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南寧新媒體平臺運營招聘 logo

南寧新媒體平臺運營招聘

桂聘提供2025年8月南寧新媒體平臺運營最新招聘,青秀區(qū)49條江南區(qū)43條,平均工資約為4635元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多新媒體平臺運營新媒體平臺運營運營策劃招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

門窗銷售

3000-4000元
11小時前
蔡經(jīng)理
自己覺得合適再投簡歷,非誠,謝謝!
本公司因業(yè)務發(fā)展需要,招聘電話銷售客服若干名。
公司待遇:
1、 帶薪培訓,入職免費培訓,專人交會上手;
2、 豐富的公司員工活動 (聚餐、KTV、旅游、郊游等);
3、 上班時間:9:00~12:00 ;14:00~18:00 周末雙休;法定假期;
4、 工資:3000~4000無責底薪+高提成+獎金+全勤獎+五險+其他福利;
正常3000~4000、認真4000~6000、努力6000~8000、拼搏8000~10000以上!
崗位職責:
產(chǎn)品知識學習:系統(tǒng)掌握門窗產(chǎn)品特性、優(yōu)勢、工藝及市場定位,為后續(xù)營銷工作夯實基礎。
線上平臺運營:
維護工作微信賬號,通過朋友圈內容策劃、客戶溝通等方式提升品牌曝光度,建立用戶信任。
負責抖音賬號運營,包括內容創(chuàng)作(如產(chǎn)品展示、安裝案例、科普視頻等)、賬號維護及流量推廣,增強品牌影響力。
客戶關系初步管理:通過實名注冊的工作微信與潛在客戶溝通,協(xié)助促成訂單轉化,無需承擔硬性業(yè)績指標,但需聚焦用戶需求挖掘與意向跟進。
營銷技能儲備:學習矩陣營銷、私域流量運營及微信營銷等前沿方法論,為正式上崗后獨立開展營銷工作做準備。
任職要求:
學習能力強:對門窗行業(yè)或互聯(lián)網(wǎng)營銷有興趣,愿意主動鉆研產(chǎn)品知識與新媒體運營技巧。
溝通與表達佳:具備良好的語言組織能力,擅長通過文字、圖片、視頻等形式傳遞信息。
熟悉社交平臺:熟練使用微信、抖音等工具,了解基本的內容發(fā)布與互動邏輯。
工作態(tài)度積極:有責任心,做事細致,具備團隊協(xié)作意識,能適應從學習到實踐的過渡。
崗位優(yōu)勢:
無硬性業(yè)績壓力,專注能力培養(yǎng),提供系統(tǒng)的產(chǎn)品與營銷培訓;
接觸矩陣營銷、私域運營等熱門領域,積累新媒體實戰(zhàn)經(jīng)驗;
表現(xiàn)優(yōu)異者可優(yōu)先轉正,發(fā)展路徑清晰(如晉升為門窗營銷專員、新媒體運營等)。
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西吉運二手車市場 10人 安防 消防
11小時前
蔡經(jīng)理
【網(wǎng)絡銷售儲備崗(應屆生 / 實習生)—— 無業(yè)績壓力,系統(tǒng)培養(yǎng)銷售人才】
如果你是應屆生 / 實習生,想入行銷售卻擔心 “一上來就背業(yè)績”?
如果你想系統(tǒng)學習新媒體營銷(矩陣運營、私域管理),同時積累銷售實戰(zhàn)經(jīng)驗?
來我們的網(wǎng)絡銷售儲備崗,試用期專注 “學”,轉正定向 “闖”,一起深耕門窗行業(yè)!
「你將負責」
