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職位描述

一、崗位職責:
1、負責主持項目日常管理工作,根據(jù)各時期的實際情況,提出改進和提高物業(yè)管理水平的意見和措施。
2、對公司和業(yè)主雙方負責和匯報工作,聽取業(yè)主的意見和要求結合公司實際情況給出方案,并在規(guī)定期限內落實執(zhí)行。
3、負責召集員工例會,檢查工作落實情況,布置工作任務,協(xié)調員工關系,就項目物業(yè)管理執(zhí)行中的問題提出解決方案。
4、負責對項目進行巡視檢查,對設備運行保養(yǎng)、安保、保潔和綠化等方面的服務情況進行了解,發(fā)現(xiàn)問題及時給出解決方案并安排執(zhí)行。
5、每月組織對機電設備、建筑物、公共設施和環(huán)境等方面的綜合性檢查,及時解決發(fā)現(xiàn)的問題,或書面通知相關責任人,要求整改。
6、負責外部的溝通和聯(lián)系,及時處理投訴,并向當事人通報處理意見和結果。
7、發(fā)生緊急事件時,立即組織相關責任人員進行處理,按應急方案制定的措施執(zhí)行。對發(fā)生的緊急事件應在事后組織相關責任人員總結、學習,分析原因并寫出報告向公司和業(yè)主匯報。
二、任職資格:
1、年齡30-40歲,大專以上學歷,有物業(yè)管理經理上崗證,物業(yè)管理專業(yè)優(yōu)先;
2、熟悉行業(yè)法規(guī)及小區(qū)物業(yè)管理工作、流程,責任心強;
3、有較好的組織、協(xié)調、溝通能力;
4、具備較強的分析問題、解決問題的能力;
5、具備住宅小區(qū)物業(yè)管理經驗。上班地點:柳州市魚峰區(qū)

公司簡介

廣西盛邦投資集團有限公司,主營業(yè)務為房地產開發(fā),總部位于廣西首府南寧市民族大道華潤大廈十三樓。
盛邦集團創(chuàng)始人2005年進廣西房地產深耕,從最初的合作開發(fā)到獨立開發(fā),以快速拿地、快速開發(fā)、快速交付、快速周轉為經營策略,不斷開拓創(chuàng)新,創(chuàng)下了13年18盤的佳績。迄今,合作開發(fā)了招商·境界、西城1號、盛天茗城、盛天華府、盛天名都、盛天公館、盛天果嶺、盛天香墅、盛天龍灣、盛天龍灣?南苑、時代茗城等十余個項目;合作運營商業(yè)綜合體——盛天地(商業(yè))、盛天88街區(qū)(商業(yè))、財富天下(商業(yè)),均已成為南寧市區(qū)域商圈標志性商業(yè);共同運營盛天混凝土、利澳物業(yè),其中盛天混凝土已成為廣西區(qū)內規(guī)模最大的商品混凝土專業(yè)企業(yè)之一。
2013年為適應企業(yè)快速發(fā)展需要,盛邦集團董事長魏孝棟先生攜雄厚的資金、強大的團隊和豐富的管理經驗創(chuàng)建了盛邦集團。至今,集團獨立開發(fā)的項目了盛禾佳園、盛邦瓏湖、盛邦領地、盛邦香頌、盛邦瓏悅、盛邦中山郡、盛邦濱江府等項目,均憑借出色品質,廣受市場贊譽。
盛邦集團現(xiàn)已相繼成立了物業(yè)服務公司、營銷代理公司、金融公司、商業(yè)運營,形成了以房地產為主體,集商業(yè)管理、物業(yè)服務、金融業(yè)務等多元化產業(yè)結構,是新一代城市集成商,致力于筑造城市人居生活。年輕的盛邦集團以其強大的生命力遨游在廣闊的商海之中,奮勇向前。
飲水思源不忘本,樹高千尺不離根。盛邦集團成立至今,從未停下公益慈善的腳步,積極履行企業(yè)社會責任,參與捐資思源教育移民班、汶川大地震抗震救災、資助貧困學子圓夢大學等公益慈善事業(yè),先后捐資一千多萬善款。2016年,盛邦集團全額捐資500萬元成立中華思源工程扶貧基金會·盛邦助學基金,成為盛邦集團公益實踐道路上的一個重要里程碑。

