職位描述
任職資格:
1.年齡要求:45周歲以下優(yōu)先考慮;
2.工作經(jīng)驗要求:具有10年及以上金融監(jiān)管機構(gòu)、金融企業(yè)、大型互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)、大型集團企業(yè)系統(tǒng)開發(fā)相關工作經(jīng)驗,其中具有至少5年相關開發(fā)團隊/項目管理經(jīng)驗;有銀行或金融科技公司相關工作經(jīng)歷的優(yōu)先考慮;
3.專業(yè)能力要求:熟悉HTML、CSS、Javascript開發(fā),熟練掌握jQuery、Vue、BootStrap等技術,并掌握JavaScript主流開發(fā)框架React、Vue、ExtJs等。Java基礎扎實,熟悉Javaweb開發(fā),理解io、多線程、集合等基礎框架,熟悉關系型數(shù)據(jù)庫(Oracle,MySQL),svn,maven開發(fā)工具,了解linux操作系統(tǒng)的相關命令;精通網(wǎng)絡安全技術,包括端口掃描、服務漏洞掃描、程序漏洞分析檢測、權限管理、網(wǎng)站滲透、病毒木馬防范,弱點掃描及入侵檢測部署防御和攻擊分析追蹤,熟悉Snort、Nessus等;
4.綜合素質(zhì)要求:具備良好的邏輯分析能力、溝通和協(xié)調(diào)能力,重視團隊合作,富有工作熱情及責任感;
5.特別優(yōu)秀者可適當放寬條件。
崗位職責:
1.產(chǎn)品研發(fā)團隊的管理和日常管理工作,配合部門負責人完成部門績效考核各項指標;
2.負責項目和產(chǎn)品的研發(fā)進度跟蹤和問題處理工作,項目和產(chǎn)品所需的外部資源溝通工作,指導、處理、協(xié)調(diào)和解決研發(fā)項目出現(xiàn)的問題;
3.負責公司產(chǎn)品和項目技術解決方案的評估和審核,項目研發(fā)費用的預算管理和成本管控,研發(fā)項目的過程管理和風險把控工作;
4.公司研發(fā)項目交付驗收和上線實施管理工作;
5.負責研發(fā)管理體系和制度建立和完善工作。
公司簡介
廣西數(shù)字金服科技有限公司(以下簡稱“數(shù)字金服”)成立于2019年1月31日,是金投集團設立的全資國有金融科技公司。入選國家高新技術企業(yè)、廣西瞪羚培育庫入庫企業(yè)、廣西“科改示范行動”企業(yè)、數(shù)字廣西建設標桿引領重點示范企業(yè)等。公司開發(fā)建設了壯美廣西·金融云、廣西農(nóng)戶 (含新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體)信息采集評價系統(tǒng)等重要項目。數(shù)字金服擁有15項政府部門認定項目資質(zhì)、57項軟件著作權、20項政府部門認定企業(yè)資質(zhì)、3項國際管理體系認證。
上班地點
工作地址:
南寧市良慶區(qū)GIG國際金融資本中心 查看上班路線
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可能感興趣的職位
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副總經(jīng)理助理5000-8000元南寧-良慶區(qū)工作內(nèi)容: 1.協(xié)助副總與客戶進行合作方案的洽談,跟進洽談后續(xù)事宜; 2.負責收集與公司產(chǎn)品相關的信息,對市場銷售進行剖析,為領導提供可行性解決方案; 3.負責協(xié)助副總維護客戶關系; 4.根據(jù)副總的指令,做好信息的上傳下達工作; 5.根據(jù)副總對ka經(jīng)理的工作安排,跟進工作進度并及時匯報; 6.到一線了解一線業(yè)務員的工作情況,適當指導工作,發(fā)現(xiàn)異常的及時反饋給領導; 7.領導交辦的其他事項。 「職位要求]: 1.23歲~40歲,有c1或C2駕駛證,本科及以上學歷,專業(yè)不限; 2.邏輯思維清晰、具備基本商務談判能力、有責任心、執(zhí)行能力強; 3.結(jié)果導向、有創(chuàng)新精神,熟悉excel、ppt等辦公軟件操作; 4.具備較強的抗壓能力,善于思考、積極進取。 5.能接受偶爾出差。 6.有2-3年同行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先考慮。6小時前
