1、根據(jù)生產(chǎn)及銷售計(jì)劃,準(zhǔn)確制定生產(chǎn)月計(jì)劃。
2、跟蹤分公司報(bào)貨計(jì)劃完成情況,提出問(wèn)題并解決問(wèn)題。
3、定時(shí)完成產(chǎn)、銷、存計(jì)劃分析,提出改進(jìn)意見(jiàn)。
4、準(zhǔn)確快速完成銷售數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)及調(diào)整并進(jìn)行分析。
5、配合相關(guān)部門完成產(chǎn)品調(diào)度和促銷計(jì)劃的安排。
6、準(zhǔn)確及時(shí)完成分公司報(bào)貨,保證銷售一線貨源充足。
7、跟蹤分公司發(fā)貨進(jìn)度,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)溝通。
8、準(zhǔn)確及時(shí)完成分公司促銷品的發(fā)放,保障促銷活動(dòng)順利進(jìn)行。

南寧生產(chǎn)計(jì)劃招聘
桂聘提供2025年8月南寧生產(chǎn)計(jì)劃最新招聘,西鄉(xiāng)塘區(qū)45條青秀區(qū)34條,平均工資約為5048元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多生產(chǎn)計(jì)劃生產(chǎn)計(jì)劃管理員生產(chǎn)計(jì)劃招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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礦長(zhǎng)(非金屬礦)
10000-15000元2025-08-01張女士1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,全面負(fù)責(zé)礦山生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)管理工作,確保完成開(kāi)采任務(wù);
2、負(fù)責(zé)礦山人員的管理、調(diào)配,組織并督促礦里各部門對(duì)員工進(jìn)行各項(xiàng)生產(chǎn)安全培訓(xùn);
3、負(fù)責(zé)落實(shí)礦山年度、季度、月度生產(chǎn)計(jì)劃,并監(jiān)督實(shí)施;
4、督促生產(chǎn)車間對(duì)各種機(jī)電設(shè)備,設(shè)施進(jìn)行及時(shí)保養(yǎng)、維修,及時(shí)核查廠內(nèi)物資設(shè)備,核對(duì)生產(chǎn)設(shè)備維修、保養(yǎng)的及時(shí)性;
5、負(fù)責(zé)處理重大生產(chǎn)、安全、質(zhì)量事故,做好礦山外聯(lián)工作;
6、積極完成公司交辦的其它工作。
任職要求:
1、48歲以下,全日制大專及以上學(xué)歷,采礦相關(guān)專業(yè),具有3年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉國(guó)家礦山開(kāi)采相關(guān)的法律、法規(guī)、規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn);
3、熟悉露天礦山開(kāi)采的流程,包括證照辦理、設(shè)計(jì)、計(jì)劃、穿爆、鏟裝、運(yùn)輸?shù)裙ぷ鳎?br /> 4、有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、親和力、 執(zhí)行力、組織策劃能力、溝通協(xié)調(diào)能力、分析問(wèn)題能力、解決問(wèn)題能力、學(xué)習(xí)應(yīng)變力和承壓能力。
任職地點(diǎn):區(qū)內(nèi)武鳴、隆安、崇左、靖西、欽州等地礦山內(nèi)。 -
加工廠廠長(zhǎng)
10000-15000元2025-08-01黃主管1、 全面負(fù)責(zé)工廠生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)與日常管理,嚴(yán)格執(zhí)行公司各項(xiàng)管理制度;
2、 組織建立和完善生產(chǎn)指揮系統(tǒng):組織編制執(zhí)行與生產(chǎn)管理相關(guān)規(guī)章制度;
3、 根據(jù)項(xiàng)目進(jìn)度需求,做好分管部門協(xié)調(diào)工作,組織編制生產(chǎn)計(jì)劃總結(jié),主持生產(chǎn)計(jì)劃會(huì)議
4、 定期召開(kāi)生產(chǎn)會(huì),分析生產(chǎn)形勢(shì),提出解決問(wèn)題的辦法
5、 根據(jù)生產(chǎn)需求編制物資采購(gòu)供應(yīng)計(jì)劃、解決生產(chǎn)缺口物資;根據(jù)生產(chǎn)進(jìn)度情況,有效協(xié)調(diào)設(shè)計(jì)、采購(gòu)等部門,并對(duì)計(jì)劃執(zhí)行情況進(jìn)行有效監(jiān)督,
