職位描述
崗位職責(zé):
1、全面主持公司工作。負(fù)責(zé)對(duì)公司工程生產(chǎn)建設(shè)、人事招聘、行政管理、成本控制、物資采購(gòu)、融資等進(jìn)行全面監(jiān)督管理,完成各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù);
2、根據(jù)公司運(yùn)行及實(shí)施的需要,負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)相關(guān)重大利害關(guān)系單位,組織建立長(zhǎng)效聯(lián)系溝通機(jī)制;
3、負(fù)責(zé)公司的會(huì)議組織工作。根據(jù)公司管理制度要求及項(xiàng)目實(shí)施要求,負(fù)責(zé)召開(kāi)、參與、落實(shí)各類(lèi)專(zhuān)項(xiàng)、管理會(huì)議,編制會(huì)議紀(jì)要;
4、負(fù)責(zé)公司的團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作。根據(jù)公司管理制度要求,負(fù)責(zé)內(nèi)部員工各項(xiàng)培訓(xùn)及團(tuán)隊(duì)建設(shè),組織員工定期進(jìn)行溝通交流及崗位專(zhuān)業(yè)知識(shí)培訓(xùn),編制培訓(xùn)文件;
5、做好業(yè)務(wù)拓展工作。根據(jù)公司戰(zhàn)略布局和發(fā)展需要,積極開(kāi)展相關(guān)業(yè)務(wù)的拓展工作,擴(kuò)大公司影響力和美譽(yù)度;
6、負(fù)責(zé)董事長(zhǎng)日常行程安排,包括來(lái)訪(fǎng)接待、商務(wù)隨行等;
7、參與公司發(fā)展規(guī)劃、業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃的編制、實(shí)施和公司重大決策的討論;
8、檢查、督促董事長(zhǎng)布置的各項(xiàng)工作任務(wù)的貫徹、落實(shí)、執(zhí)行情況。
任職要求:
1、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,有足夠的責(zé)任心,能夠準(zhǔn)確理解并貫徹執(zhí)行公司的理念;
2、形象氣質(zhì)佳,具有良好的時(shí)間管理能力,熟悉商務(wù)禮儀及商務(wù)運(yùn)作,具備良好的接待禮儀及公關(guān)能力,簡(jiǎn)歷中請(qǐng)附帶個(gè)人照片;
3、全面負(fù)責(zé)公司的日常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理工作,對(duì)建筑行業(yè)內(nèi)部運(yùn)營(yíng)系統(tǒng)熟悉,在一級(jí)建筑施工企業(yè)或央企、國(guó)企擔(dān)任過(guò)副總以上全責(zé)分公司經(jīng)理者優(yōu)先;
4、具有良好的職業(yè)操守,工作積極主動(dòng),為人細(xì)致認(rèn)真,具有良好的理解能力和嚴(yán)格的執(zhí)行力。
公司簡(jiǎn)介
廣西桂之冠建設(shè)工程有限公司是金永集團(tuán)旗下的一家集隧道工程、路橋工程、人防工程、建筑工程、園林綠化、市政工程的綜合性企業(yè)。公司以工程業(yè)為龍頭,帶動(dòng)其他產(chǎn)業(yè)的全面發(fā)展,實(shí)行市場(chǎng)化、專(zhuān)業(yè)化、品牌化、科學(xué)化和人性化的運(yùn)營(yíng)管理,通過(guò)十幾年來(lái)在各行業(yè)中的有效經(jīng)營(yíng)實(shí)踐,構(gòu)建了龐大的人才資源和專(zhuān)業(yè)的管理團(tuán)隊(duì)。公司擁有一流的管理模式,采用先進(jìn)的管理方法結(jié)合多年的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)建立起董事會(huì)、集團(tuán)高管、地方公司高管三級(jí)管理體系,全面采用目標(biāo)計(jì)劃管理,績(jī)效考核管理等一系列經(jīng)營(yíng)管理模式,為企業(yè)快速、文化發(fā)展注入強(qiáng)大動(dòng)力。公司從事隧道、公路工程項(xiàng)目等已有近20年的履歷和經(jīng)驗(yàn),公司擁有專(zhuān)業(yè)的施工團(tuán)隊(duì)和技術(shù)人才,各種機(jī)械設(shè)備齊全。公司目前在建的工程項(xiàng)目有:廣西來(lái)賓桂中治旱古風(fēng)——高鏡隧道項(xiàng)目、廣西玉林---湛江高速公路路基工程項(xiàng)目、長(zhǎng)沙地鐵4號(hào)線(xiàn)湖南師范大學(xué)站項(xiàng)目、長(zhǎng)沙地鐵4號(hào)線(xiàn)湖南大學(xué)站項(xiàng)目、中老鐵路旺門(mén)村隧道項(xiàng)目、梧州---巴馬高速公路黃竹口隧道項(xiàng)目工程、云南普洱市南景高速公路項(xiàng)目、廣西桂林市桂陽(yáng)路綠化工程項(xiàng)目及廣西南寧花花大世界市政工程項(xiàng)目等,且之前剛剛完工的云南昆明呈貢隧道、石頭山隧道項(xiàng)目等都獲得了良好的口碑和好評(píng)。