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農(nóng)務副總20000-30000元南寧-青秀區(qū)一、崗位職責 1、分管農(nóng)務部工作。 2、根據(jù)公司統(tǒng)一布置,能夠有效地開展甘蔗生產(chǎn)種植和供應的管理工作,確保集團下達目標實現(xiàn)。 3、制定年度甘蔗種植計劃并組織實施,實現(xiàn)年度甘蔗種植量和新品種推廣工作,力保甘蔗量穩(wěn)中有升,滿足和生產(chǎn)能力相匹配的甘蔗總量。 4、組織編制甘蔗種植技術計劃,完成良種推廣、甘蔗種植和田間管護技術的培訓工作,不斷提高甘蔗單產(chǎn)和甘蔗糖份。 5、做好砍運票證發(fā)放、砍運調(diào)度和甘蔗新鮮度控制等榨季砍運工作,遵循均衡、高糖高榨和高新鮮度原則供應甘蔗,確保榨季生產(chǎn)指標完成。 二、任職要求 1、具有良好團隊精神和溝通能力,善于和廣大蔗農(nóng)朋友交流,充分調(diào)動蔗農(nóng)種植甘蔗積極性,又能和政府各部門溝通協(xié)調(diào)工作,爭取得到政府支持。 2、與時俱進對甘蔗生產(chǎn)發(fā)展技術敏銳,能夠主動積極采取新技術、新品種、新方法解決甘蔗生產(chǎn)中存在問題,不斷提高甘蔗單產(chǎn)和糖份及蔗區(qū)甘蔗總量。 3、能夠吃苦耐勞,作風硬朗,堅持到一線指導工作。 4、從事制糖企業(yè)甘蔗農(nóng)務管理工作五年以上,并具有相關專業(yè)技術知識。 5、年齡在40歲以下(條件優(yōu)秀者可適當放寬)。 工作地點:廣西百色市右江區(qū)陽圩鎮(zhèn)廣西百色萬林糖業(yè)有限公司,不能接受的請勿擾 待遇及福利: 1、綜合年工資待遇:20-30萬元 2、完善的福利保障:辦理養(yǎng)老、失業(yè)、工傷、醫(yī)療、生育保險及住房公積金(五險一金),榨季獎金、年終獎金、節(jié)日禮品、過節(jié)費等 3、系統(tǒng)的培訓計劃,全方位的培訓機制; 4、廣闊的發(fā)展空間:結(jié)合個人特點,實行技術和管理雙向發(fā)展方向。6小時前林寧
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貿(mào)易部副總經(jīng)理10000-12000元南寧-良慶區(qū)崗位職責: 1、制定并推動集團貿(mào)易業(yè)務重點拓展大宗商品及跨境供應鏈市場,確保年度目標達成; 2、開拓國內(nèi)外客戶資源,維護政府、國企及行業(yè)合作伙伴關系,主導大宗商品貿(mào)易全流程運作; 3、確保貿(mào)易業(yè)務合規(guī),符合RCEP及其他相關貿(mào)易法規(guī),處理重大合同糾紛與突發(fā)事件; 4、優(yōu)化供應鏈流程,整合物流、金融資源,降低運營成本,提升貿(mào)易利潤率; 5、監(jiān)控行業(yè)趨勢及競爭動態(tài),提供數(shù)據(jù)支持,推動業(yè)務持續(xù)增長。 任職條件: 1.35歲以下,本科及以上學歷,貿(mào)易類、市場營銷、經(jīng)濟學、金融學、物流與供應鏈管理等相關專業(yè)等相關專業(yè); 2.熟悉 RCEP、國際貿(mào)易政策及關務、物流、結(jié)算等全流程運作,具備大宗商品貿(mào)易經(jīng)驗 ; 3.具有較強的市場分析能力、業(yè)務開拓能力、溝通談判能力和風險控制意識,有渠道資源、客戶網(wǎng)絡或政府/國企合作經(jīng)驗者優(yōu)先; 4.5年以上相關工作經(jīng)驗,其中至少2年及以上團隊管理經(jīng)驗。2025-08-03
