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職位描述

職位目標(biāo):對各產(chǎn)品信息、品牌及品類策略傳播、培訓(xùn)賦能負責(zé),對銷售提升賦能負責(zé)。
職責(zé):
1、對各品類培訓(xùn)工作規(guī)劃、執(zhí)行以及課程教學(xué)負責(zé)。
2、對大套銷售、新能力建設(shè)賦能、活動開展等相關(guān)工作負責(zé)。
3、對市場調(diào)研、產(chǎn)品動向跟蹤, 結(jié)合實際情況調(diào)整培訓(xùn)規(guī)劃及節(jié)奏把控負責(zé)。
4、對培訓(xùn)工作開展負責(zé)。
5、對監(jiān)督所轄區(qū)域真實有效地上報各類資料負責(zé)。
6、對區(qū)域?qū)拥目偛壳来蟊P客戶設(shè)計師、地區(qū)長尾客戶銷售顧問、地區(qū)家裝廚房顧問的培 訓(xùn)賦能工作負責(zé)。
7、對門店經(jīng)營指標(biāo)、人員戰(zhàn)力提升負責(zé)。
8、對門店店長相關(guān)賦能、交流會及培訓(xùn)項目實施負責(zé)。
9、對各渠道活動開展的支持工作負責(zé)。
10、對廚房顧問的級別晉升、薪酬調(diào)整、門店調(diào)整情況負責(zé)。
11、對廚房顧問的工作滿意度、幸福感和歸屬感負責(zé)。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,市場營銷、社會學(xué)、教育學(xué)、心理學(xué)或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。年齡:25-32歲
2、性別不限,1 年以上工作經(jīng)驗,熟悉培訓(xùn)管理相關(guān)工作。
3、具有較強的課程開發(fā)能力及語言表達能力, 熟練使用 Office 等辦公軟件。
4、熟悉零售行業(yè)或廚電行業(yè)的銷售和培訓(xùn)模式,以結(jié)果為導(dǎo)向。
5、具有較強的管理能力和工作協(xié)調(diào)能力, 有強烈的工作責(zé)任感和事業(yè)心。
6、具有較強的思考力、執(zhí)行力和推動力; 善于整合資源, 具有良好團隊合作意識。
年薪8萬起

公司簡介

廣西南寧老板廚房家電銷售有限公司是杭州老板電器股份有限公司的下屬分公司,杭州老板電器股份有限公司(股票代碼:002508,股票簡稱:老板電器)創(chuàng)立于1979年,專業(yè)生產(chǎn)高端吸油煙機、燃氣灶、消毒柜、電烤箱、蒸箱、電壓力煲、電磁爐等廚房電器產(chǎn)品。經(jīng)過三十余年不斷地發(fā)展與壯大,現(xiàn)已成為中國廚房電器行業(yè)專業(yè)制造歷史最長、市場份額最大、品牌價值最高、生產(chǎn)規(guī)模最大、產(chǎn)品類別最齊全、銷售區(qū)域最廣的龍頭企業(yè)之一。
老板秉持“創(chuàng)新、責(zé)任、務(wù)實”的老虎鉗精神,以“改善人類的烹飪環(huán)境”為企業(yè)使命,始終用行動,來體現(xiàn)自己"做一個讓社會尊敬的企業(yè)"的理念。憑借著領(lǐng)先的科技和優(yōu)異的品質(zhì),現(xiàn)已成為市場銷售的領(lǐng)先者,行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的倡導(dǎo)者,社會責(zé)任的先行者。
我們是公司最寶貴的財富,是公司百年傳承,不斷發(fā)展的最基本要素。創(chuàng)新;責(zé)任;務(wù)實的老虎鉗精神凝聚了每一個老板人的力量,使我們能在不斷改善人類烹飪環(huán)境的同時,還致力于創(chuàng)造地球環(huán)境和人類社會和諧發(fā)展的未來。公司為我們提供了實踐、學(xué)習(xí)和成長的平臺,幫助每個老板人成就一路暢通、可持續(xù)發(fā)展的未來。

上班地點

工作地址: 廣西壯族自治區(qū)南寧市青秀區(qū)竹溪大道1號帝豪大酒店4樓(老板電器) 查看上班路線

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南寧-青秀區(qū)-萬象城
崗位職責(zé): 1.整理總部輸出的培訓(xùn)資料,制作培訓(xùn)課件; 2.制訂培訓(xùn)計劃,組織對各經(jīng)銷商進行產(chǎn)品培訓(xùn); 3.進行市場調(diào)研與分析,熟悉競品相關(guān)信息,為銷售提供支持。 任職要求: 1.要求年齡26-33歲,全日制大專以上學(xué)歷,對家電行業(yè)有一定了解。 2.熟練使用辦公軟件,可制作課件。 3.具備相應(yīng)的培訓(xùn)知識以及培訓(xùn)能力。 4.具備協(xié)調(diào)組織能力、溝通能力、執(zhí)行力及親和力;
2025-08-04
南寧-青秀區(qū)
工作職責(zé): 1、負責(zé)開展手機周邊IOT產(chǎn)品培訓(xùn)計劃執(zhí)行落地,通過產(chǎn)品相關(guān)銷售話術(shù)及培訓(xùn)課件的開發(fā)管理,賦能業(yè)務(wù)團隊充分掌握產(chǎn)品知識和話術(shù)講解,提高產(chǎn)品成交量; 2、 按產(chǎn)品節(jié)奏節(jié)點,開發(fā)及輸出產(chǎn)品培訓(xùn)資料、組合銷售指引、話術(shù)、學(xué)習(xí)卡、視頻等; 3、跟進銷售數(shù)據(jù),監(jiān)控一線市場變化,研發(fā)、優(yōu)化培訓(xùn)課程,制定更合理的學(xué)習(xí)地圖并推動培訓(xùn)落地,保證培訓(xùn)的實用性和實效性; 4、制定培訓(xùn)計劃且落地實施,推動客戶合作意愿及滿意度,提升客戶團隊的銷售能力及品牌認可度; 5、配合大節(jié)促銷活動輸出話術(shù),實時反饋終端問題并輸出指引落地; 任職資格: 1、本科以上學(xué)歷,具備1年或以上銷售/業(yè)務(wù)管理崗位或產(chǎn)品培訓(xùn)工作經(jīng)驗,或具備主持經(jīng)驗,有良好的授課能力; 2、熟練使用office,具備良好的課件開發(fā)能力,并有良好的公眾演講能力; 3、邏輯性強,具備良好的組織協(xié)調(diào)能力,能夠統(tǒng)籌執(zhí)行各類會議及跨部門資源拉通; 4、對市場變化有一定敏感度,適應(yīng)省內(nèi)不定期出差;
2025-08-04
南寧市東葛路118號萬達金座2308
南寧-興寧區(qū)-綠都商廈
崗位職責(zé): 1、負責(zé)依據(jù)公司營銷戰(zhàn)略建立培訓(xùn)體系,包括制度建立、資源整合及運作管理,構(gòu)建適合終端員工級,店長級,主管級培訓(xùn)體系和公司相關(guān)培訓(xùn)項目; 2、負責(zé)制定本部門各時期培訓(xùn)計劃,指導(dǎo)并審核培訓(xùn)部制定執(zhí)行內(nèi)的培訓(xùn)計劃; 3、根據(jù)公司品牌集團發(fā)展戰(zhàn)略和管理現(xiàn)狀,完成全年各季度培訓(xùn)項目對接和傳導(dǎo)落地,并做好內(nèi)部上下貫穿執(zhí)行整合; 4、領(lǐng)導(dǎo)完成公司的人才培養(yǎng)和人才梯隊建設(shè),為公司的營銷部門發(fā)展項目提供持續(xù)的人才資源支持; 5、根據(jù)培訓(xùn)計劃制定培訓(xùn)預(yù)算,對部門培訓(xùn)預(yù)算編制進行指導(dǎo),并負責(zé)整體培訓(xùn)預(yù)算支出的審核; 6、定期收集、匯總、分析各級人員培訓(xùn)需求,依據(jù)培訓(xùn)計劃制定課程開發(fā)規(guī)劃,包括理論課程、案例建設(shè)、專業(yè)課程引入等,積累培訓(xùn)經(jīng)驗和資料; 7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求: 1、男女不限,28周歲以上; 2、本科及以上學(xué)歷或同等學(xué)歷,性格良好,有幽默感,具備輔導(dǎo)技能; 3、熟練掌握并運用連鎖專賣店專業(yè)知識 4、具有營銷工作三年以上經(jīng)驗,具有穩(wěn)固的培訓(xùn)技能、 5、對培訓(xùn)部掌管的企業(yè)秘密的安全負責(zé)。任職資格 6、受過店鋪營運、營銷、培訓(xùn)師培訓(xùn)、服裝商品知識等方面的培訓(xùn) 7、具備優(yōu)秀的呈現(xiàn)和溝通技巧,善于自我啟發(fā)和創(chuàng)造,服務(wù)意識強,敏銳的洞察力和較強的說服能力 8、影響力、親和力、善于識人用人、公正客觀、嚴謹細致 9、能適應(yīng)室內(nèi),時常出差的工作行程
2025-08-03
人力資源部
南寧-興寧區(qū)
工作內(nèi)容: 1.負責(zé)學(xué)校、企業(yè)人才技能培訓(xùn)、考證業(yè)務(wù)的開發(fā)與管理,負責(zé)與相關(guān)部門的關(guān)系維護; 2.負責(zé)對接教學(xué)點的培訓(xùn)工作:包括招生、開班、開班過程管理、鑒定申請、模擬考試、關(guān)系維護、回款、發(fā)證等事宜; 3.上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求: 1.具備3年以上職業(yè)技能培訓(xùn)行業(yè)工作經(jīng)驗; 2.積累有一定的學(xué)校、民企、政府人脈資源,熟府政策文件; 2.熟悉行業(yè)的業(yè)務(wù)流程及管理要點,具備較強的業(yè)務(wù)及管理水平。
2025-08-03
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
廣西鯨紅文化傳媒有限公司
影視/媒體/藝術(shù)
崗位職責(zé): 1、與培訓(xùn)負責(zé)人、業(yè)務(wù)部門深度溝通,明確課程目標(biāo)、受眾特點及內(nèi)容框架,提煉核心知識點; 2、開發(fā)制作藝人培訓(xùn)的相關(guān)資料,包括行業(yè)認知、團播認知、表情管理、舞臺表現(xiàn)力、視頻教學(xué)、服裝穿搭、分公司培訓(xùn)ppt 3、對高頻使用的PPT,建立“動態(tài)更新機制”,定期替換過時案例、更新數(shù)據(jù),保持內(nèi)容時效性; 4、負責(zé)練習(xí)生相關(guān)課程的培訓(xùn),如行業(yè)認知、團播認知、直播間硬軟件基本操作,確保學(xué)員能掌握直播的基礎(chǔ)知識和技能; 5、根據(jù)學(xué)員反饋和接收程度實時調(diào)整授課方式,及時調(diào)整授課內(nèi)容,并幫助學(xué)員了解自己的優(yōu)勢和不足,明確改進方向; 6、根據(jù)直播類型和直播需求,制定個播練習(xí)生考核標(biāo)準(zhǔn)。 7、完成上級安排的其他工作。 任職要求: 1.本科及以上學(xué)歷,1-3年培訓(xùn)相關(guān)工作經(jīng)驗,有企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)工作經(jīng)驗者優(yōu)先 ; 2.熟練使用Office辦公軟件,尤其是PPT,能制作高質(zhì)量的培訓(xùn)課件;具備一定授課能力,掌握培訓(xùn)方法和技巧 ; 3.具備良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神,較強的學(xué)習(xí)能力和組織能力,語言表達清晰,有較好的文字功底。
2025-08-03
澤先生
經(jīng)理
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
廣西鯨紅文化傳媒有限公司
影視/媒體/藝術(shù)
【鯨紅文化傳媒】——華南線下第一公會,廣西娛樂傳媒的領(lǐng)軍者,為廣西規(guī)模最大的娛樂傳媒公司,也是廣西唯一一家抖音官方認證授權(quán)的安心入會指定公會,專注于純綠色正規(guī)平臺直播。全國擁有14家分公司,遍布南寧、北海、柳州、昆明、貴陽、成都、上海、商丘、濟寧、鄭州、南陽等多個城市。期待您的加入! 崗位職責(zé): 1、完成公司業(yè)務(wù)運營技能崗(主播、主持人、化妝師、舞蹈師等)培訓(xùn)任務(wù),對培訓(xùn)落地效果負責(zé);指導(dǎo)各崗位培訓(xùn)講師快速賦能業(yè)務(wù)前端技能類人員工作;統(tǒng)籌安排培訓(xùn)講師工作; 2、負責(zé)主播培訓(xùn)資料完善,重點輸出主播工作流程及標(biāo)準(zhǔn),賦能前端主播快速上手并獨立工作; 3、負責(zé)直播主持人培訓(xùn)資料完善,賦能前端主持人快速上手并獨立工作; 4、負責(zé)化妝師培訓(xùn)資料完善,讓化妝培訓(xùn)師指導(dǎo)學(xué)徒獨立化妝,并下發(fā)到業(yè)務(wù)前端開展工作; 5、負責(zé)統(tǒng)籌舞蹈師部門,建立舞蹈教學(xué)流程,指導(dǎo)舞蹈老師教主播學(xué)會跳舞,達到業(yè)務(wù)舞蹈要求; 6、完成公司安排的其他工作。 基本要求: 1、3年以上培訓(xùn)工作經(jīng)驗或3年以上相關(guān)技能培訓(xùn)經(jīng)驗; 2、精通PPT及其他培訓(xùn)課件制作; 3、良好的溝通、邏輯思維、統(tǒng)籌能力,強執(zhí)行力及責(zé)任心,具有奉獻精神。 薪酬待遇: 1. 每日工作時長6-8小時,月休4天; 2. 薪資標(biāo)準(zhǔn)8000-12000元/月,能力優(yōu)秀者可根據(jù)面試結(jié)果定薪; 3. 公司有飯?zhí)茫峁┪绮?、晚餐,可提供宿? 4. 豐厚的節(jié)假日禮品/禮金/團建活動。
2025-08-03
澤先生
經(jīng)理
南寧-青秀區(qū)
廣西恒宸投資有限公司
房地產(chǎn)開發(fā)
房地產(chǎn)外場業(yè)務(wù)培訓(xùn)經(jīng)理招聘 崗位職責(zé) 1. 團隊管理:負責(zé)組建、培訓(xùn)及管理外場業(yè)務(wù)團隊,招募并培養(yǎng)多名業(yè)務(wù)員,制定團隊目標(biāo)與考核機制,提升團隊整體業(yè)績; 2. 業(yè)務(wù)培訓(xùn):根據(jù)公司業(yè)務(wù)需求,完善外場業(yè)務(wù)培訓(xùn)體系;定期組織開展培訓(xùn)課程與實踐活動,提升業(yè)務(wù)員業(yè)務(wù)能力與綜合素質(zhì),為團隊提供持續(xù)學(xué)習(xí)與成長機會。 4. 業(yè)務(wù)拓展:帶領(lǐng)團隊開拓外場業(yè)務(wù)渠道,積極與潛在客戶、合作伙伴建立聯(lián)系,擴大業(yè)務(wù)覆蓋面;指導(dǎo)業(yè)務(wù)員維護客戶關(guān)系,派單拉訪、社區(qū)駐點、商圈推廣、線上引流(短視頻、社群)。 任職要求 1. 經(jīng)驗豐富:3年以上房地產(chǎn)銷售經(jīng)驗,1年以上團隊管理經(jīng)驗,熟悉房地產(chǎn)銷售全流程; 2. 業(yè)績要求:有良好的銷售業(yè)績和團隊管理業(yè)績,能夠帶領(lǐng)團隊完成或超額完成銷售任務(wù); 3. 溝通協(xié)調(diào)能力:具備出色的溝通能力,能與團隊成員、上級領(lǐng)導(dǎo)、以及客戶進行有效的溝通協(xié)調(diào),解決問題; 4. 抗壓能力:能在高強度的工作壓力下保持良好的工作狀態(tài),帶領(lǐng)團隊克服困難,達成目標(biāo)。 福利 ? 福利:福利補貼2500元/月 + 高額銷售提成(上不封頂); ? 試用期:3個月,經(jīng)考核通過可正式錄用,考核不通過解除合作; 加入我們,不僅是一份工作,更是成就職業(yè)理想的舞臺!期待與您攜手,共拓輝煌!
2025-08-03
張女士
南寧-江南區(qū)
1、本科以上學(xué)歷,人力資源管理、工商管理、行政管理相關(guān)專業(yè),有人力資源證書者優(yōu)先; 2、兩年以上企業(yè)員工招聘工作經(jīng)驗; 任職資格 1、熟悉人力資源中招聘模塊的工作流程和思考方式,有自己的招聘想法和溝通方向,根據(jù)公司情況隨時調(diào)整策略; 2、五官端正,親和力強,性格開朗,溝通能力強,擁有良好的語言、文字表達能力,熟練使用辦公軟件。
2025-08-03
覃先生
南寧-青秀區(qū)
工作內(nèi)容: 1、月度、年度績效考核制定及跟進; 2、部門活動、公司活動方案制定及執(zhí)行; 3、月度、季度獎勵公示; 4、印章、證書等管理; 5、培訓(xùn)課程制定和落地; 崗位要求: 1、熟練使用辦公軟件; 2、良好的溝通交流能力; 3、會剪輯優(yōu)先考慮。
2025-08-03
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
廣西美斯達集團有限公司
機械/設(shè)備/重工
崗位職責(zé): 1、協(xié)助上級搭建集團培訓(xùn)體系; 2、負責(zé)深入調(diào)查和分析培訓(xùn)需求,編制集團培訓(xùn)計劃和方案; 3、整理、匯總、歸檔各類培訓(xùn)資料,編制培訓(xùn)教材: 4、組織培訓(xùn)過程、為其他部門提供培訓(xùn)支持; 5、做好培訓(xùn)記錄,跟蹤培訓(xùn)效果反饋,建立和完善培訓(xùn)檔案,提出針對性的培訓(xùn)改進意見。 6、能獨立及開發(fā)通用課件,及講課。 崗位要求: 1、本科及以上學(xué)歷,2年以上培訓(xùn)工作經(jīng)驗;能獨立授課,有一定英語基礎(chǔ)的優(yōu)先考慮。 2、認真負責(zé)、耐心細致,有親和力、良好的人際關(guān)系處理能力; 3、具備軟豐富的活動策劃、實施、監(jiān)控經(jīng)驗,掌握培訓(xùn)效果評估方法; 4、 具有一定的策劃思維、創(chuàng)新意識和 PPT 制作能力; 5、有一定的文字功底、良好的書面及語言表達能力和溝通能力。
2025-08-03
包女士
廣西南寧尊朗鴻至運商貿(mào)有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西南寧尊朗鴻至運商貿(mào)有限公司
所在行業(yè) 電器
成立時間 6年(2018年12月26日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --

該公司其他職位

銷售區(qū)域經(jīng)理

¥6000-11000元

南寧-青秀區(qū)

產(chǎn)品培訓(xùn)運營專員

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