多年來(lái),公司長(zhǎng)期與中建一局、中建八局、中鐵、中交、中水、中電建等央企單位形成了良好的長(zhǎng)期的工程合作關(guān)系,同時(shí)與福建水利水電工程集團(tuán)有限公司、廣西建工集團(tuán)、廣西路橋集團(tuán)有限公司、山東黃河工程集團(tuán)有限公司、云南海源建筑工程有限公司、廣東四季景山園林建設(shè)有限公司、南寧振全建筑勞務(wù)有限公司、重慶祥恒建筑勞務(wù)有限公司、云南宏鏞建筑勞務(wù)有限公司等形成了長(zhǎng)久的戰(zhàn)略合作關(guān)系,在全國(guó)范圍內(nèi)合作承建了大量的工程建筑項(xiàng)目,獲得了良好的業(yè)內(nèi)口碑。
上班地點(diǎn)
工作地址:
地點(diǎn):南寧市青秀區(qū)民族大道137號(hào)永凱大廈24層(萬(wàn)象城對(duì)面) 查看上班路線(xiàn)
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學(xué)校辦公室主任4000-6000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西大學(xué)廣西優(yōu)途教育科技集團(tuán)有限公司計(jì)算機(jī)硬件崗位介紹:本崗位上級(jí)為校長(zhǎng),開(kāi)展學(xué)校行政方面的工作。 崗位職責(zé): 一、主持校辦全面工作,會(huì)議做好相關(guān)會(huì)議紀(jì)要。 二、制定辦公室工作計(jì)劃、規(guī)章制度和工作人員的崗位職責(zé),保證辦公室職能工作的實(shí)施。 三、起草學(xué)校的重要文稿,審核校內(nèi)其他職能部門(mén)以學(xué)校名義起草的文稿、文件,組織各部門(mén)文稿的會(huì)簽。 四、批閱上級(jí)文件和信訪(fǎng)函件,檢查上級(jí)文件的傳閱、傳達(dá)和執(zhí)行情況,接待處理主要來(lái)訪(fǎng),檢查指導(dǎo)機(jī)要保密工作。 七、學(xué)校重大活動(dòng)及組織協(xié)調(diào)工作。 八、主持學(xué)校日常校級(jí)接待工作。 九、主持信息收集工作,向領(lǐng)導(dǎo)傳遞綜合信息,反饋各方面的動(dòng)態(tài),為領(lǐng)導(dǎo)決策和指導(dǎo)工作提供可靠的依據(jù)。 十、負(fù)責(zé)學(xué)校人事方面的工作,對(duì)辦公室工作人員進(jìn)行管理。 任職要求: 1.年齡40歲以下,全日制本科以上,專(zhuān)業(yè)不限; 2.一年以上行政工作經(jīng)驗(yàn),熟悉辦公室日常工作,需要有學(xué)校工作經(jīng)驗(yàn); 3.有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)和溝通能力。 4.熟練使用各種辦公軟件,懂設(shè)計(jì)、剪輯,能運(yùn)營(yíng)公眾號(hào)、抖音號(hào)有宣傳經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 5.具有扎實(shí)的文字功底和良好的文字表達(dá)能力22小時(shí)前
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集團(tuán)行政總管3000-4000元南寧-青秀區(qū)1、負(fù)責(zé)做好會(huì)議通知,負(fù)責(zé)工作會(huì)議的文字材料起草、會(huì)議記錄以及紀(jì)要整理等會(huì)務(wù)工作; 2、負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)發(fā)文,包括文件整理、日常事務(wù)以及工作日程節(jié)假日的時(shí)間安排; 3、負(fù)責(zé)辦公室來(lái)訪(fǎng)接待工作及宴請(qǐng)接待工作; 4、負(fù)責(zé)辦公用品采購(gòu)及固定資產(chǎn)管理; 5、負(fù)責(zé)總經(jīng)理辦公室與各分公司文件的傳遞、檢查與指導(dǎo)以及保密工作; 6、負(fù)責(zé)團(tuán)建方案策劃和執(zhí)行; 7、負(fù)責(zé)辦公室衛(wèi)生監(jiān)督管理,保證辦公室環(huán)境整潔干凈; 8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,五年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn),形象氣質(zhì)佳, 2、良好的語(yǔ)言表達(dá)能力及親和力; 3、能接受應(yīng)酬(會(huì)開(kāi)車(chē)優(yōu)先); 上班時(shí)間:8:30-12:00至14:30-18:00 雙休 (自覺(jué)加班完成工作計(jì)劃,接待加班有加班費(fèi))22小時(shí)前寧軍