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開發(fā)副總監(jiān)/總監(jiān)25000-30000元南寧-青秀區(qū)崗位職責 1.負責拓展戶用分布式項目市場,開發(fā)工商業(yè)分布式項目,開發(fā)地面集中式,分散式光伏風電項目。 2.開拓光伏項目市場資源,以及拓展戶用分布式經(jīng)銷商渠道 3.協(xié)助公司領導對接市縣級政府關系,簽訂整縣(區(qū))光伏發(fā)電項目推進協(xié)議 4.對接各種項目投資方資源,確保項目的最終交易 5.負責項目前期所有相關手續(xù)資料的辦理,以及后續(xù)EPC過程中的項目進度跟蹤。 任職要求 教育水平:大專及以上或同等學歷 專業(yè)要求:不限 工作經(jīng)歷:有光伏開發(fā)相關經(jīng)歷5年以上(其中2年以上同崗位工作經(jīng)歷),具有大型光伏企業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先。 相關知識:熟悉分布式光伏、集中式光伏相關業(yè)務,具備較強的交際及開拓能力,具有較好的專業(yè)知識和較高的綜合素質(zhì),能夠迅速掌握與公司業(yè)務有關的管理知識;熟悉當?shù)厍闆r以及有當?shù)刭Y源優(yōu)先;良好溝通能力,具備解決突發(fā)事件的能力;善于組織團隊、激發(fā)團隊戰(zhàn)斗力。2025-08-03
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崗位職責: 1.協(xié)助運營事業(yè)部總經(jīng)理做好物業(yè)板塊的整體運營管理; 2..制定物業(yè)項目年度、月度管理目標、構(gòu)建高效可行的項目運營管控體系; 3.負責拓展、維護所管轄業(yè)務相關的外部關系,維護與客戶的友好合作關系; 4.負責團隊的建設,儲備人才的培養(yǎng),提高項目管理者的管理水平; 5.按時完成事業(yè)部總經(jīng)理交辦的其他工作任務。 崗位要求: 1.大專以上學歷; 2.工作認真負責,具備較強的文字書寫能力、溝通協(xié)調(diào)能力、服務意識,團隊領導能力、抗壓能力; 3.認可物業(yè)行業(yè)的發(fā)展,5年以上物業(yè)行業(yè)項目管理經(jīng)驗,3年以上企業(yè)高層管理經(jīng)驗。
2025-08-03

孔女士
營銷副總監(jiān)
15000-20000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
廣西寶塔投資集團有限公司
金融/投資/證券
一、崗位職責: 1、負責銷售工作的籌備、策劃、組織、協(xié)調(diào)和落實,對團隊正常運作和銷售業(yè)績負責; 2、根據(jù)銷售目標,確定年度和階段性銷售計劃/推廣策略/營銷費用,控制項目總體銷售節(jié)奏; 3、負責工作計劃的制定、市場研究、前期準備、實施推進、監(jiān)督檢查等全過程管理工作,落實并分解工作目標,領導項目營銷團隊完成銷售計劃目標; 4、負責營銷費用管控和成本控制,有效地控制營銷費用。 二、任職資格: 1、大專及以上學歷,市場營銷、房地產(chǎn)營銷策劃相關專業(yè)優(yōu)先; 2、8年以上地產(chǎn)營銷工作經(jīng)驗,其中3年以上營銷負責人管理經(jīng)驗,有成功項目操盤案例,熟悉廣西地產(chǎn)市場; 3、具有良好的溝通、協(xié)調(diào)、團隊管理與整合、計劃控制能力、人際關系處理能力以及應變能力;
2025-08-03

南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西寶塔投資集團有限公司
資金管理總監(jiān)/副總裁
15000-25000元
南寧-青秀區(qū)
