
玉林工程人員招聘
桂聘提供2025年8月玉林工程人員最新招聘,玉州區(qū)6條陸川縣1條,更多工程人員工程人員物業(yè)工程人員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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工程運(yùn)維人員
3000-4000元2025-08-04潘友莉主要負(fù)責(zé):1、華萊士 所有新簽門(mén)店的裝修工程的進(jìn)度的追蹤
2、華萊士所有新老店的工程 問(wèn)題 的收集,反饋工部人員并追蹤維修進(jìn)度。
3、后勤辦公室工程 問(wèn)題 的及時(shí)維修或追蹤。
4、與相關(guān)部門(mén)的對(duì)接,配合。
要求:會(huì)水電安裝,懂室內(nèi)裝修的原理,有耐心,有責(zé)任心 -
電工
6000-8000元2025-08-03周向清崗位職責(zé):
1、按規(guī)定對(duì)公司供電設(shè)備的運(yùn)行情況進(jìn)行巡視,認(rèn)真填寫(xiě)運(yùn)行記錄,并負(fù)責(zé)統(tǒng)一用電量;
2、負(fù)責(zé)公司電力設(shè)備的保養(yǎng)、維護(hù)、維修,定期對(duì)設(shè)備進(jìn)行巡查,掌握公司機(jī)器設(shè)備使用情況,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理;
3、對(duì)項(xiàng)目本地運(yùn)維人員進(jìn)行系統(tǒng)培訓(xùn)和技術(shù)培訓(xùn);
4、協(xié)助制定高壓配電設(shè)備定期維護(hù)保養(yǎng)計(jì)劃、安全操作規(guī)程、工程設(shè)備大修改造方案等;
5、負(fù)責(zé)高低壓配電室5s管理;
6、對(duì)突發(fā)的電器故障進(jìn)行搶修;
7、負(fù)責(zé)監(jiān)控高壓配電設(shè)備外委保養(yǎng)工作,及時(shí)現(xiàn)隱患,及時(shí)上報(bào):按規(guī)范操作,監(jiān)督、檢查操作者安全用電情況,杜絕違章操作。
工作職責(zé):
1、中專及以上,電力或電氣相關(guān)專業(yè),3-5年以上工作經(jīng)驗(yàn),具備中級(jí)以上電工證。
2、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),細(xì)致,有責(zé)任心,執(zhí)行公司管理制度。
3、了解電力運(yùn)維檢修行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、質(zhì)量規(guī)范。
4、必須有高壓電工證。
5、具備較高的維修電工專業(yè)知識(shí),鉗工知識(shí),變、配電設(shè)施的管理能力,熟知安全規(guī)范和操作規(guī)范;
6、熟悉供電系統(tǒng)、配電室、變壓器等各種設(shè)備的性能和操作方法,并具備在異常情況下采取措施的能力; -
招商經(jīng)理
10000-15000元2025-08-03董女士崗位職責(zé):
一、全面支持各項(xiàng)目的營(yíng)運(yùn)日常管理工作;
1 與項(xiàng)目共同完成公司下達(dá)的經(jīng)濟(jì)指標(biāo)和重點(diǎn)工作;
2 組織擬定(修改)招商公司年度經(jīng)濟(jì)目標(biāo)和重點(diǎn)工作計(jì)劃并認(rèn)真實(shí)施完成;
3 組織擬定(修改)招商公司的基本管理制度和業(yè)務(wù)流程;
4 根據(jù)市場(chǎng)和商圈的變化,支持協(xié)助項(xiàng)目進(jìn)行經(jīng)營(yíng)調(diào)整;
5 在公司領(lǐng)導(dǎo)下,支持招商團(tuán)隊(duì)的管理和建設(shè);
6 配合公司實(shí)行目標(biāo)管理及績(jī)效考評(píng);
7 長(zhǎng)期目標(biāo)共同提升招商團(tuán)隊(duì)的管理水平,提高各項(xiàng)目的商業(yè)價(jià)值。
二、審核并執(zhí)行項(xiàng)目年度預(yù)算,并將指標(biāo)合理進(jìn)行分解、下達(dá)各項(xiàng)目并跟進(jìn)督導(dǎo)進(jìn)展完成情況;
1、 組織編制招商基本制度和流程,擬定各項(xiàng)管理辦法及緊急事件處理程序;
