
梧州區(qū)域銷售招聘
桂聘提供2025年8月梧州區(qū)域銷售最新招聘,長(zhǎng)洲區(qū)19條萬(wàn)秀區(qū)7條,平均工資約為4927元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多區(qū)域銷售區(qū)域銷售經(jīng)理大區(qū)域銷售經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
體驗(yàn)顧問(wèn)
3000-4000元2025-08-06一、崗位描述
負(fù)責(zé)梧州OPPO柜臺(tái)手機(jī)銷售、門店陳列、庫(kù)存管理、品牌文化踐行等相關(guān)工作
二、要求:
1)18-35歲,初中以上學(xué)歷;
2)身心健康,品貌端正,性格開朗,勤快好學(xué),溝通表達(dá)能力強(qiáng);
3)有沖勁,具備團(tuán)隊(duì)合作精神,具備良好服務(wù)意識(shí),服從管理,具備良好職業(yè)操守;
三、薪資:底薪+提成+獎(jiǎng)金(多賣多得)。節(jié)假日福利+員工培訓(xùn);每月15號(hào)發(fā)薪。
四、工作區(qū)域:梧州市區(qū)、蒼梧、旺甫 -
OPPO體驗(yàn)店店長(zhǎng)
4000-8000元2025-08-06【崗位職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)門店OPPO手機(jī)銷售、門店運(yùn)營(yíng);
2、門店室內(nèi)廣告、戶外陳列、產(chǎn)品形象的維
護(hù)
3、為客戶提供良好的售前、售中、售后服務(wù);
4、保持與商家良好的合作關(guān)系。
【要求】
1、18-40歲,初中以上學(xué)歷;
2、品貌端正 性格開朗 勤快好學(xué);
3、有工作積極性、良好的溝通能力、競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)
和服務(wù)意識(shí);
4、有銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,無(wú)銷售經(jīng)驗(yàn)具有較好的學(xué)
習(xí)能力也行,公司有完整的培訓(xùn)體系。
【薪資福利】
1、薪資范圍:4000-8000k (上不封頂),底薪
+提成+獎(jiǎng)勵(lì)
2、工傷保險(xiǎn)、節(jié)假日福利、年終獎(jiǎng)勵(lì),技能培
訓(xùn)
3、工作區(qū)域:梧州梅西商場(chǎng)
4、每月15號(hào)發(fā)薪。 -
汽車銷售顧問(wèn)
3000-8000元2025-08-06劉小姐崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)汽車及汽車各類用品的銷售工作;
2、按工作要求,講究個(gè)人儀容、儀表,統(tǒng)一工作著裝,保待良好職業(yè)形象;
3、按工作要求,做好銷售區(qū)域、商品展車的衛(wèi)生清潔工作,并保持銷售環(huán)境、展車干凈、整潔;
4、開發(fā)潛在目標(biāo)客戶,按時(shí)完成汽車各項(xiàng)銷售指標(biāo);
5、按規(guī)范的銷售流程接待客戶,并向客戶提供汽車產(chǎn)品介紹,購(gòu)車、用車咨詢等服務(wù);
6、協(xié)助客戶辦理車輛銷售的相關(guān)手續(xù),并對(duì)已成交客戶進(jìn)行跟蹤服務(wù)并解決銷售過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題;
7、按工作要求,做好客戶回訪及維系工作,提高顧客滿意度;
8、按工作要求,參加各種銷售會(huì)議、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及業(yè)務(wù)培訓(xùn);
9、按工作要求,做好客戶資料的收集、錄入及歸檔;
10、按工作要求,及時(shí)做好銷售線索以及意向客戶信息的登記、錄入、跟蹤和管理;
11、完成上級(jí)交辦的工作;
12、薪資范圍:3000元-10000元(上不封頂) -
城市經(jīng)理
5000-6000元2025-08-05梁玉負(fù)責(zé)區(qū)域:北海市 1有快消品管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 2完善區(qū)域內(nèi)客戶渠道 3構(gòu)建區(qū)域團(tuán)隊(duì)并培訓(xùn)團(tuán)隊(duì) 4嚴(yán)格執(zhí)行公司政策落實(shí)到位 5完成區(qū)域銷售目標(biāo) 6完成指定工作任務(wù) 7服從管理,團(tuán)隊(duì)精神 -
銷售代表