【崗位職責】 ?1、資金統(tǒng)籌與計劃管理:制定產(chǎn)業(yè)新城全周期資金計劃,統(tǒng)籌多項目資金調(diào)撥,實現(xiàn)動態(tài)現(xiàn)金流平衡(月度/季度滾動預測)。監(jiān)控資金缺口,優(yōu)化資金池配置(如短期理財、票據(jù)貼現(xiàn)),降低資金冗余與閑置率。 ?2、流動性風險管理:建立流動性風險預警機制(如現(xiàn)金流壓力測試、極端情景模擬),制定應急方案(如展期談判、資產(chǎn)處置)。優(yōu)化債務結(jié)構(gòu),避免短債長投期限錯配,降低融資成本波動風險。 ?3、資本結(jié)構(gòu)優(yōu)化:分析項目IRR(內(nèi)部收益率)、ROE(凈資產(chǎn)收益率),平衡股權與債權融資比例,提升資本回報率。推動資產(chǎn)證券化(如CMBS、REITs)與表外融資工具應用,盤活存量資產(chǎn)。 ?4、合規(guī)與數(shù)據(jù)管理: 確保資金管理符合《企業(yè)資金管理條例》《跨境擔保外匯管理規(guī)定》等政策法規(guī)。維護資金管理系統(tǒng)(如用友NC、SAP FICO),確保數(shù)據(jù)準確性與實時性。 【任職要求】 ?1、教育背景:本科及以上,財務、金融、經(jīng)濟管理相關專業(yè)。 2、工作經(jīng)驗:5年以上資金管理經(jīng)驗,有千億級房企或產(chǎn)業(yè)新城集團資金管理經(jīng)驗者優(yōu)先;熟悉資金預測模型搭建(如蒙特卡洛模擬)、資金管理系統(tǒng)操作。 ?3、技能要求:精通《企業(yè)資金管理條例》《跨境擔保外匯管理規(guī)定》等政策;熟練使用資金分析工具(如Hyperion、Tableau)、Excel高級函數(shù)(如VBA宏);具備優(yōu)秀的政府關系維護能力。
2025-08-03

產(chǎn)業(yè)運營發(fā)展總監(jiān)(副總經(jīng)理/副總裁)
15000-25000元
南寧-青秀區(qū)
【崗位職責】 ?1、戰(zhàn)略規(guī)劃與產(chǎn)業(yè)定位:制定產(chǎn)業(yè)新城中長期產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃,明確主導產(chǎn)業(yè)方向(如高端制造、數(shù)字經(jīng)濟、生物醫(yī)藥);結(jié)合區(qū)域政策與資源稟賦,完成產(chǎn)業(yè)定位與空間布局設計。 ?2、產(chǎn)業(yè)落地:協(xié)調(diào)政府資源,推動產(chǎn)業(yè)項目簽約、注冊及政策申報(如稅收優(yōu)惠、產(chǎn)業(yè)基金支持)。 ?3、企業(yè)服務與資源整合:搭建企業(yè)服務體系(如政策申報、人才招聘、投融資對接),提升園區(qū)企業(yè)滿意度;整合產(chǎn)業(yè)鏈資源,推動“鏈主企業(yè)+配套企業(yè)”集群化發(fā)展,形成產(chǎn)業(yè)生態(tài)閉環(huán)。 ?4、產(chǎn)業(yè)生態(tài)建設:規(guī)劃并運營產(chǎn)業(yè)孵化器、加速器,推動“產(chǎn)學研用”協(xié)同創(chuàng)新;引入科研機構(gòu)、高校合作,構(gòu)建技術轉(zhuǎn)化平臺與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)服務體系。 ?5、運營數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化:監(jiān)控產(chǎn)業(yè)運營數(shù)據(jù)(如企業(yè)入駐率、稅收貢獻、就業(yè)人數(shù)),定期輸出運營分析報告;優(yōu)化運營策略,提升產(chǎn)業(yè)新城畝均產(chǎn)值與資源利用率。 【任職要求】 ?1、教育背景:本科及以上,產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟、區(qū)域規(guī)劃、公共管理或相關專業(yè)。 2、工作經(jīng)驗:5年以上產(chǎn)業(yè)運營管理經(jīng)驗,有成功產(chǎn)業(yè)運營案例;熟悉產(chǎn)業(yè)新城開發(fā)模式(如PPP、ABO、產(chǎn)城融合),具備土地開發(fā)與產(chǎn)業(yè)導入?yún)f(xié)同經(jīng)驗。 ?3、技能要求:精通產(chǎn)業(yè)政策解讀與申報(如高新技術企業(yè)認定、產(chǎn)業(yè)基金申請);熟練使用產(chǎn)業(yè)分析工具(如PESTEL模型等);具備優(yōu)秀的商務談判與政府關系維護能力。
