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南寧執(zhí)行副校長招聘 logo

南寧執(zhí)行副校長招聘

桂聘提供2025年8月南寧執(zhí)行副校長最新招聘,興寧區(qū)3條青秀區(qū)2條,平均工資約為8449元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多執(zhí)行副校長執(zhí)行副校長校長招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-08-03
1、負(fù)責(zé)一對一招生渠道拓展、公關(guān);
2、組織開展招生、轉(zhuǎn)化工作;
3、負(fù)責(zé)校區(qū)的統(tǒng)籌及整體運(yùn)營工作,搭建團(tuán)隊(duì);
4、負(fù)責(zé)教學(xué)團(tuán)隊(duì)的管理,提高教學(xué)質(zhì)量、客戶滿意度,解決校區(qū)客訴。
1、全日制大專及以上學(xué)歷,市場營銷、教育類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、具備教育行業(yè)5年,同崗位3年以上多部門管理工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉高考政策、訊息;熟悉教育行業(yè)的業(yè)務(wù)流程及關(guān)鍵管理要點(diǎn);
4、具備較強(qiáng)的管理水平,敏銳的市場洞察力和突出的市場拓展能力,具備把握全局、獨(dú)擋一面的能力,具有成本控制意識及數(shù)據(jù)化思維;
5、具有工作激情、勤奮肯干、愿意與公司共同成長和發(fā)展者優(yōu)先。
薪資待遇:基本工資+補(bǔ)貼+績效+提成
2025-08-01
許老師
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)幼兒園全面工作,包括幼兒園教育教學(xué)管理、后勤管理、安全管理,招生工作以及與上級主管部門、其他單位等的溝通協(xié)調(diào)工作;
2.負(fù)責(zé)幼兒園的整體規(guī)劃和運(yùn)營;
3.負(fù)責(zé)教師隊(duì)伍建設(shè);
4.定期向總園長匯報(bào)園所發(fā)展計(jì)劃和目標(biāo)。
職位要求:
1.教育學(xué)、學(xué)前教育等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,有2年以上大型園所管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
2.熟悉國內(nèi)外學(xué)前教育領(lǐng)域發(fā)展特點(diǎn),熟悉幼教行業(yè)運(yùn)行情況及相關(guān)法律、法規(guī),誠實(shí)敬業(yè)、責(zé)任心強(qiáng),具有良好的開拓創(chuàng)新精神和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;具有良好的組織、協(xié)調(diào)、管理能力;
3.具有幼兒園園長上崗證;有較強(qiáng)的責(zé)任感和平和的心態(tài),能承受較大工作壓力;
4.熱愛并樂于從事教育事業(yè)
5.薪資待遇
一、主要崗位職責(zé):
1. 執(zhí)行教學(xué)計(jì)劃,按照課程標(biāo)準(zhǔn),開展常規(guī)教學(xué)活動(dòng);
2. 有一定的班級管理經(jīng)驗(yàn),負(fù)責(zé)學(xué)生的思想政治工作及教學(xué)、教研等方面的工作;
3. 至少3年以上的教學(xué)經(jīng)驗(yàn),可擔(dān)任備課組長,帶領(lǐng)老師進(jìn)行備課研課,能夠適應(yīng)集團(tuán)化模式管理及教學(xué)模式創(chuàng)新改革。
二、任職資格:
1. 對口文化學(xué)科、教育學(xué)相關(guān)大專及以上學(xué)歷,持有教師資格證,普通話二級甲等;
2. 具有豐富的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和一定的教學(xué)研究工作經(jīng)驗(yàn),了解小學(xué)生心理特點(diǎn);
3. 熱愛教育事業(yè),工作積極主動(dòng)、責(zé)任心強(qiáng)。
三、您將會(huì)得到的:
1. 基本福利:社保,寒暑假,免費(fèi)工作餐;
2. 薪資待遇:崗位工資、績效工資、職務(wù)工資、全勤獎(jiǎng)、工齡工資、晚輔補(bǔ)貼、興趣班課酬、項(xiàng)目獎(jiǎng)勵(lì)等。
3. 愛華小學(xué)部共兩個(gè)校區(qū),愛華小學(xué)及明秀二區(qū)小學(xué)坐落在南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū),學(xué)校臨近地鐵口,交通便利。
4. 學(xué)校是以“科技賦能教育”為理念的創(chuàng)新型智慧學(xué)校,我們的AI智能評課系統(tǒng)能幫助您在教學(xué)技能上查缺補(bǔ)漏,提升您在未來信息化教育教學(xué)的競爭力。
5. 作為員工,您的子女將可以優(yōu)惠價(jià)格就讀我們幼小銜接、小學(xué)、初中、高中。
6. 您的成長路徑如下:
(1)管理路徑:科任教師>年級組長>各處、室、辦主任>副校長>校長;
(2)教研路徑:科任教師>備課組組長>學(xué)科帶頭人>教研項(xiàng)目負(fù)責(zé)人。
執(zhí)行教學(xué)計(jì)劃,按照課程標(biāo)準(zhǔn),開展常規(guī)教學(xué)活動(dòng); 2. 有一定的班級管理經(jīng)驗(yàn),負(fù)責(zé)學(xué)生的教學(xué)工作及思想政治、教研等方面的工作; 3. …… 您的成長路徑如下: (1)管理路徑:科任教師>年級組長>各處、室、辦主任>副校長>校長; (2)教研路徑:科任教師>備課組組長>學(xué)科帶頭人>教研項(xiàng)目負(fù)責(zé)人。
4.具有良好的思維能力和學(xué)習(xí)能力,善于觀察和分析問題,具有很強(qiáng)的執(zhí)行能力。 5.認(rèn)同公司的文化理念,較強(qiáng)的人力管理能力及財(cái)務(wù)成本意識。 6.薪資待遇
南寧-青秀區(qū)-新天地別墅區(qū) 1人 幼兒園 教育 瀏覽:11
2025-08-01
蔡老師
一、崗位職責(zé) 1、全面負(fù)責(zé)幼兒園的日常管理工作,執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度,確保園所的安全、有序經(jīng)營; 2、負(fù)責(zé)園所教育教學(xué)、教研、教師培訓(xùn)等教學(xué)活動(dòng)的開展與實(shí)施; 3、負(fù)責(zé)園所教師團(tuán)隊(duì)的建設(shè) …… 、專項(xiàng)培訓(xùn)、技能提升等,保證園所的教學(xué)質(zhì)量; 4、組織和領(lǐng)導(dǎo)幼兒園的教職工隊(duì)伍,合理安排各崗位分工,保證園所教育教學(xué)順利進(jìn)行; 5、根據(jù)集團(tuán)經(jīng)營目標(biāo),制定本園招生計(jì)劃與措施,并落地執(zhí)行
2025-08-01
葛老師
根據(jù)學(xué)校以學(xué)生為中心的辦學(xué)理念,執(zhí)行英語學(xué)科的教學(xué)計(jì)劃,按照課程標(biāo)準(zhǔn),運(yùn)用智慧化教學(xué)輔助工具開展教學(xué)活動(dòng)。 2. 做好課堂組織、班級管理、學(xué)生思想政治教育、家校溝通等工作。 3. …… 定期參與教研活動(dòng),執(zhí)行課題推廣活動(dòng),不斷改進(jìn)教學(xué)方法,并為校本課程提供素材。 二、任職資格: 1. 能接受歸屬校區(qū)的分配(西鄉(xiāng)塘區(qū)內(nèi)) 2. …… 您的成長路徑如下: (1)管理路徑:科任教師>年級組長>各處、室、辦主任>副校長>校長; (2)教研路徑:科任教師>備課組組長>學(xué)科帶頭人>教研項(xiàng)目負(fù)責(zé)人; 四、其他信息 1.
2025-07-28
周老師
積極發(fā)現(xiàn)并妥善解決客戶問題與客戶建立良好,提高滿意度; 2、負(fù)責(zé)維護(hù)校區(qū)各班級的排班與經(jīng)營維護(hù),提高排班率、滿班率,減少客戶投訴率,從而做好續(xù)費(fèi),拓課等工作; 3、負(fù)責(zé)校區(qū)各類型會(huì)員服務(wù)活動(dòng),參與策劃,并執(zhí)行 …… 晉升機(jī)會(huì) 1.專業(yè)路線: 初級--中級--高級 2.管理路線:專員--主管--分校長助理--分副校長--分校長 3.內(nèi)部晉升職位:公司招募職位以內(nèi)部競選優(yōu)先。
約 8 個(gè)崗位

