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職位描述

公司目前20人,計劃本年度增加至30人左右,所以本崗位工作內容以人力資源為主約占總工作量的70%,涉及人員招聘、人才培養(yǎng)和制度制定等。所以希望有相關工作經驗或者相關專業(yè)畢業(yè)的。
本崗位需要其能自動自發(fā)的開展工作,并且能結合公司發(fā)展情況對人力資源工作有自己的想法和看法,并且實施。
崗位職責:
1、負責行政事務管理(辦公室環(huán)境管理、物業(yè)對接、會議管理、接待服務、票務預定等);
2、負責工商手續(xù)辦理(設立、變更、年審等);
3、負責行政物資采買、協助開展固資管理和費用管控;
4、主管人才招聘、人才培養(yǎng)和辦理人事類手續(xù)(考勤、薪資核算、社保、入職手續(xù)、工服發(fā)放等);
5、協助策劃、組織員工活動等;
6、處理日常性事務,完成領導交辦的臨時性工作。
任職要求:
1、全日制本科以上學歷;
2、具有強烈的責任心,良好的溝通與學習能力;
3、性格開朗,親和力強,形象好,氣質佳;
4、有相關工作經驗或者相關專業(yè)畢業(yè)的學生干部優(yōu)先選擇。
福利待遇:
1、 薪資:基本工資+績效工資+工齡工資+各類補貼,月薪4000-5000元;
2、 試用期3個月,購買五險、年終獎;工作滿一年購買住房公積金。
3、上班時間:8:30—12:00,14:00-18:00;
4、 周末雙休,按規(guī)定享有年休假及員工旅游;

公司簡介

廣西樂康體育文化發(fā)展有限公司于2016年7月成立以來,高度重視體育事業(yè)和體育文化產業(yè)的發(fā)展,積極響應黨和國家號召,抓住發(fā)展機遇,堅持“以市場為導向,以產業(yè)為引領,以企業(yè)為主體,以項目為支撐”的理念,以體育本體產業(yè)、體育資本運營、體育服務業(yè)和特色體育產業(yè)為主營業(yè)務,努力打造“立足廣西、面向中國-東盟”的體育產業(yè)旗艦企業(yè),實現體育產業(yè)規(guī)模、效益和競爭力快速提升,成為廣西體育產業(yè)領域發(fā)展的創(chuàng)新者、引領者。
公司共有五大板塊業(yè)務,分別為:
一、體育文化產業(yè)開發(fā)及相關的投資與資產管理;
二、體育活動和體育賽事的組織、策劃及運營;
三、體育場地和體育場館的施工建設及運營;
四、健身器材、體育用品的銷售、安裝及售后;
五、體育文化交流服務和體育項目信息咨詢服務。

樂康體育企業(yè)文化:快樂工作、健康生活!