2025-08-03

常務副總經(jīng)理
15000-20000元
南寧-青秀區(qū)
廣西中明綜合能源服務有限公司
生產(chǎn)/制造
職位描述: 1、熟悉項目工程管理,在電力等相關行業(yè)擔任領導層管理職務5年以上的。 2、熟悉工程公司的經(jīng)營管理;有追求卓越、成功、施展抱負的強烈欲望。 3、具有制度意識;能夠以身作則、腳踏實地,具有一定格局及全局觀。 4、忠誠、團隊、責任、擔當;能做事、會做事、愿做事、做的好事。 5、協(xié)助總經(jīng)理處理日常事務。 任職要求: 1、30歲以上,企業(yè)管理、工商管理、電力等相關專業(yè)本科以上學歷,5年以上企業(yè)全面管理經(jīng)驗,有項目經(jīng)理工作經(jīng)歷和工程預結(jié)算經(jīng)營管理且從事電力行業(yè)3年以上者優(yōu)先考慮; 2、有較強的協(xié)調(diào)能力、領導力,接受過領導力、戰(zhàn)略管理、組織變革管理、人力資源、經(jīng)濟法、財務管理等方面的培訓。 3.熟悉企業(yè)的業(yè)務流程,在團隊管理方面有極強領導技巧和才能,知悉企業(yè)的全面工作,具有先進的管理理念以及很強的戰(zhàn)略指定和實施能力,具有一定的客服關系和社會資源。 4.敏銳的市場洞察力、優(yōu)秀的項目組織能力和開拓能力、嚴謹?shù)牟邉澞芰?、人事管理和溝通能力及商務談判能力?5、具備團隊協(xié)作和拼搏精神,職業(yè)素養(yǎng)高、能吃苦耐勞、能與公司共同成長。 年薪:15-20萬 工作地點:適應出差廣西鄰?。ㄖ饕颇希?
2025-08-03

人資部
單店副總經(jīng)理-工程物業(yè)(廣西區(qū)域及海南)
20000-30000元
南寧-興寧區(qū)
南寧星光萬達廣場商業(yè)管理有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務
崗位職責: 1.負責萬達廣場工程管理及物業(yè)管理工作; 2.根據(jù)年度目標責任書,對工程、物業(yè)相關指標進行控制、管理和考核; 3.制定工程、物業(yè)管理費用年度指標,并核定費用標準,進行管控執(zhí)行; 4.負責廣場保安、保潔、綠化、品質(zhì)、消防等管理工作; 5.對項目安全品質(zhì)工作進行監(jiān)督、指導和管理,負責設備設施維護監(jiān)管; 6.負責控制項目工程運行成本; 審核改造、整改工程方案、費用。 任職要求: 1.工程、機械、物業(yè)管理等相關專業(yè); 2.8年以上工作經(jīng)驗,有大型商業(yè)工程運維、物業(yè)管理的工作經(jīng)歷; 3.熟悉大型商業(yè)廣場或購物中心開業(yè)前期籌備工程、物業(yè)、消防等工作; 4.熟悉變配電、空調(diào)及通風、裝飾裝修,了解消防、BA等自動控系統(tǒng); 5.具有良好的團隊協(xié)作精神,誠實可靠、品行端正; 6.認同萬達企業(yè)文化,具有較強的工作責任心; 7.良好的抗壓能力,能夠接受異地工作派遣。
2025-08-03

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- 廣西數(shù)字金服科技有限公司
- 所在行業(yè) 廣告/計算機/進出口
- 成立時間 6年(2019年1月31日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責任
- 公司規(guī)模 30-50人
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¥8000-12000元
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¥15000-25000元
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