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玉洞寶媽班早八晚六3000-5000元南寧-江南區(qū)廣西頂米科技有限公司計(jì)算機(jī)軟件★人數(shù):100人 ? ★任職要求:18-40周歲 ★綜合工資:3500-5000元/月(其中基本工資1810元/月) 1.?底薪:基本工資(1810元/月)+加班費(fèi)(根據(jù)底薪的1.5倍支付)+崗位津貼(50-500元/月)+餐補(bǔ) 2.加班工資:周一到周五為15元/小時(shí)、周六周日為20元/小時(shí)、法定節(jié)假日為30元/小時(shí)。 ★上班時(shí)間(無(wú)夜班) 包住。22小時(shí)前雷先生
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行政人事經(jīng)理7000-8000元南寧-青秀區(qū)廣西大化唐元房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)負(fù)責(zé)為公司提供決策支持,保證公司內(nèi)部管理體系的完整和平穩(wěn)運(yùn)行;負(fù)責(zé)公司的人力資源規(guī)劃、員工招聘選拔、績(jī)效考核、薪酬福利管理、員工激勵(lì)、部分培訓(xùn)和開(kāi)發(fā),以及內(nèi)部溝通協(xié)調(diào),保證公司人力資源供給和人力資源高效率;進(jìn)行公司企業(yè)文化建設(shè);負(fù)責(zé)公司綜合計(jì)劃管理工作,有計(jì)劃有步驟建立綜合計(jì)劃管理體系;負(fù)責(zé)公司信息化規(guī)劃,有計(jì)劃有步驟地建設(shè)公司內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)體系,為公司網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)良好運(yùn)行提供服務(wù)和支持,加強(qiáng)公司信息數(shù)據(jù)的管理并保證其安全;負(fù)責(zé)建立健全公司檔案管理工作;負(fù)責(zé)公司負(fù)責(zé)各項(xiàng)后勤支持工作。 該崗位工作地點(diǎn):南寧市青秀區(qū)仙葫大道中茂國(guó)際。(瑯東客運(yùn)站旁)2025-08-12112023382@qq.com
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增值綜合管理負(fù)責(zé)人7000-10000元南寧-江南區(qū)廣東龍光集團(tuán)物業(yè)管理有限公司南寧分公司物業(yè)管理/商業(yè)中心1.負(fù)責(zé)新零售商城業(yè)務(wù)、區(qū)域多種經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)目標(biāo)的達(dá)成; 2.負(fù)責(zé)社區(qū)零售業(yè)務(wù)在項(xiàng)目的落地,同平臺(tái)公司、項(xiàng)目對(duì)接、執(zhí)行情況管控,重點(diǎn)項(xiàng)目落地營(yíng)銷(xiāo)拓展; 3.負(fù)責(zé)組織區(qū)域和項(xiàng)目的有關(guān)人員的多種經(jīng)營(yíng)工作開(kāi)展,定期向城市匯報(bào)多種經(jīng)營(yíng)開(kāi)展的情況和收入情況; 4.負(fù)責(zé)部分多經(jīng)專(zhuān)項(xiàng)活動(dòng)的宣發(fā)、對(duì)接; 5.負(fù)責(zé)多種經(jīng)驗(yàn)開(kāi)展過(guò)程中落地卡點(diǎn)問(wèn)題的推動(dòng)解決; 上班時(shí)間9:00-12:00 14:00-18:00 周末雙休 購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金2025-08-12873128631@QQ.COM
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辦公室主任8000-10000元南寧-青秀區(qū)廣西龍基置業(yè)有限責(zé)任公司房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)主要職責(zé): 1、負(fù)責(zé)拓展企業(yè)外部關(guān)系,接洽政府各相關(guān)部門(mén)、各合作單位,維護(hù)良好的合作關(guān)系; 2、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)、跟進(jìn)企業(yè)涉及外部合作事項(xiàng)與工作; 3、協(xié)助主管副總組織執(zhí)行集團(tuán)行政、人力資源、辦公事務(wù)、信息化建設(shè)和企業(yè)文化建設(shè)等管理工作; 任職條件: 1、男、女不限,男性身高175CM左右,女性身高163CM左右,形象氣質(zhì)佳; 2、本科以上學(xué)歷,公共管理、行政管理、人力資源管理、工商管理等專(zhuān)業(yè),五年以上房地產(chǎn)集團(tuán)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 3、有較強(qiáng)的人際交往能力、組織協(xié)調(diào)能力和書(shū)面寫(xiě)作能力。 