
南寧線下渠道拓展招聘
桂聘提供2025年8月南寧線下渠道拓展最新招聘,青秀區(qū)18條江南區(qū)3條,平均工資約為5500元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多線下渠道拓展線下拓展運(yùn)營經(jīng)理線下渠道拓展招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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二手車互聯(lián)網(wǎng)線下地推專員(柳州)
5000-10000元2025-08-04凌小姐崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)推廣車鴿會(huì)員;
2、負(fù)責(zé)新開戶開發(fā)與渠道開發(fā);
3、負(fù)責(zé)引導(dǎo)車商上傳車源、查詢維保等。
任職要求:
1.互聯(lián)網(wǎng)項(xiàng)目地推、汽車二手車行業(yè)優(yōu)先;
2.有B端商戶線下拓展維護(hù)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3.創(chuàng)業(yè)意識(shí)及團(tuán)隊(duì)奉獻(xiàn)精神;
4.價(jià)值觀正、能夠吃苦耐勞、敬業(yè)程度高、忠誠度高:
5.后期可內(nèi)部培養(yǎng)為代理商,免費(fèi)享受代理商權(quán)益。
崗位福利:
五險(xiǎn)一金+帶薪休假+節(jié)假日福利 -
教學(xué)助理/教學(xué)主管
4000-6000元2025-08-04南寧市青秀區(qū)永凱大廈英語教學(xué)助理兼社區(qū)關(guān)系經(jīng)理
崗位職責(zé):
協(xié)助園長全面開展園內(nèi)各項(xiàng)英語教學(xué)教研活動(dòng)。
1、科學(xué)制定保教工作計(jì)劃,有效開展專題教研活動(dòng),參與課程方案編制工作,落實(shí)課程教材,確保課程實(shí)施的均衡性;
2、落實(shí)教職工隊(duì)伍建設(shè),定期組織實(shí)施教職工分層培訓(xùn)和教研活動(dòng),協(xié)助教職工制定個(gè)人職業(yè)發(fā)展規(guī)劃;
3、保教結(jié)合,重視幼兒全面發(fā)展,重視幼兒行為習(xí)慣的培養(yǎng);
4、指導(dǎo)教師進(jìn)行校園環(huán)境創(chuàng)設(shè),負(fù)責(zé)校園課外課、親子課等課程的有效開展,做好幼兒升班和教師調(diào)配等工作;
5、負(fù)責(zé)策劃實(shí)施英語教學(xué)教研活動(dòng);
6、做好招生咨詢及家長服務(wù)工作,建立家長溝通渠道,定期組織家委會(huì)、家長會(huì)及家長學(xué)堂,指導(dǎo)推動(dòng)教師不斷提升與家長的溝通能力;
7、協(xié)助園長完成外部來訪單位、人員的接待工作;
8、協(xié)助園長完成其他統(tǒng)籌及管理工作。
一、市場推廣
①區(qū)域幼兒園周邊物業(yè)拓展開發(fā)及合作推進(jìn);
②異業(yè)合作渠道拓展開發(fā)(母嬰類、培訓(xùn)類等);
③園所市場活動(dòng);
1、根據(jù)集團(tuán)整體營銷策略,結(jié)合區(qū)域幼兒園各階段經(jīng)營規(guī)劃,擬訂整體和分階段的營銷方案并推進(jìn)實(shí)施。
2、根據(jù)區(qū)域幼兒園發(fā)展規(guī)劃,根據(jù)集團(tuán)制定的營銷預(yù)算計(jì)劃,合理管控市場營銷過程中各項(xiàng)費(fèi)用。
3、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)市場宣傳活動(dòng)的規(guī)劃制定、組織實(shí)施和評(píng)估分析,落實(shí)宣傳物料的制作。
4、管理線上線下宣傳渠道,提升品牌知名度和客戶黏度。
5、拓展區(qū)域內(nèi)業(yè)務(wù)渠道,分析客戶需求,持續(xù)發(fā)掘行業(yè)客戶和潛在目標(biāo)客戶群體。
6、負(fù)責(zé)區(qū)域幼兒園VI系統(tǒng)管理,協(xié)助完成園內(nèi)營銷推廣區(qū)域的環(huán)境創(chuàng)設(shè)。
7、負(fù)責(zé)區(qū)域范圍內(nèi)兼職銷售專員的技能培訓(xùn)、工作分配、跟進(jìn)輔導(dǎo)及薪酬核算等各項(xiàng)管理工作。
