1. 協(xié)助分公司總經(jīng)理制定團(tuán)隊(duì)銷售策略并有效執(zhí)行,管理本部門員工,協(xié)助員工達(dá)成業(yè)績(jī)?nèi)蝿?wù);
2. 對(duì)團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行專業(yè)知識(shí)及業(yè)務(wù)能力的訓(xùn)練和輔導(dǎo),實(shí)行監(jiān)督考核;
3. 了解團(tuán)隊(duì)成員日常工作進(jìn)度情況及服務(wù)客戶情況,幫助成員挖掘和維護(hù)優(yōu)質(zhì)客戶;
4. 激發(fā)團(tuán)隊(duì)士氣,培養(yǎng)良好的團(tuán)隊(duì)精神;
5. 配合人事部完成優(yōu)秀理財(cái)師入司的推薦工作;
6. 負(fù)責(zé)營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)日常管理工作。

南寧銀行招聘
桂聘提供2025年8月南寧銀行最新招聘,青秀區(qū)231條良慶區(qū)88條,平均工資約為4806元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多銀行銀行信用卡客戶經(jīng)理銀行招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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會(huì)計(jì)主管
4000-5000元2025-08-021、全面負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作;
2、負(fù)責(zé)公司的全盤賬務(wù)處理;負(fù)責(zé)進(jìn)行成本核算、預(yù)算管理和分析工作,處理稅務(wù)事宜,組織協(xié)調(diào)內(nèi)外部審計(jì);
3、審核公司各項(xiàng)支付,清理往來(lái)帳戶,定期對(duì)應(yīng)收帳款和應(yīng)付賬款進(jìn)行分析,加強(qiáng)應(yīng)收帳款的管理;
4、負(fù)責(zé)工商、稅務(wù)、財(cái)政、銀行等政府機(jī)構(gòu)有關(guān)對(duì)接工作;
5、向公司管理層提供各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)告和必要的財(cái)務(wù)分析;
6、制定并完善財(cái)務(wù)管理制度并嚴(yán)格執(zhí)行;
7、協(xié)調(diào)部門之間的工作并承辦領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作;
崗位能力要求:
1.教育背景:會(huì)計(jì)或財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷
2.工作經(jīng)驗(yàn):3年以上一般納稅人資格的企業(yè)財(cái)務(wù)經(jīng)驗(yàn)
3.工作技能:熟悉操作金蝶K3軟件,聚水潭SaaS ERP,具有全面的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)、賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn);精通國(guó)家財(cái)稅法律規(guī)范,國(guó)家會(huì)計(jì)準(zhǔn)則以及相關(guān)的財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)、政策.
4.綜合素質(zhì):責(zé)任心強(qiáng)、工作仔細(xì)認(rèn)真、協(xié)調(diào)溝通能力強(qiáng)、能承受工作壓力
福利待遇:
1. 試用期1-3個(gè)月,交五險(xiǎn),底薪+績(jī)效提成。
2. 工作時(shí)間:9:00-18:00,午休2小時(shí)。
3、周末單雙休,節(jié)假日按國(guó)家及公司規(guī)定。
4、工作地點(diǎn):南寧市青秀區(qū)英華路68號(hào)半島半山小區(qū)C3棟臨街商鋪2樓 -
電商運(yùn)營(yíng)店長(zhǎng)
8000-13000元2025-08-02崗位描述
1.負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)和銷售,保證業(yè)績(jī)的達(dá)成
2.負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研和分析、掌握市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì)變化,及時(shí)做出正確判斷并制定銷售戰(zhàn)略和計(jì)劃,提高銷售業(yè)績(jī)
3.前期需要進(jìn)行業(yè)務(wù)部門崗位學(xué)習(xí),適應(yīng)公司的企業(yè)文化和管理理念
4.負(fù)責(zé)部門人員的管理與培訓(xùn)
5.能力出眾,晉升店鋪合伙人。
任職要求
