
南寧銀行渠道對(duì)接招聘
桂聘提供2025年8月南寧銀行渠道對(duì)接最新招聘,青秀區(qū)8條西鄉(xiāng)塘區(qū)2條,平均工資約為5891元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多銀行渠道對(duì)接渠道銷售經(jīng)理渠道銷售管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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財(cái)務(wù)主管
5000-10000元8小時(shí)前南寧市良慶區(qū)前海人壽金融中心財(cái)務(wù)主管崗位要求
1.?學(xué)歷與專業(yè):本科及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè),持有中級(jí)會(huì)計(jì)師及以上職稱者優(yōu)先。
2.?工作經(jīng)驗(yàn):
- 5年以上財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),其中至少2年以上財(cái)務(wù)管理崗位經(jīng)驗(yàn).
- 具備融資相關(guān)經(jīng)驗(yàn),熟悉銀行貸款、股權(quán)融資、債券發(fā)行等融資渠道及操作流程,能獨(dú)立對(duì)接金融機(jī)構(gòu)者優(yōu)先;擁有優(yōu)質(zhì)融資資源(如銀行、投資機(jī)構(gòu)等合作關(guān)系)者優(yōu)先。
3.?專業(yè)能力:
- 精通財(cái)務(wù)核算、預(yù)算管理、稅務(wù)籌劃及財(cái)務(wù)分析,能獨(dú)立編制財(cái)務(wù)報(bào)表并提供決策支持。
- 熟悉國家財(cái)務(wù)、稅收相關(guān)法律法規(guī)及企業(yè)財(cái)務(wù)制度,具備風(fēng)險(xiǎn)控制意識(shí)。
4.?軟技能:
- 具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)管理能力及抗壓能力。
- 熟練使用財(cái)務(wù)軟件及Office辦公軟件。
5.?其他:為人正直、責(zé)任心強(qiáng),有良好的職業(yè)素養(yǎng)和保密意識(shí)。 -
交易銀行產(chǎn)品經(jīng)理
15000-25000元2025-08-02南寧分行工作職責(zé):
1、主要負(fù)責(zé)建立、維護(hù)銀行及其他金融機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)往來關(guān)系,對(duì)接福費(fèi)廷產(chǎn)品,搭建福費(fèi)廷同業(yè)合作渠道。
2、研判、分析福費(fèi)廷金融市場價(jià)格走勢(shì),制定分行福費(fèi)廷交易策略。
3、落實(shí)總分行下達(dá)的福費(fèi)廷交易經(jīng)營目標(biāo),負(fù)責(zé)與金融機(jī)構(gòu)進(jìn)行福費(fèi)廷交易。
4、協(xié)助分行供應(yīng)鏈金融產(chǎn)品的營銷推動(dòng),負(fù)責(zé)產(chǎn)品業(yè)務(wù)培訓(xùn)及宣導(dǎo)工作。
5、協(xié)助分行業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)開展客戶營銷,設(shè)計(jì)業(yè)務(wù)方案,推動(dòng)業(yè)務(wù)實(shí)施落地。
職位要求:
1、本科及以上學(xué)歷。
2、具備國內(nèi)證業(yè)務(wù)相關(guān)的從業(yè)經(jīng)驗(yàn)和有豐富的二級(jí)福費(fèi)廷同業(yè)資源和渠道優(yōu)先。
3、優(yōu)秀的業(yè)務(wù)拓展能力和溝通能力,工作積極主動(dòng)、責(zé)任心和抗壓能力強(qiáng),團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)強(qiáng)。 -
業(yè)務(wù)經(jīng)理
3000-6000元2025-08-02一、崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)客戶的開發(fā)、維系工作,為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)評(píng)估服務(wù);
2、負(fù)責(zé)聯(lián)系銀行、國企等客戶聯(lián)系,拓展公司業(yè)務(wù)規(guī)模;
3、負(fù)責(zé)收集資料,配合技術(shù)部出具評(píng)估報(bào)告,并負(fù)責(zé)項(xiàng)目費(fèi)用的跟蹤結(jié)算;
4、完成公司交待的其他工作任務(wù)。
二、 崗位要求:
1、??茖W(xué)歷以上,不限專業(yè),年齡不超過 40 歲;
