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象州現(xiàn)場(chǎng)人員招聘 logo

象州現(xiàn)場(chǎng)人員招聘

桂聘提供2025年8月象州現(xiàn)場(chǎng)人員最新招聘,更多現(xiàn)場(chǎng)人員現(xiàn)場(chǎng)人員現(xiàn)場(chǎng)管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-08-01
zhangbin16@agile.com.cn
崗位職責(zé):
1、服從當(dāng)班值長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)和指揮,負(fù)責(zé)鍋爐設(shè)備、人員的安全,進(jìn)行工作組織和協(xié)調(diào),完成各項(xiàng)生產(chǎn)指標(biāo);監(jiān)督全班人員對(duì)各項(xiàng)規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律的落實(shí)情況,維持正常的生產(chǎn)秩序,對(duì)違紀(jì)違規(guī)者給予指正、考核;
2、按交接班制度進(jìn)行檢查,完成接班前后工作人員、設(shè)備、工作環(huán)境、安全設(shè)施、工器具等工作檢查及異常情況檢查、記錄、反饋工作;
3、負(fù)責(zé)當(dāng)班期間的事故處理,事故發(fā)生時(shí),指揮當(dāng)班人員并協(xié)調(diào)相關(guān)部門(mén)迅速處理,防止事故擴(kuò)大化,盡快恢復(fù)事故機(jī)組的正常運(yùn)行;
4、按規(guī)定進(jìn)行相應(yīng)的定期工作并做好記錄和匯報(bào);做好班內(nèi)指標(biāo)管控等工作,進(jìn)行安全、經(jīng)濟(jì)操作和調(diào)整,使鍋爐系統(tǒng)維持最佳工況運(yùn)行;及時(shí)對(duì)異常參數(shù)和影響安全生產(chǎn)的事件進(jìn)行分析和預(yù)警并采取有效措施處理;
5、嚴(yán)格執(zhí)行安全運(yùn)行、技術(shù)監(jiān)督管理制度和相關(guān)規(guī)范;督促班組人員加強(qiáng)設(shè)備缺陷管理工作,及時(shí)發(fā)現(xiàn)、跟蹤缺陷處理;督促檢查安全措施的執(zhí)行情況;
6、及時(shí)了解電網(wǎng)、熱網(wǎng)情況,組織開(kāi)展本班指標(biāo)競(jìng)賽等其它節(jié)能工作;
7、定期組織、參與值內(nèi)和班組的運(yùn)行管理、分析研討會(huì),對(duì)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、風(fēng)險(xiǎn)預(yù)控;做好運(yùn)行鍋爐人員的安全教育培訓(xùn)和技術(shù)指導(dǎo);按照文明生產(chǎn)管理制度,做好班組6S工作;
崗位要求:
1、25至45歲,大專(zhuān)及以上學(xué)歷,熱動(dòng)、電氣、安全管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、5年以上工作經(jīng)驗(yàn),1年同等崗位經(jīng)驗(yàn),持有鍋爐司爐證優(yōu)先;
3、能掌握鍋爐設(shè)備運(yùn)行及檢修等相關(guān)知識(shí);
4、責(zé)任心強(qiáng)、吃苦耐勞、有敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)合作精神;
5、熟練使用各種辦公軟件。
2025-08-01
zhangbin16@agile.com.cn
崗位職責(zé)
1.貫徹執(zhí)行國(guó)家、行業(yè)及地方政府有關(guān)的方針、政策、法律法規(guī)和有關(guān)規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn),執(zhí)行上級(jí)部門(mén)和本部門(mén)有關(guān)安全生產(chǎn)的規(guī)章制度和標(biāo)準(zhǔn),認(rèn)真履行崗位安全責(zé)任制;熟練掌握系統(tǒng)運(yùn)行;
2.負(fù)責(zé)公司電氣日常管理工作,包括人員調(diào)配及考核管理 ;
3.組織制定熱電廠電氣生產(chǎn)計(jì)劃并督促落實(shí) ;
4.編制電氣生產(chǎn)方案和作業(yè)指導(dǎo)書(shū),對(duì)熱電廠電氣設(shè)備進(jìn)行選型、安裝調(diào)試等過(guò)程的監(jiān)督與指導(dǎo) ;
5.監(jiān)督熱電廠電氣設(shè)備的運(yùn)行維護(hù)工作,檢查其運(yùn)行情況 ;
6.定期組織、參與值內(nèi)和班組的運(yùn)行管理、分析研討會(huì),對(duì)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、風(fēng)險(xiǎn)預(yù)控;做好本班組人員的安全教育培訓(xùn)和技術(shù)指導(dǎo);按照文明生產(chǎn)管理制度,做好班組5S工作;
7.嚴(yán)格執(zhí)行安全運(yùn)行管理制度、技術(shù)監(jiān)督管理制度和相關(guān)規(guī)范;督促班組人員加強(qiáng)設(shè)備缺陷管理工作,及時(shí)發(fā)現(xiàn)缺陷,跟蹤缺陷處理;督促檢查安全措施的執(zhí)行情況;
8.負(fù)責(zé)電氣事故處理,指揮當(dāng)班人員并協(xié)調(diào)相關(guān)部門(mén)迅速處理,防止事故擴(kuò)大化,盡快恢復(fù)事故機(jī)組的正常運(yùn)行;
9.參與新建、技改項(xiàng)目可行性研究等工作 ;
10.審核新設(shè)項(xiàng)目的申報(bào)文件,組織完成熱電廠技改項(xiàng)目的技術(shù)論證和技術(shù)鑒定;
11.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作.