1.有銷售經(jīng)驗(yàn)者,業(yè)績(jī)突出者優(yōu)先錄用
2.擁有出色的領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,商務(wù)談判能力,渠道拓展能力
3.誠(chéng)信正直,具備一定的靈活應(yīng)變能力、上進(jìn)心,責(zé)任心,團(tuán)隊(duì)精神,和良好的語(yǔ)言表達(dá)與溝通能力
4.熟悉當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)環(huán)境和資源,在貿(mào)易公司、供應(yīng)鏈金融公司、倉(cāng)儲(chǔ)物流企業(yè)、銀行公司信貸部門或相關(guān)金融機(jī)構(gòu)等工作經(jīng)歷,需有供銷產(chǎn)品、流量資源和相應(yīng)渠道、資質(zhì)
上班時(shí)間: 上午9:00-12:00下午:14:00-18:00,周大小休 -
工程類會(huì)計(jì)(派駐巴馬)
4000-5000元2025-08-02覃女士崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司往來(lái)帳款的具體情況,并建立明細(xì)帳和明細(xì)核算,了解經(jīng)濟(jì)合同履約情況,催促經(jīng)辦人員及時(shí)辦理結(jié)算手續(xù),進(jìn)行應(yīng)收應(yīng)付款項(xiàng)的結(jié)算;
2、加強(qiáng)與銀行、保險(xiǎn)公司及律師事務(wù)所保持聯(lián)系和溝通,及時(shí)把握這些相關(guān)部門的信息,進(jìn)行銀行按揭貸款的操作,辦理與工程項(xiàng)目有關(guān)的稅務(wù)手續(xù);
3、管控項(xiàng)目資金,預(yù)測(cè)現(xiàn)金流量,及時(shí)預(yù)計(jì)資金需求,保證工程項(xiàng)目順利進(jìn)行;
4、正確計(jì)算收入、費(fèi)用、成本,每月初向公司總經(jīng)理報(bào)送上月收入、成本費(fèi)用報(bào)表;
5、對(duì)公司各個(gè)項(xiàng)目進(jìn)行成本核算、編制項(xiàng)目成本表,提供有關(guān)的成本資料,做好相關(guān)成本資料的整理、歸檔、數(shù)據(jù)庫(kù)建立、查詢、更新工作;
6、協(xié)助主管做好相關(guān)文件、資料、合同和協(xié)議的檔案整理、歸檔工作;
7、主動(dòng)進(jìn)行財(cái)會(huì)信息分析和評(píng)價(jià),向領(lǐng)導(dǎo)提供及時(shí)、可靠的財(cái)務(wù)信息和有關(guān)工作建議;
8、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
任職要求:
1、??萍耙陨蠈W(xué)歷,會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理、經(jīng)濟(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè),具有中級(jí)以上職稱優(yōu)先;
2、熟悉工程項(xiàng)目相關(guān)的法律法規(guī);
3、有一定的溝通、協(xié)調(diào)及穩(wěn)健處理問(wèn)題的能力;
4、具有建筑施工行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
5、忠實(shí)守信、責(zé)任心強(qiáng),具有良好的專業(yè)操守和職業(yè)道德;
6、有3年以上項(xiàng)目會(huì)計(jì)經(jīng)驗(yàn),能熟練使用財(cái)務(wù)軟件及各類辦公軟件。
工作地點(diǎn):派駐巴馬 -
銀行客服顧問(wèn)+提成
13000-19000元2025-08-02【在這里,你將會(huì)得到】 1、薪資結(jié)構(gòu):無(wú)責(zé)底薪4000+提成15%-40%+獎(jiǎng)金(工資沒(méi)有上限) 2、節(jié)日福利+個(gè)人獎(jiǎng)金+團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)金+旅游機(jī)會(huì)等 3、員工福利,周日休。法定節(jié)假日休,繳納社保公積金,婚假,產(chǎn)假,陪護(hù)假,生日福利,節(jié)假日福利,每周下午茶,甜品,聚餐,每月團(tuán)建,各種員工活動(dòng)。 4、晉升空間大,發(fā)展快,只要有能力3個(gè)月可以晉升主管,6個(gè)月晉升部門經(jīng)理,最快9個(gè)月可晉升公司負(fù)責(zé)人 5、辦公環(huán)境: 高檔寫字樓,空間廣闊,視野開(kāi)拓 工作內(nèi)容:客戶主動(dòng)提交資料,負(fù)責(zé)審核客戶資料信息,安排面簽(公司推動(dòng)意向客戶資源,無(wú)需自己出去跑客戶 ) 通過(guò)電話與客戶進(jìn)行有效溝通 【我們希望這... -
財(cái)務(wù)經(jīng)理
