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南寧秩序主管招聘 logo

南寧秩序主管招聘

桂聘提供2025年8月南寧秩序主管最新招聘,江南區(qū)7條青秀區(qū)5條,平均工資約為5834元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多秩序主管物業(yè)經(jīng)理/主管秩序主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-08-01
崗位職責(zé):
1、協(xié)助經(jīng)理處理好轄區(qū)內(nèi)的秩序,負責(zé)安保人員的工作指導(dǎo);
2、對保安、車輛管理、消防設(shè)施、園區(qū)裝修及治安等日常工作進行檢查、巡查和監(jiān)督等;
3、完成客戶服務(wù)中心的臨時工作任務(wù)等;
4、負責(zé)本部門相關(guān)管理流程、工作標準及操作規(guī)范的建立、完善和執(zhí)行。組織編制本部門的工作計劃,并組織實施。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,從事物業(yè)安全管理工作經(jīng)驗2年以上,或同等職位工作經(jīng)驗1年以上日常隊列訓(xùn)練、消防安全知識培訓(xùn),必須持有《建(構(gòu))筑物消防員》證;
2、服從管理,責(zé)任心強,服務(wù)意識強,具有一定的組織能力和協(xié)調(diào)管理能力,有良好的語言表達能力和應(yīng)變處理能力;
3、退伍軍人優(yōu)先。
工作時間:8:00-18:00,月休4天。
福利待遇:4.5k-5k/月、購買社保、節(jié)假日禮品等
2025-08-01
工作內(nèi)容:
1、負責(zé)項目安全秩序、消防、車輛管理、安全防范、應(yīng)急事件處理等日常管理工作;
2、負責(zé)安全隊伍的管理,落實崗位責(zé)任制,提高安全員的服務(wù)意識和業(yè)務(wù)技能;
3、組織安管員在職培訓(xùn),提高全員身體素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,增強安全隊伍的凝聚力、戰(zhàn)斗力;
任職資格:
1、年齡25-45歲;
2、三年以上安防領(lǐng)班工作經(jīng)驗,一年以上同崗位工作經(jīng)驗;
3、可開具無犯罪記錄證明;
4、協(xié)調(diào)能力強、溝通好、執(zhí)行力強、抗壓。
薪資:3500元/月
工作時間:上午8:00-12:00 下午14:30-17:30 月休6天
2025-08-01
梁女士
任職資格: 大專文化,170CM以上,有較強的組織溝通能力和協(xié)調(diào)能力,團隊協(xié)作精神及責(zé)任心、執(zhí)行力強,具備良好的文字書寫能力,熟悉辦公軟件應(yīng)用,有同時管理過多個樓盤、小區(qū)保安的經(jīng)驗且熟悉物業(yè)管理者優(yōu)先,退伍軍人亦可,待遇從優(yōu)。
工作地點:南寧市
南寧-江南區(qū)-江南萬達廣場 1人 餐飲 廣告 租賃 投遞:5人 瀏覽:979
2025-07-30
李小姐
工作職責(zé): 1、執(zhí)行院線營運中心的營運標準,保證服務(wù)品質(zhì),提高顧客滿意度; 2、完成日常營運服務(wù)的同時對服務(wù)員的服務(wù)標準、操作標準進行訓(xùn)練; 3、值班管理過程中,綜合協(xié)調(diào)各崗位人員,維護營運現(xiàn)場秩序 …… ; 4、協(xié)助賣品主管進行盤點及庫存管理工作,保證達到總部各項庫存管控的要求; 5、處理各類突發(fā)的安全狀況及上級交代其他工作。
2025-07-26
朱保全
崗位職責(zé): 1、做好售樓部的來訪客戶接待、現(xiàn)場秩序維護、車場引導(dǎo)等工作; 2、具備處理問題、安排進展、跟進進程、溝通及疑難問題服務(wù)的意識跟能力,最大限度的提高客戶滿意度。 …… 遇到不能解決的問題按流程提交相關(guān)人員或主管處理,并跟蹤進展直至解決; 任職資格: 身高170cm以上,形象氣質(zhì)佳(可接受條件優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生實習(xí),后期優(yōu)秀可轉(zhuǎn)正) 空乘管理、高鐵管理、酒店管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 …… 綜合薪資:3000元/月~4500元/月 崗位發(fā)展:實習(xí)生——秩序員——班長——主管——經(jīng)理