4000-9000元2025-08-05黃紅書主要工作職責(zé): 1.針對(duì)連鑄機(jī)廠家區(qū)域獨(dú)立負(fù)責(zé)軸承以及其他設(shè)備供應(yīng)業(yè)務(wù); 2.針對(duì)連鑄機(jī)廠家銷售軸承、密封以及其他產(chǎn)品; 3.熟悉負(fù)責(zé)連鑄機(jī)廠家采購(gòu)部門人員以及現(xiàn)場(chǎng)人員,通過(guò)精耕服務(wù),訂合同以及回款等工作 …… 具備軸承營(yíng)銷專業(yè)知識(shí)優(yōu)先; 2、連鑄機(jī)機(jī)械相關(guān)專業(yè); 3、熟悉連鑄機(jī)行業(yè)生產(chǎn),設(shè)備技術(shù)知識(shí); 4、 具備較高的營(yíng)銷工作能力; 5、 熟練操作offce辦公軟件; 6、駕駛技能嫻熟; 7、兩年以上工業(yè)品銷售經(jīng)驗(yàn) …… ,有軸承銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 8、與連鑄機(jī)廠家有聯(lián)系,人脈廣優(yōu)先; 9、有鋼廠區(qū)域工作以及供應(yīng)商銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 10、具有一定的溝通、公關(guān)、語(yǔ)言表達(dá)能力; 11、敬業(yè)、細(xì)心、有邏輯思維以及溝通能力強(qiáng), …… 銷售可適應(yīng)加班及出差; 12、薪資待遇豐厚,上不封頂,根據(jù)個(gè)人工作能力而定。 -
銷售經(jīng)理
5000-10000元2025-08-05梁玉負(fù)責(zé)區(qū)域:防城港 1有快消品管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 2完善區(qū)域內(nèi)客戶渠道 3構(gòu)建區(qū)域團(tuán)隊(duì)并培訓(xùn)團(tuán)隊(duì) 4嚴(yán)格執(zhí)行公司政策落實(shí)到位 5完成區(qū)域銷售目標(biāo) 6完成指定工作任務(wù) 7服從管理,團(tuán)隊(duì)精神 -
市場(chǎng)營(yíng)銷策劃
5000-6000元2025-08-03張志恒--- ### **三、渠道管理與區(qū)域拓展** 1. **經(jīng)銷商網(wǎng)絡(luò)建設(shè)** - 協(xié)助招募、培訓(xùn)和管理經(jīng)銷商,推動(dòng)銷售網(wǎng)絡(luò)快速覆蓋目標(biāo)區(qū)域(如參考長(zhǎng)沙城北體驗(yàn)中心模式)。 …… - 制定區(qū)域市場(chǎng)活動(dòng)方案,支持經(jīng)銷商提升終端銷售轉(zhuǎn)化率。 2. **客戶關(guān)系維護(hù)** - 建立客戶數(shù)據(jù)庫(kù),分析用戶畫像,策劃精準(zhǔn)營(yíng)銷活動(dòng)(如增程式車型推廣、家庭用戶定向服務(wù))。 …… **跨部門協(xié)作** - 聯(lián)動(dòng)銷售、研發(fā)、售后部門,確保市場(chǎng)策略與產(chǎn)品技術(shù)優(yōu)勢(shì)(如馬赫E動(dòng)力)有效結(jié)合。 - 指導(dǎo)市場(chǎng)團(tuán)隊(duì)完成活動(dòng)執(zhí)行、數(shù)據(jù)收集及效果評(píng)估。 2. …… - 定期匯報(bào)市場(chǎng)投入與銷售轉(zhuǎn)化數(shù)據(jù),支持高層決策。 --- ### **核心能力要求** - **行業(yè)經(jīng)驗(yàn)**:5年以上市場(chǎng)營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn),熟悉新能源汽車市場(chǎng)及技術(shù)趨勢(shì)。 -
銷售經(jīng)理/主管
3000-8000元2025-08-03張志恒崗位職責(zé) 團(tuán)隊(duì)管理與目標(biāo)達(dá)成 負(fù)責(zé)門店銷售團(tuán)隊(duì)日常管理,輔助店長(zhǎng)完成月度/季度銷售目標(biāo)? 獨(dú)立制定小組銷售計(jì)劃,通過(guò)數(shù)據(jù)分析優(yōu)化各環(huán)節(jié)轉(zhuǎn)化率(如試駕率、成交率)? 定期組織團(tuán)隊(duì)復(fù)盤,針對(duì)性輔導(dǎo)組員提升銷售能力 …… 統(tǒng)籌展廳運(yùn)營(yíng)及外展活動(dòng)執(zhí)行,提升品牌曝光率與潛在客戶轉(zhuǎn)化? 主導(dǎo)客戶異議處理(涉及金融方案、充電服務(wù)、產(chǎn)品技術(shù)等),提供創(chuàng)新解決方案? 