憑祥車間管理招聘
桂聘提供2025年8月憑祥車間管理最新招聘，平均工資約為5846元，更多車間管理車間管理生產(chǎn)車間管理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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品控員
5000-8000元
2025-08-08
職責(zé)
1.建立并有效保持公司食品安全管理體系的適宜性、有效性、完整性。
2.負(fù)責(zé)保持更新體系文件，實(shí)時(shí)對作業(yè)指導(dǎo)書提出改善意見和建議，主持體系內(nèi)審和管理評審工作。
3.定期組織相關(guān)部門人員參與食品質(zhì)量安全培訓(xùn)，全面提高全員的品質(zhì)意識。
4.定期評審供應(yīng)商質(zhì)量情況，負(fù)責(zé)做好各種來料的檢驗(yàn)工作，并跟蹤來料使用情況，掌握其品質(zhì)動態(tài)，與相關(guān)部門協(xié)商妥善處理來料品質(zhì)異常。
5.負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程監(jiān)控，加強(qiáng)生產(chǎn)現(xiàn)場檢驗(yàn)工作，對車間各CCP點(diǎn)驗(yàn)證與糾偏，及時(shí)掌握生產(chǎn)過程中的品質(zhì)動態(tài)，把質(zhì)量問題處理在萌芽狀態(tài)。
6.負(fù)責(zé)出廠成品檢驗(yàn)工作，審核成品出廠檢驗(yàn)報(bào)告發(fā)放，并對每批產(chǎn)品做留樣；負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室設(shè)備器材的維護(hù)和保養(yǎng)工作。
積極協(xié)調(diào)處理公司內(nèi)部品質(zhì)異常，及時(shí)跟進(jìn)客戶投訴與退貨事件，組織相關(guān)部門召開會議，認(rèn)真調(diào)查、分析各類質(zhì)量事件原因，并擬定改善措施。
7.協(xié)助組織接待第二方、第三方、監(jiān)管機(jī)構(gòu)協(xié)查驗(yàn)廠有關(guān)食品安全管理工作安排。
任職要求：
1.大專及以上學(xué)歷，食品工程、質(zhì)量管理或相關(guān)專業(yè)；
2.3年以上食品質(zhì)量安全管理工作經(jīng)驗(yàn)，品控主管崗位工作經(jīng)驗(yàn)；
3.熟練運(yùn)用HACCP、ISO22000等食品安全管理體系；
4.較強(qiáng)的分析、組織、溝通、解決問題能力，思路清晰，考慮問題細(xì)致 -
倉庫管理員
5000-6000元
2025-08-05
一、崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)倉庫日常物料出入庫，車間領(lǐng)料復(fù)核。
2、隨時(shí)掌握倉庫庫存狀態(tài)，保證物料及時(shí)供給。
3、熟悉倉庫各類的物料品種、規(guī)格、型號及分類擺放整齊。
4、月末對倉庫進(jìn)行盤點(diǎn)。
5、整理憑證，裝訂成冊并存檔。
7、及時(shí)編制及報(bào)送各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)報(bào)表。
8、完成部門主管及公司總部交代的臨時(shí)工作；
二、任職資格
1、年齡：22歲-35歲
2、性別：不限
3、學(xué)歷：大專及以上學(xué)歷
4、專業(yè)：物流管理等相關(guān)專業(yè)
5、資歷要求：2年以上倉庫管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉倉儲物流管理規(guī)范，會開叉車優(yōu)先。
6、知識和能力要求：忠誠、守密、原則性強(qiáng)、細(xì)心、細(xì)致；熟練使用offer辦公系統(tǒng)；金蝶、用友或ERP軟件；熟練運(yùn)用EXCEL函數(shù)公式。
三、薪資待遇：5000-6000元；五險(xiǎn)一金，包吃住，入職培訓(xùn)，節(jié)日福利和團(tuán)建活動等；
四、工作時(shí)間：單休。8:00-12:00 13:30-17:30 。
五、工作地點(diǎn)：廣西·憑祥市憑祥邊境經(jīng)濟(jì)合作區(qū)東盟特色食品(夏石)產(chǎn)業(yè)園鹽津鋪?zhàn)勇?88號（鹽津鋪?zhàn)訌S區(qū)內(nèi)） -
服務(wù)站站長
10000-12000元
2025-08-05
李飛崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)整個(gè)服務(wù)站站車間運(yùn)營與管理；
2、熟悉服務(wù)站各個(gè)崗位操作與維護(hù)保養(yǎng)；
3、對車隊(duì)大型貨車進(jìn)行保養(yǎng)、檢查、維修等常規(guī)操作；
4、負(fù)責(zé)汽車的日常維工作，包括但不限于機(jī)修、鈑金和汽車電路的檢修；
5、對汽車零配件供應(yīng)商有一定程度的了解；
6、具備良好的團(tuán)隊(duì)管理能力及溝通表達(dá)能力；
7、作為服務(wù)站資產(chǎn)負(fù)責(zé)人，負(fù)責(zé)所有資產(chǎn)的安全、完整性，做好定期檢核、維護(hù)工作;
8、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)規(guī)章制度、工作流程的實(shí)施、監(jiān)督，完成公司下達(dá)的各項(xiàng)管理、業(yè)務(wù)指標(biāo)；
9、完成公司指派的其它相關(guān)工作。
任職資格：
1、了解重卡車結(jié)構(gòu)，熟悉發(fā)動機(jī)和變速器的檢查和維修優(yōu)先。
2、具有創(chuàng)新管理思維，組件高效團(tuán)隊(duì)的能力，能獨(dú)立迅速的尋找解決問題的能力。
約 3 個(gè)崗位
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崇左車間主任招聘工資
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