
南寧渠道銷售總監(jiān)招聘
桂聘提供2025年8月南寧渠道銷售總監(jiān)最新招聘,青秀區(qū)13條西鄉(xiāng)塘區(qū)6條,平均工資約為5899元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多渠道銷售總監(jiān)渠道銷售總監(jiān)禮品渠道銷售總監(jiān)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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總監(jiān)助理
6000-8000元4小時前人事經(jīng)理崗位職責:
1、協(xié)助總監(jiān)開發(fā)新客戶,并維護現(xiàn)有客戶關系,增加渠道開發(fā)范圍,確保客戶滿意度的提升;
2、協(xié)助總監(jiān)銷售活動的執(zhí)行,完成銷售任務;
3、協(xié)助銷售總監(jiān)完成市場部相關工作,工作內(nèi)容包含:編寫項目方案、商務報價、投標等。
任職要求:
1、大專以上學歷,自動化、市場營銷相關專業(yè)優(yōu)先;
2、性格樂觀開朗,良好的溝通交流能力;
3、工作積極、樂觀、吃苦耐勞有團隊合作精神;
4、接受出差、有C1以上駕照。 -
業(yè)務總監(jiān)
8000-12000元2025-08-02陳先生1、要求有房地產(chǎn)銷售10年以上工作 經(jīng)驗,有三產(chǎn)安置房銷售五年以上工作經(jīng)驗;
2、有至少三年以上銷售總監(jiān)管理經(jīng)驗,良好的統(tǒng)籌管理能力、把控能力和執(zhí)行力;
3、能迅速拓展業(yè)務渠道和組建營銷團隊;
4、對公司忠誠,工作務實踏實、有實干精神,有一定的抗壓能力。
5、要求自帶交通工具。 -
銷售精英
5000-6000元2025-08-01人事部公司提供專業(yè)崗前培訓,學習簡單的五行易理知識,各項工作都有流程化的專人指導,讓您輕松上手不發(fā)愁。
清晰的職業(yè)規(guī)劃:這世上超過一半的人不知道自己為什么工作,3成的人工作只是為了當下的生存,最終只有不到10%的人獲得成功!因為他們從一開始,就規(guī)劃了未來。馬云說:“你是誰不重要,重要的是你和誰在一起!”,一根草繩丟在大街上就是***、綁在白菜上就賣出了白菜價、綁在大閘蟹上就是大閘蟹的價格!
成功并不難,高薪也不難,關鍵就看你第一步的選擇!
崗位職責:
1、負責產(chǎn)品在店面內(nèi)的推廣、宣傳及銷售工作,完成銷售目標并努力創(chuàng)造最佳業(yè)績;
2、維護與老顧客之間良好的關系;
3、按公司要求執(zhí)行各項促銷活動;
福利待遇:
薪資:4400~10000元(基本工資+個人提成+保險+團隊獎金+績效獎金 )(視工作能力而定,上不封頂);享有員工旅游、生日補貼、暢所欲言優(yōu)秀獎勵、半年全勤獎,節(jié)日禮品及補貼、春節(jié)公司發(fā)放節(jié)日禮品,正式期員工工作滿一年后享受帶薪年假。
1、試用期1-2個月,表現(xiàn)優(yōu)秀者可提前轉(zhuǎn)正。轉(zhuǎn)正之后表現(xiàn)優(yōu)異者可享有公司平等的晉級和晉升機會,按國家規(guī)定購買的五險。
2、每周6個工作日,每天工作7小時,入職后按《勞動合同法》規(guī)定簽訂勞動合同。
3、晉升渠道:一級營業(yè)員——二級輔導員——三級協(xié)理員——四級儲備店長——店長——銷售助理——銷售經(jīng)理——大區(qū)經(jīng)理——銷售總監(jiān),所有員工均有競聘店長、經(jīng)理的同等機會,所有工作(包括專業(yè)知識及銷售技能)提供專門系統(tǒng)的培訓及指導。