2、拓展業(yè)務(wù)渠道、積極發(fā)展新業(yè)務(wù)、對(duì)接項(xiàng)目談判。
3、有目標(biāo),有激情,有沖勁,善溝通,肯干肯吃苦,具備強(qiáng)大的執(zhí)行能力,較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)
協(xié)作能力和合作精神。
三、薪酬福利:
1、薪酬:6 千以上(基本工資十業(yè)績提成十職工福利)
2、公司福利:五險(xiǎn)、國家法定節(jié)假日、節(jié)日慰問、生日禮品、年度旅行福利,先進(jìn)嘉獎(jiǎng)等 -
見習(xí)人員(業(yè)務(wù)方向)
3000-5000元2025-08-01陳小姐招錄的見習(xí)對(duì)象:1、離校2年內(nèi)未就業(yè)高校畢業(yè)生; 2、16—24歲登記失業(yè)青年 一、崗位職責(zé) 1.根據(jù)本部門銷售目標(biāo),利用多渠道開拓、維護(hù)客戶,完成銷售任務(wù); 2.組織開發(fā)渠道,面向?qū)W校、企事業(yè)單位 …… 、生鮮供應(yīng)鏈、銀行等渠道,威耀供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)對(duì)接; 3.主動(dòng)利用多渠道資源拓展團(tuán)購客戶,深挖老客戶,拓展新客戶; 4.根據(jù)銷售計(jì)劃,執(zhí)行公司銷售政策,完成銷售目標(biāo); 5.定期維護(hù)客戶關(guān)系,建立良好的服務(wù)意識(shí) -
資料審核員(可實(shí)習(xí)蓋章)
4000-8000元2025-08-01不外出 不地推 不打騷擾電話 公司提供精準(zhǔn)客源 負(fù)責(zé)審核客服資料 安排銀行渠道 對(duì)接 真實(shí)底薪4500+15%-40%提成+獎(jiǎng)金3000+ 月入萬不是問題 每周定期下午茶 開單紅包獎(jiǎng)勵(lì) 提供手機(jī)電腦 -
急聘 坐班客服底薪4.5k
4000-8000元2025-08-01不外出 不地推 不打騷擾電話 公司提供精準(zhǔn)客源 負(fù)責(zé)審核客服資料 安排銀行渠道 對(duì)接 真實(shí)底薪4500+15%-40%提成+獎(jiǎng)金3000+ 月入萬不是問題 每周定期下午茶 開單紅包獎(jiǎng)勵(lì) 提供手機(jī)電腦 -
銀行顧問4500保底(可實(shí)習(xí)蓋章)
4000-8000元2025-08-01不外出 不地推 不打騷擾電話 公司提供精準(zhǔn)客源 負(fù)責(zé)審核客服資料 安排銀行渠道 對(duì)接 真實(shí)底薪4500+15%-40%提成+獎(jiǎng)金3000+ 月入萬不是問題 每周定期下午茶 開單紅包獎(jiǎng)勵(lì) 提供手機(jī)電腦 -
資料審核保底4500(可實(shí)習(xí)蓋章可小白)
4000-9000元2025-08-01不外出 不地推 不打騷擾電話 公司提供精準(zhǔn)客源 負(fù)責(zé)審核客戶資料 安排銀行渠道對(duì)接 真實(shí)底薪4500+15%-40%提成+獎(jiǎng)金3000+ 月入萬不是問題 每周定期下午茶 開單紅包獎(jiǎng)勵(lì) 提供手機(jī)電腦 -
商務(wù)助理
5000-10000元2025-08-01王經(jīng)理公司主營銀行系統(tǒng)的智能辦公系統(tǒng)集成、辦公設(shè)備、安防系統(tǒng)、辦公耗材等,長期與人民銀行、農(nóng)村商業(yè)銀行(農(nóng)合行、農(nóng)信社)等多年的穩(wěn)定合作關(guān)系,本公司已與多家銀行部門建立密切合作渠道。 …… 一、工作職責(zé): 1、協(xié)助主管與客戶對(duì)接完成商務(wù)貿(mào)易工作(公司對(duì)金融銀行系統(tǒng)銷售辦公設(shè)備、安防設(shè)備、消防設(shè)備、易損易耗品); 2、熟悉公司產(chǎn)品內(nèi)容及專業(yè)知識(shí),可從專業(yè)角度給予客戶合理的產(chǎn)品建議; 3 …… 、協(xié)助主管對(duì)廣西區(qū)內(nèi)向各銀行進(jìn)行日常工作關(guān)系維護(hù),了解掌握客戶現(xiàn)階段基本情況,確保產(chǎn)品銷售工作順利開展。 -
投融資策劃副經(jīng)理
