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南寧銷售渠道負(fù)責(zé)人招聘 logo

南寧銷售渠道負(fù)責(zé)人招聘

桂聘提供2025年8月南寧銷售渠道負(fù)責(zé)人最新招聘,青秀區(qū)7條興寧區(qū)5條,平均工資約為5891元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多銷售渠道負(fù)責(zé)人渠道銷售經(jīng)理渠道銷售管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-08-03
南寧市興寧區(qū)泰康之家桂園養(yǎng)老社區(qū)
崗位職責(zé):
1、高客接待:負(fù)責(zé)統(tǒng)籌保險(xiǎn)高端客戶、渠道客戶、政府官員、其他VIP人士的接待工作,制定接待方案。
2、禮儀標(biāo)準(zhǔn)和培訓(xùn):負(fù)責(zé)擬定接待標(biāo)準(zhǔn)流程,規(guī)范接待禮儀,選拔和培訓(xùn)接待人員,負(fù)責(zé)接待團(tuán)隊(duì)的日常管理。
3、客戶識(shí)別:在高客接待工作中發(fā)掘社區(qū)、護(hù)理和紀(jì)念園實(shí)體產(chǎn)品和對(duì)應(yīng)保險(xiǎn)產(chǎn)品的銷售機(jī)會(huì)。
4、體驗(yàn)入住協(xié)調(diào):統(tǒng)籌負(fù)責(zé)短住、體驗(yàn)式入住產(chǎn)品在社區(qū)的落地實(shí)施,協(xié)調(diào)安排服務(wù)項(xiàng)目和相關(guān)流程。
5、服務(wù)資源協(xié)調(diào):協(xié)調(diào)社區(qū)其他部門參與接待相關(guān)工作,提供接待所需資源。
6、在公司整體制度框架下,組織制定、完善本部門的相關(guān)制度、工作流程和作業(yè)指導(dǎo)書并落地實(shí)施;組織重要檔案資料的填報(bào)、分析及歸檔。
7、制定本部門經(jīng)營(yíng)預(yù)算,統(tǒng)計(jì)分析本部門經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù),達(dá)成經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。
8、負(fù)責(zé)本部門團(tuán)隊(duì)管理和日常管理,培訓(xùn)指導(dǎo)部門員工,培養(yǎng)后備人才。
9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、本科學(xué)歷,4年及以上工作經(jīng)驗(yàn);大專學(xué)歷,6年及以上工作經(jīng)驗(yàn);
2、3年及以上高端客戶服務(wù)經(jīng)驗(yàn),任職高端酒店、會(huì)所公關(guān)部負(fù)責(zé)人、大客戶銷售負(fù)責(zé)人、VIP經(jīng)理,或政府接待部門資深人員,熟悉高端服務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)和流程。
3、熟練使用電腦和辦公軟件,英語(yǔ)口語(yǔ)流利者優(yōu)先;
4、具備較強(qiáng)的推進(jìn)業(yè)務(wù)能力和系統(tǒng)化思考能力,高度重視人才梯隊(duì)建設(shè),有協(xié)同合作精神,堅(jiān)忍不拔,敬業(yè)奉獻(xiàn),有持續(xù)學(xué)習(xí)能力,有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)。
5、男女不限,五官端正,身材勻稱,儀表整潔,形象氣質(zhì)佳,熱情、真誠(chéng)、耐心,有親和力,具備良好的禮儀規(guī)范。
2025-08-03
工作職責(zé):
1、現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)引導(dǎo)客戶購(gòu)買,促進(jìn)樓盤銷售,為客戶提供投資置業(yè)的專業(yè)化、顧問(wèn)式服務(wù)。
2、主動(dòng)維護(hù)公司聲譽(yù),對(duì)本樓盤進(jìn)行宣傳。
3、熱情接待,細(xì)致講解,耐心服務(wù),務(wù)必讓客戶對(duì)所提供的服務(wù)表示滿意。
4、全面熟練地掌握本樓盤的規(guī)劃、設(shè)計(jì)、施工、管理情況,了解房地產(chǎn)法律、法規(guī)以及相關(guān)交易知識(shí),為客戶提供滿意的咨詢。
