工作內(nèi)容 1、負責(zé)品牌業(yè)務(wù)的對接工作 2、負責(zé)銷售團隊的管理與業(yè)績目標的達成 2、制定銷售策略，提升市場競爭力 3、維護客戶關(guān)系，確保業(yè)務(wù)的持續(xù)增長 任職要求： 1、具備出色的商務(wù)談判技巧 2、能夠有效管理銷售流程，確?？蛻魸M意度 3、具有良好的組織能力，能夠在壓力下保持高效率 4、良好的溝通及表達能力，學(xué)習(xí)能力及抗壓能力

崗位職責(zé)： 1、負責(zé)市場調(diào)研和需求分析，確定汽車銷售部門目標體系和銷售配額； 2、制定銷售計劃和銷售預(yù)算； 3、負責(zé)銷售渠道和客戶的管理； 4、組建銷售隊伍，培訓(xùn)銷售人員； 5、配合總經(jīng)理工作，做好銷售工作，完成銷售目標。 任職資格： 1、中專及以上學(xué)歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、兩年以上汽車銷售行業(yè)工作經(jīng)驗，有一年銷售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先； 3、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，分析和解決問題的能力； 福利待遇： 1、公司提供免費的工作餐， 2、享受國家規(guī)定的社會福利保險， 3、享受員工活動、節(jié)日福利、專業(yè)培訓(xùn)等相關(guān)福利待遇。

北岸貸款百色分公司 信貸經(jīng)理若干名要求，男女不限，18-30歲，熟悉基本辦公軟件操作學(xué)歷高中或以上，普通話標準流利，形象端正，執(zhí)行力強，對工作積極主動，有理想愿意挑戰(zhàn)高薪，能吃苦耐勞無嚴重征信污點、無紋身，品行端正，誠實守信，修身潔行，身體健康，無不良嗜好?熟悉房產(chǎn)抵押、汽車抵押、質(zhì)押登記備案及公正流程的優(yōu)先，條件可放寬。從事過銀行、信托、擔保公司貸款或風(fēng)控業(yè)務(wù)一年以上工作經(jīng)驗者優(yōu)先，條件可放寬。 薪酬福利：?薪資：平均薪資1-2萬，加高額提成，無責(zé)任底薪1500-3000元。目前員工人均薪酬1-2萬元，加保險，加年終獎。2、一經(jīng)錄用公司將進行系統(tǒng)專業(yè)的培訓(xùn)和職業(yè)生涯規(guī)劃，同時提供良好的發(fā)展空間；?3、公司高速發(fā)展階段，晉升空間巨大；? 職位描述崗位職責(zé)：負責(zé)貸款需求的客戶開發(fā)，通過廣告、轉(zhuǎn)介紹、門店客流等客戶洽談，指導(dǎo)客戶申請材料提供收集，協(xié)助客戶簽約。初步篩選資質(zhì)客戶，發(fā)現(xiàn)風(fēng)險及時向上級匯報。負責(zé)陪同客戶房產(chǎn)交易中心或車輛管理所辦理登記。

大專以上學(xué)歷，能力突出者可放寬學(xué)歷要求，普通話流利，良好的溝通能力。 有望成為頂尖銷售高手，收入上不封頂，有望成為優(yōu)秀組織管理及經(jīng)營人員。 性格開朗，富有愛心及高度責(zé)任感。 勇于不斷迎接新挑戰(zhàn)，能承受較大的工作壓力。 具有良好的溝通，協(xié)調(diào)能力和吃苦耐勞精神。

1.負責(zé)制訂年度、月度營銷目標計劃，并呈報領(lǐng)導(dǎo)； 2.負責(zé)跟進目標計劃的實施； 3.負責(zé)營銷實績的管理，并督導(dǎo)所屬文員進行統(tǒng)計、歸類并存檔； 4.負責(zé)監(jiān)督所屬部門對于營銷目標的執(zhí)行情況，并制訂月度營銷實績報告。 5.負責(zé)制訂營銷外務(wù)公關(guān)的管理制度，并推行； 6.負責(zé)根據(jù)市場狀況，整合市場信息，并提出相關(guān)措施； 7.負責(zé)加強完善經(jīng)銷商合同，監(jiān)控各類合約的簽訂、建檔工作； 8.負責(zé)對大中型客戶的溝通與管理，做好服務(wù)跟蹤。

1、負責(zé)酒店商務(wù)客戶的拓展 2、負責(zé)酒店各項業(yè)務(wù)的洽談及合同的簽訂工作 3、維護客戶關(guān)系，定期拜訪企業(yè)客戶 4、完成上司及公司交代的其他工作

銷售產(chǎn)品 可無經(jīng)驗 需工作態(tài)度認真 ，按時完成任務(wù)

崗位職責(zé)： 1、收集積累意向客戶，并通過多元化途徑開發(fā)合作企業(yè); 2、向中小企業(yè)營銷公司的法律產(chǎn)品和服務(wù); 3、做好后期維護動作，與老客戶保持良好的關(guān)系，增強客戶黏性挖掘新客戶; 4、公司提供資源，銷售崗只負責(zé)產(chǎn)品銷售推廣，后期不需要對接，會由專業(yè)法律顧問團隊服務(wù)。 任職要求： 1、性格開朗、工作積極熱情、踏實肯干、膽大心細； 2、熱愛銷售，具備良好的溝通說服能力，思路清晰，喜歡挑戰(zhàn)性的工作； 3、具備良好的抗壓能力及團隊協(xié)作能力； 4、【特別關(guān)注】具有銷售經(jīng)驗、具有有法律行業(yè)銷售經(jīng)驗。 福利待遇： 1、【互聯(lián)網(wǎng)+法律行業(yè)，全國連鎖行業(yè)領(lǐng)軍!】 2、【跟老板打交道，有助自己學(xué)習(xí)提升】 3、【高薪酬】底薪+高額提成+月度激勵+月度分紅，綜合5k-10k，上不封頂 4、【充分的成長空間】帶薪培訓(xùn)+團隊交流+師父帶領(lǐng) 5、【廣闊的晉升平臺】公司處于快速發(fā)展期，晉升機制明確：顧問—主管—經(jīng)理—總監(jiān)— 合伙人 6、【上班時間】上午9:00-12:00，下午14:00-18:00，周末雙休+國家法定節(jié)假日休息 7、【其他】五險、不定期團建、過節(jié)禮品、生日會及禮品、節(jié)日禮品、溫暖的團隊文化、舒適的辦公環(huán)境等 有一個優(yōu)秀的團隊時刻在等待優(yōu)秀的你，你一定不是想找?guī)讉€人一起上班而是想找?guī)讉€志同道合的人一起奮斗！幫助彼此得到結(jié)果，你主動，我們就有故事，有興趣撩一撩~

開發(fā)新客戶，完成首銷，錄入新客戶資料

1.對總經(jīng)理直接負責(zé)，及時制定當月的銷售計劃，努力完成和超完成預(yù)算目標。 2.對于酒店的發(fā)展和營業(yè)額的提高提出可行性操作的建議，以最大可能提高酒店贏利。 3.詳細了解酒店的服務(wù)項目、內(nèi)容和服務(wù)時間。 4.清楚了解客房狀態(tài)、客房類型以及包價產(chǎn)品和折扣規(guī)定等方面的知識。 5.監(jiān)督做好管理會員資料、協(xié)議客戶資料的電腦登記和整理、存檔工作。 6.做好《日客戶拜訪記錄》、《周拜訪記錄》并存檔，迅速、高效、禮貌地解決客戶的問題。