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職位描述

招聘人數(shù):5人,男女不限;
崗位要求:2年以上通信行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
薪酬待遇:底薪+社保+績效+提成+分紅;
工作范圍:負(fù)責(zé)門店運(yùn)營管理工作,方案宣貫,政策跟進(jìn),制定業(yè)績提升方案,炒店活動策劃等。

公司簡介

佳誠通訊創(chuàng)立于2008年,是欽州市手機(jī)零售及移動運(yùn)營商業(yè)務(wù)領(lǐng)先企業(yè),業(yè)務(wù)覆蓋智能手機(jī)、電腦辦公、智能穿戴、智能家居、配件銷售及移動運(yùn)營商業(yè)務(wù)辦理等領(lǐng)域,經(jīng)過十多年的不懈努力與快速發(fā)展,佳誠通訊直營門店及移動營業(yè)廳共28家,遍布市區(qū)、縣城的主要商圈和欽州市15個鄉(xiāng)鎮(zhèn),公司工作人員超過200人,是欽州市最大的手機(jī)連鎖品牌之一,占據(jù)市場的龍頭地位。 佳于品,精于勤,誠于心,佳誠通訊始終堅(jiān)持售賣優(yōu)質(zhì)正品及提供專業(yè)、快速的業(yè)務(wù)咨詢及辦理服務(wù),并推動專業(yè)服務(wù)對務(wù)建設(shè)落地,服務(wù)好顧客,給顧客實(shí)惠,贏得欽州市用戶的認(rèn)可。 佳誠通訊從銷售通訊產(chǎn)品及手機(jī)維修起步,逐步邁向業(yè)務(wù)多元化和連鎖拓展模式多樣化,成為欽州市通訊行業(yè)發(fā)展的積極探索者。至今佳誠通訊成為中國移動公司最深度核心合作合伙,各大終端手機(jī)品牌核心客戶,OPPO手機(jī)的S級客戶,vivo手機(jī)的鉆石客戶,華為手機(jī)的KA客戶,榮耀手機(jī)的PKA客戶。 佳誠一直向前,雖然道阻且艱,但我們收獲頗多,在經(jīng)營業(yè)務(wù)上,為順應(yīng)產(chǎn)業(yè)融合的發(fā)展趨勢和市場需求的不斷變化,佳誠開啟移動業(yè)務(wù)和終端銷售雙引擎戰(zhàn)略;在服務(wù)管理上,我們也提出了更高的要求,在售前、售中、售后進(jìn)一步強(qiáng)化和加強(qiáng),我們以誠信經(jīng)營為根本、專業(yè)服務(wù)為源泉、開拓創(chuàng)新為動力,努力提升客戶手機(jī)應(yīng)用價值。
在未來的市場格局中,佳誠通訊一方面要鞏固現(xiàn)在既有的市場地位,另一方面,又要繼續(xù)加大市場的拓展,還要兼顧業(yè)務(wù)的全面發(fā)展,這對我們的團(tuán)隊(duì)管理、人員儲備等方面提出了更新、更高的要求,佳誠將在人才培養(yǎng)和人才粗被方面全力以赴,從人才梯隊(duì)建設(shè)上面保證企業(yè)的順利發(fā)展,未來佳誠的發(fā)展,期待有你!

上班地點(diǎn)