5、制定個(gè)人銷售方案、計(jì)劃,嚴(yán)格按照公司的銷售價(jià)格及交房標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行銷售。
6、挖掘潛在的客戶,做好轉(zhuǎn)化工作。
7、收集按揭材料,對(duì)客戶信息材料進(jìn)行保密。
8、對(duì)個(gè)人洽談成交的客戶,負(fù)責(zé)跟蹤服務(wù)、催收銷售款項(xiàng)及按揭工作,保證自己經(jīng)辦的購(gòu)房款100%回籠。
9、對(duì)接渠道,做好客戶維護(hù)及保密工作。
10、進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查,并對(duì)收集的情報(bào)進(jìn)行研究。
11、注意相關(guān)資料、客戶檔案及銷售情況的保密。
12、及時(shí)向銷售部負(fù)責(zé)人反映客戶信息,以便公司適時(shí)改變銷售策略。
13、每天記錄電話咨詢及客戶接待情況。
14、協(xié)助解決客戶售后服務(wù)工作。
15、完成上級(jí)交辦的其他工作。
任職要求:
1、22-35歲,高中及以上學(xué)歷。
2、相貌端正,有2年以上房地產(chǎn)置業(yè)經(jīng)驗(yàn)。
3、可以接受異地調(diào)遣。
2025-08-03
南寧市興寧區(qū)泰康之家桂園養(yǎng)老社區(qū)
工作職責(zé):
1、統(tǒng)籌制定本機(jī)構(gòu)營(yíng)銷渠道拓展計(jì)劃和方案;
2、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行包括不限于教育、政府、商會(huì)等外部渠道拓展、跟蹤及關(guān)系維護(hù);
3、及時(shí)進(jìn)行市場(chǎng)分析及客戶分析,確保營(yíng)銷渠道開拓的及時(shí)性和成功率;
4、制定有效的渠道策略,包括宣傳、激勵(lì)等措施;
5、建設(shè)、培訓(xùn)、督導(dǎo)團(tuán)隊(duì),達(dá)成銷售指標(biāo);
任職資格:
1、統(tǒng)招本科以上學(xué)歷;
2、有養(yǎng)老行業(yè)、保險(xiǎn)公司銀保、團(tuán)險(xiǎn)負(fù)責(zé)人經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,帶過(guò)10人以上的團(tuán)隊(duì);
4、擅長(zhǎng)業(yè)務(wù)管理、業(yè)績(jī)的督導(dǎo)、追蹤、考核,有強(qiáng)烈成就動(dòng)機(jī)。
2025-08-03
陳靜雅
崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司銷售策略,完成銷售計(jì)劃、收集、市場(chǎng)分析,形成市場(chǎng)調(diào)研報(bào)告。 2、負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)開展和渠道建立,協(xié)助部門負(fù)責(zé)人完成公司分配的銷售任務(wù)。 3、負(fù)責(zé)新老客戶關(guān)系的維護(hù)。 …… 2、2 年以上水務(wù)運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目、環(huán)保工程項(xiàng)目類銷售工作經(jīng)驗(yàn)。 3、對(duì)環(huán)保行業(yè)國(guó)家政策有一定了解,能適應(yīng)經(jīng)常出差的工作要求。 4、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)敏銳度以及相關(guān)的市場(chǎng)銷售技巧。
2025-08-02
崗位職責(zé): 1、判定客戶來(lái)源及登記信息統(tǒng)計(jì)、核查,監(jiān)督銷售人員按時(shí)準(zhǔn)確錄入成交客戶信息; 2、通過(guò)人臉識(shí)別系統(tǒng)后臺(tái)復(fù)核、判定疑似風(fēng)險(xiǎn)客戶;協(xié)助營(yíng)銷負(fù)責(zé)人判定客戶來(lái)訪的真實(shí)途徑; 3、負(fù)責(zé)全民經(jīng)紀(jì)人 …… 、渠道導(dǎo)客等渠道業(yè)績(jī)的合規(guī)檢查工作及其他風(fēng)控管理事宜 4、協(xié)助銷售經(jīng)理完成數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)匯總,及其他輔助性工作。 …… 任職資格: 1、有一定客戶服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)或銷售經(jīng)驗(yàn),有一定的客戶服務(wù)知識(shí)和能力 。 2、計(jì)算機(jī)操作熟練,office辦公軟件使用熟練,有一定的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)基礎(chǔ)。
