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職位描述

協(xié)助餐廳經(jīng)理做好餐廳營運(yùn)管理工作,通過內(nèi)部為期3-4年的黃埔軍校學(xué)習(xí)訓(xùn)練,在成長為獨(dú)當(dāng)一面的餐廳經(jīng)理,將帶領(lǐng)上百人的團(tuán)隊,管理上千萬營業(yè)額的生意。

晉升通道
儲備經(jīng)理——副經(jīng)理——資深副經(jīng)理——餐廳經(jīng)理——區(qū)經(jīng)理——區(qū)域經(jīng)理——更高的職位。以上所有的崗位均100%由內(nèi)部升遷。

招聘要求
→擁有大專以上學(xué)歷,本科學(xué)歷優(yōu)先
→樂于從事連鎖餐飲零售業(yè),熱情開朗,善于與人溝通
→具有良好的學(xué)習(xí)能力,有管理者潛質(zhì)
→適應(yīng)倒班和高效的工作環(huán)境

福利待遇
→薪資:3000-3500元/月,年底浮動績效獎金(職級越高,薪資福利越具競爭力);
→每周雙休,入職即享10-20天全薪年假,5-10天全薪病假;
→依照國家規(guī)定辦理五險一金;
→享受額外商業(yè)醫(yī)療保險(門診及住院費(fèi)用可報銷90%);
→享受每年免費(fèi)體檢;
→享受免息購房貸款及房息補(bǔ)貼(餐廳經(jīng)理工作滿1年);
→豐富多彩的員工出游;
→結(jié)婚禮金、生育禮金及年節(jié)福利;
→依照地方規(guī)定享有婚假、產(chǎn)假、護(hù)理假等假期。

公司簡介

?????百勝中國控股有限公司是中國領(lǐng)先的餐飲公司,致力于讓生活更有滋味。自從1987年第一家餐廳開業(yè)以來,百勝中國今天在大陸的足跡遍布所有省市自治區(qū),在1,100多座城鎮(zhèn)經(jīng)營著7,300余家餐廳。?

????百勝中國從Yum!?Brands(紐約證券交易所代碼:YUM)分拆出來之后,于2016年11月1日獨(dú)立在紐約證券交易所上市,股票代碼為YUMC。百勝中國在中國市場擁有肯德基、必勝客和Taco?Bell三個品牌的獨(dú)家運(yùn)營和授權(quán)經(jīng)營權(quán),并完全擁有東方既白和小肥羊連鎖餐廳。?

????經(jīng)過三十年的發(fā)展,我們不僅在店面數(shù)量,而且在品牌知名度、社交及數(shù)字媒體營銷和傳播、全國供應(yīng)鏈管理、產(chǎn)品質(zhì)量、以及創(chuàng)新方面都已經(jīng)成為了一家中國領(lǐng)先的餐飲企業(yè)。百勝中國40余萬的員工是我們發(fā)展的支柱,與此同時,在百勝積累了經(jīng)驗豐富的管理團(tuán)隊和全情投入的前線伙伴也正在繼續(xù)引領(lǐng)發(fā)展活力充沛、直面機(jī)遇、和充滿歡樂的企業(yè)文化。?

????在包括風(fēng)靡全球的肯德基原味炸雞等產(chǎn)品的基礎(chǔ)上,我們還不斷開發(fā)符合當(dāng)?shù)乜谖兜漠a(chǎn)品,從而建立起強(qiáng)有力的顧客忠誠度。我們每一個品牌都有其專屬產(chǎn)品,很多都是中國本土創(chuàng)新,同時我們也研發(fā)出眾多獨(dú)有產(chǎn)品與調(diào)味產(chǎn)品,為消費(fèi)者提供美味便捷并且高品質(zhì)的食物。通過在中國多年的發(fā)展與積累,我們已擁有深厚的消費(fèi)者知識與忠誠度,各品牌的產(chǎn)品也已成功融入流行文化與消費(fèi)者的日常生活之中。?