產(chǎn)品知識積累:深入學習門窗產(chǎn)品的材質、工藝、性能、賣點及行業(yè)知識,成為 “半個專家”;
新媒體宣傳維護:負責微信朋友圈、抖音等平臺的日常內容運營(如產(chǎn)品展示、場景分享、用戶案例等),提升品牌曝光;
客戶溝通與轉化:通過實名注冊的工作微信,對接意向客戶,解答咨詢、傳遞產(chǎn)品價值,協(xié)助促成訂單(試用期無強制業(yè)績要求)。
「我們希望你」
大專及以上學歷,應屆生、實習生均可(專業(yè)不限,對銷售、新媒體感興趣優(yōu)先);
溝通表達清晰,有耐心,愿意主動了解客戶需求;
會用基礎辦公軟件(Word、Excel),熟悉微信、抖音等社交平臺操作;
學習能力強,能快速吸收產(chǎn)品知識和營銷技巧。
「你將獲得」
? 試用期:系統(tǒng)培訓(矩陣運營、私域管理、銷售技巧)+ 無業(yè)績壓力,專注打基礎;
? 轉正后:定向往銷售業(yè)務方向培養(yǎng),享受業(yè)績提成 + 階梯式晉升空間;
? 基礎薪資 + 全勤獎 + 社保 + 節(jié)日福利 + 定期團建,團隊年輕氛圍好;
? 深耕門窗行業(yè),積累 “產(chǎn)品 + 營銷 + 銷售” 復合能力,未來發(fā)展更靈活。
我們相信,好的起點不是 “立刻出業(yè)績”,而是 “有機會慢慢學、扎實做”。期待和你一起,從儲備人才成長為銷售骨干!
11小時前
崗位職責:
1.品牌宣傳體系搭建??:負責制定公司年度宣傳戰(zhàn)略,統(tǒng)籌線上線下宣傳渠道,挖掘公司新聞熱點,撰寫各類新聞稿件,提升企業(yè)品牌影響力。
??2.新媒體運營:負責公司微信公眾號、微博、抖音等平臺建設運營,確保內容的專業(yè)性、趣味性與及時性。
??3.輿情管理與危機公關??:建立輿情監(jiān)測機制,制定分級應對預案,妥善處理負面輿情。
??4.內宣與企業(yè)文化落地??:統(tǒng)籌內外宣傳工作,策劃各類宣傳活動,提升公司影響力。
二、任職要求?
1.中共黨員優(yōu)先,本科及以上學歷,新聞傳播、漢語言、廣告學等相關專業(yè)。?
2. 2年以上宣傳、媒體、公關等相關工作經(jīng)驗,有制造業(yè)企業(yè)宣傳工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。?
3.文字功底扎實,能獨立撰寫各類新聞稿件、宣傳文案、活動策劃方案,熟練掌握新媒體平臺的運營技巧,熟練使用 Photoshop、Premiere 等圖片、視頻處理軟件。
4.有較強的溝通協(xié)調能力與團隊合作精神。
11小時前
剪輯和輸出; 2、能夠結合客戶訴求,協(xié)助公司規(guī)劃視頻類產(chǎn)品,并提供可行性拍攝方案; 3、能夠根據(jù)創(chuàng)意腳本或文案進行視頻制作、剪輯和編排,充分傳達宣傳訴求; 崗位要求: 1、熟悉抖音、快手等短視頻平臺運營規(guī)則和玩法 …… ; 2、有較強的視頻后期處理能力和剪輯技巧,能夠獨立完成視頻的拍攝、剪輯、包裝、合成、剪輯、特效,熟練使用Premiere Pro、AE、Photoshop等后期制作軟件; 3、喜歡新媒體行業(yè),對短視頻有自己的見解 …… ,對新媒體行業(yè)有強烈的興趣和高度的熱情; 4、大專及以上學歷,影視表演、攝影等相關專業(yè)優(yōu)先; 5、有團隊合作精神,執(zhí)行力強,勇于創(chuàng)新; 6、工作認真負責,勤奮好學,能吃苦耐勞; 7、簡歷請附上照片