一、崗位職責(zé): 1、產(chǎn)品的標(biāo)題、詳情、主圖、評(píng)價(jià)、問(wèn)大家等維護(hù)和優(yōu)化; 2、執(zhí)行店鋪營(yíng)銷活動(dòng)(618、雙11、雙12等官方大促)、協(xié)調(diào)美工、客服、推廣及平臺(tái)達(dá)成預(yù)期的銷售目標(biāo); 3、操作直通車,鉆展 …… ,超級(jí)推薦,淘客等其他營(yíng)銷工具 4、單品官方活動(dòng)(聚劃算、淘搶購(gòu)、京東閃購(gòu)秒殺等)、付費(fèi)渠道的數(shù)據(jù)收集和分析; 5、產(chǎn)品數(shù)據(jù)分析、匯總; 6、協(xié)助運(yùn)營(yíng)負(fù)責(zé)人的工作。
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)所屬區(qū)域的客情維護(hù),客戶對(duì)接,提高我司代理華為產(chǎn)品的銷售進(jìn)度。 2、及時(shí)掌握客戶需求,跟進(jìn)產(chǎn)品消化,完成公司下達(dá)的銷售指標(biāo)。 …… 5、完成負(fù)責(zé)人交辦的其他工作。 任職資格: 1、本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,如果能力突出者,可適當(dāng)放寬。 2、勤奮踏實(shí),自律能力強(qiáng),有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)。 …… 5、有終端市場(chǎng)、快消品公司分銷渠道工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,黨員優(yōu)先 。 工作區(qū)域:廣西貴港 公司福利 : 六險(xiǎn)一金、帶薪年假、績(jī)效獎(jiǎng)金、年終績(jī)效獎(jiǎng)、定期體檢、節(jié)日福利、生日福利、其他工會(huì)福利
崗位內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)全省渠道相關(guān)業(yè)務(wù)。 2、負(fù)責(zé)省內(nèi)渠道客戶的客情維護(hù)、穩(wěn)定合作、市場(chǎng)開拓、項(xiàng)目進(jìn)度推進(jìn)等工作,需對(duì)相關(guān)業(yè)績(jī)指標(biāo)負(fù)責(zé)。 …… 3、負(fù)責(zé)省內(nèi)渠道客戶問(wèn)題的收集、反饋、解決,提高客戶滿意度。 4、完成領(lǐng)導(dǎo)及銷售負(fù)責(zé)人交辦的其他工作。 …… 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷、黨員優(yōu)先;30歲以下,專業(yè)不限; 2、熱愛(ài)銷售行業(yè),有終端市場(chǎng)、快銷品公司分銷渠道工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、具備較強(qiáng)的邏輯思維能力和工作規(guī)劃能力; 4、具備較強(qiáng)的抗壓能力
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)所屬區(qū)域的客情維護(hù),客戶對(duì)接,提高我司代理華為產(chǎn)品的銷售進(jìn)度。 2、及時(shí)掌握客戶需求,跟進(jìn)產(chǎn)品消化,完成公司下達(dá)的銷售指標(biāo)。 …… 5、完成負(fù)責(zé)人交辦的其他工作。 任職資格: 1、本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,如果能力突出者,可適當(dāng)放寬。 2、勤奮踏實(shí),自律能力強(qiáng),有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)。 …… 5、有終端市場(chǎng)、快消品公司分銷渠道工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,黨員優(yōu)先 。 工作地:廣西各地市都有可能 公司福利 : 六險(xiǎn)一金、帶薪年假、績(jī)效獎(jiǎng)金、年終績(jī)效獎(jiǎng)、定期體檢、節(jié)日福利、生日福利、其他工會(huì)福利