上班地點

工作地址: 南寧市星光大道3號廣西區(qū)體育館內(南寧劇場地鐵站B2出口往前約100米) 查看上班路線

可能感興趣的職位

南寧-邕寧區(qū)
一、崗位要求 (一)堅持黨的基本路線,有較高的政治修養(yǎng)及良好的思想品德,遵紀守法,廉潔自律。 (二)有較強的事業(yè)心、責任感,有較強的開拓創(chuàng)新意識和積極進取精神。 (三)年齡要求在35歲及以下。 (四)具有大學本科及以上學歷,同等條件下需具備中文、新聞、法律等專業(yè)背景優(yōu)先。 (五)熟悉并掌握競聘崗位的專業(yè)知識和技能,有較強的業(yè)務水平、寫作能力及文字功底;具有2年以上相關崗位工作經驗或有通信行業(yè)相關工作經驗者優(yōu)先。 (六)能夠承擔較強工作壓力,具有較強的溝通協調能力、親和力和執(zhí)行力。 (七)具備政府單位、企事業(yè)單位綜合行政、文秘工作經歷者優(yōu)先。 二、工作內容: 1.負責部門辦公會、周例會組織及記錄紀要等工作。 2.負責對外單位文字資料的高度總結、提煉及優(yōu)化等。 3.負責組織綜合調研,起草領導重要講話、工作報告、重要會議報告及相關重要文件等。 4.負責對接戰(zhàn)略管理等相關工作。 5.負責部門重點業(yè)務督辦管理、督促檢查、工作部署和交辦事項的貫徹落實。 6.負責部門綜合事務管理工作,做好部門重大會議和重要活動的會務服務保障,做好部門領導日常服務及綜合協調工作。 7.負責部門新聞宣傳工作,包括形象策劃和對外宣傳、輿情監(jiān)測、信息管理、門戶網站建設、生產中心日常運營管理等。 8.負責落實黨建“三會一課”相關材料的編寫及記錄紀要等工作。 9.完成領導交辦的其他工作。
20小時前
蘇冠穎
南寧-賓陽縣
廣西富豐集團有限公司
農業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)
一、崗位職責 1、負責公司人力資源六大模塊工作; 2、負責公司制度流程建設; 3、負責統籌分公司行政、后勤工作等; 4、協助總經理對公司進行企業(yè)管理; 5、完成領導交辦的其他工作事項。 二、任職要求: 1、大學本科及以上學歷,年齡30-40歲,5年以上人力資源管理經驗,有企業(yè)管理經驗優(yōu)先考慮; 2、有中大型企業(yè)工作經歷; 3、善于人際溝通協調,責任心強,考慮問題全面細致,性格開朗,有團隊合作精神。 富豐集團成立于1992年,是一家國家級高科技農業(yè)產業(yè)化龍頭企業(yè),集研發(fā)、生產、銷售于一體。擁有\(zhòng)"富豐\"、\"春江\"兩大廣西著名商標,旗下\"春江泡椒鴨掌\"暢銷全國,集團連續(xù)多年榮獲廣西企業(yè)100強等十幾項殊榮。我們?yōu)閱T工提供廣闊發(fā)展平臺和優(yōu)厚福利待遇,誠邀英才加入,攜手共創(chuàng)美好未來!
20小時前
786686707@qq.com
辦公室主任
5000-7000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
醫(yī)院辦公室主任(硬性要求:有公立、民營醫(yī)院工作經驗5年以上,50歲以下) 一、工作內容: 1、統籌管理醫(yī)院辦公室服務工作,負責行政事務的上傳下達。 2、統籌負責制定、完善各項規(guī)章制度,并監(jiān)督執(zhí)行。 3、負責相關會議的組織以及會議決議的督辦事項。 4、負責公司的接待工作及政府關系、公共關系的建立、維護及保持。 5、完成上級交辦的其它各項工作。 6.獨立完成工作的實操經驗。 二、任職要求: 1、大專及以上學歷; 2、品行端正,具備的溝通能力; 3、工作積極主動,有親和力,具有很強的判斷與決策能力,計劃和協調能力、組織及公關能力; 4、5年以上同管理崗位工作經驗。 三、福利待遇:***。
20小時前
人事部
綜合行政
3000-4000元
南寧-青秀區(qū)
廣西惟勝工程技術咨詢有限公司
農業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)
負責公司內部日常管理和和交辦工作,崗位要求: 1、學歷要求:大學專科及以上; 2、專業(yè)要求:不限; 3、工作經歷:有市場拓展、招標采購工作經驗者優(yōu)先。 4、其他要求:五官端正、語言表達能力較強。
20小時前
羅女士
部門經理
20000-30000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-中盟科技園
崗位職責:● 負責客服部門的KPI目標戰(zhàn)略落地,通過人員培養(yǎng)、團隊組建、策略制定與執(zhí)行,資源分配打造高效采銷運一體化城市經營團隊;● 根據銷售任務制定本部門的銷售策略及計劃,管理銷售團隊,推動客戶需求的調研,緊抓銷售過程及不斷檢核銷售動作,貫徹執(zhí)行公司的銷售策略及流程;能結合市場競爭情況進行城市銷售策略,采購策略的動態(tài)調整;● 結合平臺與公司的規(guī)則要求,對部門資源進行優(yōu)化與管理,同步負責推動部門結構的調整,提升部門的效率優(yōu)化和準確性,提升部門的體驗與銷售;● 根據部門的需求等采取必要的溝通與推動,與公司各部門配合,及時處理銷售中出現的問題,并持續(xù)優(yōu)化策略和計劃;崗位要求:● 具備較強的客戶意識和市場意識,了解市場動態(tài)和行業(yè)動態(tài);● 對電商領域有認知,有一定女性商品知識基礎,熟悉基礎的流通渠道;● 有大團隊銷售管理經驗著優(yōu),有銷售團隊,KA團隊等管理經驗,熟悉銷售的基本管理方法;● 有生意意識,對成本結構,毛利管理等方面有基礎的判斷和認知;● 有協同能力,愿意聯動上下游,有大局觀和配合意識。
