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職位描述

【崗位職責(zé)】

1、根據(jù)部門(mén)經(jīng)理制定的銷(xiāo)售計(jì)劃，具體執(zhí)行開(kāi)發(fā)商務(wù)、散客的銷(xiāo)售工作。

2、掌握本地區(qū)及國(guó)內(nèi)外商務(wù)、散客市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，定期向部門(mén)經(jīng)理提出銷(xiāo)售調(diào)研報(bào)告。

3、研究市場(chǎng)，預(yù)測(cè)商情，及時(shí)掌握市場(chǎng)動(dòng)向，協(xié)助銷(xiāo)售經(jīng)理做好促銷(xiāo)計(jì)劃。

4、制定、修改和審核有關(guān)報(bào)價(jià)信、合同及推銷(xiāo)信件。認(rèn)真做好商務(wù)、散客檔案資料管理工作。

5、定期進(jìn)出銷(xiāo)售計(jì)劃中所負(fù)責(zé)部分的執(zhí)行情況報(bào)告，并對(duì)計(jì)劃執(zhí)行中存在的問(wèn)題提出意見(jiàn)。

6、按計(jì)劃走訪客戶，了解客戶對(duì)酒店的意見(jiàn)，增強(qiáng)與賓客的的溝通，建立良好的客戶關(guān)系。

【崗位要求】

1、 能吃苦耐勞，工作態(tài)度良好，擁有極強(qiáng)責(zé)任心/執(zhí)行力。

2、 大專及以上學(xué)歷。有相關(guān)酒店前臺(tái)、銷(xiāo)售、公關(guān)等部門(mén)的工作經(jīng)歷（品牌連鎖酒店履歷優(yōu)先）。

3、 具備一定酒店銷(xiāo)售、酒店管理、旅游經(jīng)濟(jì)、旅游心理、公共關(guān)系等知識(shí)的儲(chǔ)備。

4、 了解合同法、企業(yè)法、旅游法以及有關(guān)涉外法規(guī)。

5、 具有市場(chǎng)調(diào)查和預(yù)測(cè)能力，能及時(shí)掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，并能綜合分析，及時(shí)地提出相應(yīng)的措施和合理的建議。

6、 有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力，能撰寫(xiě)市場(chǎng)調(diào)研報(bào)告，具有起草工作計(jì)劃、總結(jié)及業(yè)務(wù)匯報(bào)的能力。

7、沒(méi)有相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)請(qǐng)勿投遞。

公司簡(jiǎn)介

1991年，南寧市永恒藝術(shù)影廊開(kāi)業(yè)，公司經(jīng)過(guò)二十多年的艱苦奮斗和銳意創(chuàng)新，現(xiàn)成為科學(xué)管理、穩(wěn)健運(yùn)營(yíng)、資本雄厚的多元化企業(yè)集團(tuán)——永恒集團(tuán)。
       永，水長(zhǎng)也；恒，常也。永恒集團(tuán)一直以來(lái)懷揣 “讓人們的生活更美好”的愿景，秉承 “創(chuàng)新鑄就永恒”的核心理念，堅(jiān)持“幸福永恒，一生陪伴”的服務(wù)內(nèi)涵，在 “開(kāi)拓創(chuàng)新、誠(chéng)信為本、品質(zhì)如金、滿意服務(wù)、完美團(tuán)隊(duì)”企業(yè)精神指導(dǎo)下，如水潤(rùn)萬(wàn)物，悉心打造與人們息息相關(guān)的幸福產(chǎn)業(yè)，逐一實(shí)現(xiàn)了集團(tuán)四大支柱產(chǎn)業(yè)：影像、餐飲、酒店、旅游及娛樂(lè)文化、幼教、地產(chǎn)等子產(chǎn)業(yè)的升級(jí)與聯(lián)動(dòng)，經(jīng)營(yíng)與管理的科學(xué)化、規(guī)范化、規(guī)?；屠麧?rùn)化。
       未來(lái)，永恒集團(tuán)將繼續(xù)著眼幸福產(chǎn)業(yè)，并積極投身社會(huì)公益事業(yè)，為區(qū)域性社會(huì)經(jīng)濟(jì)繁榮和文明進(jìn)步做出貢獻(xiàn)，同時(shí)期待與各界朋友攜手共進(jìn)，譜寫(xiě)更加輝煌燦爛的未來(lái)。