崗位職責(zé): 1、根據(jù)廣場(chǎng)定位和戰(zhàn)略目標(biāo)及年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、利潤(rùn)指標(biāo)相結(jié)合制定年度企劃營(yíng)銷方案; 2、有序、有計(jì)劃、有效地執(zhí)行工作任務(wù),并配合其他部門的所有企劃相關(guān)工作,保證全年銷售目標(biāo)的達(dá)成; 3、根據(jù)集團(tuán)品牌項(xiàng)目定位 …… 4、根據(jù)節(jié)假日和大型促銷活動(dòng)的主題設(shè)計(jì)廣場(chǎng)的氣氛布置方案,做出預(yù)算方案; 5、全年每檔活動(dòng)主題美陳、PR方案等策劃溝通,制作跟蹤至落地撤場(chǎng)等跟進(jìn)活動(dòng); 6、負(fù)責(zé)小紅書、微信、微博和抖音等新媒體官方渠道進(jìn)行話題營(yíng)銷制造 …… 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,廣播電視編導(dǎo)、傳播學(xué)、藝術(shù)類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,經(jīng)歷過(guò)大型項(xiàng)目籌開優(yōu)先; 2、7年以上企劃工作經(jīng)驗(yàn),其中2年以上企劃、營(yíng)銷負(fù)責(zé)人工作經(jīng)驗(yàn); 3、具備良好的審美,極具創(chuàng)新,
2025-08-01
謝智明
崗位職責(zé): 1、渠道開發(fā)與維護(hù):負(fù)責(zé)開拓商超、連鎖便利店、生鮮門店、企事業(yè)單位、食堂等渠道客戶,建立長(zhǎng)期合作關(guān)系;對(duì)接客戶采購(gòu)負(fù)責(zé)人,完成產(chǎn)品入場(chǎng)談判、合同簽訂;維護(hù)良好客情關(guān)系,提升客戶滿意度。 …… 2、銷售目標(biāo)管理:制定銷售計(jì)劃并落地執(zhí)行,達(dá)成銷售及回款目標(biāo)。 3、市場(chǎng)分析與促銷:收集競(jìng)品動(dòng)態(tài)、消費(fèi)趨勢(shì)及渠道政策,為公司產(chǎn)品策略提供建議;策劃渠道促銷活動(dòng)。 …… 4、售后與協(xié)調(diào):定期巡店,了解貨品供應(yīng)和銷售情況,協(xié)助處理售后問(wèn)題。 任職要求: 1、具有2年以上商超采購(gòu)工作經(jīng)驗(yàn)或快消品銷售經(jīng)驗(yàn),熟悉商超運(yùn)作模式。有一定客戶資源者優(yōu)先。 …… 2、優(yōu)秀的商務(wù)談判能力及客情維護(hù)技巧,能獨(dú)立完成渠道開發(fā)。 3、責(zé)任心強(qiáng),具有較強(qiáng)抗壓能力。廉潔自律,接受公司定期合規(guī)審查。 4、具有成本意識(shí),對(duì)市場(chǎng)數(shù)據(jù)敏感,具備一定數(shù)據(jù)分析能力。
2025-08-01
謝智明
崗位職責(zé): 1、渠道開發(fā)與維護(hù):負(fù)責(zé)開拓包括但不限于商場(chǎng)、連鎖超市、高端生鮮便利店等渠道的重點(diǎn)客戶,建立長(zhǎng)期合作關(guān)系;對(duì)接商超采購(gòu)負(fù)責(zé)人,完成產(chǎn)品入場(chǎng)談判、合同簽訂及陳列優(yōu)化;定期拜訪重點(diǎn)客戶,維護(hù)客情關(guān)系 …… 2、銷售目標(biāo)管理:制定銷售計(jì)劃并落地執(zhí)行,達(dá)成銷售及回款目標(biāo)。 3、市場(chǎng)分析與促銷:收集競(jìng)品動(dòng)態(tài)、消費(fèi)趨勢(shì)及渠道政策,為公司產(chǎn)品策略提供建議;策劃渠道促銷活動(dòng)。 …… 4、售后與協(xié)調(diào):定期巡店,了解貨品供應(yīng)和銷售情況,提供售后服務(wù)。 任職要求: 1、具有2年以上商超采購(gòu)工作經(jīng)驗(yàn)或渠道銷售經(jīng)驗(yàn),熟悉商超運(yùn)作模式。有一定客戶資源者優(yōu)先。 …… 2、優(yōu)秀的商務(wù)談判能力及客情維護(hù)技巧,能獨(dú)立完成渠道開發(fā)。 3、責(zé)任心強(qiáng),具有較強(qiáng)抗壓能力。廉潔自律,接受公司定期合規(guī)審查。 4、具有成本意識(shí),對(duì)市場(chǎng)數(shù)據(jù)敏感,具備一定數(shù)據(jù)分析能力。
2025-08-01
房住學(xué)