????我們將通過創(chuàng)新產(chǎn)品、提升就餐體驗、增強(qiáng)移動連接、以及持續(xù)創(chuàng)造價值來滿足消費(fèi)者不斷改變的需求。百勝中國對于未來長期的發(fā)展充滿信心。

上班地點(diǎn)

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南寧-興寧區(qū)
工作內(nèi)容: 1.推廣建材類小程序讓當(dāng)?shù)厣碳易浴?2.負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)厥袌鰸撛诳蛻粜畔⑹占R總、分析。 3.品牌推廣及宣傳。 4.管理區(qū)域內(nèi)商家下單、復(fù)購,維護(hù)關(guān)系。 福利待遇: 1、創(chuàng)業(yè)空間大。 2、終身培訓(xùn)。 3、成為正式店長前有3個月培訓(xùn)期,提供每天120-150-200元補(bǔ)貼(銷售提成另算) 崗位要求: 1、熱愛銷售,吃苦耐勞,品行端正,可長期專職工作,有創(chuàng)業(yè)想法 2、中專及以上學(xué)歷,溝通能力強(qiáng) 3、有銷售、地推等經(jīng)驗優(yōu)先錄用 4、有私家車或者電動車等交通工具 5、年齡45歲以下
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鄒珍凡
南寧-興寧區(qū)
工作內(nèi)容: 1.推廣建材類小程序讓當(dāng)?shù)厣碳易浴?2.負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)厥袌鰸撛诳蛻粜畔⑹占R總、分析。 3.品牌推廣及宣傳。 4.管理區(qū)域內(nèi)商家下單、復(fù)購,維護(hù)關(guān)系。 晉升機(jī)制: 前半個月:學(xué)習(xí)培訓(xùn)產(chǎn)品知識及開拓客戶 半個月后至前三個月:能達(dá)到一定業(yè)務(wù)工作量 三個月之后經(jīng)公司確認(rèn):正式簽約成為服務(wù)商 工作要求: 1、熱愛銷售,吃苦耐勞,品行端正,可長期專職工作,有創(chuàng)業(yè)想法 2、中專及以上學(xué)歷,溝通能力強(qiáng) 3、有銷售、地推等經(jīng)驗優(yōu)先錄用 4、有私家車或電動車等交通工具 5、年齡45以下
16小時前
鄒珍凡
南寧-青秀區(qū)
1.店內(nèi)服務(wù)員培訓(xùn)已經(jīng)客戶維護(hù) 2.五官端正,嘴巴甜 3.一個月4天休息
16小時前
龍衛(wèi)軍
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-明湖花苑
【崗位職責(zé)】 1. 負(fù)責(zé)(公司旗下餐廳)餐飲店面的日常管理工作,確保服務(wù)質(zhì)量和顧客滿意度。 2. 制定并執(zhí)行樓面管理計劃,監(jiān)督員工的工作表現(xiàn)。 3. 協(xié)調(diào)廚房與樓面的關(guān)系,確保菜品和服務(wù)同步高效。 4. 定期檢查衛(wèi)生狀況,確保符合食品安全標(biāo)準(zhǔn)。 5. 處理顧客投訴,解決突發(fā)問題,提升品牌形象。 【任職要求】 1. 具備2年以上餐飲行業(yè)工作經(jīng)驗,有酒店餐廳、社會餐飲管理經(jīng)驗者優(yōu)先。 2. 熟悉餐飲服務(wù)流程,了解食品安全法規(guī)。 3. 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊協(xié)作精神。 4. 具備較強(qiáng)的時間管理和壓力應(yīng)對能力。
2025-08-11
胡小姐
儲備店長
3000-6000元
南寧-邕寧區(qū)-大唐盛世
崗位職責(zé): 1、銷售任務(wù):根據(jù)銷售目標(biāo)完成任務(wù)。 2、活動執(zhí)行:執(zhí)行各項促銷活動。 3、執(zhí)行新會員招募工作,不斷發(fā)掘新的會員開發(fā)渠道和方式,完成會員招募指標(biāo)。 4、對新、老會員進(jìn)行日常維護(hù)管理。 5、負(fù)責(zé)門店商品按布局圖及點(diǎn)位圖的陳列標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行陳列。 6、負(fù)責(zé)門店的一切日常清潔工作。 崗位要求: 1、18-40歲,學(xué)歷不限,有導(dǎo)購經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 2、有換位思考能力,能站在客戶的角度為客戶思考。 3、比較吃苦耐勞,溝通表達(dá)能力強(qiáng)? 4、性格開朗大方,有激情。
2025-08-11
鄧嘉穎
儲備店長
3000-4000元
南寧-江南區(qū)
貴州首楊農(nóng)產(chǎn)品有限公司