上班地點

工作地址: 廣西柳州市魚峰區(qū) 查看上班路線

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南寧-青秀區(qū)-半島·融園 2年以上
1.全面負責對所管轄的物業(yè)實施一體化綜合管理; 2.制訂管理處年度、月度工作計劃并組織實施; 3.負責檢查、監(jiān)督各項制度的執(zhí)行情況; 4.合理調配人員,協(xié)調各崗位的分工協(xié)作,責任到人,同時關心員工生活,確保員工有良好精神面貌和積極的工作態(tài)度; 5.負責所管轄小區(qū)投訴的處理; 6.及時完成公司領導交辦的其他工作 任職要求 1、有1-3年以上相關物業(yè)管理經驗; 2、具備適應本崗位的語言文字表達、組織協(xié)調和獨立工作能力; 3、能應用計算機辦公軟件; 4、人際與公共關系良好; 5.、有中級消防操作員證、退伍軍人優(yōu)先。 工作地址: 南寧市青秀區(qū)英華路66號半島·融園二期12棟二層行政人事部
1小時內
黃小姐
物業(yè)經理
7000-8000元
南寧-江南區(qū)
崗位職責: 1、制定年度、季度、月度經營收繳目標,組織團隊完成經營目標; 2、負責對物業(yè)項目的現(xiàn)場品質進行全面管理與監(jiān)控,制定品質提升計劃并落實執(zhí)行; 3、負責物業(yè)項目日常的品質管理監(jiān)督工作,加強品質質量體系運行控制; 4、負責處理客戶投訴,做好危機公關處理; 5、負責制定品質管理工作規(guī)劃、培訓方案及教材,組織品質知識培訓,不斷提高員工的工作和服務質量; 6、完成領導交辦的其他工作。 任職要求: 1、大專以上學歷,物業(yè)管理、房地產經營管理等相關專業(yè); 2、具有3年以上大型物業(yè)公司的工作經驗,熟悉物業(yè)管理相關法律法規(guī)和行業(yè)服務規(guī)范; 3、具備良好的語言表達能力、溝通技巧,有極強的組織協(xié)調與管理能力; 4、持有物業(yè)經理上崗證,有中級職稱優(yōu)先。
10小時前
陳先生
物業(yè)經理
10000-20000元
南寧-青秀區(qū)
崗位職責: 1、負責公司質量管理體系的實施、維持和改進,落實公司各類規(guī)章制度、決議與檢查事項,對轄區(qū)人員服務質量進行培訓,并反饋結果。 2、負責商鋪檔案的建立與管理,保持信息完整、有序。 3、負責所轄區(qū)內房屋共用部位、共用設施、設備的使用管理、維修和更新。 4、巡視商業(yè)管轄區(qū)域,發(fā)現(xiàn)問題時應做好記錄,向上級匯報,并協(xié)調相關部門進行有效處理。 5、派發(fā)水電費、租金結算單、物業(yè)費結算單及費用催收,指導下屬進行各項費用催收。 6、受理投訴,提出處理意見并組織實施,參與投訴事件的處置。 7、按時完成上級領導和上級部門布置的工作任務。 崗位要求: 1、35周歲(含)以下,全日制大專,具有3年以上商業(yè)物業(yè)管理工作經驗優(yōu)先。 2、較強的組織、協(xié)調溝通能力;熟悉物業(yè)管理工作全部流程。 3、熟悉掌握計算機操作,極強的責任心、敬業(yè)精神和服務態(tài)度。 4、能接受廣西區(qū)內派駐。
10小時前
南寧-青秀區(qū)
工作地點:廣西來賓市興賓區(qū)祥和路119號地王公館 崗位職責: 1、負責公司質量管理體系的實施、維持和改進,落實公司各類規(guī)章制度、決議與檢查事項,對轄區(qū)人員服務質量進行培訓,并反饋結果。 2、負責商鋪檔案的建立與管理,保持信息完整、有序。 3、負責所轄區(qū)內房屋共用部位、共用設施、設備的使用管理、維修和更新。 4、巡視商業(yè)管轄區(qū)域,發(fā)現(xiàn)問題時應做好記錄,向上級匯報,并協(xié)調相關部門進行有效處理。 5、派發(fā)水電費、租金結算單、物業(yè)費結算單及費用催收,指導下屬進行各項費用催收。 6、受理投訴,提出處理意見并組織實施,參與投訴事件的處置。 7、按時完成上級領導和上級部門布置的工作任務。 崗位要求: 1、25-45歲,高中及以上學歷,具有3年以上商業(yè)物業(yè)管理工作經驗優(yōu)先考慮。 2、較強的組織、協(xié)調溝通能力;熟悉物業(yè)管理工作全部流程。 3、熟悉掌握計算機操作,極強的責任心、敬業(yè)精神和服務態(tài)度。 4、能接受廣西區(qū)內派駐。