新媒體運營

6000-8000元
南寧-江南區(qū) 1人 食品 瀏覽:29
11小時前
潘永英
1、負責公司社交媒體的運營工作,根據(jù)平臺特點制定內容矩陣和運營方案,并實施執(zhí)行; 2、了解公司品牌文化,深度挖掘用戶行為,分析研究競爭對手; 3、與粉絲保持互動溝通,增強平臺黏性,提升傳播效果,搜集用戶反饋 …… 、發(fā)現(xiàn)問題; 4、配合活動策劃開展階段性的線上活動,跟蹤推廣效果,并進行執(zhí)行和統(tǒng)計; 5、針對公司重點活動配合其他媒體進行社會化傳播,與其他媒體平臺進行社會化營銷的合作; 任職要求: 1、本科以上學歷 …… ,1-3年新媒體工作經(jīng)驗,有自媒體經(jīng)驗者尤佳; 2、有微博微信運營經(jīng)驗,特別是官方微博運作經(jīng)驗,有招聘行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、重度互聯(lián)網(wǎng)用戶,微博微信豆瓣知乎不離手,人天涯貓撲貼吧等網(wǎng)絡社區(qū)的活躍用戶
11小時前
吳梵音
崗位職責: 1、制定和實施新媒體營銷策略,平臺為抖音、小紅書、視頻號; 2、負責新媒體賬號視頻的腳本撰寫、拍攝、剪輯,日常發(fā)布及所有賬號的管理; 3、監(jiān)測數(shù)據(jù),跟進社交媒體運營,通過數(shù)據(jù)分析和市場調研 …… 要求: 1、年齡要求,男女不限,24-35周歲 2、全日制大專以上學歷,新媒體專業(yè)優(yōu)先,有抖音爆款數(shù)據(jù); 3、有1年以上的工作經(jīng)驗,數(shù)據(jù)敏感、邏輯思維強,有短視頻變現(xiàn)工作經(jīng)驗優(yōu)先; 4、態(tài)度嚴謹
11小時前
吳梵音
崗位職責: 1、制定和實施新媒體營銷策略,平臺為抖音、小紅書、視頻號; 2、負責新媒體賬號視頻的腳本撰寫、拍攝、剪輯,日常發(fā)布及所有賬號的管理; 3、根據(jù)不同賬號需求進行直播運營,每日監(jiān)測數(shù)據(jù),跟進社交媒體運營 …… 要求: 1、年齡要求,男女不限,18-30周歲 2、全日制大專以上學歷,新媒體專業(yè)優(yōu)先,有抖音爆款數(shù)據(jù); 3、有1年以上的工作經(jīng)驗,數(shù)據(jù)敏感、邏輯思維強,有短視頻變現(xiàn)、直播變現(xiàn)等工作經(jīng)驗優(yōu)先;
2025-08-03
5、制定公司新媒體運營策略和計劃,明確新媒體平臺的定位、目標受眾和運營方向。 …… 6、負責公司新媒體平臺(如微信公眾號、抖音、小紅書、視頻號等)的整體運營和管理,包括內容策劃、發(fā)布、推廣、粉絲互動等工作,提升平臺影響力和用戶活躍度。 …… 工商管理等相關專業(yè)優(yōu)先; 2、5年以上商業(yè)策劃或品牌推廣相關工作經(jīng)驗,2年以上團隊管理經(jīng)驗,具備新媒體運營經(jīng)驗,有成功案例者優(yōu)先; 3、熟悉商業(yè)策劃流程和方法,具備扎實的市場分析和營銷策劃能力; 4、熟悉新媒體運營平臺 …… (如微信公眾號、微博、抖音、小紅書等)的運營規(guī)則和推廣技巧; 5、具備良好的文案寫作能力、創(chuàng)意策劃能力和溝通協(xié)調能力。
2025-08-03
蔡主管
【崗位職責】 1.協(xié)助部門經(jīng)理負責公司新媒體的賬號運營全過程,推動新媒體運營工作持續(xù)有效執(zhí)行。 …… 2.負責對公司新媒體賬號及外部同行、平臺熱點規(guī)則等各類數(shù)據(jù)進行收集、匯總和分析,完成新媒體運營相關指標。 …… 【崗位要求】 1、本科(含)以上學歷, 市場營銷/新聞/中文/廣告等專業(yè)優(yōu)先; 2、掌握新媒體平臺內容運營、短視頻運營、直播運營全流程; 3、具備較強的文字處理能力,能獨立撰寫腳本和拍攝剪輯; …… 4、熟悉平臺規(guī)則與數(shù)據(jù)分析; 5、E人優(yōu)先考慮。
2025-08-03
龔俊龍
1、熟悉抖間、快手、小紅書等媒體矩陣的流量建立; 2、熟悉新媒體平臺,有優(yōu)秀的運營思維,文案能力、溝通能力、學習能力; 3、具備優(yōu)秀的創(chuàng)意能力,具有獨立的創(chuàng)意性思維,喜愛拍照片、視頻、發(fā)視頻 4、 …… 了解同行業(yè)友商在各類媒體平臺的日?;顒娱_展動態(tài),借鑒優(yōu)秀的運營模式,創(chuàng)新具有公司特色的媒體傳播方式;完成資源轉化 5、負責話題的制作、發(fā)布、維護及效果監(jiān)測。
2025-08-03
龔俊龍
文案編輯 一、崗位職責: 1.主要負責項目的整合及傳播文案的撰寫; 2.獨立完成項目的日常文案撰寫; 3.熟練掌握各種類別風格地產(chǎn)文案調性; 4.自媒體平臺(微信公眾號、微信視頻號等)的相關內容采集 …… 二、任職要求: 1.學歷要求:大專及以上學歷; 2.專業(yè)要求:新聞采編、新聞學、廣告學、新媒體運營、漢語言文學專業(yè)優(yōu)先; 3.經(jīng)驗要求:1年以上同崗位工作經(jīng)驗優(yōu)先,熟悉新媒體平臺運營規(guī)則; 4.