上班地點(diǎn)

工作地址：南寧市青秀區(qū)南寧中心永恒皇冠假日酒店查看上班路線

可能感興趣的職位: 銷(xiāo)售主管
9000-10000元

南寧-青秀區(qū)

南寧市森瀚工貿(mào)有限責(zé)任公司

環(huán)保

大專以上學(xué)歷，25-35歲，3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，電氣自動(dòng)化，儀器儀表，機(jī)械自動(dòng)化等專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先。工作職責(zé)：從事公司代理的產(chǎn)品在廣西區(qū)內(nèi)的銷(xiāo)售推廣，公司提供良好的產(chǎn)品平臺(tái)和具有挑戰(zhàn)性的良好待遇，誠(chéng)邀請(qǐng)能吃苦耐勞，精通業(yè)務(wù)的你加盟到公司來(lái)。

5小時(shí)前

黃先生; 業(yè)務(wù)經(jīng)理
5000-6000元

南寧-青秀區(qū)

廣西宏業(yè)環(huán)保節(jié)能工程有限公司

電力/水利

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)新客戶的市場(chǎng)開(kāi)拓和老客戶的項(xiàng)目跟進(jìn)。 2、積極拓展市場(chǎng)，維護(hù)相關(guān)客戶群體；協(xié)助完成投標(biāo)工作及技術(shù)商務(wù)澄清； 3、完成合同簽訂工作，保持與相關(guān)部門(mén)和建設(shè)單位的良好溝通。任職要求： ①性格外向，積極主動(dòng)，具有良好的職業(yè)道德、溝通能力和表達(dá)能力，細(xì)心謹(jǐn)慎，誠(chéng)實(shí)守信，責(zé)任心強(qiáng)，嚴(yán)守公司機(jī)密。 ②一年以上業(yè)務(wù)、營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮； ③有駕照者、能出差和應(yīng)酬者優(yōu)先。公司福利安排：薪資待遇：5000-7000元/月+業(yè)績(jī)提成公司福利：雙休+帶薪年假+五險(xiǎn)+差旅補(bǔ)助+招待補(bǔ)助+節(jié)日福利+年終獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)金；年收入10萬(wàn)以上

5小時(shí)前

李女士; 銷(xiāo)售經(jīng)理（地產(chǎn)）
6000-12000元

南寧-青秀區(qū)

廣西南寧振煬投資有限公司

工作職責(zé)： 1、根據(jù)公司制度要求，協(xié)助總經(jīng)辦制定本部門(mén)各項(xiàng)管理制度并貫徹實(shí)施。 2、協(xié)助總經(jīng)辦組織編制部門(mén)市場(chǎng)推廣、公關(guān)活動(dòng)、房地產(chǎn)銷(xiāo)售、客戶服務(wù)管理等方面的規(guī)章制度，并監(jiān)督、檢查各項(xiàng)制度的執(zhí)行情況。 3、管理監(jiān)督代理商日常銷(xiāo)售服務(wù)工作，維護(hù)公司品牌。 4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目銷(xiāo)售管理工作，明確目標(biāo)，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成全年銷(xiāo)售任務(wù)。 5、制定銷(xiāo)售方案并推動(dòng)實(shí)施；帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司分配的銷(xiāo)售任務(wù)，對(duì)團(tuán)隊(duì)工作進(jìn)行計(jì)劃及總結(jié)。 6、協(xié)助、指導(dǎo)銷(xiāo)售顧問(wèn)完成全部銷(xiāo)售及交易流程；負(fù)責(zé)成交報(bào)告、成交合同及文件的及時(shí)歸檔與交接；協(xié)助并監(jiān)督成交單傭金及其他費(fèi)用的回款。 7、負(fù)責(zé)項(xiàng)目簽約、回款工作，跟進(jìn)換簽、備案、按揭材料收集等工作。 8、組織銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)協(xié)助完成客戶按揭、業(yè)主收房、產(chǎn)權(quán)辦理等工作。 9、負(fù)責(zé)對(duì)代理商的業(yè)績(jī)和策劃水平的調(diào)查評(píng)估，做好與公司選定的代理商之間的溝通和聯(lián)系工作，參與廣告策劃、廣告創(chuàng)意的審定工作。根據(jù)營(yíng)銷(xiāo)需要，適時(shí)開(kāi)展廣告發(fā)布，并負(fù)責(zé)廣告效果的測(cè)評(píng)工作。 10、監(jiān)督、檢查代理商對(duì)客戶的售前、售中、售后服務(wù)情況，確?？蛻舴?wù)質(zhì)量不斷提高。 11、定期召開(kāi)部門(mén)晨會(huì)、周例會(huì)，安排并監(jiān)督銷(xiāo)售顧問(wèn)的日常銷(xiāo)售工作，負(fù)責(zé)組織團(tuán)隊(duì)建設(shè)，調(diào)整團(tuán)隊(duì)人員狀態(tài)。 12、負(fù)責(zé)對(duì)團(tuán)隊(duì)成員的量化檢查、有效性檢查、周報(bào)表統(tǒng)計(jì)及協(xié)助獎(jiǎng)罰執(zhí)行。 13、對(duì)所管轄部門(mén)員工的工作進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督、培訓(xùn)、考核與協(xié)調(diào)。 14、關(guān)注市場(chǎng)情況，總結(jié)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，為公司項(xiàng)目營(yíng)銷(xiāo)策劃提供建議。 15、定期檢查代理商銷(xiāo)售各流程工作，一旦發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)更正解決。 16、負(fù)責(zé)本部門(mén)日常行政事務(wù)（審核報(bào)表、部門(mén)各類(lèi)報(bào)表、臺(tái)賬等）、行政費(fèi)用的審核等工作。 17、負(fù)責(zé)售樓部客戶投訴的受理與協(xié)調(diào)處理。任職要求： 1、年齡26-35歲，大專及以上學(xué)歷，5年以上房地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)策劃推廣及銷(xiāo)售案場(chǎng)管理工作閱歷，3 年以上同等崗位管理閱歷。 2、精通房地產(chǎn)行業(yè)策劃、銷(xiāo)售、營(yíng)銷(xiāo)推廣工作。 3、認(rèn)識(shí)房地產(chǎn)行業(yè)政策及法律法規(guī)，認(rèn)識(shí)房地產(chǎn)市場(chǎng)進(jìn)展動(dòng)態(tài)及有關(guān)房地產(chǎn)政策。 4、精通銷(xiāo)售管理、人員激勵(lì)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)。 5、具較強(qiáng)的理解實(shí)力、交流實(shí)力、創(chuàng)新實(shí)力和管理協(xié)調(diào)實(shí)力。 6、可以接受異地調(diào)遣。

5小時(shí)前; 業(yè)務(wù)經(jīng)理
3000-6000元

南寧-興寧區(qū)

廣西多拉新材料科技有限公司

一、招聘崗位：業(yè)務(wù)經(jīng)理（5名）二、崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的市場(chǎng)開(kāi)發(fā)，產(chǎn)品推廣，承接相應(yīng)裝飾工程。 2、根據(jù)公司計(jì)劃，完成銷(xiāo)售指標(biāo)。 3、收集市場(chǎng)信息，反饋客戶需求，協(xié)助優(yōu)化產(chǎn)品與服務(wù)。與客戶建立良好的關(guān)系，建立并維護(hù)公司產(chǎn)品的信譽(yù)，不斷提高產(chǎn)品認(rèn)知度和市場(chǎng)份額。 4、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售資料，合同以及其他銷(xiāo)售文件的歸檔和管理，跟進(jìn)銷(xiāo)售及項(xiàng)目資金進(jìn)度。三、任職要求 1.年齡20-40歲，男女不限，大專及以上文化程度，有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先（可選拔培育應(yīng)屆畢業(yè)生）； 2.具備良好的溝通能力和執(zhí)行能力，有責(zé)任心、上進(jìn)心； 3.對(duì)建筑行業(yè)或涂料市場(chǎng)有一定了解者更佳。四、薪資待遇 1、前三個(gè)月為業(yè)務(wù)熟悉期：底薪2500+住房補(bǔ)貼500+餐補(bǔ)400+全勤獎(jiǎng)100=3500元/月 2、三個(gè)月后經(jīng)公司考核轉(zhuǎn)為“底薪+業(yè)務(wù)提成+年終獎(jiǎng)”模式，收入上不封頂；月休四天，帶薪年假。 3、該崗位具體薪酬，根據(jù)個(gè)人能力及入職年份逐級(jí)增長(zhǎng)。五、聯(lián)系地址公司地址：南寧市快環(huán)建材市場(chǎng)金雞嶺涂料板材街C棟8-11號(hào)

5小時(shí)前; 業(yè)務(wù)經(jīng)理
5000-10000元

南寧-青秀區(qū)

廣西朗高醫(yī)療科技有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

1渠道開(kāi)發(fā)與拓展：負(fù)責(zé)代理商，醫(yī)美，診所，大健康中小企業(yè)等渠道的開(kāi)拓，通過(guò)市場(chǎng)調(diào)研鎖定目標(biāo)客戶，制定合作方案并推動(dòng)合作落地。 2客戶關(guān)系維護(hù)：與渠道客戶保持緊密聯(lián)系，定期溝通需求，解決合作中的問(wèn)題，提升客戶滿意度與忠誠(chéng)度，確保渠道穩(wěn)定。 3銷(xiāo)售目標(biāo)達(dá)成：根據(jù)公司指標(biāo)制定個(gè)人銷(xiāo)售計(jì)劃，推動(dòng)產(chǎn)品在渠道內(nèi)的銷(xiāo)售，完成業(yè)績(jī)目標(biāo)，同時(shí)收集市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和競(jìng)品信息，為銷(xiāo)售策略優(yōu)化提供依據(jù)。 4市場(chǎng)活動(dòng)支持：協(xié)助公司策劃并執(zhí)行渠道推廣活動(dòng)，向客戶傳達(dá)產(chǎn)品優(yōu)勢(shì)和政策，促進(jìn)銷(xiāo)售轉(zhuǎn)化。 5公司團(tuán)隊(duì)建設(shè):配合公司進(jìn)行團(tuán)隊(duì)文化和銷(xiāo)售計(jì)劃的制定，承接客戶資源橫向發(fā)展。

5小時(shí)前

莫女士; 運(yùn)維銷(xiāo)售經(jīng)理
5000-10000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西榮輝環(huán)境科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)做好公司業(yè)務(wù)的組織協(xié)調(diào)工作； 2、負(fù)責(zé)公司承擔(dān)的運(yùn)維業(yè)務(wù)的合同簽訂； 3、負(fù)責(zé)運(yùn)維業(yè)務(wù)接洽和受理； 4、完成上級(jí)主管交辦的其他與業(yè)務(wù)相關(guān)的工作。崗位要求： 1、大專及以上學(xué)歷，熟悉環(huán)境水質(zhì)、煙氣等在線監(jiān)測(cè)設(shè)備； 2、環(huán)保、機(jī)械、儀表、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)專業(yè)； 3、具有良好的客戶溝通能力及談判技巧； 4、有駕照，具有環(huán)境在線監(jiān)測(cè)設(shè)備安裝調(diào)試或運(yùn)維設(shè)備、配件銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 5、吃苦耐勞，能夠承受壓力，能適應(yīng)出差； 6、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，責(zé)任心強(qiáng)。待遇與福利：底薪+提成的工資模式——高競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬模式，能者多得。

5小時(shí)前

杜經(jīng)理; 業(yè)務(wù)經(jīng)理
5000-10000元

南寧-江南區(qū)

廣西南寧中碳能源有限公司

石油/化工/礦產(chǎn)

應(yīng)聘要求： 1、專業(yè)不限，對(duì)銷(xiāo)售有興趣。 2、需熱愛(ài)營(yíng)銷(xiāo)工作，具有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)拓展能力、表達(dá)溝通能力及適應(yīng)力，并在業(yè)務(wù)方面有較大的發(fā)展?jié)摿Α?3、工作積極性高、善于學(xué)習(xí)。 ●工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)區(qū)域市場(chǎng)的營(yíng)銷(xiāo)，維護(hù)客戶和開(kāi)拓工作。 2、針對(duì)區(qū)域市場(chǎng)的服務(wù)策劃及實(shí)施。持有有效駕駛證（C1或以上），并能熟練駕駛（需經(jīng)常獨(dú)自駕車(chē)上門(mén)拜訪客戶）福利待遇：底薪+高提成+績(jī)效獎(jiǎng)金（收入與個(gè)人努力及業(yè)績(jī)掛鉤，上不封頂），每周一天半休息制，全額帶薪享受?chē)?guó)家節(jié)假日假期。轉(zhuǎn)正后有年終獎(jiǎng)福利。

5小時(shí)前

李經(jīng)理; 業(yè)務(wù)經(jīng)理
5000-10000元

南寧-良慶區(qū)

廣西吉路建設(shè)工程有限公司

崗位職責(zé)： 1、熟悉各類(lèi)工程招投標(biāo)程序、工程施工規(guī)范和施工流程等相關(guān)工程類(lèi)知識(shí)； 2、負(fù)責(zé)經(jīng)營(yíng)開(kāi)拓市場(chǎng)、管理維護(hù)客戶關(guān)系及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作，完成公司下達(dá)的業(yè)務(wù)指標(biāo)，實(shí)現(xiàn)增量； 3、參與項(xiàng)目信息獲取、方案設(shè)計(jì)、組織投標(biāo)、合同談判及簽約等項(xiàng)目開(kāi)發(fā)全周期工作；任職要求： 1、年齡40歲以下，具備建筑行業(yè)市場(chǎng)業(yè)務(wù)拓展5年以上工作經(jīng)驗(yàn)； 2、工程類(lèi)、經(jīng)濟(jì)管理類(lèi)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)等相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷； 3、能夠獨(dú)立負(fù)責(zé)區(qū)域市場(chǎng)開(kāi)拓，具備較強(qiáng)的商務(wù)洽談、風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別和問(wèn)題解決能力，綜合能力強(qiáng)，善于溝通，交際能力好； 4、該崗位具體薪酬，根據(jù)個(gè)人能力而定。

5小時(shí)前; 業(yè)務(wù)銷(xiāo)售經(jīng)理（外拓）
4000-8000元

南寧-青秀區(qū)

廣西準(zhǔn)則投資有限公司

金融/投資/證券

核心職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)公司銷(xiāo)售業(yè)務(wù)外場(chǎng)團(tuán)隊(duì)的搭建、業(yè)務(wù)專員培訓(xùn)、監(jiān)督、考核； 2.根據(jù)節(jié)點(diǎn)編制各階段業(yè)務(wù)拓展計(jì)劃，負(fù)責(zé)制定業(yè)務(wù)拓客方案、并組織實(shí)施相關(guān)拓客活動(dòng)； 3.進(jìn)行拓客資源整合，完成拓客及銷(xiāo)售指標(biāo)，制定業(yè)務(wù)拓客策略，提供業(yè)務(wù)服務(wù)支持； 4.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)數(shù)據(jù)收集和傭金結(jié)算數(shù)據(jù)審核管理； 5.跟蹤業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)拓客的進(jìn)度及簽約轉(zhuǎn)化率； 6.協(xié)調(diào)解決業(yè)務(wù)拓展中的問(wèn)題，維護(hù)長(zhǎng)期穩(wěn)定客源合作關(guān)系； 7.建設(shè)、領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)完成客戶資源拓展，協(xié)調(diào)業(yè)務(wù)內(nèi)外問(wèn)題處理及解決； 8.策劃業(yè)務(wù)拓展活動(dòng)，管理業(yè)務(wù)專員每日拓客量及質(zhì)量； 9.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。任職要求： 1.5年商業(yè)業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)，2年以上項(xiàng)目業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，有品牌房企、熟悉商鋪業(yè)務(wù)拓展工作，自帶成熟團(tuán)隊(duì)，掌握南寧商業(yè)客戶資源； 2.具備豐富的營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)組織建設(shè)能力； 3.具備優(yōu)秀的語(yǔ)言表達(dá)能力、溝通能力、邏輯思維能力、協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)意識(shí)；工資：底薪+高額提成+獎(jiǎng)金