10小時前
物業(yè)主管
7000-14000元
南寧-青秀區(qū)
崗位職責: 1、負責公司質量管理體系的實施、維持和改進,落實公司各類規(guī)章制度、決議與檢查事項,對轄區(qū)人員服務質量進行培訓,并反饋結果。 2、負責商鋪檔案的建立與管理,保持信息完整、有序。 3、負責所轄區(qū)內房屋共用部位、共用設施、設備的使用管理、維修和更新。 4、巡視商業(yè)管轄區(qū)域,發(fā)現(xiàn)問題時應做好記錄,向上級匯報,并協(xié)調相關部門進行有效處理。 5、派發(fā)水電費、租金結算單、物業(yè)費結算單及費用催收,指導下屬進行各項費用催收。 6、受理投訴,提出處理意見并組織實施,參與投訴事件的處置。 7、按時完成上級領導和上級部門布置的工作任務。 崗位要求: 1、35周歲(含)以下,全日制大專,具有3年以上商業(yè)物業(yè)管理工作經驗優(yōu)先。 2、較強的組織、協(xié)調溝通能力;熟悉物業(yè)管理工作全部流程。 3、熟悉掌握計算機操作,極強的責任心、敬業(yè)精神和服務態(tài)度。 4、能接受廣西區(qū)內派駐。
10小時前
物業(yè)經理
5000-7000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
廣西金缽農貿市場有限公司
農業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)
崗位職責 1、負責所轄項目全面管理工作; 2、負責所轄項目各項服務工作的檢查,對所轄項的整體服務質量負責; 3、負責所轄項目經營管理及日常費用支出的審核,有效控制所轄項目費用開支,完成公司下達的年度經營目標; 4、負責所轄項目各項服務工作的檢查,對所轄項的整體服務質量負責; 5、根據(jù)項目情況和客戶需求,組織開展社區(qū)服務活動,不斷提升服務品質; 6、負責組織與業(yè)主的溝通工作,及時解決業(yè)主提出的合理要求和建議。 職位要求: 1、45歲以下,大專或以上學歷; 2、3年以上物業(yè)管理工作經驗,同職或物業(yè)單版塊業(yè)主管以上職位。 3、熟悉物業(yè)行業(yè)法律法規(guī),熟悉常用辦公軟件 操作。 4、具備有一定的團隊管理、統(tǒng)籌協(xié)調能力。
10小時前
物業(yè)經理
5000-6000元
南寧-青秀區(qū)
要求: 1、企業(yè)管理或物業(yè)管理類大專以上學歷,持有相關證件。 2、五年以上專業(yè)物業(yè)管理工作經驗,其中三年同等職位管理工作經驗。 3、具備物業(yè)管理相關專業(yè)知識,熟悉物業(yè)管理相關法律知識。 4、較強的語言表達和溝通能力,良好的判斷力和決策力,具有較強的組織管理能力和協(xié)調能力。 5、對物業(yè)管理企業(yè)運作流程清晰,具有一定的成本管理意識。 6、熟練操作日常辦公軟件。 職責: 1、根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展要求,制定物業(yè)服務中心內部管理制度及員工工作崗位職責,并嚴格執(zhí)行及落實。 2、負責本社區(qū)經營管理服務的風險評及防范,完成公司經營指標及管理目標。 3、負責社區(qū)顧客信息的收集、整理及傳遞,及時對顧客意見、投訴及不合格服務采取糾正和預防措施,并報公司相關部門備案。 4、負責公司制度、企業(yè)文化、等各種信息的溝通、傳達并貫徹落實。 5、定期向總公司匯報情況,對小區(qū)綜合管理提出有效計劃建議,認真完成公司交付的各項任務。 6、負責與集團地產和分包商的溝通、協(xié)作、檢查、驗收及遺留問題處理,包括前期物業(yè)介入工作,主要為對新樓宇建筑、機電設備等的接管驗收工作,辦理物業(yè)公司管理區(qū)內的建筑及設備的各項有關事務。 7、制定年度、月份工作計劃,并組織實施。 8、負責服務中心質量體系文件、業(yè)主檔案、技術檔案及文書檔案的管理。 9、對小區(qū)房屋的使用維修養(yǎng)護進行管理。 10、保證設施、設備完好并正常運行,保障轄區(qū)正常供水、電、氣及通訊。 11、為業(yè)主提供小區(qū)安全、整潔、舒適的生活、工作環(huán)境。 12、負責與轄區(qū)各行政、企、事業(yè)單位進行溝通協(xié)調工作。 13、制訂員工培訓計劃,定期開展員工業(yè)務培訓,不斷提高員工素質。 14、監(jiān)督、檢查、指導本部門員工工作,檢查服務品質,及時發(fā)現(xiàn)問題并積極解決,并按公要求定期完員工考核。 15、完成上級委派的臨時性任務。
