
欽州管理人員招聘
桂聘提供2025年8月欽州管理人員最新招聘,欽南區(qū)15條欽北區(qū)4條,平均工資約為3925元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多管理人員倉(cāng)管員/倉(cāng)庫(kù)管理員安全管理人員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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市場(chǎng)專員
8000-9000元12小時(shí)前汪正斌(銷售顧問(wèn))崗位職責(zé):(10年行業(yè)品牌企業(yè),高收入行業(yè))
1.公司提供客戶資源、話術(shù)培訓(xùn)、簽單成交優(yōu)惠政策
2.根據(jù)公司提供的客戶資源、渠道,開(kāi)發(fā)客戶
3.根據(jù)開(kāi)發(fā)的客戶,邀約客戶到公司,由設(shè)計(jì)師設(shè)計(jì)與洽談,不需要自己去設(shè)計(jì)
4.與合作客戶建立良好合作關(guān)系,形成轉(zhuǎn)介紹、回頭客
任職資格:
1.男女不限,年齡不限,學(xué)歷專業(yè)不限,無(wú)需工作經(jīng)驗(yàn),有銷售,高收入意向即可,有培訓(xùn),經(jīng)理主管帶
2.熱愛(ài)學(xué)習(xí)與提升,想鍛煉提升自己的素質(zhì)、能力和積累人脈
3.不甘平庸、懦弱,想獲取高收入,過(guò)高質(zhì)量生活
4.有電話銷售,房產(chǎn)銷售,置業(yè)顧問(wèn),家裝顧問(wèn)或其他銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,并做銷售管理人員儲(chǔ)備、培養(yǎng)對(duì)象
注:接收應(yīng)屆畢業(yè)生、實(shí)習(xí)生、社會(huì)生或無(wú)經(jīng)驗(yàn)者,可提供帶薪專業(yè)培訓(xùn)
薪資福利:
1.浮動(dòng)底薪+績(jī)效獎(jiǎng)金+高額提成+年終獎(jiǎng)。簽1單提成2000-5000元是普遍現(xiàn)象,平均收入在5K-20K!每月均有月入1萬(wàn)多,2萬(wàn)多的銷售員
2.豐厚多樣的獎(jiǎng)金。(績(jī)效獎(jiǎng)、全勤獎(jiǎng)、月度獎(jiǎng)、年度獎(jiǎng)、團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)等)
3.完善的帶薪培訓(xùn)體系,助你全方位發(fā)展(新員工培訓(xùn)、師徒幫帶、崗位技能培訓(xùn)、管理領(lǐng)導(dǎo)培訓(xùn))。
4.良好的晉升發(fā)展空間(銷售專員—銷售經(jīng)理—銷售總監(jiān)-事業(yè)部總經(jīng)理)
5.豐富多樣的員工活動(dòng)(聚餐、運(yùn)動(dòng)會(huì)、旅游、燒烤等)
6.法定假期調(diào)休、并特別享受該行業(yè)年底1個(gè)月左右的長(zhǎng)期年休假!
7.彈性的上班時(shí)間8:40-12:00,14:00-18:00,勞逸結(jié)合,快樂(lè)激情的氛圍
8二層樓辦公場(chǎng)地,現(xiàn)代化,優(yōu)美,舒適的辦公環(huán)境
9.長(zhǎng)期線上線下品牌推廣,提升公司知名度,讓您業(yè)績(jī)快速倍增,獲得豐厚收入 -
房務(wù)總監(jiān)/店長(zhǎng)
8000-12000元12小時(shí)前韋延海(銷售型)房務(wù)總監(jiān)/店長(zhǎng)
該崗位工作地點(diǎn):南寧市/欽州市
崗位職責(zé)
(1)制訂前廳部和客房部的總體運(yùn)行計(jì)劃、各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)及規(guī)章制度,下達(dá)任務(wù)并進(jìn)行統(tǒng)籌實(shí)施。
(2)根據(jù)市場(chǎng)和酒店客房的銷售情況,參與制定酒店客房?jī)r(jià)格策略。
(3)根據(jù)市場(chǎng)行情及客房銷售情況,對(duì)前廳部及客房部的各項(xiàng)服務(wù)工作制定改進(jìn)辦法,并組織實(shí)施。
(4)制定并控制前廳部及客房部的運(yùn)營(yíng)成本及各項(xiàng)費(fèi)用。
(5)定期向總經(jīng)理匯報(bào)前廳部及客房部運(yùn)行計(jì)劃的執(zhí)行情況、資金運(yùn)用情況、機(jī)構(gòu)和人員調(diào)配情況及其他重大事宜。
(6)參與對(duì)酒店組織結(jié)構(gòu)的規(guī)劃和總體經(jīng)營(yíng)計(jì)劃的制訂工作,進(jìn)一步優(yōu)化酒店的客人接待與服務(wù)系統(tǒng)。
(7)協(xié)調(diào)前廳部、客房部與其他各部門(mén)之間的關(guān)系及內(nèi)部關(guān)系,確??腿私哟?wù)的連貫性。
(8)參考所轄部門(mén)內(nèi)客人投訴及提出問(wèn)題的情況,做出批示并將客人的意見(jiàn)融入酒店服務(wù)政策的制定和實(shí)施中。
(9)制定和評(píng)估前廳部經(jīng)理、客房部經(jīng)理的年度績(jī)效考核,審核所轄部門(mén)內(nèi)基層管理人員年度績(jī)效考核的標(biāo)準(zhǔn)與方法。
(10)遵照酒店的人事政策和人力資源計(jì)劃,制訂前廳部、客房部各級(jí)人員的培訓(xùn)計(jì)劃并組織實(shí)施,以提升一線服務(wù)人員的綜合素質(zhì)。
崗位要求
1、學(xué)歷要求:酒店管理相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷,年齡45歲以下。
2、工作經(jīng)驗(yàn)及年限:五年以上星級(jí)酒店管理工作經(jīng)驗(yàn)
4、專業(yè)技能:對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷工作有深刻認(rèn)知,有較強(qiáng)的市場(chǎng)感知能力、敏銳地把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、市場(chǎng)方向的能力
5、通用技能(計(jì)算機(jī)/語(yǔ)言等)熟練使用辦公軟件。普通話標(biāo)準(zhǔn)流利(會(huì)粵語(yǔ)更好)
6、職業(yè)素養(yǎng)及勝任能力要求:高度的工作熱情,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,有較強(qiáng)的觀察力和應(yīng)變能力、出色的人際溝通能力、團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力 -
安全員
4000-6000元2025-08-05黃艷萍1、持有安全管理人員資格證(?;方?jīng)營(yíng)或生產(chǎn)單位)
2、服從公司統(tǒng)一管理,接受公司領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的其他工作。
3、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)安全巡查和管理工作,做好施工安全技術(shù)交底、日常安全檢查、周檢查、月檢查等。 -
機(jī)械設(shè)備工程師
8000-10000元2025-08-04馬士俊設(shè)備的技術(shù)檢查,對(duì)發(fā)現(xiàn)的技術(shù)問(wèn)題提出解決措施; 5、參與工藝、設(shè)備、安全事故的分析處理工作,組織調(diào)查分析事故原因,落實(shí)責(zé)任; 6、負(fù)責(zé)本裝置保全人員的技術(shù)培訓(xùn),定期組織對(duì)員工進(jìn)行技術(shù)考核; 7、負(fù)責(zé)與業(yè)主管理人員的溝通協(xié)調(diào)解決設(shè)備出現(xiàn)的問(wèn)題等 -
酒店總經(jīng)理
10000-15000元2025-08-04劉經(jīng)理2.制定酒店經(jīng)營(yíng)方向和管理目標(biāo),包括制定一系列規(guī)章制度和服務(wù)操作規(guī)程,規(guī)定各級(jí)管理人員和員工的職責(zé),并監(jiān)督貫徹執(zhí)行。制定酒店一系列價(jià)目,如房?jī)r(jià)、餐飲價(jià)等。 …… 負(fù)責(zé)酒店管理人員的錄用,考核部門(mén)經(jīng)理,決定酒店機(jī)構(gòu)設(shè)置,員工編制及獎(jiǎng)懲、晉升工作。 -
工程部經(jīng)理
5000-6000元2025-08-024、負(fù)責(zé)公司工程資源的統(tǒng)一協(xié)調(diào)與調(diào)度,包括設(shè)備、儀器、工具、材料、工程管理人員,確保各項(xiàng)目的順利運(yùn)行和資源優(yōu)化利用。 …… 7、領(lǐng)導(dǎo)工程系統(tǒng)的培訓(xùn)和考核工作,逐步提高工程部各類管理人員的職業(yè)素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。 -
副總監(jiān)
20000-30000元2025-08-02guangxiHR3@cngrgf.com.cn2.負(fù)責(zé)基層管理人員培養(yǎng)與選拔。 3.安排、指導(dǎo)及考核下屬員工的工作,提供溝通協(xié)調(diào)及資源支持,培訓(xùn)、培養(yǎng)下屬團(tuán)隊(duì),提升團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力。 八、其他:完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 -
規(guī)劃設(shè)計(jì)助理
5000-7000元2025-08-02鄧女士2、 協(xié)助施工管理人員的工作。 3、協(xié)助完成規(guī)劃設(shè)計(jì)師工程師交辦的其他事務(wù)。 4、工程部的日常工作,配合工程部領(lǐng)導(dǎo)的工作安排。 -
現(xiàn)場(chǎng)安全管理員
4000-7000元2025-08-02黃艷萍(4)持有安全管理人員相關(guān)證書(shū)。 -
客服副經(jīng)理
5000-9000元2025-08-02覃小姐2、組織部門(mén)管理人員與稽查人員開(kāi)展服務(wù)質(zhì)量檢查和測(cè)評(píng),不斷優(yōu)化服務(wù)體系,提高用戶滿意度;提升各班組管理和服務(wù)水平。 -
客服部?jī)?chǔ)備干部
4000-6000元2025-08-02覃小姐3.組織部門(mén)管理人員與稽查人員開(kāi)展服務(wù)質(zhì)量檢查和測(cè)評(píng),不斷優(yōu)化服務(wù)體系,提高用戶滿意度;提升各班組管理和服務(wù)水平。 -
保潔員