農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)
崗位職責(zé): 1、協(xié)助店長主持店面的管理工作,配合銷售部的各項營銷策略的實(shí)施,完成各項銷售指標(biāo); 2、協(xié)助店長組建團(tuán)隊,積極招聘店員并進(jìn)行培訓(xùn),做好店員日常管理工作; 3、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補(bǔ)貨,做好進(jìn)貨驗收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理有關(guān)工作; 任職要求: 1、25-50歲,高中以上學(xué)歷,男女不限; 2、做事積極主動,樂觀開朗,執(zhí)行能力強(qiáng); 3、具有超市生鮮或水果銷售管理工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮; 4、較強(qiáng)的團(tuán)隊管理能力和溝通能力,能夠承受較大的工作強(qiáng)度和工作壓力。 待遇:月薪3000元以上 晉升空間:儲備店長--店長--區(qū)域主管--區(qū)域經(jīng)理--副總經(jīng)理--總經(jīng)理 工作地點(diǎn):廣西區(qū)內(nèi)各北京華聯(lián)超市、大潤發(fā)超市、天和超市。以南寧為主。 工作時間:月休2天
2025-08-11
張先生
南寧-興寧區(qū)
工作內(nèi)容: 1.推廣建材類小程序讓當(dāng)?shù)厣碳易浴?2.負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)厥袌鰸撛诳蛻粜畔⑹占?、匯總、分析。 3.品牌推廣及宣傳。 4.管理區(qū)域內(nèi)商家下單、復(fù)購,維護(hù)關(guān)系。 福利待遇: 1、創(chuàng)業(yè)空間大。 2、終身培訓(xùn)。 3、成為正式店長前有3個月培訓(xùn)期,提供每天120-150元補(bǔ)貼(銷售提成另算) 崗位要求: 1、熱愛銷售,吃苦耐勞,品行端正,可長期專職工作,有創(chuàng)業(yè)想法 2、中專及以上學(xué)歷,溝通能力強(qiáng) 3、有銷售、地推等經(jīng)驗優(yōu)先錄用 4、有私家車或者電動車等交通工具 5、年齡45歲以下
2025-08-10
鄒珍凡
南寧-興寧區(qū)
工作內(nèi)容: 1.推廣建材類小程序讓當(dāng)?shù)厣碳易浴?2.負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)厥袌鰸撛诳蛻粜畔⑹占?、匯總、分析。 3.品牌推廣及宣傳。 4.管理區(qū)域內(nèi)商家下單、復(fù)購,維護(hù)關(guān)系。 福利待遇: 1、創(chuàng)業(yè)空間大。 2、終身培訓(xùn)。 3、成為正式店長前有3個月培訓(xùn)期,提供每天120-150-200元補(bǔ)貼(銷售提成另算) 崗位要求: 1、熱愛銷售,吃苦耐勞,品行端正,可長期專職工作,有創(chuàng)業(yè)想法 2、中專及以上學(xué)歷,溝通能力強(qiáng) 3、有銷售、地推等經(jīng)驗優(yōu)先錄用 4、有私家車或者電動車等交通工具 5、年齡45歲以下 工作地點(diǎn):蒼梧縣
2025-08-10
鄒珍凡
南寧-興寧區(qū)
工作內(nèi)容: 1.推廣建材類小程序讓當(dāng)?shù)厣碳易浴?2.負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)厥袌鰸撛诳蛻粜畔⑹占?、匯總、分析。 3.品牌推廣及宣傳。 4.管理區(qū)域內(nèi)商家下單、復(fù)購,維護(hù)關(guān)系。 福利待遇: 1、創(chuàng)業(yè)空間大。 2、終身培訓(xùn)。 3、成為正式店長前有3個月培訓(xùn)期,提供每天120-150-200元補(bǔ)貼(銷售提成另算) 崗位要求: 1、熱愛銷售,吃苦耐勞,品行端正,可長期專職工作,有創(chuàng)業(yè)想法 2、中專及以上學(xué)歷,溝通能力強(qiáng) 3、有銷售、地推等經(jīng)驗優(yōu)先錄用 4、有私家車或者電動車等交通工具 5、年齡45歲以下
2025-08-10
鄒珍凡
南寧-興寧區(qū)
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2025-08-10
鄒珍凡
南寧肯德基有限公司玉林東門餐廳招聘:公司標(biāo)志 logo
南寧肯德基有限公司玉林東門餐廳
所在行業(yè) 餐飲/證券
成立時間 --
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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