職位要求:
1.本科以上學(xué)歷,電氣工程、機(jī)電一體化相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
2.有10年熱電廠電氣技術(shù)相關(guān)經(jīng)驗(yàn);
3.具有獨(dú)立編制技術(shù)文件的能力 ;
4.具備較強(qiáng)的溝通和協(xié)調(diào)能力 ;
5.責(zé)任心強(qiáng),能承受一定的工作壓力 .
2025-08-01
zhangbin16@agile.com.cn
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)當(dāng)班期間對(duì)各專(zhuān)業(yè)統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和指揮,對(duì)所轄范圍內(nèi)設(shè)備、人員的安全工作進(jìn)行管理,組織協(xié)調(diào)各項(xiàng)工作,完成各項(xiàng)安全生產(chǎn)指標(biāo);管理設(shè)備的停服役、兩票申請(qǐng)和設(shè)備的試運(yùn)轉(zhuǎn);
2、認(rèn)真執(zhí)行交接班管理制度,負(fù)責(zé)班前、班后會(huì)的召開(kāi),交接班記錄的填寫(xiě);督查全值人員對(duì)各項(xiàng)規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律的落實(shí)情況,維持正常的生產(chǎn)秩序,對(duì)違法違規(guī)者給予指正、考核;
3、定期召開(kāi)安全運(yùn)行管理研討會(huì),對(duì)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、風(fēng)險(xiǎn)預(yù)控;開(kāi)展安全教育培訓(xùn)活動(dòng);做好班組6S工作;收集整理值內(nèi)的各種資料和技術(shù)文件;
4、負(fù)責(zé)當(dāng)班期間事故處理,事故發(fā)生時(shí),指揮全值人員迅速處理,防止事故擴(kuò)大化,盡快恢復(fù)事故機(jī)組的正常運(yùn)行;
5、按主、輔設(shè)備運(yùn)行特性曲線和狀況,及時(shí)了解電網(wǎng)、熱網(wǎng)情況,按領(lǐng)導(dǎo)指示及時(shí)調(diào)整負(fù)荷,對(duì)負(fù)荷合格率負(fù)責(zé),做好當(dāng)值期間的電熱市場(chǎng)工作;組織開(kāi)展本值指標(biāo)競(jìng)賽等其它節(jié)能工作,進(jìn)行安全、經(jīng)濟(jì)操作和調(diào)整,使機(jī)組維持最佳工況運(yùn)行;
6、加大對(duì)”兩票三制“執(zhí)行管理工作;負(fù)責(zé)對(duì)值內(nèi)人員的考勤、培訓(xùn)、班組建設(shè)等基礎(chǔ)工作的考核。
任職資格:
1、30至45歲,大專(zhuān)及以上學(xué)歷,熱動(dòng)、電氣自動(dòng)化、安全管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、5年以上發(fā)電廠工作經(jīng)驗(yàn),2年以上同等崗位經(jīng)驗(yàn),持有熱電聯(lián)產(chǎn)工作經(jīng)驗(yàn)級(jí)電力調(diào)度資格證/相關(guān)證件優(yōu)先;
3、熟悉國(guó)家消防、環(huán)保、安全法規(guī)、行業(yè)規(guī)范及規(guī)章制度等相關(guān)法律法規(guī);
4、能掌握電廠建設(shè)、運(yùn)營(yíng)及檢修等相關(guān)知識(shí)及流程;
5、有能力完成上級(jí)部門(mén)分配至運(yùn)行值的年度、月度目標(biāo);有能力組織生產(chǎn)部門(mén)的安全生產(chǎn)運(yùn)行、對(duì)指標(biāo)、人員管理、成本和費(fèi)用控制,具有一定的運(yùn)營(yíng)能力;
6、熟練使用各種辦公軟件。