薪資福利: 1、公司福利:工齡工資、年終獎(jiǎng)金、生日禮金、統(tǒng)一購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)及豐富多彩的企業(yè)文化與體育活動(dòng); 2、每周5天工作制,每天工作7小時(shí),享受?chē)?guó)家和廣西地方法定節(jié)假日休假,給予帶薪工休假婚假、產(chǎn)假、喪假、帶薪病假和年假等假期; 3、多層級(jí)、多角度及培訓(xùn)機(jī)會(huì),廣闊的職業(yè)晉升空間。2025-08-12周小姐、黃小姐
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綜合行政主管3000-5000元南寧-青秀區(qū)-半島·融園廣西兆隆至上物業(yè)服務(wù)集團(tuán)有限公司物業(yè)管理/商業(yè)中心職位描述 分公司的行政管理員崗位, 1、負(fù)責(zé)內(nèi)、外基礎(chǔ)文案的起草、審批、跟進(jìn)、反饋工作; 2、負(fù)責(zé)收文處理,做好文件分類(lèi)、呈報(bào)、跟進(jìn)、反饋工作; 3、負(fù)責(zé)地區(qū)行政辦管理工作;參與業(yè)務(wù)管理工作。 4、負(fù)責(zé)來(lái)訪(fǎng)接待、會(huì)務(wù)服務(wù)工作; 5、協(xié)助完善項(xiàng)目辦管理制度、工作流程;協(xié)助子公司經(jīng)理做好子公司管理運(yùn)營(yíng),保證子公司利潤(rùn)目標(biāo)達(dá)成; 6、掌握子公司運(yùn)營(yíng)的各項(xiàng)成本構(gòu)成及關(guān)鍵控制點(diǎn),參與成本分析;掌握子公司運(yùn)營(yíng)的各項(xiàng)成本構(gòu)成及關(guān)鍵控制點(diǎn),參與成本分析; 7、協(xié)助做好公司人事管理工作; 任職要求 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,物業(yè)管理、人力資源、工商管理、企業(yè)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè); 2、責(zé)任心強(qiáng)、品性端正、細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn)、能夠適應(yīng)周邊區(qū)域調(diào)動(dòng); 3、執(zhí)行力強(qiáng),敢做敢要求。 4、獨(dú)立開(kāi)展行政人事工作的能力。 工作地點(diǎn):靖西市,公司平臺(tái)大,上升空間廣。2025-08-12黃方
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行政經(jīng)理(雙休五險(xiǎn)一金)10000-15000元南寧-江南區(qū)廣西瑞迅供應(yīng)鏈管理有限公司醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生請(qǐng)?jiān)敿?xì)查看任職資格后投遞! 請(qǐng)?jiān)敿?xì)查看任職資格后投遞! 一、工作職責(zé): 1、做好內(nèi)外訪(fǎng)客接待、會(huì)議和活動(dòng)事務(wù)安排,人脈的維系與管理。 2、制定和完善公司管理制度、辦公流程,并監(jiān)督其有效執(zhí)行。 3、負(fù)責(zé)重要會(huì)議管理,包括計(jì)劃、提醒、預(yù)定、安排接送等。 4、與各部門(mén)、各公司間的溝通,跟蹤落實(shí)會(huì)議布置的工作任務(wù)的貫徹,對(duì)執(zhí)行情況實(shí)時(shí)反饋。 5、管理公司固定資產(chǎn)和辦公用品,確保采購(gòu)、分發(fā)及時(shí)。 6、負(fù)責(zé)公司食堂管理,合理管控成本。 7、負(fù)責(zé)公司證照管理、變更,確保公司合規(guī)合法經(jīng)營(yíng)。 8、監(jiān)督日常行政事務(wù),包括辦公環(huán)境維護(hù)、設(shè)備管理。 9、負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化落地,文化活動(dòng)的組織及節(jié)假日福利發(fā)放。 二、任職要求: 1、身高160cm-168cm,本科及以上學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)不限,熟練使用office各類(lèi)辦公軟件; 2、八年以上工作經(jīng)驗(yàn); 3、有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通、具有較強(qiáng)的計(jì)劃和執(zhí)行能力; 4、具有優(yōu)秀的公文寫(xiě)作能力; 5、良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,為人誠(chéng)實(shí)可靠、品行端正。 6、性格開(kāi)朗,形象氣質(zhì)佳。 三、薪資福利: 1、月薪:10-15K 2、福利:五險(xiǎn)一金、帶薪年假、員工午餐、績(jī)效獎(jiǎng)金等。 3、工作時(shí)間:周末雙休、法定節(jié)假日休息。2025-08-12劉小姐