螞蟻逾期管理

7000-8000元
南寧-江南區(qū) 1人 電信 法律 咨詢 投遞:7人 瀏覽:601
2025-07-24
黃小姐
帶薪年假、婚假、產(chǎn)假、病假等; 3、公司設(shè)有用餐區(qū),微波爐,蒸飯機等,可自帶餐來公司 4、完善晉升機會:公司為每位員工提供廣闊的發(fā)展平臺,表現(xiàn)突出的員工每年都有晉升機會: 晉升通道:條線組長—條線主管 …… 通過電話、短信、信件等形式按照合規(guī)要求,對花唄借唄賬戶進行逾期提醒,并引導(dǎo)客戶正確的繳費方式; (不需要外出挖掘客戶,在辦公室內(nèi)辦公) 2、 協(xié)助螞蟻集團進行不良資產(chǎn)的管理,加快資金回籠,維護信用管理秩序
2025-07-24
黃小姐
帶薪年假、婚假、產(chǎn)假、病假等; 3、公司設(shè)有冰箱,微波爐,蒸飯機等,可自帶餐來公司 4、完善晉升機會:公司為每位員工提供廣闊的發(fā)展平臺,表現(xiàn)突出的員工每年都有晉升機會: 晉升通道:條線組長—條線主管 …… 短信、信件等形式按照合規(guī)要求,對支付寶-借唄賬戶進行逾期提醒,并引導(dǎo)客戶正確的繳費方式; (不需要外出挖掘客戶,在辦公室內(nèi)辦公) 2、 協(xié)助支付寶-借唄進行不良資產(chǎn)的管理,加快資金回籠,維護信用管理秩序
約 22 個崗位
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南寧物業(yè)經(jīng)理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K
  • 0.7%
    2K
  • 7.6%
    3K
  • 26.4%
    4K
  • 18.8%
    5K
  • 23.6%
    6K-8K
  • 12.5%
    8K-1W
  • 10.4%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    97.9%
  • 中專
    0.7%
  • 大專
    1.4%
南寧物業(yè)經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.9%,中專占0.7%,大專占1.4%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    97.9%
  • 1-3年
    2.1%
南寧物業(yè)經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占97.9%,1-3年占2.1%。

南寧 物業(yè)經(jīng)理百科

...崗位職責(zé)
1.領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)察、審查、評估及修訂物業(yè)管理的職能及工作;
2.負責(zé)與業(yè)委會、政府部門及相關(guān)業(yè)務(wù)部門的溝通與協(xié)調(diào),與有關(guān)各部門保持良好關(guān)系;
3.制定項目年度物業(yè)管理預(yù)算方案,管理日常物業(yè)的服務(wù)品質(zhì)、操作管理流程及適當(dāng)?shù)呢攧?wù)運行情況;
4.妥善處理一切緊急及突發(fā)事件;
5.負責(zé)樓宇、設(shè)施、設(shè)備的驗收及設(shè)備設(shè)施的維修,安排各項維修工程和專業(yè)的發(fā)標工作;
6.負責(zé)監(jiān)管項目資產(chǎn)(如會所、車位、房屋等)的運行情況;
7.負責(zé)協(xié)調(diào)和管理綠化、保安等相關(guān)工作;
8.負責(zé)處理租戶、業(yè)主投訴,保持小區(qū)環(huán)境衛(wèi)生及維持治安秩序
企業(yè)服務(wù)
費用標準
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