職位描述
崗位職責(zé):
1.協(xié)助完成公司行政管理、后勤管理和政府部門協(xié)調(diào)等工作;
2.陪同公司領(lǐng)導(dǎo)駕車出差,辦理車輛證件年審等。
3.完成上級交辦的其他事項。
崗位要求:
1.大專以上學(xué)歷;
2.1年以上同等崗位工作經(jīng)驗;
3. 較強的溝通、組織協(xié)調(diào)能力,執(zhí)行能力強,有責(zé)任心,穩(wěn)定性好;
4.熟練操作電腦;
5.持C1證以上、1年以上駕齡,能接受陪同領(lǐng)導(dǎo)駕車出差。
上班時間:8:30-12:00 14:00-17:45 單雙休+法定假+社保+節(jié)日福利+生日禮金+員工活動
公司簡介
廣西科達建材化工有限公司成立于2001年4月,是一家專業(yè)從事混凝土外加劑研發(fā)、生產(chǎn)和銷售的高科技建材化工企業(yè)。
公司嚴格執(zhí)行ISO9001:2015質(zhì)量管理體系標準,貫徹“科達建化,技術(shù)領(lǐng)先,品質(zhì)卓越,優(yōu)質(zhì)服務(wù),誠信經(jīng)營”的質(zhì)量方針,以“高技術(shù)、高品質(zhì)、高效能”為目標,在實踐中不斷追求創(chuàng)新和技術(shù)進步。具有較強的技術(shù)研發(fā)實力,并先后同國內(nèi)多所院校及科研單位協(xié)作,研制開發(fā)出“崑達牌系列”混凝土外加劑產(chǎn)品,防水劑系列、速凝劑系列、阻銹劑系列、養(yǎng)護劑系列、灌漿料與壓漿料系列、砂漿外加劑系列等外加劑系列產(chǎn)品,科技含量高,質(zhì)量穩(wěn)定,符合國家標準,達到國內(nèi)外同類產(chǎn)品的先進水平。產(chǎn)品廣泛應(yīng)用于建筑、公路、橋梁、鐵路、電力、水利、港口等混凝土工程建設(shè),取得了良好的經(jīng)濟效益和社會效益。以“誠信為本、鑄就品牌,優(yōu)質(zhì)服務(wù)、贏得市場”的經(jīng)營理念,使企業(yè)成為生產(chǎn)混凝土外加劑行業(yè)的支柱。
2001年,公司榮獲廣西壯族自治區(qū)質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局“執(zhí)行產(chǎn)品標準登記合格單位”稱號。
2004年,公司榮獲“中國建材工業(yè)協(xié)會混凝土外加劑分會會員”資格。
2004年,公司首次榮獲新版ISO質(zhì)量管理體系認證證書。
2009年,為適應(yīng)公司未來戰(zhàn)略發(fā)展需要,公司更名為“廣西科達建材化工有限公司”,注冊資金1000萬元人民幣。
2010年,公司投資的年產(chǎn)10萬噸聚羧酸高性能減水劑的現(xiàn)代化生產(chǎn)基地占地23862.58m2項目,列為“南寧市2010年重點推進項目”。
2011年,公司榮獲“2011年度用戶最佳推薦中國混凝土外加劑最佳品牌企業(yè)”稱號。
2012年,公司榮獲“2011年度廣西工業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量信譽良好企業(yè)”稱號。
2015年,公司投資8500萬,建成年產(chǎn)10萬噸聚羧酸高性能減水劑的自動化生產(chǎn)線和現(xiàn)代化辦公樓。生產(chǎn)過程采用目前國內(nèi)最先進的電腦全自動控制系統(tǒng),試驗檢測部門配備國內(nèi)最先進的全套試驗檢測及分析儀器設(shè)備,測試手段、產(chǎn)品分析和質(zhì)量控制處于業(yè)界領(lǐng)先水平。
2015年,公司榮獲中國建筑材料聯(lián)合會“企業(yè)信用評價AA級信用企業(yè)”稱號。
2016年,公司榮獲“中國建筑材料聯(lián)合會混凝土外加劑分會會員單位”資格和“中國建筑材料聯(lián)合會混凝土外加劑分會第八屆理事會理事單位”資格。
2016年,公司成為廣西區(qū)內(nèi)第一家榮獲中鐵檢驗認證中心頒發(fā)的CRCC證書的混凝土外加劑企業(yè)。同年承接由南寧市科技局經(jīng)費支持的《低引氣緩凝型聚羧酸減水劑的合成工藝研究開發(fā)與應(yīng)用推廣》項目課題研發(fā)。
