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玉林保險(xiǎn)經(jīng)理招聘 logo

玉林保險(xiǎn)經(jīng)理招聘

桂聘提供2025年8月玉林保險(xiǎn)經(jīng)理最新招聘,玉州區(qū)235條北流市28條,平均工資約為3800元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多保險(xiǎn)經(jīng)理保險(xiǎn)經(jīng)理高級(jí)保險(xiǎn)經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-08-07
李女士
崗位職責(zé)要求:
1、根據(jù)項(xiàng)目實(shí)際情況,提出和整改物業(yè)管理工作的意見措施等工作;
2、對(duì)項(xiàng)目履行監(jiān)督、檢查、協(xié)調(diào)和持續(xù)改進(jìn)職能;
3、負(fù)責(zé)召開定期例會(huì) ,檢查工作落實(shí)情況,布置安排工作任務(wù),協(xié)調(diào)員工間的關(guān)系;
4、定期進(jìn)行物業(yè)管轄區(qū)的建筑物、公共設(shè)施和環(huán)境等方面的綜合性檢查,發(fā)現(xiàn)問題解決問題;
5、監(jiān)督物業(yè)各類賬目的收支情況,督促有關(guān)賬目的結(jié)清,控制成本;
6、編寫預(yù)算,協(xié)調(diào)各主管與員工的工作,對(duì)項(xiàng)目經(jīng)濟(jì)性指標(biāo)負(fù)總責(zé);
7、負(fù)責(zé)外埠溝通協(xié)調(diào),及時(shí)處理各類投訴工作;
8、負(fù)責(zé)樓宇的承接查驗(yàn)及房屋交付工作。
任職要求
1、具備三年以上物業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn),物業(yè)管理或管理類專業(yè)大專或以上學(xué)歷;
2、具備建立服務(wù)業(yè)主服務(wù)流程、協(xié)調(diào)解決處理業(yè)主提出問題的能力;
3、熟悉物業(yè)前期介入、銷售配合、物業(yè)后期常規(guī)管理及物業(yè)行業(yè)相關(guān)政策;
4、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的全局意識(shí)、組織掌控能力,能獨(dú)立完成物業(yè)項(xiàng)目管理方案;
5、認(rèn)同公司企業(yè)文化,有良好的職業(yè)操守。

辦公室文員

2000-3000元
玉林-玉州區(qū) 1人 醫(yī)藥 投遞:7人 瀏覽:551
2025-08-07
楊小剛
辦公室文員
工作內(nèi)容:
1.負(fù)責(zé)整理檔案資料、協(xié)助經(jīng)理處理日常事務(wù);
2.需要和客戶、供應(yīng)商溝通交流各項(xiàng)事宜;
3.對(duì)單據(jù)的數(shù)據(jù)進(jìn)行整理統(tǒng)計(jì)。
職位要求:
1、懂得運(yùn)用信息管理系統(tǒng)優(yōu)先;
2、工作細(xì)心,吃苦耐勞,有上進(jìn)心,善于學(xué)習(xí)新事物,服從公司安排;
3、能熟練運(yùn)用OFFICE等辦公軟件,
4、工作責(zé)任心強(qiáng),思路清晰,做事有條理,適應(yīng)能力強(qiáng)。
工作時(shí)間:8:30-12:00, 13:30-17:30 每周單休
工資待遇:實(shí)習(xí)期2300,轉(zhuǎn)正2500
2025-08-07
楊小剛
倉(cāng)庫(kù)文員
工作內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)日常物資的驗(yàn)收、入庫(kù)和出庫(kù)臺(tái)賬;
2、負(fù)責(zé)盤點(diǎn)、與鋪面對(duì)賬等工作;
3、負(fù)責(zé)相關(guān)單證的保管與存檔;
4、倉(cāng)庫(kù)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)、存檔、帳務(wù)和系統(tǒng)數(shù)據(jù)的錄入;
5、協(xié)助部門主管交辦的其它事宜、協(xié)助經(jīng)理處理日常事務(wù);
職位要求:
1、年齡滿25-45周歲(合適可放寬條件)
2、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
3、工作適應(yīng)能力強(qiáng),責(zé)任心強(qiáng),思路清晰,做事有條理,服從公司安排。
4、工作時(shí)間:8:30-12:00, 13:30-18:00
工資待遇:實(shí)習(xí)期(3個(gè)月)2500元,轉(zhuǎn)正2800元
月休四天
5、工作地址:玉林市玉州區(qū)南江街道木鼓嶺
無固定辦公點(diǎn) 1人 服飾 瀏覽:36
  • 節(jié)日福利
  • 生日福利
  • 團(tuán)建聚餐
  • 年終獎(jiǎng)金
  • 社保齊全
  • 食宿報(bào)銷
  • 補(bǔ)充保險(xiǎn)
2025-08-06
吳女士
HR
【主打男裝、女裝、童裝、靚仔靚妹裝的大型賣場(chǎng),分別在廣西全境、湖南永州、粵西懷集、廉江、化州等,以上任何地點(diǎn)的賣場(chǎng)均在火熱招聘中,有意向皆可應(yīng)聘,按需求分配地點(diǎn)】 1、根據(jù)公司下達(dá)的任務(wù),有效的完成所轄區(qū)域店鋪的銷售指標(biāo); 2、負(fù)責(zé)店鋪人員管理,日常協(xié)調(diào)等工作; 4、定期巡查店鋪,掌握店鋪動(dòng)態(tài),維護(hù)店鋪正常運(yùn)營(yíng),提升店鋪整體營(yíng)運(yùn)情況; 5、根據(jù)市場(chǎng)狀況,有效進(jìn)行促銷推廣、品牌宣傳推廣,并監(jiān)督門店促銷活動(dòng)的執(zhí)行情況及促銷活動(dòng)的反饋工作; 6、培訓(xùn)指導(dǎo)(包括品牌文化、產(chǎn)品、銷售技巧、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、陳列); 7、完成所轄區(qū)域店鋪貨品進(jìn)、銷、存的相關(guān)業(yè)務(wù)支持; 8、完成上級(jí)交辦的其他事項(xiàng)。 ...