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總經(jīng)辦主任5000-7000元南寧-江南區(qū)南寧華御堂醫(yī)藥有限責(zé)任公司制藥/生物工程一、崗位職責(zé): 1、分管行政事務(wù)(含人事、宣傳、車(chē)輛、物資、后勤、接待)及日常事務(wù)工作; 2、建立健全有效的行政管理體系,提升公司行政管理水平; 3、熟練運(yùn)用人力資源的六大模塊,推動(dòng)激活公司人力資源的最大效能; 4、負(fù)責(zé)公司外聯(lián)工作,協(xié)調(diào)好公司與各級(jí)政府部門(mén)的關(guān)系,與社會(huì)各界、合作伙伴建立良好關(guān)系,維護(hù)公司利益; 二、崗位要求: 1、本科以上學(xué)歷,5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 2、具備較強(qiáng)的戰(zhàn)略、策略化思維及創(chuàng)新意識(shí),具有良好的前瞻性和高端決策能力; 3、具備優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力,較強(qiáng)的人際溝通和商務(wù)洽談能力,以及良好的方案策劃、撰寫(xiě)能力; 4、具備較高的職業(yè)素養(yǎng),較強(qiáng)的責(zé)任心,熱心于教育。2025-08-11李娟
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行政人事主管(南寧)5000-6000元南寧-青秀區(qū)-中行麻村住宅小區(qū)南寧五鼎科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件崗位工作要求: (1)負(fù)責(zé)行政人事部各項(xiàng)人事行政事務(wù)(招人,考核人,用人,培訓(xùn))等等工作. (2)負(fù)責(zé)制訂公司的行政人事規(guī)章制度,經(jīng)總經(jīng)理簽發(fā)后督促各部門(mén)貫徹執(zhí)行,并注意收集執(zhí)行情況,從公司的實(shí)際出發(fā),不斷完善公司的規(guī)章制度; (3)負(fù)責(zé)聯(lián)絡(luò)總公司各部門(mén)和分公司的工作進(jìn)展情況,注意收集各方面的意見(jiàn)、建議、先進(jìn)事例和存在問(wèn)題,并向總經(jīng)理報(bào)告; (4)負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司各部門(mén)之間的關(guān)系,努力發(fā)揮公司的整體組織優(yōu)勢(shì); (5)負(fù)責(zé)安排、督導(dǎo)辦公室各職能部門(mén)主管的工作. (6)要有一定的管理能力,組織和協(xié)調(diào)能力,會(huì)企業(yè)策劃培訓(xùn)方面更好! (7)成熟穩(wěn)重但不失精明能干,形象口才好!敢于參與公司管理!談吐文雅大方,性格開(kāi)朗,親和力好,要能承受工作壓力! (8)要有一定公文寫(xiě)作整合能力!熟悉勞動(dòng)法! (9)人要大氣不計(jì)較,要顧全大局. (9)有C1駕照,會(huì)開(kāi)小車(chē)優(yōu)先錄??! 10)要求學(xué)歷全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷! 薪資范疇: 第一個(gè)月4500元+312元中餐補(bǔ)貼+全勤獎(jiǎng)50元 第二個(gè)月轉(zhuǎn)正5500元+312元中餐補(bǔ)貼+全勤獎(jiǎng)50元+應(yīng)聘者有三年以上相關(guān)人事行政工作 上班時(shí)間:上午8點(diǎn)(8點(diǎn)30分)到12點(diǎn) ,下午2點(diǎn)30分到6點(diǎn)鐘! 國(guó)務(wù)院規(guī)定法定節(jié)假日照常帶薪休假!歡迎想干事業(yè)的人投遞簡(jiǎn)歷! 簽2年以上合約,公司購(gòu)買(mǎi)養(yǎng)老醫(yī)療五險(xiǎn)福利待遇!2025-08-10謝小姐
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- 廣西桂之冠建設(shè)工程有限公司
- 所在行業(yè) 電力/環(huán)保/建筑
- 成立時(shí)間 8年(2017年4月20日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --