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職位描述

崗位職責(zé):作為門店店長儲備梯隊:
1、任務(wù)達(dá)成:完成門店零售、套購及結(jié)構(gòu)達(dá)成等月度業(yè)績指標(biāo)。
2、用戶服務(wù):負(fù)責(zé)門店顧客的接待工作,為顧客詳細(xì)介紹公司品牌、產(chǎn)品及活動優(yōu)惠信息,提供全屋智能家電解決方案。
3、客情維護(hù):建立與維護(hù)顧客關(guān)系,定期邀約與回訪顧客;開展上門服務(wù)與產(chǎn)品體驗活動,持續(xù)提升顧客滿意度。
4、門店管理:負(fù)責(zé)終端門店形象、物料/樣機陳列工作,提升門店及品牌形象。
任職要求:
1、專業(yè)能力:普通話流利,具備較強的親和力及用戶服務(wù)意識;具備全品類家電產(chǎn)品營銷能力。
2、職業(yè)素養(yǎng):高度責(zé)任心、工作積極性;執(zhí)行力強,抗壓能力強。
3、擇優(yōu)條件:大專及以上;可接受應(yīng)屆生;體態(tài)勻稱,五官端正。
【備注:此崗位由第三方人力資源公司雇傭,介意者勿投遞】
崗位福利:
1、基本薪資:無責(zé)底薪,前六月保底4000元,依據(jù)城市消費水平略有差異。
2、薪資結(jié)構(gòu):底薪+提成+績效+年底優(yōu)秀獎勵(轉(zhuǎn)正后),綜合年薪7萬-12萬。
3、福利待遇:五險一金+節(jié)假日福利+體檢福利+商業(yè)保險+補貼+工齡工資。
4、成長路徑:三年內(nèi)零售終端培育,其中包括:店鋪銷售精英--店長--零售主管/經(jīng)理。
5、工作地點:全國均有門店分布,優(yōu)先考慮個人意向及校招所在省份。

公司簡介

中國區(qū)域是美的集團(tuán)旗下一級組織架構(gòu),負(fù)責(zé)統(tǒng)籌美的中國市場線上線下零售業(yè)務(wù),致力于推動統(tǒng)一的零售運營、商品系統(tǒng)、用戶運營及服務(wù)業(yè)務(wù)模式的變革,構(gòu)建以用戶為中心的更高效運營體系。
中國區(qū)域推動內(nèi)銷體系協(xié)同,通過變革和協(xié)同促進(jìn)集團(tuán)中國市場的整體份額和效率提升;
積極探索新業(yè)態(tài)、新渠道,摸索流量變現(xiàn)的新方法和線上線下融合的路徑;面向未來,打造用戶體驗、用戶服務(wù)、數(shù)字化精準(zhǔn)營銷、供應(yīng)鏈管理等專業(yè)能力。
【線上電商】
電商對內(nèi)為美的集團(tuán)各事業(yè)部提供線上電子商務(wù)服務(wù)工具、開辟平臺并制定規(guī)則,各事業(yè)部對其產(chǎn)品進(jìn)行品類運營、銷售跟進(jìn)和問題改善,對全集團(tuán)所有線上電子商務(wù)業(yè)務(wù)進(jìn)行系統(tǒng)整合。對外代表美的集團(tuán)電商整體形象,統(tǒng)籌各第三方平臺的入駐、合作、政策、活動、資源等,并與第三方平臺天貓、京東商城等建立美的官方旗艦店,進(jìn)行美的品牌全品類電器的線上銷售,積極參與各大平臺重大時點活動、月度品牌日活動、常規(guī)促銷活動。
【用戶服務(wù)】
用戶服務(wù)是美的集團(tuán)投資成立的第三方服務(wù)平臺,致力打造家電、家居、家政的互聯(lián)網(wǎng)+“家園服務(wù)共享平臺”。公司貼近一線共分設(shè)27個最后一公里分中心以及9大事業(yè)部各分設(shè)38個分中心,分管全國各區(qū)域客服工作。業(yè)務(wù)范圍涵蓋:傳統(tǒng)家電安裝維修業(yè)務(wù)、全面智能大數(shù)據(jù)管理、覆蓋全國的最后一公里送裝能力、行業(yè)領(lǐng)先的創(chuàng)新業(yè)務(wù)。
【線下業(yè)務(wù)】
線下業(yè)務(wù)是承接美的集團(tuán)全品類線下業(yè)務(wù)發(fā)展的核心部門,重點推動網(wǎng)批深化變革、零售運營變革、協(xié)同收入提升及市場推廣工作,致力于將渠道驅(qū)動轉(zhuǎn)變?yōu)橛脩趄?qū)動,通過建立最高效的渠道,更好的連接用戶。業(yè)務(wù)以發(fā)育零售能力,聚焦在網(wǎng)批深化、零售轉(zhuǎn)型、協(xié)同收入增長為目標(biāo),實現(xiàn)最有效率的動銷。
【線下運營中心】
中國區(qū)域在全國線下共設(shè)立了35個營銷業(yè)務(wù)運營中心,負(fù)責(zé)在全國的線下業(yè)務(wù)銷售工作。

上班地點

工作地址: 長春 朝陽區(qū) 桂林路 查看上班路線

可能感興趣的職位

旗艦店長
5000-6000元
南寧-興寧區(qū)
崗位職責(zé): 1、了解系統(tǒng)門窗、家居建材等行業(yè)專店運營銷售方面工作; 2、全面協(xié)助運營總經(jīng)理線下實體店運作與招商培訓(xùn)方面工作; 3、熟悉線上自媒體、流媒體、公眾號、網(wǎng)站推廣、獲客平臺的操作; 4、對本店招商工作和管理運營負(fù)責(zé),提高市場營銷績效; 5、配合總經(jīng)理線下推廣、招商、獲客、培訓(xùn)方面的相關(guān)工作; 任職要求: 1、大學(xué)本科以上學(xué)歷,專業(yè)不限; 2、從事過建筑工程與材料營銷推廣相關(guān)工作; 3、有市場招商、營銷等方面線上推廣運營5年以上工作經(jīng)驗; 4、五官端正,口齒伶俐,性格開朗,樂觀積極; 5、服從安排,聽從指揮,遵守法律,工作認(rèn)真負(fù)責(zé); 6、有強烈的賺錢欲望和自我成就意識。 *該崗位具體薪酬,根據(jù)個人能力而定 *有意向可自行電話聯(lián)系
19小時前
南寧市良慶區(qū)平樂大道21號廣西路橋集團(tuán)總部大廈
南寧-江南區(qū)
工作職責(zé) 1、在訓(xùn)練周期內(nèi),完成需要掌握的訓(xùn)練內(nèi)容; 2、負(fù)責(zé)門店管理,嚴(yán)格控制餐品的損耗率,提高員工的工作效率,合理控制各項成本; 3、負(fù)責(zé)門店客戶服務(wù)的管理工作,協(xié)調(diào)并解決異常訂單或售后問題,保證服務(wù)質(zhì)量; 4、對門店食品安全、消防安全負(fù)責(zé),督導(dǎo)門店清潔、食品安全、人員安全、消防安全工作,保障運營安全; 5、負(fù)責(zé)門店員工的培訓(xùn)、輔導(dǎo)、激勵與考核,建立門店人才發(fā)展梯隊; 6、 組織、跟進(jìn)門店人員值班管理,確保運營順暢,提高顧客體驗與門店運營績效; 7、督促及檢查店員執(zhí)行崗位職責(zé)和操作規(guī)范 任職要求 1、三年以上工作經(jīng)驗 2、做事干凈利落,熱愛服務(wù)行業(yè),敢于挑戰(zhàn)自我。
19小時前
尚勇
智己品牌店長
10000-15000元
南寧-興寧區(qū)
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)智己品牌店的日常管理與運營 2.提升店鋪服務(wù)質(zhì)量,確保顧客滿意度 3.組織實施品牌推廣活動,增強品牌影響力 任職要求: 1.具備良好的商業(yè)意識和市場洞察力 2.能夠有效地管理團(tuán)隊,激勵團(tuán)隊成員 3.具有優(yōu)秀的溝通能力和客戶服務(wù)意識
19小時前
黃凡
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)門店日常管理,確保門店運營順暢 2.監(jiān)督門店銷售團(tuán)隊,提升門店業(yè)績 3.維護(hù)門店客戶關(guān)系,提高客戶滿意度 任職要求: 1.具備出色的溝通能力和團(tuán)隊管理能力 2.能夠有效執(zhí)行公司策略,達(dá)成門店目標(biāo) 3.具有良好的服務(wù)意識,能夠處理客戶問題
19小時前
林金潔
平南縣店長
4000-5000元
南寧-江南區(qū)
工作職責(zé) 1、在訓(xùn)練周期內(nèi),完成需要掌握的訓(xùn)練內(nèi)容; 2、負(fù)責(zé)門店管理,嚴(yán)格控制餐品的損耗率,提高員工的工作效率,合理控制各項成本; 3、負(fù)責(zé)門店客戶服務(wù)的管理工作,協(xié)調(diào)并解決異常訂單或售后問題,保證服務(wù)質(zhì)量; 4、對門店食品安全、消防安全負(fù)責(zé),督導(dǎo)門店清潔、食品安全、人員安全、消防安全工作,保障運營安全; 5、負(fù)責(zé)門店員工的培訓(xùn)、輔導(dǎo)、激勵與考核,建立門店人才發(fā)展梯隊; 6、 組織、跟進(jìn)門店人員值班管理,確保運營順暢,提高顧客體驗與門店運營績效; 7、督促及檢查店員執(zhí)行崗位職責(zé)和操作規(guī)范 任職要求 1、三年以上工作經(jīng)驗 2、做事干凈利落,熱愛服務(wù)行業(yè),敢于挑戰(zhàn)自我。
19小時前
尚勇
南寧-興寧區(qū)
