醫(yī)館醫(yī)生，可接受已經(jīng)退休的醫(yī)生

崗位描述： 1.線上工作，無需到崗，對地點沒有限制，會手機操作 2.公立醫(yī)院在職醫(yī)生/民營醫(yī)院主治醫(yī)師 3.需要有相關(guān)資質(zhì)證書，如資格證，執(zhí)業(yè)證等，可認證自媒體賬號 招募想長期合作高度配合的醫(yī)生，實現(xiàn)雙贏

1、操作全科+口腔正畸項目 2、執(zhí)業(yè)醫(yī)師 4、有5年以上工作經(jīng)驗優(yōu)先

學術(shù)部 崗位職責：1.授課 2.義診 3.線上培訓 等等關(guān)于學術(shù)方面

工作內(nèi)容： 1、在門診開展兒科診療服務； 2、進行兒科常見病多發(fā)病的診治。 職位要求： 1、主治醫(yī)師以上職稱，副主任醫(yī)師優(yōu)先，臨床5年以上經(jīng)驗； 2、具有兒科常見病診斷實際操作技術(shù)； 3、具有民營醫(yī)院工作經(jīng)驗； 4、具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證； 6、具有團隊協(xié)作精神，有較強責任心和親和力； 7、具有良好的醫(yī)德、嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L和良好的溝通能力。 工作時間： 月休四天，早晚班（早班9:00-16:00，晚班16：00-22:00） 薪資： 8000-12000，可***。

1.執(zhí)業(yè)醫(yī)生； 2.診所坐診，工作7小時/天； 3.有醫(yī)品、醫(yī)德及正能量。

任職資格： 1、大專以上學歷，臨床醫(yī)學專業(yè)； 2、相關(guān)臨床工作經(jīng)驗三年以上； 3、二級以上醫(yī)院從業(yè)經(jīng)驗； 4、有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格、主治醫(yī)師以上職稱優(yōu)先。 崗位職責： 1、根據(jù)體檢計劃，認真完成體檢任務； 2、體檢中嚴格執(zhí)行操作規(guī)范、按照流程進行，確保體檢質(zhì)量和體檢結(jié)果的準確性，做到不漏診、不誤診； 3、負責填寫體檢表，負責本科的體檢小結(jié)； 4、定期保養(yǎng)、維護儀器。 上班時間：每周5.5天，7:30-12:00；14:30-16:30，法定節(jié)假日照常休假 員工享受全方位福利待遇：福利保險、帶薪休假、淡季調(diào)休、年終獎金、高峰津貼、生日福利、企業(yè)文化活動、團體旅游、員工及家屬體檢福利等。 誠聘精英！歡迎您加入我們的團隊！

皮膚科門診醫(yī)生各2名（男女） 中醫(yī)科門診醫(yī)生各2名（男女） 皮膚科住院醫(yī)生各1名（男女） 中醫(yī)科住院醫(yī)生各1名（男女）

1.年齡40周歲及以下，大學本科及以上學歷，臨床醫(yī)學、兒科醫(yī)學等相關(guān)專業(yè)，持有初級及以上職稱； 2.具備二甲醫(yī)療機構(gòu)（三級醫(yī)療機構(gòu)優(yōu)先）相關(guān)工作經(jīng)驗； 3.具備醫(yī)師資格證、醫(yī)師執(zhí)業(yè)證，專業(yè)相關(guān)資質(zhì)證件齊全，入職前取得規(guī)范化培訓合格證書； 4.具備良好的工作責任感和職業(yè)道德，工作態(tài)度細致認真，踏實勤奮，思維敏捷，適應力強。

一、崗位職責 1、 門店管理 ? 全面負責保健品門店的日常運營管理，包括店面陳列、庫存管理、衛(wèi)生保持等，確保門店環(huán)境整潔、有序。 ? 制定并執(zhí)行門店銷售計劃，帶領(lǐng)團隊完成銷售目標，對門店的銷售業(yè)績負責。 ? 監(jiān)督和管理門店員工的工作表現(xiàn)，包括考勤、服務態(tài)度、銷售技巧等，提供必要的培訓和指導。 2、 客戶服務 ? 建立和維護良好的客戶關(guān)系，了解客戶需求，提供專業(yè)的產(chǎn)品建議和服務，提高客戶滿意度和忠誠度。 ? 處理客戶投訴和問題，及時反饋給上級領(lǐng)導，并采取有效措施解決，確?？蛻魴?quán)益得到保障。 3、市場推廣 ? 制定并執(zhí)行門店的市場推廣計劃，包括促銷活動、會員制度、廣告宣傳等，提高門店的知名度和美譽度。 ? 收集市場信息和競爭對手動態(tài)，及時反饋給上級領(lǐng)導，為公司的市場決策提供參考。 二、任職要求 1、 教育背景 ? 25－35歲，大專及以上學歷，市場營銷、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2、工作經(jīng)驗 ? 具有 3 年以上保健品銷售或零售行業(yè)管理經(jīng)驗，有店長工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 3、專業(yè)知識 ? 熟悉保健品行業(yè)的市場動態(tài)和產(chǎn)品知識，了解消費者需求和購買心理。 ? 具備一定的市場營銷、銷售管理、財務管理等方面的知識。 4、能力素質(zhì) ? 具備良好的領(lǐng)導能力和團隊管理能力，能夠激勵和調(diào)動員工的積極性和創(chuàng)造性。 ? 具備較強的銷售能力和客戶服務意識，能夠有效地推廣和銷售產(chǎn)品，提高客戶滿意度。 ? 具備良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力，能夠與上級領(lǐng)導、員工、客戶等各方面進行有效的溝通和協(xié)調(diào)。 ? 具備較強的責任心和執(zhí)行力，能夠認真履行崗位職責，按時完成工作任務。 ? 具備較強的抗壓能力和應變能力，能夠在工作中承受一定的壓力，應對各種突發(fā)情況。 三、福利待遇 1、有競爭力的薪資待遇和績效獎金。 2、完善的社會保險和商業(yè)保險。 3、豐富的員工福利，如節(jié)日禮品、員工旅游、定期體檢等。 4、良好的職業(yè)發(fā)展空間和晉升機會。 5. 專業(yè)的培訓和學習機會，不斷提升個人能力和素質(zhì)。