6、 對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量進(jìn)行全程控制,掌握生產(chǎn)作業(yè)中的質(zhì)量狀態(tài),及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決質(zhì)量問(wèn)題;
7、 合理配置人員、材料、設(shè)備等,合理安排生產(chǎn)作業(yè)時(shí)間,完成成本控制目標(biāo);
8、 抓好設(shè)備和倉(cāng)庫(kù)管理
9、 及時(shí)有效地對(duì)工廠設(shè)備進(jìn)行檢修保養(yǎng)清潔,保證設(shè)備正常使用。
10、 負(fù)責(zé)生產(chǎn)中的技術(shù)和質(zhì)量工作,與各部門協(xié)調(diào)工作,及時(shí)組織解決問(wèn)題,重大問(wèn)題直接報(bào)總經(jīng)理;
11、 組織生產(chǎn)安全教育工作,排查處理生產(chǎn)過(guò)程安全隱患,定期組織安全環(huán)保檢查,落實(shí)安全環(huán)保措施,督促整改問(wèn)題。嚴(yán)格執(zhí)行安全法規(guī)、制定生產(chǎn)操作規(guī)程,抓好生產(chǎn)安全教育,加強(qiáng)安全生產(chǎn)的控制、實(shí)施工作;
12、 統(tǒng)籌分管部門工作,確保生產(chǎn)任務(wù)的完成;指導(dǎo)監(jiān)督所屬下級(jí)工作,掌握工作情況和相關(guān)數(shù)據(jù);
任職要求:
1、管理及建筑相關(guān)專業(yè)。
2、5年以上大型鋼結(jié)構(gòu)企業(yè)生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn),具有扎實(shí)產(chǎn)能分析、生產(chǎn)工藝、大型項(xiàng)目管理等專業(yè)知識(shí)。
3、 熟悉廠區(qū)日常生產(chǎn)管理、質(zhì)量管理、安全管理、設(shè)備及工具管理、人員管理流程,質(zhì)量檢驗(yàn),精通各種焊接、鋼結(jié)構(gòu)技術(shù)、質(zhì)量檢驗(yàn)流程。
4、 熟悉生產(chǎn)領(lǐng)域法律法規(guī)及地方性政策,
5、 具有很強(qiáng)的計(jì)劃控制協(xié)調(diào)能力和表達(dá)能力,較強(qiáng)的綜合分析能力,在工作中有效進(jìn)行公司生產(chǎn)管理,具備較好的領(lǐng)導(dǎo)管理才能和良好的經(jīng)營(yíng)管理理念,并具有較好的團(tuán)隊(duì)組織管理能力,抗壓性好。具備較強(qiáng)的分析、解決問(wèn)題能力 -
財(cái)務(wù)助理
3000-4000元2025-08-01唐經(jīng)理工作內(nèi)容:
1.客戶訂單接收、訂單下達(dá),工程單制作、制程跟進(jìn)、出貨開(kāi)票,結(jié)算收款。
2.維護(hù)良好的客戶關(guān)系,掌握客戶需求,負(fù)責(zé)與相關(guān)部門的業(yè)務(wù)協(xié)調(diào),及時(shí)解決客戶提出的問(wèn)題
3.熟悉跟單流程,收到采購(gòu)單后制定生產(chǎn)計(jì)劃,品質(zhì)要求;
4.熟悉公司的出貨要求,推薦相關(guān)的產(chǎn)品給老客戶并做深入訂單開(kāi)發(fā),增加返單率
要求:
1、儀表端莊,性格活潑,有耐心及責(zé)任心,有良好獨(dú)立工作能力與溝通協(xié)調(diào)能力。
2、勤奮敬業(yè)、責(zé)任心強(qiáng),思路清晰,有較強(qiáng)的溝通能力。
3、能熟練使用辦公軟件,特別是EXCEL/Word軟件。
4、年齡21-35歲,中專及以上學(xué)歷。
薪資福利:
1、試用期2個(gè)月,試用期第一個(gè)月3600元,第二個(gè)月3800元;第三個(gè)月起底薪3800元+績(jī)效提成;
2、為員工提供帶薪年假、婚假、法定放假、公司團(tuán)建等;
3、五險(xiǎn)、績(jī)效獎(jiǎng)金、節(jié)日福利、員工旅游;
4、上班時(shí)間:上午8:25-12:00;下午14:00- 18:00(周日固定休息)
上班地點(diǎn):廣西壯族自治區(qū)南寧市青秀區(qū)星湖路南一里20號(hào)。 -
操作工
4000-5000元2025-08-01鄧女士一、崗位職責(zé): 1、日生產(chǎn)計(jì)劃的實(shí)施。 2、執(zhí)行6S、節(jié)約等公司現(xiàn)場(chǎng)管理標(biāo)準(zhǔn)。 3、記錄本崗位生產(chǎn)過(guò)程中的效率、消耗等數(shù)據(jù)。 4、執(zhí)行公司作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。 5、設(shè)備操作保養(yǎng)維護(hù)。 -
生產(chǎn)經(jīng)理
8000-10000元2025-08-01高女士行政人事主管1、崗位任職要求:5年以上食品、醫(yī)藥、化工等相關(guān)行業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn);大專以上學(xué)歷,食品、化工、生物工程等相關(guān)專業(yè); 2、崗位職責(zé):在生產(chǎn)副總指示下,統(tǒng)籌生產(chǎn)中心工作,做好人員管理、生產(chǎn)計(jì)劃執(zhí)行、生產(chǎn)數(shù)據(jù)分析 -
生產(chǎn)文員
3000-5000元2025-08-01許先生營(yíng)銷總監(jiān)要求: 1、工作比較辛苦,能吃苦耐勞,有工作責(zé)任心; 2、熟悉電腦辦公軟件的操作,會(huì)CDR優(yōu)先; 3、溝通良好,做事耐心、細(xì)心; 4、有生產(chǎn)計(jì)劃相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。 職位招聘1-3人 -
操機(jī)員
3000-5000元2025-08-01向先生根據(jù)產(chǎn)品圖紙和生產(chǎn)計(jì)劃安排設(shè)備的運(yùn)行順序并保證其正常運(yùn)轉(zhuǎn); 3. 對(duì)出現(xiàn)的故障及時(shí)處理并進(jìn)行記錄和分析,提出改進(jìn) -
漁業(yè)養(yǎng)殖公司總經(jīng)理
8000-12000元2025-07-31譚女士工作職責(zé): 1.根據(jù)集團(tuán)要求,制定子公司年度生產(chǎn)計(jì)劃,并帶領(lǐng)子公司團(tuán)隊(duì)完成各指標(biāo); 2.及時(shí)掌握和分析當(dāng)?shù)匦袠I(yè)的現(xiàn)狀及發(fā)展動(dòng)向,并實(shí)時(shí)與上級(jí)保持溝通; 3.負(fù)責(zé)子公司的日常運(yùn)營(yíng)管理、負(fù)責(zé)各項(xiàng)制度指標(biāo)的落地執(zhí)行 -
產(chǎn)品經(jīng)理(全國(guó)-添加劑)
12000-16000元2025-07-29孫煒2、產(chǎn)品開(kāi)發(fā)與落地: 協(xié)助產(chǎn)品總監(jiān)制定添加劑產(chǎn)品落地方案,包括配方設(shè)計(jì)、成本核算、定價(jià)策略及生產(chǎn)計(jì)劃,確保產(chǎn)品符合市場(chǎng)需求與公司盈利目標(biāo)。 -
配懷組長(zhǎng)
6000-8000元2025-07-29曾先生(3)督查并做好母豬的查情、促發(fā)情、輸精操作、空懷鑒定等相關(guān)操作 (4)負(fù)責(zé)督查并做好本組的生產(chǎn)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和錄入,完成日?qǐng)?bào)表和周報(bào)表,并確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和及時(shí)性;定期組織召開(kāi)月周例會(huì) (5)做好本組生產(chǎn)計(jì)劃 -
生產(chǎn)管理儲(chǔ)備干部
8000-10000元2025-07-29曾先生崗位職責(zé): 1、學(xué)習(xí)組建豬場(chǎng)管理團(tuán)隊(duì); 2、學(xué)習(xí)執(zhí)行生物安全制度、做好全場(chǎng)生物安全工作,保障豬群健康; 3、學(xué)習(xí)根據(jù)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)分解生產(chǎn)指標(biāo)、對(duì)生產(chǎn)數(shù)據(jù)進(jìn)行管理、分析及改善; 4、學(xué)習(xí)制定豬場(chǎng)生產(chǎn)計(jì)劃 -
生產(chǎn)主管
5000-6000元2025-07-28黃小姐、周小姐崗位要求: 1、機(jī)械類或相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷; 2、有5年以上的車間管理經(jīng)驗(yàn)、熟悉機(jī)加工、裝配、焊接等工藝,有生產(chǎn)計(jì)劃安排經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。 工作地點(diǎn):南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)科園大道92號(hào)內(nèi)辦公樓。 -
物料計(jì)劃主管
5000-6000元2025-07-28梁女士物料月計(jì)劃制定,采購(gòu)申請(qǐng)計(jì)劃報(bào)批、下達(dá) 2、物料交貨計(jì)劃制定,回廠時(shí)間跟進(jìn) 3、欠料、超領(lǐng),品質(zhì)異常,入庫(kù)異常物料跟進(jìn) 4、倉(cāng)庫(kù)庫(kù)存分析,庫(kù)齡結(jié)構(gòu)優(yōu)化 5、呆滯物料統(tǒng)計(jì)分析,處理建議上報(bào),跟進(jìn) 6、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃 -
鋼結(jié)構(gòu)廠長(zhǎng)
10000-12000元2025-07-28黃主管1、 全面負(fù)責(zé)工廠生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)與日常管理,嚴(yán)格執(zhí)行公司各項(xiàng)管理制度; 2、 組織建立和完善生產(chǎn)指揮系統(tǒng):組織編制執(zhí)行與生產(chǎn)管理相關(guān)規(guī)章制度; 3、 根據(jù)項(xiàng)目進(jìn)度需求,做好分管部門協(xié)調(diào)工作,組織編制生產(chǎn)計(jì)劃總結(jié) …… ,主持生產(chǎn)計(jì)劃會(huì)議 4、 定期召開(kāi)生產(chǎn)會(huì),分析生產(chǎn)形勢(shì),提出解決問(wèn)題的辦法 5、 根據(jù)生產(chǎn)需求編制物資采購(gòu)供應(yīng)計(jì)劃、解決生產(chǎn)缺口物資;根據(jù)生產(chǎn)進(jìn)度情況,有效協(xié)調(diào)設(shè)計(jì)、采購(gòu)等部門,并對(duì)計(jì)劃執(zhí)行情況進(jìn)行有效監(jiān)督 -
工程技術(shù)崗
5000-6000元2025-07-28盧明安②參與編制總進(jìn)度計(jì)劃及年度、階段計(jì)劃,領(lǐng)導(dǎo)編制月、周、日生產(chǎn)計(jì)劃,組織貫徹實(shí)施進(jìn)度計(jì)劃。 ③負(fù)責(zé)審核施工圖紙,與設(shè)計(jì)院設(shè)計(jì)人員進(jìn)行 技術(shù)方面溝通。 …… ⑤能力素質(zhì)要求:熟練操作辦公、制圖、進(jìn)度軟件,具有組織編制施工組織設(shè)計(jì)、施工技術(shù)方案等技術(shù)管理文件的能力,具有編制總進(jìn)度計(jì)劃、年度及階段生產(chǎn)計(jì)劃的能力, 具有貫徹落實(shí)各項(xiàng)制度、文件、計(jì)劃的執(zhí)行力。
南寧相關(guān)熱門崗位
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南寧生產(chǎn)計(jì)劃招聘最新投遞
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王先生投遞了 華潤(rùn)怡寶飲料(南寧)有限公司 的 操作工 職位2025-08-03
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黃先生投遞了 華潤(rùn)怡寶飲料(南寧)有限公司 的 操作工 職位2025-08-01
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秦小姐投遞了 廣西南寧眾引力光電科技有限公司 的 生產(chǎn)文員 職位2025-07-31
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李先生投遞了 廣西寶環(huán)投資集團(tuán)有限公司 的 礦長(zhǎng)(非金屬礦) 職位2025-07-30
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藍(lán)小姐投遞了 廣西南寧眾引力光電科技有限公司 的 生產(chǎn)文員 職位2025-07-28
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吳小姐投遞了 廣西南寧眾引力光電科技有限公司 的 生產(chǎn)文員 職位2025-07-26
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南寧生產(chǎn)計(jì)劃/物料管理(PMC)招聘工資
¥
5048
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:4K
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1.6%2K
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17.7%3K
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27.4%4K
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25.8%5K
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16.1%6K-8K
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4.8%8K-1W
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6.5%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
南寧生產(chǎn)計(jì)劃/物料管理(PMC)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
南寧生產(chǎn)計(jì)劃/物料管理(PMC)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。