南寧執(zhí)行副校長招聘最新投遞

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南寧校長/副校長招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:1W以上
  • 2.2%
    2K
  • 6.7%
    3K
  • 5.6%
    4K
  • 12.4%
    5K
  • 20.2%
    6K-8K
  • 14.6%
    8K-1W
  • 38.2%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.1%
  • 大專
    1.9%
南寧校長/副校長招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.1%,大專占1.9%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.1%
  • 1-3年
    1.9%
南寧校長/副校長招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.1%,1-3年占1.9%。

南寧 校長/副校長百科

...崗位職責(zé)
1、制定和審議學(xué)校建設(shè)與長遠(yuǎn)發(fā)展規(guī)劃、行政工作年度計(jì)劃和工作總結(jié),組織擬定及修改全校性規(guī)章制度;
2、統(tǒng)一安排學(xué)校工作,負(fù)責(zé)學(xué)校的組織管理、行政決策, 3、審批部門工作計(jì)劃,主持召開行政會(huì)議,校務(wù)會(huì)議等;
4、組織教育教學(xué)研究,推動(dòng)教學(xué)改革,提高教育質(zhì)量;
5、領(lǐng)導(dǎo)和抓好教學(xué)工作,保證教學(xué)計(jì)劃和教學(xué)大綱的實(shí)施;
6、審定教職工的工作調(diào)動(dòng),決定教授的聘用和解聘,審定教職工和學(xué)生的處分;
7、審議學(xué)校的經(jīng)費(fèi)預(yù)算、決算及重要的經(jīng)費(fèi)開支計(jì)劃、管理、控制預(yù)算;
8、搞好學(xué)校的對外關(guān)系,做好協(xié)調(diào)工作。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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