2000-3000元2025-08-02食堂二樓及公共區(qū)域的日常清潔、消毒工作,確保環(huán)境衛(wèi)生符合食品衛(wèi)生安全標(biāo)準(zhǔn); 2.定期清理廚余垃圾,保持垃圾桶清潔無(wú)異味,做好垃圾分類與清運(yùn); 3.協(xié)助維護(hù)食堂設(shè)備設(shè)施清潔,發(fā)現(xiàn)破損或安全隱患及時(shí)上報(bào); 4.配合食堂管理人員完成臨時(shí)性清潔任務(wù)及防疫消殺工作 -
叉車(chē)工
3000-5000元2025-08-02江小姐崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)將管理人員指定的物資搬運(yùn)到指定的場(chǎng)所進(jìn)行堆垛,完成管理人員安排的裝卸任務(wù)。 2、裝卸過(guò)程中輕拿輕放,嚴(yán)禁拖曳、亂扔等違規(guī)行為,保質(zhì)保量完成裝卸作業(yè)。 -
設(shè)備工程師
9000-10000元2025-08-01欽州市欽北區(qū)皇馬工業(yè)園四區(qū)擬定設(shè)備操作、維護(hù)規(guī)程制度; 3、負(fù)責(zé)設(shè)備維護(hù)外協(xié)工作; 4、參加設(shè)備事故調(diào)查,提交事故調(diào)查報(bào)告; 5、負(fù)責(zé)與技術(shù)監(jiān)督局、供電公司聯(lián)系,辦理相關(guān)證照事宜; 6、提出設(shè)備培訓(xùn)方案,組織設(shè)備維修人員、相關(guān)管理人員進(jìn)行培訓(xùn)與考核 -
酒店運(yùn)營(yíng)總監(jiān)
5000-8000元2025-08-01劉經(jīng)理2.制定酒店經(jīng)營(yíng)方向和管理目標(biāo),包括制定一系列規(guī)章制度和服務(wù)操作規(guī)程,規(guī)定各級(jí)管理人員和員工的職責(zé),并監(jiān)督貫徹執(zhí)行。制定酒店一系列價(jià)目,如房?jī)r(jià)、餐飲價(jià)等。 …… 11.負(fù)責(zé)酒店管理人員的錄用,考核部門(mén)經(jīng)理,決定酒店機(jī)構(gòu)設(shè)置,員工編制及獎(jiǎng)懲、晉升工作。
欽州相關(guān)熱門(mén)崗位
倉(cāng)管員/倉(cāng)庫(kù)管理員安全管理人員管理人員公司管理人員生產(chǎn)管理人員項(xiàng)目管理人員現(xiàn)場(chǎng)管理人員銷售管理人員工程管理人員施工管理人員酒店管理人員質(zhì)量管理人員餐飲管理人員市場(chǎng)管理人員綜合管理人員工程施工管理人員施工現(xiàn)場(chǎng)管理人員現(xiàn)場(chǎng)施工管理人員車(chē)間管理人員運(yùn)營(yíng)管理人員工程項(xiàng)目管理人員行政管理人員倉(cāng)庫(kù)倉(cāng)庫(kù)保管庫(kù)存管理倉(cāng)庫(kù)管理倉(cāng)儲(chǔ)管理員倉(cāng)管倉(cāng)儲(chǔ)物流物資管理庫(kù)管員倉(cāng)庫(kù)管理員倉(cāng)儲(chǔ)物流管理貨品管理倉(cāng)儲(chǔ)管理倉(cāng)管員物料管理現(xiàn)場(chǎng)主管收貨物流倉(cāng)儲(chǔ)管理其他供應(yīng)鏈職位庫(kù)管倉(cāng)管管理員倉(cāng)庫(kù)班長(zhǎng)倉(cāng)儲(chǔ)管理員倉(cāng)儲(chǔ)物流員現(xiàn)場(chǎng)管理主管物料倉(cāng)管員盤(pán)點(diǎn)專員倉(cāng)庫(kù)管理主管倉(cāng)儲(chǔ)班組長(zhǎng)
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林先生投遞了 廣西欽州澄星化工科技有限公司 的 叉車(chē)工 職位2025-08-06
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欽州倉(cāng)庫(kù)管理員招聘工資
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3925
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:3K
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11.1%2K
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33.3%3K
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25.9%4K
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18.5%5K
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7.4%6K-8K
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3.7%8K-1W
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
欽州倉(cāng)庫(kù)管理員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
欽州倉(cāng)庫(kù)管理員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。