正常工作時間:早晚班輪班制(每月休息四天)
早班:10:00—17:00 晚班:15:00—22:00
工作地點:南寧區(qū)各連鎖店。 -
水晶玉器銷售人員
5000-6000元2025-08-01人事部3、晉升渠道:導購——一級營業(yè)員——二級輔導員——三級協(xié)理員——四級儲備店長——店長——銷售助理——銷售經(jīng)理——大區(qū)經(jīng)理——銷售總監(jiān),所有員工均有競聘店長、經(jīng)理的同等機會,所有工作(包括專業(yè)知識及銷售技能 -
水晶玉器銷售精英
5000-6000元2025-08-01人事部3、晉升渠道:一級營業(yè)員——二級輔導員——三級協(xié)理員——四級儲備店長——店長——銷售助理——銷售經(jīng)理——大區(qū)經(jīng)理——銷售總監(jiān),所有員工均有競聘店長、經(jīng)理的同等機會,所有工作(包括專業(yè)知識及銷售技能)提供專門系統(tǒng)的培訓及指導 -
銷售人員
5000-6000元2025-08-01人事部3、晉升渠道:一級營業(yè)員——二級輔導員——三級協(xié)理員——四級儲備店長——店長——銷售助理——銷售經(jīng)理——大區(qū)經(jīng)理——銷售總監(jiān),所有員工均有競聘店長、經(jīng)理的同等機會,所有工作(包括專業(yè)知識及銷售技能)提供專門系統(tǒng)的培訓及指導 -
水晶玉器導購
5000-6000元2025-08-01人事部3、晉升渠道:一級營業(yè)員——二級輔導員——三級協(xié)理員——四級儲備店長——店長——銷售助理——銷售經(jīng)理——大區(qū)經(jīng)理——銷售總監(jiān),所有員工均有競聘店長、經(jīng)理的同等機會,所有工作(包括專業(yè)知識及銷售技能)提供專門系統(tǒng)的培訓及指導 -
銷售代表(南寧/玉林/來賓區(qū)域)
5000-6000元2025-08-01蘇女士人力經(jīng)理轉(zhuǎn)正后愿意自購業(yè)務用車或現(xiàn)自有小汽車優(yōu)先; 2、性格開朗外向熱情,良好的責任感、溝通技巧、學習及抗壓能力; 3、如有農(nóng)資(包括種子、農(nóng)藥及化肥)銷售經(jīng)驗的優(yōu)先考慮 二、工作內(nèi)容:化肥的示范試驗對比、維系銷售渠道的客情關系 …… 五、晉升方向:銷售代表—片區(qū)經(jīng)理—分公司副經(jīng)理—分公司經(jīng)理(有公司股份分配)—事業(yè)部銷售總監(jiān)。 -
客服專員
3000-4000元2025-08-01蔡經(jīng)理一、崗位職責: 1、協(xié)助銷售總監(jiān)負責公司業(yè)務拓展; 2、定期回訪客戶,定期進行工作小結(jié); 3、執(zhí)行、完善售后服務、開拓潛在市場資源、維系現(xiàn)有客戶; 4、負責開發(fā)目標客戶,建立和維護客戶關系; …… 二、工作內(nèi)容:我們公司提供信息,圖片給你,通過朋友圈或者其他渠道,讓朋友了解,促進成交! 三、工作環(huán)境、氛圍好、都是年輕人,輕松自由 -
業(yè)務經(jīng)理助理
3000-4000元2025-08-01蔡經(jīng)理一、崗位職責: 1、協(xié)助銷售總監(jiān)負責公司業(yè)務拓展; 2、定期回訪客戶,定期進行工作小結(jié); 3、執(zhí)行、完善售后服務、開拓潛在市場資源、維系現(xiàn)有客戶; 4、負責開發(fā)目標客戶,建立和維護客戶關系; …… 二、工作內(nèi)容:我們公司提供信息,圖片給你,通過朋友圈或者其他渠道,讓朋友了解,促進成交! 三、工作環(huán)境、氛圍好、輕松自由 -