8、負(fù)責(zé)區(qū)域行業(yè)市場、競爭品牌、渠道商、客戶消費(fèi)行為、客戶投訴等信息的收集和分析工作,建立市場信息數(shù)據(jù)庫,跟進(jìn)市場動(dòng)態(tài)并有效調(diào)整市場營銷策略。
二、銷售管理
1、接待來訪客戶,負(fù)責(zé)幼兒園招生咨詢、跟蹤回訪和客戶關(guān)系維護(hù)工作,達(dá)成各項(xiàng)銷售目標(biāo)。
2、負(fù)責(zé)區(qū)域幼兒園營銷招生培訓(xùn)工作,建立并持續(xù)維護(hù)具有園所特色的銷售體系,優(yōu)化銷售流程,提升全員招生轉(zhuǎn)化率。
3、建立區(qū)域幼兒園客戶數(shù)據(jù)庫并及時(shí)更新維護(hù),跟進(jìn)客戶繳費(fèi)。
4、協(xié)助處理營銷部和幼兒園的其他日常事務(wù)。
任職要求:
1、全日制大專以上學(xué)歷,英語專業(yè);
2、具有英語專業(yè)四級(jí)證書以上;
3、有一定英語教學(xué)及管理經(jīng)驗(yàn);
4、有教培行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,有一定銷售能力。 -
總經(jīng)理
10000-15000元2025-08-03陳女士崗位職責(zé):
1. 戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行 -制定公司中短期發(fā)展戰(zhàn)略,統(tǒng)籌年度經(jīng)營目標(biāo)及計(jì)劃,明確市場發(fā)展定位及競爭策略;科學(xué)分解目標(biāo)至各部門,確保資源合理配置,高效運(yùn)營。定期評(píng)估戰(zhàn)略執(zhí)行效果,及時(shí)調(diào)整策略以保障目標(biāo)達(dá)成。
2. 運(yùn)營管理 -在董事長領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,負(fù)責(zé)公司日常運(yùn)營,統(tǒng)籌批零業(yè)務(wù)一體化協(xié)作進(jìn)程,推動(dòng)并完善產(chǎn)品網(wǎng)絡(luò)供應(yīng)渠道和網(wǎng)絡(luò)銷售渠道建設(shè),積極構(gòu)建互聯(lián)網(wǎng)電商時(shí)代“社交媒體+”的新業(yè)態(tài)發(fā)展模式,推進(jìn)線上和線下深度融合,虛擬和實(shí)體高度同頻的經(jīng)營發(fā)展格局; -分析國際國內(nèi)旅游市場趨勢(shì),優(yōu)化產(chǎn)品結(jié)構(gòu),開拓新興業(yè)務(wù)市場領(lǐng)域(如高端定制、研學(xué)旅行、旅居康養(yǎng)、品質(zhì)小眾游、數(shù)字化服務(wù)等),提升經(jīng)營效益。
3. 團(tuán)隊(duì)建設(shè) -組建并培養(yǎng)高素質(zhì)人才隊(duì)伍,提升跨部門協(xié)作效率; 建立建全績效考核機(jī)制,激發(fā)團(tuán)隊(duì)創(chuàng)新和創(chuàng)效能力。
4. 資源整合 優(yōu)化和整合上下游旅游資源,提高資源管控和議價(jià)能力,降低采購成本; 拓展國內(nèi)外戰(zhàn)略合作伙伴,提升公司品牌影響力與市場占有份額。
5. 合規(guī)與風(fēng)控 確保公司各業(yè)務(wù)運(yùn)營符合行業(yè)法律法規(guī)管理要求,防范違規(guī)經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn); 妥善處理突發(fā)應(yīng)急事件與客戶投訴問題。
任職要求:
1. 教育背景
本科及以上學(xué)歷,旅游管理、工商管理或文化產(chǎn)業(yè)等相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先; - 英語流利者更佳。
2. 經(jīng)驗(yàn)要求
10年以上旅游行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),5年以上旅行社或旅游行業(yè)高管經(jīng)歷; 熟悉各環(huán)節(jié)旅游資源整合及OTA平臺(tái)運(yùn)營邏輯者優(yōu)先。
3. 年齡要求:
35歲以上50歲以下
4. 核心能力 優(yōu)秀的戰(zhàn)略思維與商業(yè)敏感度,能快速應(yīng)對(duì)市場變化; 數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)決策意識(shí),擅長通過數(shù)據(jù)分析優(yōu)化經(jīng)營結(jié)構(gòu)和策略;熱愛旅游,富有創(chuàng)新精神,抗壓能力強(qiáng),具備國際化視野與出色的跨文化溝通能力。薪酬和福利待遇月薪范圍:
1萬--2萬/月
公司福利:
周末雙休、五險(xiǎn)、帶薪年假、年終獎(jiǎng)、績效獎(jiǎng)、股權(quán)激勵(lì)、學(xué)習(xí)培訓(xùn)、員工旅游 -
業(yè)務(wù)推廣員
3000-6000元2025-08-03挖掘潛在商戶資源,拓展合作渠道,豐富服務(wù)內(nèi)容,提升平臺(tái)或服務(wù)的覆蓋范圍。 2、客戶服務(wù)與推廣 為客戶提供上門服務(wù)或解決方案,確保服務(wù)質(zhì)量和客戶滿意度。 …… 2、個(gè)人素質(zhì) 性格外向,吃苦耐勞,適應(yīng)高頻線下走訪及戶外工作。 服務(wù)意識(shí)強(qiáng),具備解決突發(fā)問題的能力,責(zé)任心強(qiáng)。 -
運(yùn)營專員
4000-5000元2025-08-03線下推廣:策劃線下活動(dòng)(商圈宣傳、合作活動(dòng)、節(jié)假日等),制作宣傳物料,拓展本地媒體合作,提升餐廳知名度。 3. 客戶管理:建立客戶數(shù)據(jù)庫,設(shè)計(jì)會(huì)員制度,處理客戶反饋,提高客戶滿意度和忠誠度。 …… 技能要求:熟悉線上線下推廣渠道,具備數(shù)據(jù)分析能力,熟練使用辦公軟件,有良好文案撰寫和策劃能力。 4. 個(gè)人素質(zhì):敏銳市場洞察力,良好溝通協(xié)作能力,責(zé)任心強(qiáng),抗壓能力強(qiáng)。 -
學(xué)術(shù)推廣經(jīng)理(廣西儲(chǔ)備)
7000-12000元2025-08-035、拓展并維護(hù)媒體、合作伙伴、客戶等多方資源,建立良好的合作關(guān)系,為市場工作開展創(chuàng)造有利條件。 …… 2、具備豐富的市場策劃、品牌推廣經(jīng)驗(yàn),熟悉線上線下全渠道營銷模式,有成功操盤大型市場項(xiàng)目的案例。 3、擁有敏銳的市場洞察力與數(shù)據(jù)分析能力,能準(zhǔn)確把握市場需求與變化趨勢(shì)。 -
擴(kuò)展協(xié)作專員
3000-4000元2025-08-03負(fù)責(zé)新客戶開發(fā):通過線上渠道(如社群、行業(yè)平臺(tái))、線下資源(如展會(huì))拓展潛在客戶,挖掘合作需求; 2. 維護(hù)老客戶關(guān)系:定期回訪已合作客戶,了解服務(wù)滿意度,挖掘二次合作或轉(zhuǎn)介紹機(jī)會(huì); 3. -
市場主管
6000-8000元2025-08-03崗位職責(zé) 1、根據(jù)公司項(xiàng)目計(jì)劃,制定學(xué)校、社區(qū)、商場等市場推廣計(jì)劃及方案 2、負(fù)責(zé)線下市場宣傳活動(dòng)組織、落地,完成招生任務(wù)。 …… 3、進(jìn)行市場調(diào)查,反饋市場動(dòng)態(tài),開發(fā)廣告異業(yè),定期提交市場調(diào)研數(shù)據(jù) 4、負(fù)責(zé)維護(hù)各類市場推廣渠道,建立并維護(hù)與外部媒體、機(jī)關(guān)單位及相關(guān)社會(huì)機(jī)構(gòu)的良好合作關(guān)系 5、負(fù)責(zé)兼職宣傳人員的招聘、培訓(xùn)、管理。 …… 6、市場經(jīng)理安排的其他市場工作 薪資待遇: 1、無責(zé)任底薪+市場提成+團(tuán)隊(duì)業(yè)績提成+五險(xiǎn) 2、新員工培訓(xùn)、技能培訓(xùn)、1對(duì)1帶教、項(xiàng)目制培訓(xùn)、階段式培訓(xùn) 3、豐富多彩的的戶外拓展、團(tuán)體旅游; 4 -
渠道經(jīng)理
10000-15000元2025-08-03chengwencong@gemdale.com崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)公司渠道體系的搭建、渠道團(tuán)隊(duì)的組建; 2、依據(jù)各項(xiàng)目營銷計(jì)劃,制定渠道策略,提供渠道服務(wù)支持;? 3、負(fù)責(zé)開發(fā)、組織多種營銷渠道;? 4、?建設(shè)、領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)完成客戶資源拓展,協(xié)調(diào)渠道體系內(nèi)外問題 …… 任職要求:? 1、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;? 2、5年以上地產(chǎn)行業(yè)營銷經(jīng)驗(yàn),2年以上項(xiàng)目渠道團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉房地產(chǎn)中高端渠道線下拓展工作,熟悉南寧市場;? 3、具有良好的大客戶資源、外展資源、 -
