1.負責開拓市場，并制定市場銷售計劃、目標及任務分解，確保完成區(qū)域內年度總和分指標 2.組織市場活動，策劃并執(zhí)行產品宣傳、促銷活動等，提升品牌形象，增加產品銷售量 3.負責市場的開發(fā)與維護工作 4、全面執(zhí)行市場銷售方案，并監(jiān)督執(zhí)行過程掌握執(zhí)行進度； 5、根據市場銷售活動的效果進行評估，并編寫市場推廣活動效果評估報告； 6.根據年度銷售目標，分解為季度目標和月度目標，按期完成制定銷售目標和客戶拓展目標； 7、定期組織或召開區(qū)域內產品的推廣會；做好客戶維護，建立客戶資料庫； 薪資構成：底薪+提成，年薪預計達50萬以上

1.指定市場營銷管理工作的發(fā)展規(guī)劃，經營策略和年度目標，并監(jiān)督執(zhí)行情況。 2.結合奧迪要求，制定與更新市場營銷管理體系，制度，流程與操作標準規(guī)范。 3.指導市場成員對外部市場環(huán)境，競爭對手，消費者需求等情況進行分析，撰寫市場分析報告，為總經理和其他業(yè)務部門的決策提供支持。 4.配合廠家要求，進行分公司展廳的建設和優(yōu)化。

1、項目商機分析 1）推動各省公司、產品推廣經理收集并上報項目商機； 2）通過歷史招標項目信息篩選甄別有效商機； 2、項目獲取支撐 1）推動各產品推廣經理收集并上報項目市場信息并形成項目獲取成熟度一覽表； 2）針對項目獲取過程中存在的問題進行預警并督辦解決； 3）項目獲取支撐保障，含市場分析、產品手冊匯編、后勤保障等 3、市場及公共關系管理 1）協(xié)助部門經理進行市場管理體系建設； 2）協(xié)助部門經理對市場線條人員進行績效考核及市場分享核算； 3）協(xié)助部門經理對接政府相關部門，如科技廳、園區(qū)管委會等提升政府關系；

任職要求： 1、年齡50周歲及以下，身體健康； 2、有活牛羊交易市場管理運營經驗，熟悉國內牛羊貿易，有行業(yè)資源； 3、有交易市場運營成功經驗（面試時需附上相關佐證材料）； 4、具有較強的公關能力、邏輯思維能力、分析判斷能力、溝通協(xié)調能力、計劃與執(zhí)行能力、語言表達和文字表達能力，具有有創(chuàng)業(yè)精神，有較強抗壓能力； 5、綜合素質、工作能力和業(yè)績特別突出的，可適當放寬條件。 有能力者待遇***，適者從優(yōu)！

1．嚴格按集團經營目標負責執(zhí)行部門全面管理工作，制定完善部門整體工作計劃，進行日常任務分解和實施，百分百完成部門與個人每月/每年客戶來訪與業(yè)績目標。2．負責主導或聯(lián)合公司其他部門完成每月營銷活動策劃、并帶領及監(jiān)督活動參與人員嚴格執(zhí)行到位。3．嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度及部門的管理制度。4．負責完全熟練并統(tǒng)籌培訓部門新入職人員通過技能考核上崗及定期培訓部門人員完全掌握：各類部門渠道開發(fā)技能（如電話營銷、定金客戶裂變、物業(yè)樓盤合作、同行渠道開發(fā)、在施工地客戶裂變、微信群營銷、小區(qū)業(yè)主開發(fā)等）/與客戶轉化工作技能（速算單、藍皮書、活動優(yōu)惠、報備合同、工程預算書、施工合同、展廳材料、一次進店一場成交簽單流程、公司簽單流程等）5．負責統(tǒng)籌市場部團隊組建完善，并保證市場部人員穩(wěn)定率在60%以上。6．負責健全本部門各項管理規(guī)章制度，并監(jiān)督執(zhí)行，同時嚴格遵守公司有關規(guī)章制度，并統(tǒng)一市場部執(zhí)行，做好統(tǒng)一調配，統(tǒng)一管理。7．負責部門整體會議落實，定期召開全體人員會議，總結日常業(yè)績達成情況，指導員工工作，不定期召開全體市場部人員大會。8．負責部門整體激勵政策落實，促進員工工作積極性、營造良好的職場氛圍，熱情高效的銷售團隊。9．負責建立客戶數據系統(tǒng)，對新老客戶數據規(guī)范管理，并定期回訪，跟進。10．負責統(tǒng)籌建立建設完善與落實各自客戶來訪渠道，指：電話營銷、定金客戶裂變、物業(yè)樓盤合作、同行渠道開發(fā)、在施工地客戶裂變、微信群營銷、小區(qū)業(yè)主開發(fā)、抖音及各類型網絡開發(fā)渠道等。11．負責統(tǒng)籌落實公司期房/現房等各類型樓盤開發(fā)深度調研及各類開發(fā)資源收集，并通過深度調研分析，主導或聯(lián)合其他部門做好小區(qū)營銷開發(fā)方案，并帶領及監(jiān)督小區(qū)開發(fā)參與人員嚴格執(zhí)行到位。12．對審核本部門各項開支負責。13．做好其他部門的協(xié)調工作。14．每月及時向上級領導述職，匯報本月工作各方面數據，并提交下月工作計劃。