8000-11000元2025-08-02合理調(diào)配資金,確項(xiàng)目資金正常運(yùn)轉(zhuǎn); 4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的帳務(wù)處理工作,統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)、現(xiàn)金流量和運(yùn)作資金情況的監(jiān)控,并出具相應(yīng)報(bào)表; 5、負(fù)責(zé)資金、資產(chǎn)的管理工作以及所管轄項(xiàng)目的資金管理、項(xiàng)目回款管理; 6、管理與銀行及其他機(jī)構(gòu)的關(guān)系 -
財(cái)務(wù)出納(華為新能源汽車)
3000-4000元2025-08-02【崗位職責(zé)】 1、協(xié)助會(huì)計(jì)處理員工費(fèi)用報(bào)銷和收付款審批手續(xù),完成財(cái)務(wù)各類單據(jù)初審、款項(xiàng)的支付工作,并及時(shí)記錄所發(fā)生財(cái)務(wù)收支; 2、負(fù)責(zé)辦理銀行對(duì)接事務(wù),管理銀行賬戶、網(wǎng)銀盾,并及時(shí)完成銀行對(duì)賬工作, -
中信銀行客服專員
5000-9000元2025-08-02工作內(nèi)容: 根據(jù)銀行提供的客戶名單,使用銀行官方熱線,電話方式與客戶聯(lián)系,為客戶提供信用卡臨時(shí)消費(fèi)分期額度 工作時(shí)間: 早9:00-晚19:00,午休12:25-13:30(月休4-5天,周日休息 …… 配有空調(diào)洗衣機(jī))設(shè)有員工活動(dòng)區(qū)域(健身房,舞蹈室,乒乓球室等) (3)工作環(huán)境:辦公室坐班,配有中央空調(diào),冬暖夏涼,各樓層配有冰箱,飲水機(jī),微波爐等 (公司上下班專用班車提供) 優(yōu)才計(jì)劃: 1、從事銀行信用卡相關(guān)電銷行業(yè) -
企業(yè)服務(wù)專員
3000-6000元2025-08-02陸女士崗位:企業(yè)服務(wù)專員人 【任職要求】:(聘任制,介意勿投) 1.學(xué)歷:大專及以上 2.年齡:22-45周歲 3.工作經(jīng)驗(yàn):有高客銷售經(jīng)營(yíng),有當(dāng)?shù)?em>銀行/醫(yī)院/教育資源服務(wù)經(jīng)歷或涉及醫(yī)療/健康、財(cái)富管理 …… 、地產(chǎn)銷售、銀行等金融機(jī)構(gòu)相關(guān)經(jīng)歷優(yōu)先。 -
總賬會(huì)計(jì)
7000-10000元2025-08-02進(jìn)行日常會(huì)計(jì)核算,包括銀行和現(xiàn)金交易、固定資產(chǎn)購(gòu)買和銷售等; 3. 協(xié)助編制月度、季度和年度財(cái)務(wù)報(bào)表,提供相關(guān)數(shù)據(jù)支持管理層決策; 4. 參與財(cái)務(wù)審計(jì)過(guò)程,收集并整理相關(guān)材料。 -
銀行電話客服(國(guó)企單位+帶薪年假)
4000-7000元2025-08-02【工作內(nèi)容】 根據(jù)銀行提供的客戶名單,使用銀行官方熱線,以電話外呼的方式與客戶聯(lián)系,為客戶提供信用卡臨時(shí)消費(fèi)分期額度,無(wú)需外出尋找客源 【職位要求】 1、年齡:18-39周歲(男女不限);(36- -
銀行客服(帶薪年假+五險(xiǎn))
4000-8000元2025-08-02【工作內(nèi)容】 客戶信用卡消費(fèi)后,在賬單日之前幫客戶登記辦理“賬單分期”業(yè)務(wù),在線為客戶解答 (公司可接受新人小白白,入職安排帶薪培訓(xùn),還有系統(tǒng)的晉升體制) 【職位要求】 1、年齡:18-39周歲;(36-39歲結(jié)合面試情況做評(píng)估是否通過(guò)); 2、性別不限,接納實(shí)習(xí)生,應(yīng)屆畢業(yè)生 3、學(xué)歷要求:大專及以上(有客服經(jīng)驗(yàn)/能力較強(qiáng)人員,學(xué)歷放寬至高中/中專) 【薪資待遇】新人保底3000-4300元,正式員工綜合到手薪資都是在6000-8000元,優(yōu)秀員工薪資都是15000-20000元左右(月休4-5天) 【福利待遇】 1、繳納五險(xiǎn),節(jié)假日休息,年節(jié)福利,餐補(bǔ),帶薪培訓(xùn),帶薪休假... -
會(huì)計(jì)(貿(mào)易結(jié)算方向)
4000-5000元2025-08-022.管理銀行賬戶變動(dòng),編制資金計(jì)劃。 3.主導(dǎo)稅務(wù)申報(bào)及稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)防控。 4.建立財(cái)務(wù)內(nèi)控制度,配合審計(jì)工作。 5.出具管理報(bào)表及財(cái)務(wù)分析報(bào)告。 6.登記貿(mào)易收付款憑證,管理往來(lái)賬。 -
留學(xué)顧問(wèn)
5000-10000元2025-08-02138788334774、代表公司參加線上線下活動(dòng)(如教育展、銀行合作、高校講座、在線直播等),積極挖掘潛在客戶。 -
金融專任教師