2017年,公司榮獲中國混凝土產(chǎn)業(yè)發(fā)展聯(lián)盟“中國混凝土外加劑發(fā)展聯(lián)盟成員單位”榮譽。
2017年,公司獲得首個發(fā)明專利。
2017年,公司榮獲在德國慕尼黑召開的聚羧酸超塑化劑國際研討會主辦方慕尼黑大學(xué)P.lank教授的盛情邀請出席會議。
2017年,公司注冊資金增加到6000萬元人民幣,同年與多家廣西區(qū)內(nèi)知名集團公司聯(lián)合投資組建廣西最大的裝配式建筑股份有限公司。
2018年,公司作為承辦單位,攜手中國建筑材料研究院成功舉辦了全國聚羧酸系高性能減水劑應(yīng)用技術(shù)規(guī)程第二次工作會議。
2018年,公司獲得ISO質(zhì)量管理、環(huán)境管理、職業(yè)健康安全管理三體系認證證書。
2018年,公司獲得廣西高新技術(shù)企業(yè)認證。
2018年實現(xiàn)產(chǎn)值6000萬元,納稅總額174萬元,固定資產(chǎn)總值約八千萬元。
目前,公司共有職工50名,其中技術(shù)人員13名,擁有出自科學(xué)研究院及大型國企的科研人員多名,研究生、本科、大專學(xué)歷員工占公司員工人數(shù)的70%以上,員工隊伍是一支年富力強、作風(fēng)嚴謹、追求卓越的隊伍,完善的質(zhì)量管理體系,輔以先進的生產(chǎn)設(shè)備,從而給客戶提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品。公司設(shè)有總經(jīng)辦、行政部、財務(wù)部、市場部、生產(chǎn)部、技術(shù)部、研發(fā)部。
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南寧市良慶區(qū)亮嶺二街9號 查看上班路線
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行政司機5000-6000元南寧-青秀區(qū)廣西中肽森建設(shè)工程有限公司建筑與工程一、崗位職責(zé): 1、負責(zé)公司領(lǐng)導(dǎo)日常出行,完成各部門用車和接待任務(wù); 2、執(zhí)行出車任務(wù)前,進行車輛檢查,確保車輛狀況良好; 3、負責(zé)辦理車輛年檢、維修保養(yǎng)及日常清潔等; 4、負責(zé)公司日常輔助性工作,承擔(dān)助理的工作職責(zé); 5、能夠適應(yīng)省內(nèi)外出差; 6、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作事項。 二、任職要求: 1、高中及以上學(xué)歷,身高1.7米以上,形象佳,無不良嗜好,退伍軍人優(yōu)先; 2、擔(dān)任過5年以上領(lǐng)導(dǎo)司機,對高檔轎車和商務(wù)車性能熟悉,有一定的車輛保養(yǎng)與維修知識; 3、熟悉交通法規(guī),車輛年檢與違規(guī)辦理程序,遵守交通規(guī)則; 4、熟悉保障領(lǐng)導(dǎo)用車流程,具備優(yōu)異禮儀禮貌,處事穩(wěn)重、服務(wù)意識強,有良好的職業(yè)素養(yǎng)、責(zé)任感、品行端正、服從性高; 5、根據(jù)工作需要協(xié)同總經(jīng)理商務(wù)接待應(yīng)酬等,能夠接受出差,適應(yīng)加班。2025-08-03
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專職司機6000-7000元南寧-青秀區(qū)廣西百益投資有限公司建筑與工程形象良好,有老板專職司機經(jīng)驗,熟悉接待流程,持C1以上駕照,3年以上駕齡,年齡35歲以下,了解車輛基本維護保養(yǎng)知識,熟悉南寧市道路,有團隊協(xié)作精神,能服從工作安排,能接受不定時加班。2025-08-032855************