工作職責: 1、協(xié)助總經理制定總體市場發(fā)展戰(zhàn)略以及市場發(fā)展目標; 2、拓展公司的市場策略,把握公司在行業(yè)中的發(fā)展方向,完成公司在行業(yè)中的市場定位,及時提供市場反饋; 3、制定和實施年度市場推廣計劃和產品計劃; 4、制定與實施各產品線價格體系及營銷戰(zhàn)略、營銷策略、地區(qū)覆蓋策略及推廣計劃,并組織相關人員培訓; 5、制定公司品牌管理策略,維護公司品牌; 6、指導、參與市場的開拓、渠道管理等日常工作; 崗位要求: 1、?？萍耙陨蠈W歷,市場營銷等相關專業(yè); 2、2年以上銷售行業(yè)工作經驗,有銷售管理工作經歷者優(yōu)先; 3、具有豐富的客戶資源和客戶關系,業(yè)績優(yōu)秀; 4、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調能力,分析和解決問題的能力; 5、有較強的事業(yè)心,具備一定的領導能力。

【崗位職責】 1.制定市場營銷規(guī)劃和計劃，確定市場目標和任務，搭建市場團隊并帶領團隊完成制定的目標。 2.負責業(yè)務短期及長期市場推動策略和戰(zhàn)略分析，引導和控制市場開拓工作的方向和進度，制定、調整業(yè)務推動策略。 3.負責組建市場拓展團隊，確保團隊成員能高效完成任務，營造和諧的工作環(huán)境，增強部門的服務意識，提高管理效率和團隊整體工作效能。 4.規(guī)劃和完善行業(yè)目標客戶群的拓展策劃，主導客戶關系跟蹤維護，開發(fā)多種業(yè)務推廣手段，完成銷售目標。 5.負責公司產品市場推廣的策劃及組織，制定及實施市場推廣活動和公關活動，合理進行媒體宣傳。 6.負責售前、售中、售后客戶回訪，確保售后服務工作的整體推進、落實及完成。 7.領導交代的其他任務。 【任職要求】 1.本科及以上學歷，5年以上軟件平臺或相近行業(yè)市場營銷經驗及團隊管理經驗，2年以上高層管理經驗； 2.能夠組建和管理市場，銷售，營銷推廣，售后服務團隊； 3.具有較強的執(zhí)行力，能夠完成公司的年度營銷目標； 4.熟悉掌握銷售技巧、談判技巧、商務知識（招標、合同、財務）和商務禮儀； 5.具備良好的語言表達能力，市場開拓和洞察能力、較強的邏輯思維能力、團隊協(xié)作能力、分析問題能力及學習能力。 薪資面談

全量企劃主要業(yè)務是基于互聯(lián)網新媒體的企業(yè)線上全案營銷和商業(yè)IP孵化。 職責: 1、拜訪了解客戶的現狀了解客戶實際需求，為客戶提供運營方案，與客戶談判達成合作； 2、利用和整合自有資源，開拓渠道，進行業(yè)務開發(fā)； 3、負責品牌新媒體推廣計劃的制定，并推進實施，實現市場發(fā)展目標； 4、組織并策劃各類市場新媒體推廣活動的方案，編制及提交新媒體推廣的可行性報告； 5、研究行業(yè)競爭環(huán)境，提出預期市場需求； 6、市場調研、市場相關信息收集匯總及分析； 7、負責維護并提升大客戶關系。 8、完成領導安排的其他工作。 任職要求: 1、有強烈的市場感知能力、敏銳地把握市場動態(tài)、市場方向的能力； 2、具備良好的新媒體資源管理能力、策劃能力、推廣企劃能力，制定營銷戰(zhàn)略、營銷計劃分解與執(zhí)行，優(yōu)秀的團隊管理能力； 3、有渠道開發(fā)、市場運營類工作經驗者優(yōu)先； 4、優(yōu)秀的抗壓能力、工作效率和執(zhí)行力； 薪資結構：底薪＋提成 工作時間：正常上班時間9:00-18:00，單雙休。

崗位職責： 1.根據門店品牌和產品推廣需求，制定整體營銷方案（線上/線下）； 2.獨立完成創(chuàng)意活動策劃及方案輸出，并制定詳細、可行的執(zhí)行計劃； 3.負責搭建該品牌自媒體矩陣,能夠撰寫吸引人的宣傳文案/內容輸出等，準確傳達活動信息和品牌形象； 4.跨部門協(xié)作，共同完成活動策劃和執(zhí)行的任務。 任職資格： 1.本科以上學歷，3年以上品牌策劃管理經驗，了解市場營銷 2.具有較強的文字功底，思路清晰，能獨自撰寫各類活動和策劃方案 3.對內容傳播.內容營銷等社會化媒體傳播有較深的理解 4.擁有較強的邏輯和項目推進能力，懂得分配時間，靈活多變，追求結果 5.具有良好的溝通協(xié)調和表達能力，以及團隊合作意識 所需技能： 活動策劃、文案撰寫、預算管理

崗位職責：負責廣西/云南新能源市場資源開發(fā)，開展政府關系，市場分析，風/光資源摸排，政府協(xié)議簽訂，土地協(xié)議簽訂，電網公司業(yè)務對接，項目建設協(xié)調及并網。 任職要求：有主導推動項目獲取落地的成功業(yè)績。 崗位福利：高薪+豐厚項目+獎金五險一金+節(jié)日福利