工作地址: 欽州 欽北區(qū) 揚(yáng)帆大道 查看上班路線

可能感興趣的職位

欽州-欽南區(qū)
崗位職責(zé): 1.全面負(fù)責(zé)網(wǎng)咖門店的日常管理工作,確保店面運(yùn)營順暢。 2.配合公司總部的營銷策略,在門店中執(zhí)行并落實(shí)相關(guān)措施。 3.監(jiān)督和管理門店內(nèi)部部門的各項(xiàng)工作,確保團(tuán)隊(duì)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。 4.負(fù)責(zé)門店商品的采購、上架、補(bǔ)貨以及質(zhì)量控制,保證商品服務(wù)質(zhì)量。 5.處理顧客投訴,確保顧客服務(wù)體驗(yàn)優(yōu)質(zhì)。 任職要求: 1.具有事業(yè)心和高度責(zé)任感,價值觀與公司一致。 2.具備良好的管理能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。 3.能夠有效分析顧客需求,提供合理建議。 4.能夠在高壓環(huán)境下工作,妥善解決突發(fā)問題。 5.對計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)和互聯(lián)網(wǎng)文化有一定理解,能夠快速適應(yīng)網(wǎng)絡(luò)環(huán)境。 6.有駕照者優(yōu)先
2025-08-04
珠寶店店長
4000-8000元
欽州-欽北區(qū)-皇馬工業(yè)區(qū)
一、顧客服務(wù) 接待顧客,詢問需求,提供專業(yè)、熱情、耐心、周到的服務(wù),幫助顧客選擇商品,解答顧客疑問,處理售后問題,如退換貨等。 二、商品管理 了解并掌握商品知識,包括種類、品名、產(chǎn)地、規(guī)格、性能、特點(diǎn)、用途、進(jìn)價和售價等。負(fù)責(zé)商品的陳列、補(bǔ)貨、防損等日常營業(yè)工作,確保商品充足且陳列整齊,吸引顧客注意力。定期檢查商品庫存,及時補(bǔ)貨,避免缺貨或過剩。對臨期或質(zhì)量異常的商品進(jìn)行清理,確保商品質(zhì)量。 三、銷售與促銷 向顧客推銷和推介商品,促成交易,完成銷售目標(biāo)。參與店鋪促銷活動,執(zhí)行促銷計(jì)劃,檢查價格標(biāo)簽和促銷海報是否到位,提升銷售額。 四、店鋪維護(hù) 維護(hù)店鋪環(huán)境整潔,包括地面、貨架、試衣間、休息區(qū)等區(qū)域的衛(wèi)生。確保店鋪內(nèi)各種設(shè)備設(shè)施正常運(yùn)行,及時向領(lǐng)班反饋異常信息。 五、團(tuán)隊(duì)協(xié)作與溝通 與同事協(xié)作,共同完成銷售任務(wù),分享銷售經(jīng)驗(yàn)和顧客反饋。配合店長或領(lǐng)班做好店鋪管理、盤點(diǎn)、調(diào)貨等工作。 六、遵守規(guī)章制度 嚴(yán)格遵守店鋪的規(guī)章制度,包括上下班時間、著裝要求、服務(wù)態(tài)度等。保護(hù)店鋪資產(chǎn)安全,防止商品被盜。 七、其他職責(zé) 參加店鋪組織的培訓(xùn),提高自身專業(yè)素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。完成店長或領(lǐng)班交代的其他事項(xiàng),如填寫交接班登記表、報損表等。 綜上所述,門店店員是店鋪運(yùn)營中不可或缺的一環(huán),他們的職責(zé)涵蓋了顧客服務(wù)、商品管理、銷售與促銷、店鋪維護(hù)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作與溝通以及遵守規(guī)章制度等多個方面
2025-08-04
王偉英
門店店長
3000-5000元
欽州-欽北區(qū)-皇馬工業(yè)區(qū)
【崗位職責(zé)】 1.全面主持店面的管理工作,配合總部的各項(xiàng)營銷策略的實(shí)施; 2.執(zhí)行總部下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù); 3.做好門店各個部門的分工管理工作; 4.監(jiān)督商品的要貨、上貨、補(bǔ)貨,做好進(jìn)貨驗(yàn)收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè); 5.妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾; 6.負(fù)責(zé)對員工的培訓(xùn)教育。 【薪資福利】 固定工資+提成工資+五險一金+年終獎+員工內(nèi)購,公司直營,可晉升管理層
2025-08-04
王偉英
店長
4000-6000元
欽州-欽南區(qū)
1、店鋪人員管理 2、店鋪陳列管理 3、店鋪日常工作管理
2025-08-03
馮燕菲
欽州-靈山縣
欽州市恒豐通訊設(shè)備有限公司
機(jī)械/設(shè)備/重工
門店總負(fù)責(zé)人,對經(jīng)營、運(yùn)營、團(tuán)隊(duì)管理負(fù)責(zé) 崗位職責(zé): 1、懂經(jīng)營:負(fù)責(zé)門店日常經(jīng)營管理,制定門店銷售計(jì)劃,對目標(biāo)結(jié)果達(dá)成負(fù)責(zé): 2、強(qiáng)運(yùn)營:根據(jù)內(nèi)外部經(jīng)營情況,指導(dǎo)門店運(yùn)營,維護(hù)品牌形象,提升消費(fèi)者滿意度; 3、會管理:組建團(tuán)隊(duì),指導(dǎo)并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成目標(biāo),輔導(dǎo)員工成長與發(fā)展; 4、善連接:負(fù)責(zé)構(gòu)建與團(tuán)隊(duì)的連接,建立開放、順暢的溝通和意見反饋機(jī)制,提升團(tuán)隊(duì)凝聚力; 任職要求: 1、全日制大專以上學(xué)歷,1年以上門店團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn) 2、性格開朗,擅長與人溝通交流,具有親和力。 薪酬福利: 1、薪資結(jié)構(gòu):底薪+店面提成+不定期獎金 2、員工福利:差旅補(bǔ)貼、員工旅游、節(jié)日福利、五險、員工拓展聚餐,各種獎金 上班時間:8小時輪班工作制,月休4天