5000-7000元2025-08-02何老師、周老師承擔(dān)金融類核心課程的教學(xué)任務(wù),主要包括:《金融學(xué)基礎(chǔ)》、《商業(yè)銀行實(shí)務(wù)》、《證券投資分析》、《保險(xiǎn)理論與實(shí)務(wù)》、《互聯(lián)網(wǎng)金融》、《金融風(fēng)險(xiǎn)管理》 2、采用\"理論+案例+實(shí)訓(xùn)\"的教學(xué)模式,指導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行金融模擬交易、銀行柜面業(yè)務(wù)操作等實(shí)踐訓(xùn)練 …… ; 3、負(fù)責(zé)金融實(shí)訓(xùn)室的管理與教學(xué)實(shí)施,指導(dǎo)學(xué)生參加金融類職業(yè)技能競(jìng)賽; 4、協(xié)助校企合作,對(duì)接銀行、證券、保險(xiǎn)等金融機(jī)構(gòu),推動(dòng)產(chǎn)教融合。 …… 保險(xiǎn)學(xué)等相關(guān)專業(yè); 2、3年以上金融機(jī)構(gòu)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,有高校教學(xué)經(jīng)驗(yàn)或培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、熟悉金融市場(chǎng)運(yùn)作規(guī)律,了解最新金融政策法規(guī); 4、具備以下專業(yè)能力者優(yōu)先:證券/基金/期貨從業(yè)資格、銀行從業(yè)資格 -
財(cái)務(wù)經(jīng)理(國(guó)際學(xué)校方向)
8000-13000元2025-08-02何老師、周老師研究目標(biāo)國(guó)教育財(cái)務(wù)政策(如學(xué)費(fèi)定價(jià)限制、非營(yíng)利機(jī)構(gòu)監(jiān)管等),規(guī)避法律風(fēng)險(xiǎn); 6、監(jiān)督海外資產(chǎn)及資金安全,防范匯率波動(dòng)、跨境支付等潛在風(fēng)險(xiǎn); 7、參與國(guó)際項(xiàng)目談判,提供財(cái)務(wù)可行性分析及投資回報(bào)測(cè)算; 8、對(duì)接國(guó)際銀行
南寧相關(guān)熱門崗位
銀行信用卡客戶經(jīng)理銀行銀行工作銀行會(huì)計(jì)銀行銷售銀行客服銀行分期專員銀行推廣銀行銷售客服銀行客服銷售銀行渠道維護(hù)專員銀行經(jīng)理銀行信用卡分期專員銀行測(cè)試銀行信用卡專員銀行信用卡逾期催收銀行信用卡客服銀行信用卡分期客服銀行客戶代表銀行電話催收銀行催收員銀行項(xiàng)目銷售銀行渠道對(duì)接銀行實(shí)習(xí)生銀行客服專員銀行信貸銀行產(chǎn)品銷售銀行信用卡電話催收銀行信用卡催收員銀行信用卡催收專員銀行電話客服銀行貸款銀行大堂經(jīng)理銀行信用卡銷售銀行渠道主管銀行渠道市場(chǎng)銷售銀行服務(wù)專員銀行外呼客服銀行催收客服銀行電話專員個(gè)人金融業(yè)務(wù)經(jīng)理銀行業(yè)務(wù)經(jīng)理銀行渠道助理銀行理財(cái)經(jīng)理銀行市場(chǎng)經(jīng)理
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南寧客戶經(jīng)理招聘工資
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4806
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:3K
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11.2%2K
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27.6%3K
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20.7%4K
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19%5K
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9.5%6K-8K
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3.4%8K-1W
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8.6%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
南寧客戶經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)99.2%
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1-3年0.8%
南寧客戶經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.2%,1-3年占0.8%。