
玉林人員招聘
桂聘提供2025年8月玉林人員最新招聘,玉州區(qū)120條博白縣26條,平均工資約為4333元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有加班補貼等,更多人員招聘管理招聘主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
審核會計
4000-6000元21小時前吳先生1.除了貨款以外的其他銀行收、支的審核和賬務(wù)處理;
2.采購發(fā)票校驗及審核,應(yīng)付及預(yù)付管理;
3.費用報銷的控制、審核、記錄和賬務(wù)處理;
4.資金計劃、各部門費用指標(biāo)使用情況表的編制和報送;
5.其他應(yīng)收款、其他應(yīng)付款的對賬、清理、控制和分析等。
6.其他專項工作。
要求:
1.身體健康,35周歲以下人員;
2.大學(xué)本科學(xué)歷,財務(wù)管理、會計、金融等相關(guān)專業(yè);
3.具備2年及以上制造業(yè)相關(guān)財務(wù)工作經(jīng)驗;
4.熟練使用常用辦公軟件(word/excel/ppt),熟練使用財務(wù)軟件(sap/用友/金蝶),具備良好的文字功底;
5.專業(yè)知識扎實,對數(shù)據(jù)敏感,工作嚴(yán)謹(jǐn)高效,認(rèn)真負責(zé),有閉環(huán)意識;
6.具備較好的溝通協(xié)調(diào)、團隊合作能力,原則性強,服從工作安排。 -
服裝零售督導(dǎo)(欽州區(qū)域)
7000-9000元21小時前陳立杰負責(zé)欽州耐克和阿迪達斯服裝品牌的銷售管理工作。
崗位職責(zé): 1、負責(zé)所轄區(qū)(欽州5家店)零售門店團隊的管理和統(tǒng)籌 2、督導(dǎo)公司的銷售政策的落實,帶領(lǐng)團隊完成區(qū)域月度、季度銷售指標(biāo) 3、維護與商場的客情關(guān)系,并負責(zé)對應(yīng)商場活動的折扣洽談和應(yīng)收賬款的追回 4、了解店鋪的銷售情況,追蹤貨品的銷售走勢和分析,及時與商品溝通貨品的流轉(zhuǎn) 5、協(xié)助團隊人員能力提升和培訓(xùn)開展,各項制度的貫徹執(zhí)行
任職資格: 1、28-40歲,大專及以上學(xué)歷,工商管理、市場營銷、服裝等相關(guān)行業(yè); 2、具備品牌意識,出色的團隊建設(shè)和領(lǐng)導(dǎo)能力,5年以上服裝銷售方面管理工作經(jīng)驗; 3、熟悉服裝零售行業(yè)店鋪管理的相關(guān)知識佳; 4、具有一定的數(shù)據(jù)分析能力,溝通能力強,具備良好的團隊協(xié)作能力。 5、接受早晚班 -
叉車工
5000-6000元2025-08-09周向清崗位職責(zé):
1.根據(jù)指令和生產(chǎn)周轉(zhuǎn)需要,用叉車將轉(zhuǎn)運、裝卸物資安放到所在位置。符合搬運裝卸要求。
2.設(shè)備維護、負責(zé)對叉車的日常維護保養(yǎng),各種油料的填加,故障的排除,輪胎充氣、潤滑系統(tǒng)潤滑,使叉車處于良好狀態(tài)。
3.嚴(yán)格執(zhí)行叉車安全操作規(guī)程,杜絕違章鏟運,注意來往車輛行人,避免發(fā)生車輛和人身傷亡事故,不野蠻裝卸,不亂堆亂放保證裝卸物品完整。
4.現(xiàn)場工作保持環(huán)境整潔,叉車不亂停亂放,按指定的部位停放,無操作證的人員杜絕使用本車,存在不安全因素及時報告。
任職要求:
1.中專以上,三年以上經(jīng)驗,有特種設(shè)備操作證。
2.服從管理、安排,能夠接受倒班、加班。
僅限上午面試?。。?!必須有叉車經(jīng)驗和證件,沒有勿問! -
培訓(xùn)專員(南寧)
4000-6000元2025-08-09潘友莉1.有良好的溝通能力, 2.主要給餐廳各級員工進行崗位技能培訓(xùn) 3.完成營運的人員梯隊的建設(shè)。 -
電工
6000-8000元2025-08-09周向清按規(guī)定對公司供電設(shè)備的運行情況進行巡視,認(rèn)真填寫運行記錄,并負責(zé)統(tǒng)一用電量; 2、負責(zé)公司電力設(shè)備的保養(yǎng)、維護、維修,定期對設(shè)備進行巡查,掌握公司機器設(shè)備使用情況,發(fā)現(xiàn)問題及時處理; 3、對項目本地運維人員進行系統(tǒng)培訓(xùn)和技術(shù)培訓(xùn) -
工程運維人員
3000-4000元2025-08-09潘友莉主要負責(zé):1、華萊士 所有新簽門店的裝修工程的進度的追蹤 2、華萊士所有新老店的工程 問題 的收集,反饋工部人員并追蹤維修進度。 3、后勤辦公室工程 問題 的及時維修或追蹤。 -
培訓(xùn)專員(百色)
4000-6000元2025-08-09潘友莉5、做好餐廳各級人員的崗位技能培訓(xùn)及管理技能培訓(xùn) -
培訓(xùn)專員(賀州、梧州)
4000-5000元2025-08-09潘友莉5、做好餐廳各級人員的崗位技能培訓(xùn)及管理技能培訓(xùn) -