普工/操作工

5000-8000元
玉林-玉州區(qū) 10人 電子 化學(xué) 進(jìn)出口 投遞:1人 瀏覽:878
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-08-05
倪國(guó)華
經(jīng)理
???工作地點(diǎn)?:廣東云浮市郁南縣大灣鎮(zhèn)工業(yè)園(廣西專場(chǎng),包吃?。? ?應(yīng)聘方式? ?報(bào)名聯(lián)系?:黎經(jīng)理 ?136--3177--0880?(微信同號(hào)); ?面試材料?:攜帶身份證、學(xué)歷證明、體檢合格表
崗位職責(zé): 1.完成預(yù)算收入及利潤(rùn)指標(biāo),負(fù)責(zé)影城資產(chǎn)的保值和增值; 2.全面負(fù)責(zé)影城的營(yíng)運(yùn)管理,確保影城正常運(yùn)營(yíng); 3.負(fù)責(zé)影城的團(tuán)隊(duì)建設(shè); 4.負(fù)責(zé)影城各種公共關(guān)系維護(hù); 5.作為影城安全生產(chǎn)第一責(zé)任人,建立預(yù)案負(fù)責(zé)安防整改計(jì)劃落實(shí); 6.按總部下發(fā)的各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。 崗位要求: 1.高中畢業(yè)或中專畢業(yè),5年以上工作經(jīng)驗(yàn),具有非統(tǒng)招本科學(xué)歷; 2.全日制本科畢業(yè)2年或大專3年以上,2年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)。 (符合以上任意一項(xiàng)即可)
崗位職責(zé): 1、業(yè)務(wù)拓展、加盟拓展管理,完成區(qū)域團(tuán)體票、場(chǎng)地租賃、廣告業(yè)務(wù)的業(yè)務(wù)指標(biāo),負(fù)責(zé)維護(hù)大客戶關(guān)系; 2、排片價(jià)格管理、發(fā)行業(yè)務(wù)管理; 3、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研,對(duì)市場(chǎng)相關(guān)信息進(jìn)行收集、匯總及分析;策劃并組織各類市場(chǎng)營(yíng)銷活動(dòng),編制及提交營(yíng)銷活動(dòng)的可行性報(bào)告; 4、負(fù)責(zé)專資及政策對(duì)接。 崗位要求: 本科及以上學(xué)歷畢業(yè)2年或大專畢業(yè)3年以上,2年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)。 薪酬福利: 1、以上崗位薪酬待遇優(yōu)厚,另享有節(jié)日賀金、節(jié)日禮品、年終獎(jiǎng)金,內(nèi)部員工免費(fèi)看電影; 2、工作日享有15元/天的餐費(fèi)補(bǔ)貼; 3、按國(guó)家規(guī)定享有各種有薪假期(有薪年假、婚假、產(chǎn)假、看護(hù)假、哺乳假等) ; ...
有銷售經(jīng)驗(yàn)的業(yè)務(wù)經(jīng)理、公司主要銷售的產(chǎn)品是肉制品加工(臘肉臘腸扣肉)、醬油調(diào)味品等,福利待遇根據(jù)個(gè)人能力而定
2025-08-04
有銷售經(jīng)驗(yàn)的業(yè)務(wù)經(jīng)理、公司主要銷售的產(chǎn)品是肉制品加工(臘肉臘腸扣肉)、醬油調(diào)味品等,福利待遇根據(jù)個(gè)人能力而定
2025-08-04
吳先生
1.崗位職責(zé) 負(fù)責(zé)組織和策劃營(yíng)銷、供應(yīng)鏈及物資采購(gòu)等工作。 2.任職資格 機(jī)械、營(yíng)銷、經(jīng)濟(jì)管理類等相關(guān)專業(yè);3年及以上機(jī)械制造行業(yè)工作經(jīng)歷;具備市場(chǎng)策劃、新品管理、供應(yīng)鏈管理、客戶關(guān)系管理等專業(yè)知識(shí);具備良好的溝通表達(dá)能力、應(yīng)變能力、組織協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力。
2025-08-04
吳先生
1.崗位職責(zé) 負(fù)責(zé)組織和策劃黨務(wù)、人力資源管理、行政管理、合規(guī)管理等工作。 2.任職資格 機(jī)械、經(jīng)濟(jì)、管理類等相關(guān)專業(yè);3年及以上機(jī)械制造行業(yè)工作經(jīng)歷;具備黨務(wù)、人力資源管理、行政管理、合規(guī)管理等專業(yè)知識(shí);具備良好的統(tǒng)計(jì)分析能力、溝通表達(dá)能力、應(yīng)變能力、組織協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力。