維護(hù)高價(jià)值客戶關(guān)系,推動(dòng)老客戶轉(zhuǎn)介紹及復(fù)購(gòu)? 業(yè)務(wù)流程與資源協(xié)調(diào) 優(yōu)化門店銷售流程標(biāo)準(zhǔn) …… ,協(xié)調(diào)跨部門資源確保車輛交付與服務(wù)滿意度? 管控門店運(yùn)營(yíng)成本,包括人員配置、庫(kù)存管理及營(yíng)銷費(fèi)用? 任職要求 大專及以上學(xué)歷,3年以上新能源汽車行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)(1年以上管理經(jīng)驗(yàn))? 持有駕照并能熟練駕駛 …… ,熟悉主流新能源車型技術(shù)特點(diǎn)? 核心能力 具備門店銷售全流程管理經(jīng)驗(yàn),擅長(zhǎng)團(tuán)隊(duì)激勵(lì)與新人帶教? 對(duì)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)敏感,能快速調(diào)整銷售策略應(yīng)對(duì)政策或競(jìng)品變化? 跨部門溝通能力強(qiáng),適應(yīng)新零售工作模式(如周末 …… /節(jié)假日排班)? 福利待遇 薪資結(jié)構(gòu):底薪(3K-6K)+ 高額提成 + 績(jī)效獎(jiǎng)金 + 年終獎(jiǎng)? 福利保障:五險(xiǎn)、餐補(bǔ)/交通補(bǔ)、帶薪年假、節(jié)日福利? 發(fā)展通道:銷售團(tuán)隊(duì)管理崗/區(qū)域運(yùn)營(yíng)崗晉升機(jī)會(huì) -
財(cái)務(wù)部收銀崗
2000-4000元2025-08-02賀女士崗位招聘:收銀員 3名 崗位職責(zé): 一、日常收銀操作: 1、準(zhǔn)確、高效地將手寫銷售單據(jù)信息錄入電腦系統(tǒng)。 …… 4、根據(jù)公司規(guī)定及顧客需求,準(zhǔn)確開具銷售發(fā)票。 二、單據(jù)核對(duì)與管理: 1、仔細(xì)核對(duì)所有相關(guān)的紙質(zhì)銷售單據(jù)等,確保其內(nèi)容完整、清晰、符合規(guī)定。 …… 2、保持收銀區(qū)域整潔有序。 3、負(fù)責(zé)收銀設(shè)備(POS機(jī)、打印機(jī)、驗(yàn)鈔機(jī)、電腦等)的日?;揪S護(hù)與清潔,發(fā)現(xiàn)故障及時(shí)報(bào)修。 五、客戶服務(wù): 1、以禮貌、熱情、專業(yè)的態(tài)度服務(wù)每一位顧客。 -
快消品銷售業(yè)務(wù)員
3000-5000元2025-08-02徐玉娟崗位職責(zé): 1、開拓及維護(hù)經(jīng)銷商、商超、餐飲、批發(fā)等渠道客戶,完成銷售目標(biāo) 2、執(zhí)行產(chǎn)品鋪貨、促銷活動(dòng)(堆頭陳列,買贈(zèng)活動(dòng)等),提升終端覆蓋率與銷量 3、反饋市場(chǎng)動(dòng)態(tài)及競(jìng)品信息,反饋客戶需求,定期提交銷售報(bào)告 …… 任職要求: 1、1年以上快消品(飲料優(yōu)先)銷售經(jīng)驗(yàn),熟悉本地渠道(如商超、餐飲、便利店) 2、具備客戶談判,渠道管理及銷售目標(biāo)拆解能力,能獨(dú)立開發(fā)新客戶 3、抗壓力強(qiáng),適應(yīng)高頻率拜訪與旺季加班 …… ,溝通表達(dá)清晰 4、有區(qū)域渠道資源、數(shù)據(jù)分析意識(shí)或成功完成相關(guān)推廣案例優(yōu)先 薪資待遇 底薪+提成+獎(jiǎng)金 -
粉店店長(zhǎng)
3000-5000元2025-08-02蒙杰鋒- 具備簡(jiǎn)單財(cái)務(wù)意識(shí),能通過(guò)數(shù)據(jù)優(yōu)化運(yùn)營(yíng)(如成本核算、銷售分析)。 3. 個(gè)人素質(zhì): - 吃苦耐勞,責(zé)任心強(qiáng),能接受早班/晚班輪換(如6:00-15:00、18:00-2:00)。 …… - 晉升空間:表現(xiàn)優(yōu)異者可晉升區(qū)域管理崗位。 應(yīng)聘方式: 請(qǐng)攜帶身份證、健康證及相關(guān)工作證明至門店面試。 -
銷售副總經(jīng)理/急聘(再生資源園區(qū)上班)
25000-30000元2025-08-01程女士人事專員1、本科及以上學(xué)歷; 2、具有塑料行業(yè)銷售、快消品銷售、大宗商品銷售經(jīng)驗(yàn),營(yíng)銷管理工作經(jīng)驗(yàn); 3、具備市場(chǎng)開發(fā)、區(qū)域拓展、營(yíng)銷策劃能力; 4、有塑料行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 5、提供食宿,通勤車接送上下班 -
區(qū)域銷售經(jīng)理