1、負(fù)責(zé)智己汽車品牌商超店的全面運營管理工作; 2、根據(jù)公司下達(dá)的銷售目標(biāo),制定相應(yīng)的工作計劃、并組織實施、監(jiān)督完成; 3、負(fù)責(zé)了解廠家下發(fā)的商務(wù)政策,并對廠家要求的各項工作負(fù)責(zé)組織監(jiān)督實施完成; 4、負(fù)責(zé)監(jiān)督、落實銷售流程和銷售管理的標(biāo)準(zhǔn)化,強化銷售服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),提高客戶的滿意度; 5、負(fù)責(zé)對市場的情況進(jìn)行判斷和預(yù)測,掌握市場的動態(tài)情況; 6、負(fù)責(zé)組織銷售團(tuán)隊晨會、夕會、周會、月會及展廳日常的管理,合理安排值班人員工作,并與協(xié)作部門保證良好的溝通; 7、分析客流和銷售顧問績效,幫助銷售顧問提升能力,銷售顧問流程培訓(xùn)和產(chǎn)品介紹; 8、建立和維護(hù)員工培訓(xùn)、發(fā)展和激勵的制度; 9、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
19小時前
黃凡
南寧-江南區(qū)-江南·香格里拉商業(yè)廣場
工作內(nèi)容: - 負(fù)責(zé)門店鞋子銷售 - 提供優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù)體驗 - 維護(hù)門店整潔與商品陳列 任職要求: - 具備良好的服務(wù)意識和團(tuán)隊合作精神 - 能夠有效管理門店運營,保證服務(wù)質(zhì)量 - 對工作認(rèn)真負(fù)責(zé),能夠承受工作壓力 招聘店長/導(dǎo)購數(shù)名
19小時前
蘇彬
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)店鋪銷售和管理,接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達(dá)成銷售; 2、做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作,按規(guī)定完成各項銷售統(tǒng)計工作。 待遇: 正式員工薪資=基本工資+補貼+工齡工資(上不封頂)+提成 每個月有3件內(nèi)購名額~ 營業(yè)時間9:00-22:00,工作時間為排班制 綜合薪資4-7千+,另有其他獎勵獎金(部門領(lǐng)導(dǎo)申請的獎勵政策)
19小時前
林金潔
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)店鋪銷售和管理,接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達(dá)成銷售; 2、做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作,按規(guī)定完成各項銷售統(tǒng)計工作。 待遇: 正式員工薪資=基本工資+補貼+工齡工資(上不封頂)+提成 每個月有3件內(nèi)購名額~ 營業(yè)時間9:00-22:00,工作時間為排班制
19小時前
林金潔
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)店鋪銷售和管理,接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達(dá)成銷售; 2、做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作,按規(guī)定完成各項銷售統(tǒng)計工作。 待遇: 正式員工薪資=基本工資+補貼+工齡工資(上不封頂)+提成 每個月有3件內(nèi)購名額~ 營業(yè)時間9:00-22:00,工作時間為排班制
19小時前
林金潔
美的集團(tuán)電子商務(wù)有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
美的集團(tuán)電子商務(wù)有限公司
所在行業(yè)
成立時間 11年(2014年3月3日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --

該公司其他職位

短視頻拍攝剪輯運營

¥4000-8000元

南寧-青秀區(qū)

零售督導(dǎo)-玉林

¥5000-6000元

南寧-青秀區(qū)
企業(yè)服務(wù)
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