5小時(shí)前

南寧市青秀區(qū)華豐城A座19樓1912-1919; 案場(chǎng)銷(xiāo)售經(jīng)理
7000-10000元

南寧-青秀區(qū)

廣西準(zhǔn)則投資有限公司

金融/投資/證券

崗位職責(zé)： 1.紀(jì)律監(jiān)督、維護(hù)銷(xiāo)售現(xiàn)場(chǎng)形象、銷(xiāo)售物料的管理； 2.負(fù)責(zé)組織實(shí)施售樓部銷(xiāo)售方面的工作，完成公司下達(dá)的銷(xiāo)售任務(wù)，制定月度銷(xiāo)售策略； 3.對(duì)團(tuán)隊(duì)的業(yè)績(jī)指標(biāo)負(fù)責(zé)，負(fù)責(zé)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)個(gè)人目標(biāo)指標(biāo)分解、確定達(dá)成路徑；總結(jié)與培訓(xùn)指導(dǎo)下屬的銷(xiāo)售業(yè)務(wù)技能，檢查監(jiān)督銷(xiāo)售計(jì)劃完成。 4.負(fù)責(zé)處理現(xiàn)場(chǎng)銷(xiāo)控，監(jiān)督銷(xiāo)售各管理工作，銷(xiāo)售價(jià)格管理，保障銷(xiāo)售的順利進(jìn)行； 5.聯(lián)動(dòng)渠道團(tuán)隊(duì)制定外拓計(jì)劃，監(jiān)控渠道帶客轉(zhuǎn)化率； 6.配合職業(yè)顧問(wèn)進(jìn)行簽約、按揭資料催繳、回款等相關(guān)的工作。 7.負(fù)責(zé)安排各團(tuán)隊(duì)的置業(yè)顧問(wèn)每日完善客戶數(shù)據(jù)及次周匯總填寫(xiě)銷(xiāo)售周報(bào)表，例會(huì)、月會(huì)工作總結(jié)內(nèi)容； 8.月審核成交顧問(wèn)傭金結(jié)算數(shù)據(jù)、營(yíng)銷(xiāo)培訓(xùn)工作； 9.置業(yè)顧問(wèn)績(jī)效評(píng)議權(quán)、下屬任免、晉升、調(diào)配、獎(jiǎng)勵(lì)處罰建議權(quán)； 10.及時(shí)協(xié)調(diào)和處理客戶與業(yè)主的各類(lèi)投訴并反饋有關(guān)信息，認(rèn)真做好售前和售后的各項(xiàng)服務(wù)工作； 11.配合人力對(duì)下屬進(jìn)行招聘、面試，銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)建設(shè)凝聚力工作； 12.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。任職要求： 1.5年以上商業(yè)地產(chǎn)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，2年管理經(jīng)驗(yàn)，操盤(pán)過(guò)≥3萬(wàn)㎡商業(yè)項(xiàng)目； 2.熟悉南寧商業(yè)市場(chǎng)，具備開(kāi)發(fā)商/代理行資源； 3.熟悉銷(xiāo)售各流程管理、熟悉辦公軟件；綜合管理能力強(qiáng)； 4.性格開(kāi)朗、有親和力，服務(wù)意識(shí)高、對(duì)待工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，工作有責(zé)任心有擔(dān)當(dāng)； 5.男女不限，身體健康，精力充沛、抗壓力強(qiáng)。工資：底薪+超高額提成+獎(jiǎng)金

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