2025-08-02
廖思海
欽州-欽南區(qū)
崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)店面日常運(yùn)營管理,確保服務(wù)質(zhì)量; 2. 監(jiān)督和管理店內(nèi)員工,提升團(tuán)隊(duì)工作效率; 3. 組織和參與店內(nèi)活動,推動客戶參與; 4. 分析店內(nèi)運(yùn)營數(shù)據(jù),提出改進(jìn)建議; 5. 處理客戶反饋和售后問題,確??蛻魸M意度。 任職要求: 1. 具備良好的客戶服務(wù)意識,能夠有效解決客戶問題; 2. 對汽車養(yǎng)護(hù)有一定了解,能夠使用相關(guān)工具和軟件; 3. 有責(zé)任心,能夠獨(dú)立完成店內(nèi)管理工作; 4. 良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠激勵和帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì); 5. 具備一定的市場分析能力和活動策劃能力。
2025-08-01
胡曉東
餐吧店長
6000-7000元
欽州-欽北區(qū)-萬國商業(yè)廣場
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)餐廳日常管理工作,確保服務(wù)質(zhì)量和菜品質(zhì)量。 2.協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)內(nèi)部工作,確保流程順暢。 3.監(jiān)督和指導(dǎo)員工,提升團(tuán)隊(duì)工作效率和服務(wù)水平。 4.參與制定銷售策略,推廣菜品,提高銷售業(yè)績。 5.管理餐廳物資,確保設(shè)備和用具的清潔與維護(hù)。 任職要求: 1.具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和領(lǐng)導(dǎo)能力。 2.對餐飲服務(wù)行業(yè)有熱情,具備良好的客戶服務(wù)意識。 3.能夠有效管理時間,確保任務(wù)按時完成。 4.具備良好的溝通技巧和問題解決能力。 5.愿意接受挑戰(zhàn),具備良好的組織和協(xié)調(diào)能力。
2025-07-31
韋延海
欽州-欽南區(qū)
招聘移動營業(yè)廳店長2名、店員5名 【崗位職責(zé)】 1、接待客戶,為客戶演示及講解各種類型產(chǎn)品; 2、負(fù)責(zé)門店手機(jī)、智能產(chǎn)品、配件等產(chǎn)品的銷售工作; 3、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。 【任職資格】 1、20-40歲,男女不限,有銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2、較強(qiáng)的親和力和語言表達(dá)能力,做事主動、認(rèn)真、細(xì)心、負(fù)責(zé); 3、上班地址:欽州市吾悅廣場
2025-07-31
施少杰
欽州-欽南區(qū)
底薪+按股比分紅
2025-07-31
黃海明
欽州-欽南區(qū)
欽州閩聯(lián)建材有限公司
家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材
職位描述: 1、全面負(fù)責(zé)門店的日常經(jīng)營管理(營銷、團(tuán)隊(duì)、培訓(xùn)、終端展示等); 2、市場營銷、工商管理類中專以上學(xué)歷,性格開朗,溝通協(xié)調(diào)、策劃、組織等綜合管理能力強(qiáng); 3、熟悉建材店面營銷業(yè)務(wù)流程及并了解家裝、小區(qū)、工程業(yè)務(wù)操作; 4、了解建材行業(yè)及營銷運(yùn)作模式,熟悉建材品牌及產(chǎn)品特點(diǎn),熟悉衛(wèi)浴燈飾行業(yè)優(yōu)先; 任職要求: 1、必須有品牌衛(wèi)浴燈飾店工作經(jīng)驗(yàn) 2、責(zé)任心強(qiáng)、形象氣質(zhì)佳、男女不限; 2、高中以上學(xué)歷,熟練操作辦公軟件,普通話流利; 3、5年以上銷售經(jīng)驗(yàn),2年以上管理經(jīng)驗(yàn) 4、有良好的目標(biāo)感、領(lǐng)導(dǎo)力和企業(yè)忠誠度; 待遇:年薪10-18萬元 底薪+五險+補(bǔ)貼+管理提成+年度獎金
2025-07-31
黃在惠
欽州市佳誠網(wǎng)絡(luò)科技有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
欽州市佳誠網(wǎng)絡(luò)科技有限公司
所在行業(yè) 網(wǎng)絡(luò)
成立時間 5年(2019年10月12日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --

該公司其他職位

移動營業(yè)廳店長(吾悅廣場)

¥3000-8000元

欽州-欽南區(qū)

移動外呼專員/主管

¥3000-7000元

欽州-欽南區(qū)

客服專員

¥3000-7000元

欽州-欽南區(qū)

融合項(xiàng)目經(jīng)理

¥4000-8000元

欽州-欽南區(qū)

融合項(xiàng)目主管/經(jīng)理

¥4000-9000元

欽州-欽南區(qū)
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