10000-15000元2025-08-01蒙女士或者類似建設(shè)投資類項(xiàng)目(BT、BOT、TOT、EPC等)的建設(shè)模式;有工程項(xiàng)目公關(guān),談判及投標(biāo),建設(shè)經(jīng)驗(yàn).熟悉地方項(xiàng)目的投資過程和建設(shè)流程; 3.有較強(qiáng)的邏輯思維能力、談判技能,具備良好的溝通能力;具有豐富的融資渠道和業(yè)內(nèi)廣泛的人際關(guān)系 …… 為客戶提供產(chǎn)業(yè)園區(qū)的產(chǎn)業(yè)規(guī)劃、融資方案和路徑、合規(guī)性咨詢; 3.為客戶提供一站式招商服務(wù),推動(dòng)合作單位實(shí)現(xiàn)區(qū)域調(diào)研、項(xiàng)目挖掘、項(xiàng)目考察、項(xiàng)目洽談,直至項(xiàng)目投產(chǎn),并為投產(chǎn)企業(yè)持續(xù)賦能,助力企業(yè)快速發(fā)展; 4.為客戶提供銀行資信提升 …… 、銀行融資咨詢及策劃;(如配套產(chǎn)業(yè)政策發(fā)行國債、專項(xiàng)債、銀行融資、政府補(bǔ)貼、PPP方案等) 5.負(fù)責(zé)組建、帶領(lǐng)PPP團(tuán)隊(duì),成立項(xiàng)目小組,負(fù)責(zé)與客戶進(jìn)行商務(wù)對(duì)接; 6.負(fù)責(zé)與客戶進(jìn)行商洽,發(fā)掘客戶需求 -
市場處經(jīng)理(儲(chǔ)備)
8000-10000元2025-08-01南寧市興寧區(qū)泰康之家桂園養(yǎng)老社區(qū)3、客戶入住達(dá)成:統(tǒng)籌安排客戶入住前的服務(wù)對(duì)接工作。 …… 4、渠道開拓:社區(qū)營銷渠道體系的建設(shè)、維護(hù)和管理,制定、實(shí)施有效的營銷渠道拓展計(jì)劃和方案;進(jìn)行市場分析及客戶分析,確保營銷渠道開拓的及時(shí)性和成功率。 …… 本科學(xué)歷,4年及以上工作經(jīng)驗(yàn);大專學(xué)歷,6年及以上工作經(jīng)驗(yàn);3年及以上養(yǎng)老、保險(xiǎn)或地產(chǎn)行業(yè)銷售、渠道拓展或營銷管理經(jīng)驗(yàn)。 2、熟悉銀行、保險(xiǎn)、政府、高校等渠道,有較多的市場渠道資源。 -
特通渠道業(yè)務(wù)代表
6000-8000元2025-08-01陳小姐崗位職責(zé): 1.組織開發(fā)渠道,面向?qū)W校、企事業(yè)單位、生鮮供應(yīng)鏈、銀行等渠道業(yè)務(wù)對(duì)接; 2.主動(dòng)利用多渠道資源拓展團(tuán)購客戶,深挖老客戶,拓展新客戶; 2.根據(jù)銷售計(jì)劃,執(zhí)行公司銷售政策,完成銷售目標(biāo) …… 任職要求: 1.35歲以內(nèi),大專以上學(xué)歷,能熟練使用電腦,市場營銷相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,熱衷銷售行業(yè); 2.1年以上銷售經(jīng)驗(yàn),有特通渠道、團(tuán)購資源者優(yōu)先; 3.具備較強(qiáng)的市場分析、營銷推廣能力、良好的協(xié)調(diào)能力和解決問題的能力
約 12 個(gè)崗位
南寧相關(guān)熱門崗位
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南寧渠道銷售招聘工資
¥
5891
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:5K
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0.3%2K
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12.5%3K
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21%4K
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21.5%5K
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20.7%6K-8K
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13.6%8K-1W
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10.5%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷98.4%
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高中0.5%
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中專0.8%
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大專0.3%
南寧渠道銷售招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.4%,高中占0.5%,中專占0.8%,大專占0.3%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)98.4%
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1-3年1.6%
南寧渠道銷售招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.4%,1-3年占1.6%。