崗位職責(zé): 1、服從當(dāng)班值長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)和指揮,負(fù)責(zé)汽機(jī)設(shè)備、人員的安全,進(jìn)行工作組織和協(xié)調(diào),完成各項(xiàng)生產(chǎn)指標(biāo);監(jiān)督全班人員對(duì)各項(xiàng)規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律的落實(shí)情況,維持正常的生產(chǎn)秩序,對(duì)違紀(jì)違規(guī)者給予指正、考核 …… 做好班內(nèi)指標(biāo)管控等工作,進(jìn)行安全、經(jīng)濟(jì)操作和調(diào)整,使汽輪機(jī)系統(tǒng)維持最佳工況運(yùn)行;及時(shí)對(duì)異常參數(shù)和影響安全生產(chǎn)的事件進(jìn)行分析和預(yù)警并采取有效措施處理; 5、嚴(yán)格執(zhí)行安全運(yùn)行、技術(shù)監(jiān)督管理制度和相關(guān)規(guī)范;督促班組人員加強(qiáng)設(shè)備缺陷管理工作 …… ,及時(shí)發(fā)現(xiàn)、跟蹤缺陷處理;督促檢查安全措施的執(zhí)行情況; 6、及時(shí)了解電網(wǎng)、熱網(wǎng)情況,組織開(kāi)展本班指標(biāo)競(jìng)賽等其它節(jié)能工作; 7、定期組織、參與值內(nèi)和班組的運(yùn)行管理、分析研討會(huì),對(duì)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、風(fēng)險(xiǎn)預(yù)控 …… ;做好運(yùn)行汽機(jī)人員的安全教育培訓(xùn)和技術(shù)指導(dǎo);按照文明生產(chǎn)管理制度,做好班組6S工作; 任職資格: 1、25至45歲,大專(zhuān)及以上學(xué)歷,熱動(dòng)、電氣自動(dòng)化、安全管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè); 2、5年以上工作經(jīng)驗(yàn),1
崗位職責(zé): 1、組織并帶領(lǐng)現(xiàn)場(chǎng)銷(xiāo)售工作的順利開(kāi)展,完成項(xiàng)目的銷(xiāo)售任務(wù)指標(biāo); 2、負(fù)責(zé)與策劃人員協(xié)調(diào)形成銷(xiāo)售策略,執(zhí)行公司確定的每階段的營(yíng)銷(xiāo)策略和方案,并將工作的執(zhí)行和實(shí)施情況作總結(jié)匯報(bào); 3、負(fù)責(zé)與其他相關(guān)部門(mén)的協(xié)調(diào)和資源運(yùn)用 …… ,保障銷(xiāo)售現(xiàn)場(chǎng)運(yùn)作保障和管理,有效推進(jìn)銷(xiāo)售工作; 4、管理及培育營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)成員; 5、完成公司交辦的其他任務(wù)。 …… 任職資格: 1、大專(zhuān)科或以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、管理類(lèi)、土地資源或房地產(chǎn)經(jīng)營(yíng)類(lèi)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先; 2、具有2年以上案場(chǎng)主管或銷(xiāo)售經(jīng)理經(jīng)驗(yàn),成功帶領(lǐng)營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)達(dá)成業(yè)績(jī)目標(biāo); 3、精通房地產(chǎn)項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)銷(xiāo)售的程序及內(nèi)容 …… ,熟諳房地產(chǎn)銷(xiāo)售技巧,豐富的現(xiàn)場(chǎng)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),出眾的銷(xiāo)售現(xiàn)場(chǎng)掌控能力; 4、熟悉當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)客戶特性,具備一定的地產(chǎn)銷(xiāo)售策劃能力; 5、形象良好,具有親和力、服務(wù)意識(shí)較強(qiáng),思維縝密,優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力、團(tuán)隊(duì)合作精神
約 5 個(gè)崗位
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