
平果專員招聘
桂聘提供2025年8月平果專員最新招聘,平均工資約為4562元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多專員it專員專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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招生專員
5000-10000元2025-08-04岑易精崗位職責(zé):
1、分析客戶需求,負(fù)責(zé)為咨詢的學(xué)員或家長提供課程咨詢、教育方案制定、簽約報名等專業(yè)咨詢服務(wù);
2、積極開發(fā)現(xiàn)有和潛在學(xué)員資源,完成學(xué)員或家長的約訪、課程咨詢及跟蹤任務(wù),完成每月上級主管分配的業(yè)績指標(biāo);
3、定期進行學(xué)員或家長回訪、維護后期客戶服務(wù),完成在讀期間的續(xù)費、轉(zhuǎn)介紹、課程跟進、意見反饋等后續(xù)服務(wù);
4、配合各項團隊工作,如協(xié)助和支持公司各項團隊工作,如市場推廣策劃,招生業(yè)務(wù)及活動推行;
5、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交代的工作任務(wù)。
任職條件:
1、專科及以上學(xué)歷,有教育行業(yè)和銷售經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、普通話標(biāo)準(zhǔn),性格開朗,良好的表達(dá)溝通能力,面容端莊,有職業(yè)修養(yǎng),懂禮儀;
3、邏輯思維清晰,學(xué)習(xí)能力強,能積極主動、獨立地發(fā)展工作和解決問題;
4、具有較強的工作目標(biāo)性和服務(wù)意識,誠信有責(zé)任心,客戶價值導(dǎo)向;
5、懂靈活變通的人為第一首選要素~ -
通信項目專員
4000-5000元2025-08-03黃青康熟悉計算機網(wǎng)絡(luò)通訊技術(shù),現(xiàn)場動手能力強,有較豐富項目實施經(jīng)驗,對新設(shè)備新工藝有較強學(xué)習(xí)能力,吃苦耐勞,積極肯干,具備強執(zhí)行能力 -
行政專員
5000-6000元2025-08-02崗位職責(zé)
1、有建筑行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先,負(fù)責(zé)建造師、三類人員、五大員等證件管理;
2、負(fù)責(zé)各類證件報名、培訓(xùn)、考試、延期、變更、注冊、年審等業(yè)務(wù)的辦理;
3、負(fù)責(zé)公司證照、印章、檔案、合同管理,文件收發(fā)與通知草擬及發(fā)布;
4、負(fù)責(zé)公司辦公室環(huán)境保潔管理、辦公設(shè)備管理、日常接待工作;
5、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
崗位要求:
1、大專及以上學(xué)歷,具備5年以上同崗相關(guān)工作經(jīng)驗,能獨立開展工作。持有相關(guān)崗位證書者優(yōu)先考慮;
2、具有責(zé)任心、工作積極性強、有條理、具有團隊合作能力和溝通協(xié)作能力;
3、做事細(xì)心、耐心、有條理,性格溫和、親切,服務(wù)意識強;
4、熟知公共交往禮儀規(guī)范,具有較強的語言表達(dá)能力和溝通協(xié)調(diào)能力。 -
環(huán)保專員
4000-5000元2025-08-02任職要求: 1、年齡30-45歲,大專以上學(xué)歷,環(huán)境工程、環(huán)境科學(xué)、生物技術(shù)等專業(yè)。 2、5年以上同崗位工作經(jīng)驗,熟悉環(huán)保管理體系運行維護,以及相關(guān)環(huán)保指標(biāo)的達(dá)標(biāo)控制、分析、總結(jié)。 3、有一定的數(shù)據(jù)分析及總結(jié)歸納能力、溝通協(xié)調(diào)能力。 4、工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真、踏實,工作熱情、有責(zé)任感。 -
宣傳專員
6000-8000元2025-08-02一、崗位職責(zé): 1、 負(fù)責(zé)日常參觀接待的講解工作。 2、 根據(jù)參觀接待任務(wù)安排,按參觀流程操作,并做好相關(guān)總結(jié)及備案工作。 3、 負(fù)責(zé)宣傳推介企業(yè)文化及企業(yè)發(fā)展的輝煌,配合完成公司各類宣傳、企業(yè)文化活動、會務(wù)接待、前臺迎賓、客戶來訪等工作。 4、 負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時工作。 二、任職要求: 1、旅游、講解、播音主持等相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷,有2年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗。 2、普通話標(biāo)準(zhǔn),性格開朗; 3、有一定的抗壓能力,善于表達(dá)溝通,有較強的服務(wù)意識及學(xué)習(xí)能力。 4、身體健康、形象較好; 5、要求團隊意識強,善于合作配合; -
1.負(fù)責(zé)公司人員檔案,包括人事、培訓(xùn)、考核及人員健康檔案的建立和管理工作。 2.負(fù)責(zé)辦理公司員工的招聘、培訓(xùn)、考核、調(diào)配、辭職等相關(guān)工作。 3.負(fù)責(zé)公司員工勞動合同簽訂和續(xù)簽及職務(wù)任免、解聘等相關(guān)工作。 4.負(fù)責(zé)員工社保及其相關(guān)培訓(xùn)等工作。
約 6 個崗位
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