市場專員
3000-5000元2025-08-02崗位要求: 1、線下推廣執(zhí)行:通過地推、社區(qū)/學(xué)?;顒?dòng)等方式宣傳圍棋體驗(yàn)課程,采集潛在客戶信息并邀約試聽,完成部門招生指標(biāo); 2、客戶資源開發(fā):主動(dòng)跟進(jìn)意向家長,提供課程咨詢服務(wù),維護(hù)客戶關(guān)系并推動(dòng)簽約轉(zhuǎn)化 …… ; 3、異業(yè)合作拓展:開發(fā)幼兒園、學(xué)校等合作渠道,推動(dòng)聯(lián)合活動(dòng)或資源置換,提升品牌曝光度; 4、主題活動(dòng)組織:策劃圍棋公開課、親子體驗(yàn)活動(dòng)、賽事等,協(xié)調(diào)場地與物料準(zhǔn)備,確保活動(dòng)效果并收集客戶反饋。 …… 說明: 本崗位開發(fā)的渠道、客戶等資源另有提成等業(yè)績獎(jiǎng)勵(lì)。 -
分公司加盟銷售推廣專員
3000-6000元2025-08-02負(fù)責(zé)公司設(shè)計(jì)加盟業(yè)務(wù)的推廣與拓展,開發(fā)潛在加盟客戶,完成加盟招商目標(biāo); 2. 通過線上線下渠道(網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)、電話、拜訪等)挖掘意向客戶,建立并維護(hù)客戶關(guān)系; 3. …… 經(jīng)驗(yàn)要求:1年以上招商加盟、渠道拓展或網(wǎng)絡(luò)銷售經(jīng)驗(yàn)驗(yàn)者優(yōu)先; 3. -
新媒體運(yùn)營總監(jiān)
6000-8000元2025-08-02廣西壯族自治區(qū)南寧市青秀區(qū)青環(huán)路11號(hào)廣西民族村綜合樓一樓2、策劃線上/線下活動(dòng)(如節(jié)日促銷、熱點(diǎn)借勢(shì)),提升用戶粘性和粉絲增長。 3、具有出色的數(shù)據(jù)分析能力、策劃能力,以及優(yōu)秀的溝通和團(tuán)隊(duì)管理能力。 …… 2、拓展外部合作(KOL、媒體平臺(tái)),推動(dòng)跨品牌聯(lián)動(dòng)及資源置換。 四、數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化 1、監(jiān)控粉絲增長、轉(zhuǎn)化率、復(fù)購率等核心數(shù)據(jù),基于分析調(diào)整運(yùn)營策略。 …… 2、跟蹤行業(yè)動(dòng)態(tài)及競品策略,優(yōu)化內(nèi)容形式和渠道布局。 3、輿情監(jiān)控 :監(jiān)測(cè)平臺(tái)敏感詞,處理負(fù)面信息,維護(hù)品牌形象。 -
新媒體運(yùn)營及推廣
3000-4000元2025-08-02廣西壯族自治區(qū)南寧市青秀區(qū)青環(huán)路11號(hào)廣西民族村綜合樓一樓(2)拓展新平臺(tái)渠道(如抖音、視頻號(hào)),制定差異化運(yùn)營策略。 2. 粉絲增長與粘性提升 (1)策劃線上活動(dòng)(節(jié)日促銷、話題挑戰(zhàn)賽),通過裂變機(jī)制增加粉絲量。 …… (2)組織線下聯(lián)動(dòng)活動(dòng)(如文旅體驗(yàn)、果園觀光),強(qiáng)化品牌連接。 2. 輿情監(jiān)控 監(jiān)測(cè)平臺(tái)敏感詞,處理負(fù)面信息,維護(hù)品牌形象。 四、數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化 1. …… 外部資源拓展 對(duì)接KOL、本地媒體資源,推動(dòng)跨界合作。 -
品牌總監(jiān)
2000-3000元2025-08-02李女士梳理品牌手冊(cè)、宣發(fā)資料,策劃品牌推廣創(chuàng)意,提升品牌健康度,維護(hù)品牌形象; 2、制定策劃品牌傳播年度推廣方案;整合營銷方案推進(jìn)執(zhí)行并完成相關(guān)數(shù)據(jù)總結(jié),落實(shí)各項(xiàng)品牌營銷方案,確保營銷活動(dòng)達(dá)到預(yù)期效果;對(duì)市場推廣渠道進(jìn)行數(shù)據(jù)監(jiān)控和反饋跟蹤 …… ,對(duì)推廣數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,并對(duì)活動(dòng)結(jié)果負(fù)責(zé),實(shí)現(xiàn)品牌建設(shè)目標(biāo); 3、從品牌戰(zhàn)略出發(fā),統(tǒng)籌各項(xiàng)品牌活動(dòng)的主體策劃、方案設(shè)計(jì)、內(nèi)容整合;整合線上線下營銷資源,推進(jìn)品牌推廣計(jì)劃的實(shí)施; 4、建立和完善企業(yè)及各品牌的視覺識(shí)別體系 …… 8、協(xié)助制定各品牌各區(qū)域促銷策略及促銷活動(dòng)管理規(guī)范,并對(duì)計(jì)劃及執(zhí)行情況進(jìn)行管理檢核; 9、隨時(shí)關(guān)注行業(yè)競品動(dòng)態(tài),及時(shí)了解最新消費(fèi)者洞察,完成品牌調(diào)研工作; 10、負(fù)責(zé)品牌管理中心的團(tuán)隊(duì)建設(shè)、業(yè)務(wù)拓展 -
招商總監(jiān)
2000-3000元2025-08-02李女士職責(zé)描述: 1、根據(jù)集團(tuán)公司的戰(zhàn)略部署,全面負(fù)責(zé)集團(tuán)公司旗下品牌的加盟招商推廣工作; 2、根據(jù)公司的加盟計(jì)劃,制定各階段的具體招商政策及招商目標(biāo),通過開發(fā)線上+線下招商渠道推動(dòng)實(shí)現(xiàn),細(xì)化管理每日每周每月招商客戶資源跟進(jìn)工作 …… 儲(chǔ)備良好的加盟商資源,促進(jìn)老客戶帶動(dòng)新客戶加盟的良好氛圍; 11、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)并實(shí)施加盟談判、合同簽訂及后期總部對(duì)接等工作,做好資金風(fēng)險(xiǎn)管控,對(duì)接加盟商各項(xiàng)應(yīng)收賬款,確保按時(shí)回款; 12、負(fù)責(zé)招商團(tuán)隊(duì)的組建、業(yè)務(wù)拓展 …… 任職要求: 1、45歲以下,大專以上學(xué)歷,市場營銷、管理類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,有5年及以上茶飲/餐飲等相關(guān)加盟拓展經(jīng)驗(yàn),其中有2年以上同職崗位管理經(jīng)驗(yàn)更佳; 2、熟悉餐飲連鎖行業(yè)運(yùn)營模式,對(duì)連鎖餐飲競爭形態(tài)
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南寧線下拓展運(yùn)營招聘工資
¥
5500
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:3K
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2.1%2K
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23.2%3K
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17.9%4K
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22.1%5K
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15.8%6K-8K
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5.3%8K-1W
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13.7%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷97.9%
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大專2.1%
南寧線下拓展運(yùn)營招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.9%,大專占2.1%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)99%
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1-3年1%
南寧線下拓展運(yùn)營招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99%,1-3年占1%。