文案策劃

8000-10000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西大學 1人 房地產(chǎn) 瀏覽:4
2025-08-03
孫震
5、全面負責新媒體平臺(抖音、小紅書、視頻號、公眾等各平臺)的管理和運營推廣,實現(xiàn)作品在自媒體端的高曝光和轉化,對曝光、轉化數(shù)據(jù)負責,完成公司的新媒體業(yè)績; 6、熟練操作、運營各類媒體平臺。 …… 熟悉新媒體平臺的算法規(guī)則和機制,能通過各種形式推廣品牌及業(yè)務,增加粉絲量、閱讀量、分享量,提高用戶的關注度和粘性,最終達成用戶轉化和促成銷售目標,對運營數(shù)據(jù)負責; 7、熟練掌握各種新媒體平臺的操作和管理 …… ,熟悉運營規(guī)則,熟悉各新媒體平臺特點、用戶喜好,熟悉平臺流量推廣和廣告投放,并能對數(shù)據(jù)進行分析和挖掘,優(yōu)化運營策略。 …… 8、了解用戶增長及轉化模式,善于捕捉網(wǎng)絡熱點話題,制定符合賬號屬性的運營策略; 9、 10、掌握新媒體運營技能,會直播、視頻拍攝、剪輯,熟練操作PS軟件、PowerPoint及其它辦公軟件;攝影及視頻剪輯特長的優(yōu)先

新媒體專員

4000-5000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-香樟林 1人 瀏覽:15
2025-08-03
.平臺操作與運營:能熟練運用平臺后臺工具,進行內容發(fā)布、數(shù)據(jù)監(jiān)測、用戶管理等操作。? …… .數(shù)據(jù)分析能力:掌握基本的數(shù)據(jù)分析方法,能對平臺運營數(shù)據(jù)(如閱讀量、點贊量、轉發(fā)量、粉絲增長數(shù)、轉化率等)進行收集、整理和分析,根據(jù)數(shù)據(jù)結果調整運營策略,提升運營效果。? …… .活動策劃與執(zhí)行:具備良好的活動策劃能力,能結合節(jié)日、熱點及公司業(yè)務需求,策劃并執(zhí)行富有創(chuàng)意的新媒體活動;負責新媒體版塊產(chǎn)品營銷設計、主題撰寫、熱點策劃等,并定期組織線上、線下主題活動。 …… 個人素養(yǎng)要求? .學習能力:對新媒體行業(yè)的新趨勢、新平臺、新工具保持高度關注和敏感度,具備快速學習和掌握新知識、新技能的能力。? …… .創(chuàng)新思維:富有創(chuàng)新精神和洞察力,能提出新穎的運營思路和創(chuàng)意,為平臺運營注入新活力。? .責任心與抗壓能力:工作認真負責,具備較強的責任心和抗壓能力,能適應快節(jié)奏的工作環(huán)境,按時完成各項運營指標。
2025-08-03
陸主管
工作主要職責: 1、負責運營微信、抖音、快手、微博等新媒體平臺,以提高公司的宣傳度及關注度; 2、有較好的文字功底,負責原創(chuàng)文章撰寫、熱點跟蹤,會基本的視頻拍攝及剪輯,并定期組織線上營銷活動。 …… 招聘要求: 1.大專及以上學歷,廣告、新聞、傳媒、新媒體運營等相關專業(yè); 2.有品牌推廣、文案或新媒體推廣等相關工作經(jīng)驗; 3.有一定拍攝能力,能熟練使用視頻制作、剪輯軟件制作宣傳視頻。
2025-08-03
工作職責: 負責公司新媒體平臺(抖音、小紅書、視頻號、公眾號、美團等)的企業(yè)賬號日常運營及推廣工作,通過有效的內容策劃和執(zhí)行,提升品牌知名度、 用戶活躍度和轉化率,實現(xiàn)公司的營銷目標。 …… 2、具有一年以上新媒體運營經(jīng)驗,熟悉抖音、小紅書等平臺的操作和運營規(guī)則。會多賬號矩陣、企業(yè)號投流 3、包括但不限于熟練使用電腦版剪映編輯視頻。 加分項: 有成功的新媒體營銷案例者優(yōu)先。 …… 擁有豐富的新媒體資源者優(yōu)先。 具備攝影、設計或視頻制作能力者優(yōu)先。 具備基礎醫(yī)學、教培行業(yè)知識者優(yōu)先。
約 180 個崗位

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南寧新媒體運營招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 25K,最多人拿:4K
  • 4.9%
    2K
  • 20.6%
    3K
  • 32%
    4K
  • 21.1%
    5K
  • 13.8%
    6K-8K
  • 4.6%
    8K-1W
  • 2.8%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    97.9%
  • 高中
    0.4%
  • 大專
    1.4%
  • 本科
    0.3%
南寧新媒體運營招聘需要什么學歷?不限學歷占97.9%,高中占0.4%,大專占1.4%,本科占0.3%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    98.7%
  • 應屆畢業(yè)生
    0.3%
  • 1-3年
    1.1%
南寧新媒體運營招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.7%,應屆畢業(yè)生占0.3%,1-3年占1.1%。
企業(yè)服務
費用標準
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