20小時前
傅小姐
辦公室主任
6000-8000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
一、薪資待遇:底薪+績效工資+社保+年終分紅。 二、崗位任職資格要求: 1、年齡:25-35歲,籍貫:不限,婚姻:不限。 2、學歷:?行政管理、企業(yè)管理、人力資源管理相關專業(yè)本科或以上學歷。 3、經驗要求:熟練使用辦公室軟件,具備良好的文字功底;3年以上大型企業(yè),行政管理或人力資源管理工作經驗者優(yōu)先。 4、知識要求:具備辦公室管理工作能力,熟知國家相關人力資源法律法規(guī),能獨立完成公司日常管理流程。 5、能力要求:具備較強的組織協調能力,良好的人際關系和公關能力。 6、其他要求:能獨立梳理公司各工作崗位業(yè)務流程和培訓工作。
20小時前
陳小姐
南寧-江南區(qū)
廣西瑞迅供應鏈管理有限公司
醫(yī)療/護理/保健/衛(wèi)生
請詳細查看任職資格后投遞! 請詳細查看任職資格后投遞! 一、工作職責: 1、做好內外訪客接待、會議和活動事務安排,人脈的維系與管理。 2、制定和完善公司管理制度、辦公流程,并監(jiān)督其有效執(zhí)行。 3、負責重要會議管理,包括計劃、提醒、預定、安排接送等。 4、與各部門、各公司間的溝通,跟蹤落實會議布置的工作任務的貫徹,對執(zhí)行情況實時反饋。 5、管理公司固定資產和辦公用品,確保采購、分發(fā)及時。 6、負責公司食堂管理,合理管控成本。 7、負責公司證照管理、變更,確保公司合規(guī)合法經營。 8、監(jiān)督日常行政事務,包括辦公環(huán)境維護、設備管理。 9、負責公司企業(yè)文化落地,文化活動的組織及節(jié)假日福利發(fā)放。 二、任職要求: 1、身高160cm-168cm,本科及以上學歷、專業(yè)不限,熟練使用office各類辦公軟件; 2、八年以上工作經驗; 3、有較強的組織、協調、溝通、具有較強的計劃和執(zhí)行能力; 4、具有優(yōu)秀的公文寫作能力; 5、良好的團隊協作精神,為人誠實可靠、品行端正。 6、性格開朗,形象氣質佳。 三、薪資福利: 1、月薪:10-15K 2、福利:五險一金、帶薪年假、員工午餐、績效獎金等。 3、工作時間:周末雙休、法定節(jié)假日休息。
20小時前
劉小姐
南寧-江南區(qū)
★人數:100人 ? ★任職要求:18-40周歲 ★綜合工資:3500-5000元/月(其中基本工資1810元/月) 1.?底薪:基本工資(1810元/月)+加班費(根據底薪的1.5倍支付)+崗位津貼(50-500元/月)+餐補 2.加班工資:周一到周五為15元/小時、周六周日為20元/小時、法定節(jié)假日為30元/小時。 ★上班時間(無夜班) 包住。
20小時前
雷先生
南寧-江南區(qū)
崗位職責: 1、負責公司人力資源、行政管理工作的全面落實;負責行政人事部的部門日常管理工作; 2、負責組織公司人事、行政規(guī)章制度的擬定、修改和編寫工作; 3、負責公司招聘、培訓、勞資關系、社保福利及員工異動等人資模塊工作的計劃組織和督導落實,對工作完成進度和結果負責; 4、負責公司辦公秩序、行政事務管理、綜合保障等行政管理工作的計劃組織和督導落實,對工作的完成進度和結果負責; 5、負責公司人文建設、員工關懷、活動組織等企業(yè)文化的建設; 6、負責公司資質、內外發(fā)文的管理和維護工作; 7、負責公司績效、行政獎懲的執(zhí)行工作; 8、負責公司重要會議、團建活動的安排組織; 9、領導安排的其他工作事項。 崗位要求: 1、大專及以上,3年以上車行人力行政管理工作經驗; 2、熟悉行政、人事管理流程,熟悉當地勞動及勞動合同法,具備相應管理經驗; 3、具備良好的溝通能力、協調能力、團隊管理能力; 4、敬業(yè)、極強的責任心、正直; 5、堅持原則,具有較強處理突發(fā)事件的能力; 6、形象氣質佳,性格溫和,有親和
2025-08-04
南寧市江南區(qū)南站大道36號
南寧-青秀區(qū)
負責為公司提供決策支持,保證公司內部管理體系的完整和平穩(wěn)運行;負責公司的人力資源規(guī)劃、員工招聘選拔、績效考核、薪酬福利管理、員工激勵、部分培訓和開發(fā),以及內部溝通協調,保證公司人力資源供給和人力資源高效率;進行公司企業(yè)文化建設;負責公司綜合計劃管理工作,有計劃有步驟建立綜合計劃管理體系;負責公司信息化規(guī)劃,有計劃有步驟地建設公司內部網絡體系,為公司網絡系統良好運行提供服務和支持,加強公司信息數據的管理并保證其安全;負責建立健全公司檔案管理工作;負責公司負責各項后勤支持工作。 該崗位工作地點:南寧市青秀區(qū)仙葫大道中茂國際。(瑯東客運站旁)
2025-08-04
112023382@qq.com
廣西樂康體育文化發(fā)展有限公司招聘:公司標志 logo
廣西樂康體育文化發(fā)展有限公司
所在行業(yè) 電子/電器/服裝
成立時間 9年(2016年7月18日)
企業(yè)性質 有限責任
公司規(guī)模 10人以下
企業(yè)服務
費用標準
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