1.領(lǐng)導、監(jiān)察、審查、評估及修訂物業(yè)管理的職能及工作;
2.負責與業(yè)委會、政府部門及相關(guān)業(yè)務部門的溝通與協(xié)調(diào),與有關(guān)各部門保持良好關(guān)系;
3.制定項目年度物業(yè)管理預算方案,管理日常物業(yè)的服務品質(zhì)、操作管理流程及適當?shù)呢攧者\行情況;
4.妥善處理一切緊急及突發(fā)事件;
5.負責樓宇、設(shè)施、設(shè)備的驗收及設(shè)備設(shè)施的維修,安排各項維修工程和專業(yè)的發(fā)標工作;
6.負責監(jiān)管項目資產(chǎn)(如會所、車位、房屋等)的運行情況;
7.負責協(xié)調(diào)和管理綠化、保安等相關(guān)工作;
8.負責處理租戶、業(yè)主投訴,保持小區(qū)環(huán)境衛(wèi)生及維持治安秩序

南寧秩序主管招聘
桂聘提供2025年8月南寧秩序主管最新招聘,江南區(qū)9條青秀區(qū)5條,平均工資約為5834元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多秩序主管物業(yè)經(jīng)理/主管秩序主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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秩序主管(商業(yè)寫字樓項目)
9000-10000元22小時前唐小姐主要崗位職責:
1、負責商業(yè)寫字樓項目的秩序工作,確保安全與穩(wěn)定。
2、負責部門秩序人員含外包人員的選聘、培訓工作。
3、負責與部門/單位的溝通協(xié)調(diào)工作,以確保相關(guān)工作的順利、有效推進。
4、組織實施安全保衛(wèi)責任制和安全操作規(guī)程,定期檢查執(zhí)行情況,并對所存在的問題及隱患按規(guī)定的期限及時加以解決整改,確保規(guī)避潛在的問題和隱患。
5、配合項目經(jīng)理,抓好安全防范的管理,監(jiān)督檢查下屬員工的精神風貌和工作落實情況,保證員工素質(zhì)的不斷提升,確保工作的順利施行。
6、負責對外包保安考核及費用結(jié)算等;
任職要求:
1、年齡40歲以下,身高175CM以上,大專及以上學歷;
2、有3年以上秩序團隊的管理經(jīng)驗或比較優(yōu)秀的秩序領(lǐng)班。
3、具有安全、消防工程師或銷控中級以上類執(zhí)業(yè)資格優(yōu)先;
4、熟悉相關(guān)政策、法律法規(guī),熟練掌握消防安全與保衛(wèi)管理管理知識,熟悉物業(yè)管理行業(yè)實務知識;
5、管理類或相關(guān)專業(yè)專科(包含??疲┮陨蠈W歷;
6、有較強的工作責任感和學習力,工作嚴謹,認真,踏實。 -
行政人事助理
3000-5000元22小時前行政人資部崗位職責
1、協(xié)助開展招聘工作:發(fā)布職位信息、篩選簡歷、安排面試等,維護招聘渠道;
2、員工入離職、轉(zhuǎn)正、異動等手續(xù)辦理,更新人事信息系統(tǒng)并管理檔案;
3、協(xié)助核算員工考勤、績效數(shù)據(jù),整理薪資發(fā)放材料及人事行政數(shù)據(jù),輔助制作月度報表。
4、辦公環(huán)境維護:協(xié)調(diào)辦公區(qū)域綠植養(yǎng)護、設(shè)備報修,采購辦公用品,控制成本并定期盤點庫存、保障日常辦公秩序;
5、合同、制度、通知等公文起草、排版、發(fā)文以及歸檔管理;
6、組織公司會議、完成會議紀要,會議決策執(zhí)行跟進。
7、協(xié)助推動企業(yè)文化落地,組織員工培訓、宣傳公司制度及團建活動等。
8、其他上級安排的事項。
任職要求
1.大專及以上學歷,人力資源管理、行政管理、經(jīng)濟學等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2.1年以上行政或人力資源助理工作經(jīng)驗,熟悉基礎(chǔ)人事流程及行政事務;
3.熟練使用Office辦公軟件,擅長Excel數(shù)據(jù)處理及PPT基礎(chǔ)制作等,具備基礎(chǔ)的文案撰寫能力;
4.細致耐心,責任心強,具備良好的多任務處理及抗壓能力;