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行政司機4000-5000元南寧-青秀區(qū)-茶花園小區(qū)崗位職責(zé): 1、負責(zé)公司領(lǐng)導(dǎo)日常用車,公司公務(wù)用車、商務(wù)接待用車,接送公司領(lǐng)導(dǎo)、客戶,協(xié)助律師下鄉(xiāng),完成各部門用車和接待任務(wù)等; 2、負責(zé)公司車輛的保險、驗車、保養(yǎng)、維修等工作; 3、及時補充車輛所需物品,做好行車記錄,做好車輛驗車和維修工作; 4、嚴格執(zhí)行派車計劃,在確保安全行車下,靈活應(yīng)變,處理突發(fā)事件; 5、協(xié)助行政人員從事一些內(nèi)、外勤工作。 崗位要求: 1、退伍軍人、不吸煙者優(yōu)先,3年以上駕齡、駕駛技術(shù)嫻熟,熟悉廣西路況; 2、無不良駕駛記錄,無重大事故及交通違章,具有較強的安全意識; 3、懂商務(wù)接待禮儀,具有一定的服務(wù)意識; 4、具備較強的執(zhí)行力、時間觀念、保密意識和較高的職業(yè)素養(yǎng),能接受不定時出車和出差。2025-08-03
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商務(wù)司機4000-6000元南寧-青秀區(qū)-韓國園廣西易思達企業(yè)管理股份有限公司金融/投資/證券崗位職責(zé) 1.?安全駕駛,嚴格按照公司領(lǐng)導(dǎo)日程安排,準時完成通勤、商務(wù)活動、會議等接送任務(wù),確保出行高效。 2.?每日檢查車輛狀況,定期維護保養(yǎng),保持車內(nèi)整潔,保障行車安全與舒適性。 3.?協(xié)助規(guī)劃最優(yōu)出行路線,靈活應(yīng)對突發(fā)情況,合理調(diào)整行程安排。 4.?嚴守公司機密,對公司領(lǐng)導(dǎo)行程、工作信息等嚴格保密,維護企業(yè)與個人隱私。 5.?保持職業(yè)形象,著裝得體,禮貌待人,展現(xiàn)公司良好風(fēng)貌。 6.?完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時性任務(wù),如文件傳遞、物品接送等。 任職要求 1.?持有C1及以上駕照,5年以上實際駕駛經(jīng)驗,熟悉南寧路況,無重大交通事故記錄。 2.?責(zé)任心強,具備良好的時間觀念、服務(wù)意識和溝通能力,能適應(yīng)彈性工作時間。 3.?為人穩(wěn)重可靠,處事細心,具備較強的應(yīng)變能力和保密意識。 4.?退伍軍人、熟悉商務(wù)接待禮儀者優(yōu)先考慮。 薪資福利 4000元-6000元,轉(zhuǎn)正交五險2025-08-03
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行政司機3000-5000元南寧-賓陽縣廣西岑科電子工業(yè)有限公司貿(mào)易/進出口工作職責(zé): 1、負責(zé)公司客人的接送工作,確保行程順利。 2、協(xié)助廠區(qū)綠化維護,保持廠區(qū)環(huán)境整潔。 3、在沒沒有外出需要接送客戶的情況下,日常需要協(xié)助廠內(nèi)貨物的運輸、搬運等工作。 4、完成上級交辦的其他行政事務(wù)。 任職資格: 1、無不良嗜好,品行端正,中專以上學(xué)歷,具備良好的溝通能力和服務(wù)意識,工作認真負責(zé)。 2、具備C1及B類駕駛證,并熟練駕駛,有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 公司福利: 1、提供免費宿舍,獨立衛(wèi)生間及職工之家硬件設(shè)施(羽毛球館,籃球場)。 2、餐廳免費提供一日三餐,菜品豐富。 3、購買五險一金、節(jié)日禮品。 4、帶薪休假(婚喪假、產(chǎn)假、產(chǎn)期看護假、調(diào)休假等)。 5、部門、黨支部、公司定期組織的業(yè)余文化活動。 6、針對職業(yè)技能提升的外部培訓(xùn)及國內(nèi)一線城市出差機會。2025-08-03雷先生
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- 廣西科達建材化工有限公司
- 所在行業(yè) 混凝土/化學(xué)/建材
- 成立時間 24年(2001年4月10日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --