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南寧售后服務經(jīng)理招聘 logo

南寧售后服務經(jīng)理招聘

桂聘提供2025年8月南寧售后服務經(jīng)理最新招聘,江南區(qū)6條西鄉(xiāng)塘區(qū)5條,平均工資約為5613元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多售后服務經(jīng)理汽車服務顧問sa售后服務經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

基地管理員

3000-6000元
2025-08-02
覃小姐
一、崗位職責
1、負責公司糖料蔗、糧食等農(nóng)作物產(chǎn)品基地日常運營管理工作(包括但不限于基地內(nèi)勤事務管理,基地施肥管理,基地設備日常保養(yǎng)及維修維護工作);
2、負責對基地種植過程中,與基地農(nóng)業(yè)技術員相互配合,輸出管理能力,協(xié)調(diào)基地日常事務,并對基地作物生長情況實施跟蹤,維護基地正常運轉(zhuǎn)。
3、做好基地客情工作,接待好客戶參觀及并負責講解;
4、撰寫報告、售后服務和技術支持,解決產(chǎn)品實際應用問題;
5、基地農(nóng)作物宣傳工作;
二、任職要求
1、有空軍地勤保障服役經(jīng)歷的退伍軍人,具備一定水電知識;
2、熱愛農(nóng)業(yè),能適應長期出差駐守基地。
3、有團隊意識,與人友好相處,積極好學,有良好的溝通表達能力;
三、薪資待遇
實習期:2000元,轉(zhuǎn)正:4600元,加出勤餐補、出差補助,如有效為基地增產(chǎn)增收有額外獎金,享受項目獎金分配。綜合薪資5000-6000元/月。
四、工作時間
平時上班時間:8:00-12:00,14:00-18:00;出差或駐場工作則時間相對辦公室坐班會彈性一些。
五、公司福利:社保五險、意外險、工齡工資(50元/年、封頂750元)、年度調(diào)薪、每年一次員工體檢、節(jié)假日禮品/過節(jié)費、各類團建活動、旅游(視盈利情況而定)、外派駐場可提供住宿。
【晉升路徑】基地管理員→基地副經(jīng)理→基地經(jīng)理→公司總監(jiān)
一、主要崗位職責:
1、電商平臺的日常銷售工作,為顧客導購,問題解答;負責解答客戶咨詢,促使買賣成交;??
2、售前支持:產(chǎn)品介紹,引導說服客戶達成交易;
3、售中跟蹤:客戶訂單確認、發(fā)貨、物流狀態(tài)跟進;
4、售后服務:客戶反饋問題處理,退換貨、投訴處理等;
5、負責公司客戶服務電話接聽,即時回復客戶,提供售前、售中、售后服務;
二、任職資格?
1、大專及以上學歷,市場營銷、計算機、電子商務等相關專業(yè);從事電商相關客服工作經(jīng)驗一年以上。
2、打字速度快,能同時應付多個咨詢問題,工作主動熱情,仔細耐心,思維靈活,溝通能力強,有良好的應變能力,熟悉各大平臺的買賣操作流程;
3、有較強的學習能力。
三、福利待遇:
高于同行業(yè)的薪酬福利,基本工資+績效+項目獎金+包住+?社保+旅游+購房無息貸款+多樣化福利+其他補助,待遇4-6K/月。
四、晉升空間:
賦予您廣闊的職業(yè)晉升平臺:每個不同的崗位,不同的職業(yè)晉升空間,給您施展舞臺的無限空間;電商專員--電商主管--電商經(jīng)理--電商部長--電商總監(jiān)
2025-08-02
TERUAKI SATO
崗位職責:
1、負責售后服務前臺日常工作的管理,協(xié)助售后經(jīng)理分配、管理服務顧問的目標分解、達成分析;
2、督促服務顧問日常邀約、跟進邀約情況;
3、售后客戶活動、優(yōu)惠政策的指導建議并落實執(zhí)行;
4、負責與相關聯(lián)單位(維修車間、配件等部門)協(xié)調(diào)需配合事項。
任職要求:
1、大專以上學歷,C1以上駕照,駕駛熟練;
2、3年以上汽車4S店服務顧問經(jīng)驗,1年以上管理經(jīng)驗,有寶馬品牌服務顧問經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、熟悉服務接待流程及保險事故處理流程;
4、有較強的服務意識、溝通能力、團隊合作精神
2025-08-02
趙小姐
前臺主管負責售后前臺全面工作 協(xié)助售后經(jīng)理完成每月任務產(chǎn)值崗位要求: 1、2年以上品牌汽車4S店維修接待前臺主管工作經(jīng)驗; 2、熟悉品牌4S店售后服務流程;具有扎實的維修車輛診斷水平; 3、持C1
2025-08-02
TERUAKI SATO
負責帶領售后團隊完成公司的月度和年度產(chǎn)值及利潤目標; 2、監(jiān)督、指導、考評售后前臺及車間的各項業(yè)務工作; 3、負責對部門溝通出現(xiàn)的問題進行處理、提出整改措施并落實執(zhí)行; 4、負責組織開展售后的各項服務營銷工作; 5、負責與廠家售后服務的業(yè)務對接 …… 任職條件: 1、具有大專以上文化程度,汽車專業(yè)或汽車相關專業(yè),三年以上品牌汽車4S店售后服務管理工作經(jīng)驗; 2、精通4S店汽車售后管理流程及業(yè)務流程;有較強的抗壓能力; 3、有豐富的管理經(jīng)驗及一定的組織
2025-08-01
韋女士、覃女士
工作時間:9:00-12:00,13:00-18:00(周末雙休,包吃一餐) 崗位職責: 1、使用淘寶、京東商城、拼多多等電商平臺(渠道)和銷售家居家電的商家治談合作、推廣公司的家居售后服務平臺; …… 晉升渠道:專員-組長-主管-經(jīng)理 我們提供:【免費工作餐、雙休、五險、季度團建、年休假、節(jié)日禮品/禮金、過節(jié)費、工齡獎等福利】
崗位職責: 1、負責銷售工作、拓展市場、組織策劃實施營銷方案; 2、代表公司進行商務談判、面見客戶、向意向客戶介紹公司產(chǎn)品、完善對老客戶的售后服務工作; 3、通過電話、微信、發(fā)布短視頻等多渠道開發(fā)市場 …… ; 4、做好市場調(diào)研、掌握市場動態(tài),總結經(jīng)驗,并根據(jù)實際情況,適時調(diào)整工作方案,不斷創(chuàng)造工作業(yè)績; 5、完成經(jīng)理交辦的其它各項工作任務。
崗位職責: 1、負責銷售工作、拓展市場、組織策劃實施營銷方案; 2、代表公司進行商務談判、面見客戶、向意向客戶介紹公司產(chǎn)品、完善對老客戶的售后服務工作; 3、通過電話、微信、發(fā)布短視頻等多渠道開發(fā)市場 …… ; 4、做好市場調(diào)研、掌握市場動態(tài),總結經(jīng)驗,并根據(jù)實際情況,適時調(diào)整工作方案,不斷創(chuàng)造工作業(yè)績; 5、完成經(jīng)理交辦的其它各項工作任務。
崗位職責: 1、負責銷售工作、拓展市場、組織策劃實施營銷方案; 2、代表公司進行商務談判、面見客戶、向意向客戶介紹公司產(chǎn)品、完善對老客戶的售后服務工作; 3、通過電話、微信、發(fā)布短視頻等多渠道開發(fā)市場 …… ; 4、做好市場調(diào)研、掌握市場動態(tài),總結經(jīng)驗,并根據(jù)實際情況,適時調(diào)整工作方案,不斷創(chuàng)造工作業(yè)績; 5、完成經(jīng)理交辦的其它各項工作任務。
2025-08-01
人事部黃女士
1、大專及以上學歷 2、擁有汽車技術方面的專業(yè)知識,六年以上汽車維修技術相關經(jīng)驗,兩年以上汽車服務管理經(jīng)驗。 3、有較強的協(xié)調(diào)與溝通能力;自信并能面對壓力;運營卓越,關注客戶;極強的商業(yè)信息敏感度;富團隊精神,善于建設團隊,發(fā)展他人;注重結果且善于處理矛盾。 4、電腦操作嫻熟(Word、Excel、Outlook等);持C照或以上。 5、注重儀表;具有較強的溝通能力,具備良好的英文基礎。
2025-08-01
南寧市青秀區(qū)青秀萬達甲1棟
崗位職責: 1、給家長和學生提供課程學習咨詢,讓家長更好的了解我們的教育方法; 2、多渠道邀約有意向的家長來進行試聽課,做好售前售后服務,提高家長滿意度,促成課程銷售; 3、完成所安排實習崗位的工作目標 …… 市場運營管理發(fā)展線: 教育顧問–儲備干部–單位主管–戰(zhàn)團經(jīng)理–分公司總監(jiān)–區(qū)域負責人 薪酬結構:底薪4500起+到訪獎金+高額業(yè)績提成+周獎+各類激勵性獎金, 綜合薪資范圍:5000-10000元

售后前臺主管

8000-15000元
南寧-良慶區(qū) 1人 汽車 瀏覽:2
2025-08-01
覃娟
崗位職責: 1.對一般維修及事故的經(jīng)營業(yè)績負責; 2.安排服務顧問對進廠車輛進行接待,對服務顧問接待流程實施檢核; 3.協(xié)助售后經(jīng)理處理客戶投訴工作,并對前臺的客戶滿意度負責; 4.協(xié)助策劃、組織售后營銷活動 …… 任職資格: 1、一年以上品牌汽車4S店維修接待前臺主管工作經(jīng)驗; 2、熟悉品牌4S店售后服務流程;具有扎實的維修車輛診斷水平; 3、持C1以上駕駛,2年以上實際駕齡; 4、能熟練操作電腦辦公軟件
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 汽車 瀏覽:51
2025-07-31
王秀仙
1.協(xié)調(diào)所屬各部門的關系,確保各部門之間能順暢的溝通合作,提高工作效率。 2.設立年度工作目標并監(jiān)控工作目標的實施。 3.組織對員工進行素質(zhì)、技術培訓。 4.對部門員工進行考評、考核、獎優(yōu)罰劣,提高員工的積極性和創(chuàng)造性。 5.按公司要求對服務部設備、設施、人員進行合理調(diào)配。確保生產(chǎn)安全。其它要求: 1.大專及以上學歷 2.三年以上汽車行業(yè)工作管理經(jīng)驗
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 汽車 投遞:2人 瀏覽:110
2025-07-31
王秀仙
崗位職責: 1、按時完成公司下達的年度營運指標; 2、負責監(jiān)督、指導倉庫、保修和維修車間的工作并作月度考核; 3、現(xiàn)場處理客戶和本部門員工投訴、持續(xù)保證客戶和員工滿意; 4、參與疑難問題的診斷、接待,處理重大客戶投訴和重大質(zhì)量問題; 5、負責各項會議的召開及售后各項工作的不斷優(yōu)化改進; 6、建立合理的服務組織機構并安排、協(xié)調(diào)各部門之間的 工作; 7、進行維修服務現(xiàn)場技術指導; 8、負責與廠家相關部門的聯(lián)系以獲得技術支持; 9、負責抓好車間維修質(zhì)量,安全生產(chǎn)和環(huán)境保護; 10、控制維修服務的工作質(zhì)量和進度; 11、完成養(yǎng)護品、衍生產(chǎn)品和再生品的營銷管理工作; 12、負責...

法律

3000-6000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-盛天匯·大又里 1人 財務 法律 投遞:1人 瀏覽:101
2025-07-30
林女士
1、此職位為為中小微企業(yè)提供法律咨詢服務,引導客戶熟練運用法律運用技巧,積極主動的做好售后服務, 解答法律咨詢、為合法經(jīng)營提供建議。 2、經(jīng)理級別,工作計劃目標明確。
約 20 個崗位

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南寧汽車服務顧問招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:6K-8K
  • 5.8%
    2K
  • 10.2%
    3K
  • 18.2%
    4K
  • 21.2%
    5K
  • 27.7%
    6K-8K
  • 8.8%
    8K-1W
  • 8%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    99.3%
  • 高中
    0.7%
南寧汽車服務顧問招聘需要什么學歷?不限學歷占99.3%,高中占0.7%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
南寧汽車服務顧問招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
企業(yè)服務
費用標準
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