職位描述 崗位職責(zé): 1、判定客戶來(lái)源及登記信息統(tǒng)計(jì)、核查,監(jiān)督銷售人員按時(shí)準(zhǔn)確錄入成交客戶信息; 2、通過(guò)人臉識(shí)別系統(tǒng)后臺(tái)復(fù)核、判定疑似風(fēng)險(xiǎn)客戶;協(xié)助營(yíng)銷負(fù)責(zé)人判定客戶來(lái)訪的真實(shí)途徑; 3、負(fù)責(zé)全民經(jīng)紀(jì)人 …… 、渠道導(dǎo)客等渠道業(yè)績(jī)的合規(guī)檢查工作及其他風(fēng)控管理事宜協(xié)助銷售經(jīng)理完成數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)匯總,及其他輔助性工作 任職資格: 1、有1年以上崗位工作經(jīng)驗(yàn);有一定客戶服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)或銷售經(jīng)驗(yàn),有一定的客戶服務(wù)知識(shí)和能力
2025-08-01
卓女士
崗位職責(zé) 1.協(xié)助負(fù)責(zé)人制定渠道開發(fā)、選擇及管理的總體方案,方案結(jié)果需及時(shí)匯報(bào)負(fù)責(zé)人; 2.負(fù)責(zé)建立渠道銷售網(wǎng)絡(luò),并做好后期關(guān)系的維護(hù)工作; 3.與各部門配合,策劃并執(zhí)行各類拓展活動(dòng); 4.與渠道合作者共同推動(dòng)產(chǎn)品的銷售工作 …… ; 5.負(fù)責(zé)渠道渠道客戶問(wèn)題的收集、反饋和解決工作; 6.組織渠道開發(fā)人員的培訓(xùn)工作,提高員工的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力; 7.負(fù)責(zé)人安排的其它工作事宜。 …… 崗位要求 1.大專及以上學(xué)歷優(yōu)先; 2.2年以上市場(chǎng)銷售經(jīng)驗(yàn),具有開拓市場(chǎng)的勇氣和能力,對(duì)銷售有一定的理解,有努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)、銷售知識(shí)的決心與信心; 3.形象好,氣質(zhì)佳者優(yōu)先考慮; 4.完成與渠道的合同簽訂 …… ,協(xié)調(diào)處理各類市場(chǎng)問(wèn)題; 5.能夠很好協(xié)助渠道完成客戶對(duì)接工作,與客戶建立信心; 6.保護(hù)渠道客戶信息不外泄; 7.能夠與公司各部門之間形成良好的協(xié)調(diào)溝通; 8.基本掌握辦公軟件的操作。
2025-08-01
咸立南
2、房?jī)r(jià)監(jiān)控,實(shí)施價(jià)格對(duì)標(biāo),分析門店數(shù)據(jù),提升公司產(chǎn)品在各銷售渠道的排名; 3、根據(jù)公司年度目標(biāo)制定年度、季度、月度工作計(jì)劃,定期對(duì)業(yè)績(jī)進(jìn)行效果評(píng)估; 4、私域會(huì)員客情維護(hù),對(duì)接各OTA平臺(tái)業(yè)務(wù)經(jīng)理及酒店方負(fù)責(zé)人
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南寧渠道銷售招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:5K
  • 0.3%
    2K
  • 12.5%
    3K
  • 21%
    4K
  • 21.5%
    5K
  • 20.7%
    6K-8K
  • 13.6%
    8K-1W
  • 10.5%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.4%
  • 高中
    0.5%
  • 中專
    0.8%
  • 大專
    0.3%
南寧渠道銷售招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.4%,高中占0.5%,中專占0.8%,大專占0.3%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.4%
  • 1-3年
    1.6%
南寧渠道銷售招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.4%,1-3年占1.6%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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