5.溝通表達清晰,有團隊協(xié)作意識;原則性強,嚴格遵守保密制度。
?薪資福利:基礎(chǔ)工資+績效工資+獎金+五險一金+意外險+節(jié)假日福利+員工培訓等
晉升通道:行政人事或?qū)m椫鞴? -
銷售顧問(奧迪品牌-新能源汽車)
15000-25000元22小時前746644031@qq.com職位描述:
1.產(chǎn)品講解:用最熱情的方式接待所有進店用戶,提供專業(yè)的產(chǎn)品講解,結(jié)合用戶情況與使用場景,使用戶理解產(chǎn)品的核心價值,激發(fā)用戶對于品牌與產(chǎn)品的熱情;
2.試乘試駕:為顧客提供專業(yè)的試乘試駕服務,通過在實際駕乘體驗過程中回答關(guān)于車輛使用的相關(guān)問題,解除顧客用車顧慮;
3、定期進行客戶回訪與跟蹤;
4、同已購車客戶及未購車客戶保持持續(xù)的聯(lián)系,挖掘二次購買機會及潛在客戶;
5、維護展廳環(huán)境和正常工作秩序,保持展廳內(nèi)展示車輛完好無損,并保證車輛外觀的整潔;
6、搜集區(qū)域市場需求信息,為銷售主管和銷售總監(jiān)提供輔助決策;搜集競爭對手動態(tài)信息,為主管和銷售總監(jiān)提供輔助決策;
7、建立、完善客戶信息系統(tǒng)。積累接洽過的客戶及已購車客戶信息,建立、完善并隨時更新客戶信息系統(tǒng),為銷售主管和銷售總監(jiān)提供客戶信息,進行決策支持;
8、為銷售支持工作提供協(xié)助,協(xié)助銷售支持人員,完成從庫房提車等相關(guān)工作。協(xié)助保險公司、銀行及相關(guān)中介結(jié)構(gòu),辦理車險手續(xù)和車貸手續(xù)等相關(guān)工作;
9、對銷售流程、產(chǎn)品知識等進行經(jīng)常性匯總,并對銷售活動中的經(jīng)驗進行及時總結(jié)。積極參加針對本崗位的各項培訓活動,完成廠家崗位認證;
10、完成上級委派的其他臨時性工作。
11、有新能源銷售經(jīng)驗的優(yōu)先。
任職要求:
1、大專及以上學歷,市場營銷、經(jīng)濟管理、汽車等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
2、熟悉掌握汽車基礎(chǔ)知識,六方位繞車、FBIT介紹法、試乘試駕流程。具備嫻熟的汽車駕駛經(jīng)驗、熟悉了解國家相關(guān)交規(guī),有良好的溝通講解能力。
3、要求有2年以上實際駕駛經(jīng)驗及汽車銷售工作或1年以上試乘試駕專員工作經(jīng)驗
4、熟練掌握常用的計算機程序(如word、excel、ppt等)
5、做事認真仔細、條理清晰、服務意識強,駕駛熟練
6、能適應出差工作 -
銷售顧問(奧迪)
15000-20000元22小時前746644031@qq.com報價成交; 4、遞交新車(介紹產(chǎn)品功能、售后服務等相關(guān)事宜); 5、定期進行客戶回訪與跟蹤; 6、同已購車客戶及未購車客戶保持持續(xù)的聯(lián)系,挖掘二次購買機會及潛在客戶; 7、維護展廳環(huán)境和正常工作秩序 …… ,保持展廳內(nèi)展示車輛完好無損,并保證車輛外觀的整潔; 8、搜集區(qū)域市場需求信息,為銷售主管和銷售總監(jiān)提供輔助決策;搜集競爭對手動態(tài)信息,為主管和銷售總監(jiān)提供輔助決策; 9、建立、完善客戶信息系統(tǒng)。 -
銷售顧問(捷豹路虎品牌)
15000-30000元22小時前746644031@qq.com報價成交; 4、遞交新車(介紹產(chǎn)品功能、售后服務等相關(guān)事宜); 5、定期進行客戶回訪與跟蹤; 6、同已購車客戶及未購車客戶保持持續(xù)的聯(lián)系,挖掘二次購買機會及潛在客戶; 7、維護展廳環(huán)境和正常工作秩序 …… ,保持展廳內(nèi)展示車輛完好無損,并保證車輛外觀的整潔; 8、搜集區(qū)域市場需求信息,為銷售主管和銷售總監(jiān)提供輔助決策;搜集競爭對手動態(tài)信息,為主管和銷售總監(jiān)提供輔助決策; 9、建立、完善客戶信息系統(tǒng)。 -
秩序主管