2、 推動(dòng)各項(xiàng)管理規(guī)章、制度、流程執(zhí)行,并根據(jù)實(shí)際營(yíng)運(yùn)狀況進(jìn)行修改;
3、 負(fù)責(zé)組織現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督各項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)招商工作;
4、 統(tǒng)籌和整合租戶、推廣、工程物業(yè)資源支持項(xiàng)目工作,提高工作效率和公司利益最大化;
5、 收集掌握各項(xiàng)目租戶、市場(chǎng)信息,對(duì)租戶經(jīng)營(yíng)狀況和市場(chǎng)狀況進(jìn)行分析預(yù)測(cè),為經(jīng)營(yíng)戶優(yōu)化、業(yè)態(tài)組合管理提供科學(xué)的依據(jù)。
6、 分析招商結(jié)果并提出改進(jìn)意見(jiàn)。
7、審核合同條款,并監(jiān)督合同的執(zhí)行、變更、修改、終止?fàn)顩r。
8、 支持協(xié)助市場(chǎng)推廣活動(dòng)方案和措施的落實(shí)和協(xié)調(diào)。
9、 在遵循公司總體經(jīng)營(yíng)策略下,領(lǐng)導(dǎo)招商部部達(dá)成公司的各種業(yè)績(jī)及利潤(rùn)要求。
10、 定期召集工作會(huì)議,確保公司的方針政策和各項(xiàng)管理制度的貫徹執(zhí)行。
11、 負(fù)責(zé)招商部人員培訓(xùn)和梯隊(duì)人員的建設(shè)。
12、 領(lǐng)導(dǎo)招商部與其他部門(mén)之間密切溝通與配合。
二、任職要求 :
1、本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限
2、了解購(gòu)物中心品類規(guī)劃、品牌組合及陳列原則,熟悉購(gòu)物中心的品牌知識(shí),熟知合同法、消法、商標(biāo)法、價(jià)格法、產(chǎn)品質(zhì)量法、治安條件、三包規(guī)定等法律法規(guī),熟練進(jìn)行經(jīng)營(yíng)分析。
3、五年以上大型購(gòu)物中心或百貨經(jīng)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn),三年以上部門(mén)負(fù)責(zé)人工作經(jīng)驗(yàn) -
線束工藝工程師
5000-6000元2025-08-02陳先生人事及時(shí)、準(zhǔn)確的將工程更改信息傳達(dá)至相關(guān)人員及部門(mén); 5. 按照技術(shù)文件管理的要求,對(duì)本崗位相關(guān)的文件進(jìn)行管理; 6.?規(guī)劃現(xiàn)場(chǎng)的制造系統(tǒng),布局并持續(xù)的優(yōu)化及改進(jìn); 7.? …… 能夠熟練的運(yùn)用常用的辦公軟件,以及至少一種CAD工程繪圖軟件; 3. 具備良好的交流、溝通以及一定的管理、協(xié)調(diào)能力,良好、積極的工作態(tài)度、 4. 掌握公司產(chǎn)品情況。 -
機(jī)械工程師
6000-8000元2025-08-02邱小姐負(fù)責(zé)工程機(jī)械配件設(shè)計(jì),如中央回轉(zhuǎn)接頭,閥塊類; 2. 根據(jù)項(xiàng)目需求,進(jìn)行零部件選型、設(shè)計(jì)及性能分析; 3. 編制技術(shù)方案、設(shè)計(jì)圖紙、技術(shù)文檔等相關(guān)資料; 4. …… 與客戶和其他相關(guān)人員進(jìn)行溝通,確保設(shè)計(jì)的可行性及生產(chǎn)過(guò)程中的技術(shù)問(wèn)題得到有效解決; 5. 參與產(chǎn)品的測(cè)試與驗(yàn)證,并根據(jù)反饋進(jìn)行設(shè)計(jì)改進(jìn) 任職要求:1. -
工程檢測(cè)技術(shù)人員
4000-5000元2025-08-02蘇紅燕建筑工程質(zhì)量檢測(cè)工作;2、試驗(yàn)檢測(cè)項(xiàng)目的實(shí)驗(yàn)室試驗(yàn)、現(xiàn)場(chǎng)檢測(cè)、出具檢測(cè)報(bào)告等;3、本科以上學(xué)歷;4、專業(yè):土木工程、建筑工程技術(shù)、化學(xué)化工等相關(guān)專業(yè);5、年齡:40周歲以下(持有中級(jí)以上職稱不限);6、持有檢測(cè)人員上崗證優(yōu)先考慮 -
房建機(jī)電工程師(玉林項(xiàng)目部)