崗位職責(zé): 1.制定公司研學(xué)旅行產(chǎn)品的年度銷售目標(biāo)及分階段執(zhí)行計(jì)劃,確保營(yíng)收增長(zhǎng)。 2.負(fù)責(zé)大客戶的商務(wù)談判與合同簽訂,主導(dǎo)高單價(jià)項(xiàng)目的銷售閉環(huán)。 3.監(jiān)控銷售數(shù)據(jù),優(yōu)化銷售策略及團(tuán)隊(duì)績(jī)效考核。 4.開拓線上線下銷售渠道。 5.維護(hù)關(guān)鍵客戶關(guān)系,建立長(zhǎng)期合作機(jī)制。 任職要求: 1.年齡要求:35歲以下; 2.本科及以上學(xué)歷,3-5 年研學(xué)旅行或教育旅游銷售管理經(jīng)驗(yàn),具備年度銷售目標(biāo)拆解與執(zhí)行計(jì)劃制定能力。 3.具備大客戶商務(wù)談判與合同履約管理經(jīng)驗(yàn) 4.掌握銷售數(shù)據(jù)建模與分析技能,能基于數(shù)據(jù)優(yōu)化銷售策略及團(tuán)隊(duì) KPI 考核體系。 5.具備教育機(jī)構(gòu)、學(xué)校等線下渠道及電商平臺(tái)線...
2025-08-04
215849212@qq.com
1、負(fù)責(zé)建立、健全、優(yōu)化公司人力資源管理系統(tǒng),確保人力資源工作按照公司發(fā)展目標(biāo)日趨科學(xué)化,規(guī)范化; 2、負(fù)責(zé)制訂和優(yōu)化公司用工制度、人力資源管理制度、人事檔案管理制度、員工手冊(cè)、績(jī)效管理等規(guī)章制度、實(shí)施細(xì)則和人力資源部工作程序,并根據(jù)公司的實(shí)際情況、發(fā)展戰(zhàn)略和經(jīng)營(yíng)計(jì)劃制定公司的人力資源計(jì)劃; 3、負(fù)責(zé)辦公室的行政領(lǐng)導(dǎo)工作,處理企業(yè)日常行政事務(wù),協(xié)調(diào)各部門的工作,協(xié)助總經(jīng)理解決有關(guān)問題; 4、負(fù)責(zé)員工薪酬方案的制定、實(shí)施和修訂,并對(duì)公司薪酬情況進(jìn)行監(jiān)控管理; 5、熟悉用人相關(guān)法律法規(guī),及時(shí)處理員工關(guān)系; 6、擅長(zhǎng)企業(yè)文化宣傳和培訓(xùn),提升凝聚力; 7、熟悉人力資源六大模塊管理;有人力資...
2025-08-04
陳小姐
崗位職責(zé):完成公司商業(yè)體招商任務(wù) 崗位要求: 1、20-40歲,男女不限,中專以上學(xué)歷; 2、有一定的商業(yè)資源,具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、客戶管理能力; 3、有1年以上銷售或招商相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)(房地產(chǎn)招商、銷售、保險(xiǎn)等)。 薪資待遇: 1、基本工資+績(jī)效,該崗位具體薪酬,根據(jù)個(gè)人能力而定; 2、入職滿1年享受5天帶薪年假。
2025-08-04
215849212@qq.com
一、基本要求 1、年齡25歲至40歲,給排水、電氣、防排煙、電氣自動(dòng)化,建筑智能化、計(jì)算機(jī)、消防等建筑工程相關(guān)專業(yè)畢業(yè),大專及以上學(xué)歷。 2、抗壓性強(qiáng)、貝備吃苦耐勞精神; 3、會(huì)看圖紙及使用 CAD。 二、崗位職責(zé): 1、做好材料、設(shè)備供應(yīng)計(jì)劃并跟蹤督促施工材料、設(shè)備按時(shí)進(jìn)場(chǎng),并做好材料進(jìn)場(chǎng)驗(yàn)收工作。 2、熟悉消防工程各系統(tǒng)工作原理,施工、管理流程,能獨(dú)立處理現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)、協(xié)調(diào)等疑難問題。 3、認(rèn)真做好施工日記的記錄工作,對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)存在的質(zhì)量、安全、文明施工等方面的事故隱患和問題進(jìn)行檢驗(yàn)和整頓,能適應(yīng)出差及項(xiàng)目駐點(diǎn)。 4、對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行日常巡查,檢查施工人員是否遵守消防安全規(guī)定。 ...

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玉林保險(xiǎn)顧問招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 6K,最多人拿:3K
  • 6.7%
    2K
  • 40%
    3K
  • 33.3%
    4K
  • 6.7%
    5K
  • 13.3%
    6K-8K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
玉林保險(xiǎn)顧問招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
玉林保險(xiǎn)顧問招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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