4000-5000元22小時前人資部工作職責: 1、主持秩序部全面工作,堅決執(zhí)行上級領(lǐng)導的指示; 2、負責制定物業(yè)項目的整體秩序(安全)工作計劃,及秩序人員的管理; 3、負責每周組織不少于一次的會議及培訓,確保秩序人員的著裝、素質(zhì)、 …… 禮儀符合規(guī)范; 4、聯(lián)絡(luò)物業(yè)項目客戶,了解、解決客戶投訴有關(guān)秩序(安全)方面的問題,并迅速制定整改計劃,教育全體人員,起到防微杜漸的作用; 5、定期向項目案場管理經(jīng)理匯報有關(guān)物業(yè)項目秩序(安全)、消防工作情況并提出整改報告 …… ; 6、協(xié)調(diào)、配合其它部門解決有關(guān)秩序(安全)方面所有問題,并提供相關(guān)咨詢; 7、如遇有關(guān)秩序(安全)、消防方面的緊急突發(fā)事件發(fā)生時,能及時負責處理現(xiàn)場工作; 8、不定期巡邏檢查各崗工作; 9、 …… 帶領(lǐng)秩序人員配合其它部門做好管理工作,制止、糾正各違章行為; 10、配合相關(guān)部門為各期租戶、施工方的進入,提供咨詢或建議; 11、完成上級領(lǐng)交辦的其它臨時性任務; 任職要求: 1、學歷不限,45 -
物業(yè)秩序主管/隊員(南寧)
3000-4000元22小時前崗位職責: 1、負責統(tǒng)籌所有秩序管理工作; 2、制定部門內(nèi)各級員工工作程序,并使之正確且行之有效; 3、建立部門各類資料管理制度,以符合檔案管理的要求; 4、制定管理安全工作制度及突發(fā)事件應急處理程序 -
外呼客服(五險一金)
5000-9000元22小時前譚女士豐富的員工福利:入職五險一金+年終獎+年度旅游+生日派對+驚喜員 工活動;節(jié)假日、帶薪年假、婚假、產(chǎn)假、病假等; 3、完善晉升機會:公司為每位員工提供廣闊的發(fā)展平臺,表現(xiàn)突出的員工每年都有晉升機會:組長—主管 …… 1、通過電話、短信、信件等形式按照合規(guī)要求,對網(wǎng)商貸賬戶進行逾期提醒,并引導客戶正確的繳費方式;(不需要外出挖掘客戶,在辦公室內(nèi)辦公) 2、協(xié)網(wǎng)商貸進行不良資產(chǎn)的管理,加快資金回籠,維護信用管理秩序 -
秩序主管(住宅)
6000-8000元22小時前唐小姐崗位職責: 1、自覺遵守公司的各項工作制度,對轄區(qū)秩序工作的品質(zhì)負責。 2、負責秩序人員的聘用、培訓工作。 3、建立、健全部門管理制度、規(guī)定,及應急機制。 …… 任職要求: 1、年齡35歲以下,身高172CM以上; 2、具有大型住宅秩序業(yè)務現(xiàn)場管理經(jīng)驗; 3、熟悉各類消防器材、安全器械使用; 4、具有各類突發(fā)事件的處理能力及培訓經(jīng)驗; 5、具有團隊內(nèi)部管理經(jīng)驗 -
物業(yè)秩序主管(玖譽湖)
5000-6000元2025-08-01873128631@QQ.COM崗位職責: 1、自覺遵守公司的各項工作制度,對轄區(qū)安保工作的品質(zhì)負責。 2、負責安全人員的聘用、培訓工作。 3、完成新項目的介入和接管工作。 4、建立、健全部門管理制度、規(guī)定,及應急機制。 5、完成安全部人員的各項考評和培訓工作。 6、定期對各崗位人員進行,崗位設(shè)置和評估工作。 7、組織班以上骨干的選拔和培訓工作。 8、制定“重要的接待任務”和“大型社區(qū)活動”的安保方案。 9、親臨現(xiàn)場處理安全方面的事故,對重大安全事故負責。 10、對安保系統(tǒng)的故障及應用狀況進行分析,及時督促維保、檢修,確保狀態(tài)良好。 11、定期與所轄公安機關(guān)保持聯(lián)系,維持良好的工作關(guān)系。 12、完成上... -
區(qū)域安全經(jīng)理(雙休五險一金)職能
8000-9000元2025-08-01873128631@QQ.COM6.組織主管以上骨干的選拔和培訓工作。 7.制定“重要的接待任務”和“大型社區(qū)活動”的安保方案。 8.親臨現(xiàn)場處理安全方面的事故,對重大安全事故負責。 …… 任職要求: 1.大專以上學歷,38以下,退伍軍人優(yōu)先考慮; 2.具有大型住宅3-5年秩序業(yè)務現(xiàn)場管理經(jīng)驗 3.熟悉各類消防器材、安全器械使用,具有各類突發(fā)事件的處理能力及培訓經(jīng)驗,具有團隊內(nèi)部管理經(jīng)驗 -
秩序主管