7000-9000元2025-08-01朱先生深入施工現(xiàn)場(chǎng),核實(shí)工程數(shù)量,負(fù)責(zé)向班組/操作人員進(jìn)行技術(shù)、安全、環(huán)保措施和操作要點(diǎn)等內(nèi)容的三級(jí)交底工作。 …… 6.認(rèn)真、如實(shí)、詳細(xì)填寫(xiě)施工日志,為工程和事件處理的可追溯性提供參考;參與編制交竣工技術(shù)資料,參與交竣工驗(yàn)收。 -
房建施工技術(shù)員(高速公路項(xiàng)目)
6000-10000元2025-08-01朱先生核實(shí)工程數(shù)量,負(fù)責(zé)向班組/操作人員進(jìn)行技術(shù)、安全、環(huán)保措施和操作要點(diǎn)等內(nèi)容的三級(jí)交底工作。 三、深入現(xiàn)場(chǎng),對(duì)施工過(guò)程進(jìn)行時(shí)時(shí)監(jiān)控,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決施工中存在的問(wèn)題。 …… 七、認(rèn)真、如實(shí)、詳細(xì)填寫(xiě)施工日志,為工程和事件處理的可追溯性提供參考;參與編制交竣工技術(shù)資料,參與交竣工驗(yàn)收。 …… 任職要求: 一、三年及以上房建工程相關(guān)施工管理經(jīng)驗(yàn); 二、持有證書(shū)、有高速公路服務(wù)區(qū)、管養(yǎng)中心、收費(fèi)站等房建及其他重大項(xiàng)目經(jīng)歷者從優(yōu)從先。 -
建筑施工員
8000-9000元2025-07-30范廣廠房建設(shè)規(guī)模是20000多方,主體結(jié)構(gòu)建設(shè)已完成,現(xiàn)進(jìn)入內(nèi)外裝修、水電安裝工程、鋼結(jié)構(gòu)屋頂制作、廠區(qū)園林道路建設(shè)、項(xiàng)目準(zhǔn)備驗(yàn)收階段。 …… 5、監(jiān)督各施工方的材料使用情況,保證用材質(zhì)量且杜絕浪費(fèi);應(yīng)管理教育好現(xiàn)場(chǎng)施工人員,應(yīng)愛(ài)護(hù)財(cái)產(chǎn)及半成品,如有損壞、丟失,有權(quán)追究相關(guān)人員照價(jià)賠償;做到安全生產(chǎn)、文明施工,工完場(chǎng)清。 …… 工程核對(duì)方面: 9、做好材料采購(gòu)計(jì)劃。 10、做好工程施工計(jì)劃。 11、對(duì)工程量和工程款項(xiàng)相應(yīng)結(jié)算進(jìn)行核對(duì)、確認(rèn)。 …… 12、負(fù)責(zé)工程中對(duì)材料取樣、送樣工作安排。 14、組織各工程項(xiàng)目重要部位(隱蔽工程)工程竣工驗(yàn)收,對(duì)重大質(zhì)量事故的鑒定和處理,監(jiān)控工程質(zhì)量及工程進(jìn)度,保證按合同(或提前)完成工程竣工。 …… 基本要求:會(huì)CAD、辦公軟件、全站儀、水準(zhǔn)儀等等,5年以上工作經(jīng)驗(yàn),懂水電及電氣方面安裝工程
約 9 個(gè)崗位
玉林相關(guān)熱門(mén)崗位
工程人員物業(yè)工程人員現(xiàn)場(chǎng)人員安全總監(jiān)工程質(zhì)檢質(zhì)量員工程現(xiàn)場(chǎng)管理房建項(xiàng)目經(jīng)理市政項(xiàng)目經(jīng)理工程建筑工程裝修經(jīng)理工程項(xiàng)目管理工程施工現(xiàn)場(chǎng)管理工程施工管理工程部工程員項(xiàng)目安全員建筑建筑施工管理安裝工程師建筑工程管理現(xiàn)場(chǎng)施工管理項(xiàng)目施工現(xiàn)場(chǎng)管理裝修現(xiàn)場(chǎng)管理市政建造師精裝項(xiàng)目經(jīng)理工程管理項(xiàng)目經(jīng)理工程部經(jīng)理工程經(jīng)理技術(shù)負(fù)責(zé)人施工人員工程總監(jiān)現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人現(xiàn)場(chǎng)施工項(xiàng)目經(jīng)理現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)員工程部人員工程技術(shù)經(jīng)理建筑施工員工程管理裝修工程管理
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