 6、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作; 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,電氣自動(dòng)化專業(yè)
2025-07-30
楊添杰
崗位職責(zé): 1、制定合理的生產(chǎn)計(jì)劃,確保交貨期和質(zhì)量要求;2、制定科學(xué)合理的績(jī)效考核制度,對(duì)員工的工作進(jìn)行管理;3、管理生產(chǎn)設(shè)備和工藝流程,確保生產(chǎn)過(guò)程平穩(wěn)進(jìn)行。 …… 任職要求: 1、有過(guò)車間管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;2、機(jī)械、機(jī)電專業(yè)優(yōu)先;3、性格活潑開(kāi)朗,認(rèn)真負(fù)責(zé);4、無(wú)犯罪記錄。
2025-07-30
楊添杰
崗位職責(zé):1、制定合理的生產(chǎn)計(jì)劃,確保交貨期和質(zhì)量要求;2、制定科學(xué)合理的績(jī)效考核制度,對(duì)員工的工作進(jìn)行管理;3、管理生產(chǎn)設(shè)備和工藝流程,確保生產(chǎn)過(guò)程平穩(wěn)進(jìn)行。 …… 任職要求:1、有過(guò)1~3年車間管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;2、機(jī)械、機(jī)電專業(yè)優(yōu)先;3、性格活潑開(kāi)朗,認(rèn)真負(fù)責(zé);4、無(wú)犯罪記錄。5、不接受小白

跟單員

3000-4000元
2025-07-30
林濠明
3.生產(chǎn)安排 根據(jù)訂單信息制定生產(chǎn)計(jì)劃,確定生產(chǎn)時(shí)間和數(shù)量,并協(xié)調(diào)原材料的供貨時(shí)間和數(shù)量,確保生產(chǎn)進(jìn)度不受影響。 …… 4.生產(chǎn)進(jìn)度跟蹤 定期到生產(chǎn)車間查看生產(chǎn)進(jìn)度,及時(shí)解決生產(chǎn)中的問(wèn)題,確保訂單按時(shí)完成。與生產(chǎn)部門保持緊密溝通,反饋生產(chǎn)情況并協(xié)調(diào)解決問(wèn)題。 …… 7.售后服務(wù) 跟蹤售后服務(wù),及時(shí)解決客戶反饋的問(wèn)題,處理客戶投訴,管理退換貨事宜,并協(xié)助財(cái)務(wù)部門催收貨款。 …… 8.文件和數(shù)據(jù)管理 整理和歸檔訂單信息、生產(chǎn)記錄、質(zhì)檢報(bào)告等文件,確保信息的準(zhǔn)確性和可追溯性。使用ERP系統(tǒng)和辦公軟件提高工作效率。 5.配合團(tuán)隊(duì)成員完成生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的日常管理和其他相關(guān)工作。 …… 4.具備基本的數(shù)據(jù)分析能力,能夠通過(guò)數(shù)據(jù)指導(dǎo)生產(chǎn)決策。 5.對(duì)工作細(xì)致認(rèn)真,有責(zé)任心,能夠在緊張的工作環(huán)境中保持高效。

PLC電氣工程師

5000-7000元
2025-07-30
陳先生
人事
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)新開(kāi)發(fā)自動(dòng)化設(shè)備PLC程序的編寫; 2、負(fù)責(zé)新開(kāi)發(fā)自動(dòng)化設(shè)備的電氣裝配、電氣調(diào)試; 3、負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)設(shè)備日常運(yùn)行的電氣維護(hù); 4、配合車間主任做好電氣設(shè)備、自動(dòng)化設(shè)備的檢修搶修工作 …… ,做好現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)指導(dǎo),解決各種問(wèn)題; 5、嚴(yán)格按照操作規(guī)程及維護(hù)規(guī)程使用與維護(hù),確保設(shè)備的運(yùn)行環(huán)境,監(jiān)視運(yùn)行狀況,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)上報(bào)處理,做好技術(shù)資料及備件管理; 6、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
約 35 個(gè)崗位

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玉林車間主任招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 8K,最多人拿:4K
  • 9.1%
    3K
  • 31.8%
    4K
  • 27.3%
    5K
  • 18.2%
    6K-8K
  • 13.6%
    8K-1W

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
玉林車間主任招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
玉林車間主任招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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