5000-6000元2025-08-01一、對本管理處管理的物業(yè)范圍內(nèi)的保安工作負責,負責保安部全面工作; 二、制定保安部的工作計劃和目標,并組織具體實施; 三、主持本部門工作例會,傳達貫徹管理處及甲方的指示; 四、督促檢查各分隊保安工作,發(fā)現(xiàn)問題及時處理并向管理處領(lǐng)導報告; 五、制定年度保安員教育、培訓和考核計劃,并抓好貫徹實施; 六、負責部門的人事管理,包括班子人員調(diào)整、人員的招聘、考勤、獎罰單審核等; 七、做好與公司上、下溝通及有關(guān)事項的協(xié)調(diào)工作; 八、做好保障工作(人、車、物的管控); 九、做好各種突發(fā)事件的處理; 十、負責本物業(yè)范圍內(nèi)的安全防范工作,抓好各崗位的服務形象; 十一、負責保安部各崗位的品質(zhì)管... -
外勤主管
5000-6000元2025-08-01盧女士1、大專以上學歷; 2、三年以上秩序主管工作經(jīng)驗; 3、退伍軍人優(yōu)先。 -
秩序主管
6000-8000元2025-08-01黃女士任職要求: 1、25-40歲,身高1.70米以上,復轉(zhuǎn)軍人或軍警院校畢業(yè)。 2、2年以上同職中高檔住宅小區(qū)安全管理經(jīng)驗,熟悉安防及消防管理與培訓。 3、福利待遇:基本工資+績效獎金+五險一金+工作餐+住宿+節(jié)日福利+高溫補貼+帶薪年假; 4、工作地點:安吉或北湖或金橋站附近,可就近安排項目上班 -
秩序主管
3000-4000元2025-08-01工作內(nèi)容: 1、負責項目安全秩序、消防、車輛管理、安全防范、應急事件處理等日常管理工作; 2、負責安全隊伍的管理,落實崗位責任制,提高安全員的服務意識和業(yè)務技能; 3、組織安管員在職培訓,提高全員身體素質(zhì)和業(yè)務水平
南寧相關(guān)熱門崗位
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南寧秩序主管招聘最新投遞
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邱先生投遞了 廣西利澳物業(yè)服務有限公司 的 秩序主管 職位2025-08-02
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南寧物業(yè)經(jīng)理招聘工資
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5834
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K
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7.6%3K
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26.4%4K
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18.8%5K
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23.6%6K-8K
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12.5%8K-1W
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10.4%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷97.9%
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中專0.7%
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大專1.4%
南寧物業(yè)經(jīng)理招聘需要什么學歷?不限學歷占97.9%,中專占0.7%,大專占1.4%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗97.9%
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1-3年2.1%
南寧物業(yè)經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占97.9%,1-3年占2.1%。