店鋪運營經(jīng)理
5000-6000元2025-08-07楊生負責(zé)店鋪營業(yè)目標(biāo)分解與制定銷售計劃 2、負責(zé)管控店鋪成本 3、負責(zé)店鋪產(chǎn)品訂貨決策與監(jiān)督報廢規(guī)范執(zhí)行 4、負責(zé)店鋪QSC(品質(zhì)、服務(wù)、衛(wèi)生)規(guī)范操作管理 5、負責(zé)店鋪客戶關(guān)系管理 6、負責(zé)店鋪人員排班管理 -
生產(chǎn)組長
5000-6000元2025-08-07梁建超工作內(nèi)容 1 根據(jù)生產(chǎn)計劃合理調(diào)配人員有效的完成生產(chǎn)任務(wù). 2 根據(jù)SOP指導(dǎo)生產(chǎn)、控制生產(chǎn)損耗、降低生產(chǎn)成本. 3 生產(chǎn)異常反饋協(xié)助分析問題、落實解決方案. 4 生產(chǎn)人員出勤狀態(tài)和5S的管理. -
建筑施工員
8000-9000元2025-08-07范廣5、監(jiān)督各施工方的材料使用情況,保證用材質(zhì)量且杜絕浪費;應(yīng)管理教育好現(xiàn)場施工人員,應(yīng)愛護財產(chǎn)及半成品,如有損壞、丟失,有權(quán)追究相關(guān)人員照價賠償;做到安全生產(chǎn)、文明施工,工完場清。 -
資料員
4000-5000元2025-08-07每月工單統(tǒng)計并形成報表,提報審批; 3、負責(zé)系統(tǒng)材料領(lǐng)用及核銷; 4、負責(zé)掛表結(jié)算工作及竣工資料編制并移交; 5、各類項目、安全整改要求文件的對接; 6、協(xié)調(diào)壹品慧人資完成掛表隊人員人事檔案上交省公司 -
工程地質(zhì)勘察、橋梁隧道檢測檢測人員
3000-4000元2025-08-07小黎1、工程測量,工程物探,巖土測試檢測,巖土監(jiān)測,巖土工程勘察,橋梁隧道檢測等相關(guān)專業(yè),本科或以上學(xué)歷,有相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先; 2、熟悉和掌握各種檢測技術(shù),可獨立進行儀器安裝、調(diào)試及故障排除; 3、有良好的專業(yè)讀寫水平;工作主動性強,耐心細致,有責(zé)任心,具備團隊合作精神。 -
推廣促銷人員
3000-4000元2025-08-07王林兵一、崗位職責(zé) 1、服從公司管理,有銷售基礎(chǔ)經(jīng)驗。 2、有責(zé)任心、有良好的溝通能力,熱情接待顧客。 二、崗位要求: 1、負責(zé)廣場外展活動。 2、有C1駕照2年以上, 熟悉駕駛手動擋面包車。 3、上班時間:早上8:30---晚上10:30 (接受2班制輪崗上班)。 -
廣告部經(jīng)理助理
2000-3000元2025-08-07陳云基廣告部急聘人員,前景大。
玉林相關(guān)熱門崗位
招聘管理招聘主管招聘專員招聘經(jīng)理人員人員管理銷售人員保險銷售人員全職銷售人員執(zhí)行人員現(xiàn)場人員操作人員運營人員行政人員營銷人員設(shè)備維護人員設(shè)計人員推廣人員設(shè)備操作人員市場人員法務(wù)人員市場營銷人員運營維護人員安全管理人員管理人員客戶維護人員車間生產(chǎn)人員銷售推廣人員評估人員生產(chǎn)操作人員出差人員技術(shù)人員it技術(shù)人員工程人員市場經(jīng)營人員運營推廣人員市場調(diào)研人員公司管理人員市場運營人員辦公室人員財務(wù)人員會計財務(wù)人員調(diào)度人員項目實施人員管理it專員it顧問人事行政專員主管/經(jīng)理經(jīng)理/主管人才實習(xí)生人事經(jīng)理人事主管人事專員人力資源專員/主管/人事主管/hrbp人事hr人力資源助理hr人事邀約專員高端專員/助理專業(yè)經(jīng)理助理/專員行政人事hr助理助理/人事助理辦公室文員管理師管理崗專家
玉林人員招聘最新投遞
-
陳先生投遞了 廣西壹品慧電子商務(wù)有限公司玉林分公司 的 資料員 職位2025-08-09
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

玉林招聘招聘工資
¥
4333
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
-
8.3%2K
-
50%3K
-
8.3%4K
-
25%6K-8K
-
8.3%1W以上
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷100%
玉林招聘招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
-
不限經(jīng)驗100%
玉林招聘招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。