8000-15000元2025-08-01馮女士行政設(shè)計(jì)并實(shí)施區(qū)域市場(chǎng)營(yíng)銷策略,以增強(qiáng)品牌知名度和市場(chǎng)份額; 2. 與區(qū)域合作客戶建立和維護(hù)良好的商業(yè)關(guān)系,確保合作順暢; 3.收集競(jìng)品信息,分析市場(chǎng)趨勢(shì),為營(yíng)銷策略提供數(shù)據(jù)支持 4. …… 組織推廣營(yíng)銷活動(dòng),根據(jù)市場(chǎng)反饋調(diào)整策略以實(shí)現(xiàn)銷售目標(biāo)。 任職要求: 1. 有較強(qiáng)的市場(chǎng)分析和策略規(guī)劃能力,能夠獨(dú)立設(shè)計(jì)營(yíng)銷項(xiàng)目; 2. -
藤縣區(qū)域超市銷售助理
3000-6000元2025-08-01馮女士行政崗位職責(zé): 1、 負(fù)責(zé)各大超市賣場(chǎng)商品(大米)的銷售與理貨(商品陳列、維護(hù)、管理、衛(wèi)生、收退貨等)和促銷等相關(guān)工作,確保產(chǎn)品質(zhì)量與銷售目標(biāo)的達(dá)成。 …… 2、維護(hù)客戶關(guān)系,促進(jìn)區(qū)域業(yè)務(wù)發(fā)展; 與顧客進(jìn)行有效溝通,提供優(yōu)質(zhì)的購(gòu)物體驗(yàn)。 3、維護(hù)店鋪整潔,確保銷售環(huán)境的衛(wèi)生與整潔。 任職要求: 1、 具備良好的溝通技巧,能夠與顧客建立良好的關(guān)系。 …… 2、 能夠快速學(xué)習(xí)并掌握產(chǎn)品知識(shí),提升銷售效率。 3、 具有團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與同事協(xié)作完成銷售任務(wù)。 -
銷售總監(jiān)(再生資源園區(qū)上班)
15000-30000元2025-08-01程女士人事專員1、負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)管理,有豐富的銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn); 2、具備市場(chǎng)開發(fā)、區(qū)域拓展能力、營(yíng)銷策劃能力等; 3、有化工類產(chǎn)品銷售經(jīng)驗(yàn),塑料行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
梧州相關(guān)熱門崗位
區(qū)域銷售經(jīng)理大區(qū)域銷售經(jīng)理it銷售經(jīng)理保險(xiǎn)銷售經(jīng)理市場(chǎng)銷售經(jīng)理區(qū)域銷售區(qū)域銷售管理區(qū)域銷售主管區(qū)域銷售支持區(qū)域銷售運(yùn)營(yíng)經(jīng)理區(qū)域銷售助理行業(yè)銷售銷售主管業(yè)務(wù)經(jīng)理移動(dòng)業(yè)務(wù)經(jīng)理業(yè)務(wù)主管銷售主管/業(yè)務(wù)主管銷售部經(jīng)理區(qū)域銷售經(jīng)理銷售管理區(qū)域經(jīng)理銷售業(yè)務(wù)經(jīng)理銷售業(yè)務(wù)主管經(jīng)銷商地產(chǎn)經(jīng)理銷售合伙人銷售主管/經(jīng)理金融行業(yè)銷售經(jīng)銷商管理銷售管理層地區(qū)銷售客戶主管/經(jīng)理門店經(jīng)理客戶拓展經(jīng)理客戶開發(fā)經(jīng)理市場(chǎng)銷售管理房地產(chǎn)經(jīng)理業(yè)務(wù)拓展經(jīng)理銷售區(qū)域經(jīng)理房產(chǎn)經(jīng)理銷售服務(wù)經(jīng)理銷售顧問(wèn)經(jīng)理營(yíng)銷主管銷售部門經(jīng)理
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

梧州銷售經(jīng)理招聘工資
¥
4927
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:5K
-
7.3%2K
-
27.2%3K
-
13.2%4K
-
29.1%5K
-
7.3%6K-8K
-
7.9%8K-1W
-
7.9%1W以上
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷100%
梧州銷售經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
-
不限經(jīng)驗(yàn)100%
梧州銷售經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。