2025-08-02
程女士
物業(yè)經理
4000-8000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責: 1、主導物業(yè)項目從前期籌備、交付到日常運營的全流程,制定標準化服務流程(如保潔、安保、設備維護),確保項目高效運轉; 2、編制年度預算并控制成本,優(yōu)化資源分配(如人力、能耗),在保證服務質量的前提下降低運營成本; 3、通過定期調研、投訴分析等手段,了解業(yè)主/租戶的核心需求,針對性優(yōu)化服務; 4、快速響應突發(fā)事件(如火災、設備故障、業(yè)主/租戶糾紛),制定應急預案并協(xié)調多方資源,降低負面影響; 5、組建并培訓物業(yè)團隊(如客服、工程、安保、保潔),明確崗位職責,通過績效考核和激勵機制提升團隊效率; 6、與政府監(jiān)管部門(如住建局、消防局)等保持溝通,協(xié)調解決復雜問題(如維修基金使用、政策合規(guī))。 任職要求: 1、需具備5年以上物業(yè)管理經驗,其中至少3年擔任物業(yè)經理或同等崗位,熟悉住宅、商業(yè)或綜合體項目; 2、男女不限,大專及以上學歷,物業(yè)管理、房地產、工程管理等相關專業(yè),持有物業(yè)管理等職業(yè)資格證書優(yōu)先; 3、有提升業(yè)主滿意度、降低投訴率、增加增值服務收入的案例,證明其管理能力。
2025-08-02
曾強
南寧-青秀區(qū)
崗位職責: 1. 負責安保秩序維護、消防設施設備的全面巡檢工作。 2. 退伍軍人或有1年以上物業(yè)秩序崗工作經驗者優(yōu)先。 崗位要求: 年齡45歲以下,身高168cm及以上;身體健康,形象良好,身上無紋身,無犯罪記錄。 薪資:4200-4700元/月 福利:包吃住、工齡獎、高溫補貼、年底雙薪、帶薪年假、生日福利、節(jié)日福利等 上班地點:青秀區(qū)佛子嶺路18號德利金御世家
2025-08-02
覃女士
南寧-青秀區(qū)
崗位職責: 1、在部門領導的帶領下進行工作。每天檢查本班員工出勤及上、下班情況,不定時檢查本班員工儀容儀表、工作紀律及服務態(tài)度等。 2、負責本班的日常工作安排和調整,根據(jù)員工的工作能力,合理分配工作。除了帶頭做好本職工作,還要檢查本班各崗位員工的工作質量,并監(jiān)督員工當值班之工作登記情況,發(fā)現(xiàn)員工有違紀行為,應立即教育及處理。 3、加強巡視力度,包括檢查小區(qū)內車輛的停放,消防設施、設備是否完好等,同時應配合其他部門的工作。 4、負責對區(qū)域內突發(fā)事件的現(xiàn)場處理,難以解決、處理的問題應立即向上級匯報。 5、完成上級領導交待的其他工作任務。 崗位要求: 1、退伍軍人及高中以上學歷。 2、2年以上秩序經驗,1年以上同崗工作經驗。 3、熟悉治安條例,有一定的業(yè)務知識,受過保衛(wèi)工作培訓者優(yōu)先。 薪資:4700-5500元/月 福利:五險、包吃住、年底雙薪、帶薪年假、生日福利、節(jié)日福利等
2025-08-02
覃女士
廣西盛邦投資集團有限公司招聘:公司標志 logo
廣西盛邦投資集團有限公司
所在行業(yè) 房地產
成立時間 12年(2012年12月11日)
企業(yè)性質 有限責任
公司規(guī)模 10人以下

該公司其他職位

策劃專員/助理(南寧項目)

¥3000-5000元

南寧-青秀區(qū)-財富國際廣場

策劃助理(柳州盛邦書香里項目)

¥3000-4000元

柳州-城中區(qū)

置業(yè)顧問(香頌)

¥10000-15000元

南寧-青秀區(qū)

精裝項目經理

¥10000-15000元

貴港-港北區(qū)

置業(yè)顧問(南寧新項目)

¥3000-4000元

南寧-青秀區(qū)-財富國際廣場
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