網(wǎng)絡客服經(jīng)理助理
3000-4000元2025-08-01蔡經(jīng)理一、崗位職責: 1、協(xié)助銷售總監(jiān)負責公司業(yè)務拓展; 2、定期回訪客戶,定期進行工作小結(jié); 3、執(zhí)行、完善售后服務、開拓潛在市場資源、維系現(xiàn)有客戶; 4、負責開發(fā)目標客戶,建立和維護客戶關系; …… 二、工作內(nèi)容:我們公司提供信息,圖片給你,通過朋友圈或者其他渠道,讓朋友了解,促進成交! 三、工作環(huán)境、氛圍好、輕松自由 -
銷售總監(jiān)
35000-50000元2025-08-01陳經(jīng)理一、工作內(nèi)容: 1、戰(zhàn)略規(guī)劃: 根據(jù)公司的實際情況,科學合理的制定銷售戰(zhàn)略目標及中、長期市場的拓展計劃并組織實施完成; 2、渠道管理: 根據(jù)公司的產(chǎn)品特點,量身制定公司在各渠道(如:傳統(tǒng)渠道、現(xiàn)代渠道 …… 、特殊渠道)的銷售開拓計劃并做好維護及管理; 3、客戶合作 主導大客戶談判,建立長期戰(zhàn)略合作關系,掌握省內(nèi)外市場動態(tài),提出調(diào)查報告,制定銷售廣告策略,在全國的客源市場上開拓業(yè)務,并爭取開拓國外客源市場 …… 經(jīng)驗背景 本科及以上學歷,市場營銷、食品科學、管理學等相關專業(yè)優(yōu)先; 10年以上食品行業(yè)銷售經(jīng)驗,5年以上大型企業(yè)銷售總監(jiān)或同等崗位經(jīng)歷,有[茶葉、酒類、飲料及其他食品]成功銷售案例; 2. …… 核心能力 精通食品行業(yè)渠道運營邏輯,具備全國市場資源網(wǎng)絡;對數(shù)據(jù)高度敏感,擅長通過銷售數(shù)據(jù)分析制定策略;具備敏銳的市場洞察力與創(chuàng)新思維,熟悉新媒體營銷及數(shù)字化工具;優(yōu)秀的談判能力、團隊領導力及跨部門協(xié)作能力 -
下沉渠道業(yè)務總監(jiān)
8000-10000元2025-08-01王天宇職位目標:對公司下沉渠道總指標負責,對所管渠道占有率負責。 職責: 1、對下沉渠道業(yè)務部常規(guī)店工作目標的完成情況負責。 2、對銷售指標制定和分解的科學性、合理性負責。 …… 4、對下沉渠道業(yè)務部常規(guī)店預算開支的合理支配負責。 5、對產(chǎn)品訂貨計劃的合理性負責。 6、對價格的穩(wěn)定性、價格體系執(zhí)行的有效性負責。 7、對渠道營銷費用投放的合理性負責。 -
銷售代表
7000-14000元2025-08-013585109149@qq.com職位描述: 1.負責按照銷售總監(jiān)或大區(qū)經(jīng)理的要求,依照公司政策,建立區(qū)域銷售的銷售網(wǎng)絡; 2.負責完成公司規(guī)定的銷售目標; 3.協(xié)助大區(qū)經(jīng)理監(jiān)督管理銷售、協(xié)調(diào)區(qū)域內(nèi)銷售渠道; 4.對所轄區(qū)域市場渠道銷售資源 -
醫(yī)藥器械銷售代表
20000-30000元2025-08-013585109149@qq.com崗位職責: 1.負責按照銷售總監(jiān)或大區(qū)經(jīng)理的要求,依照公司政策,建立區(qū)域銷售的銷售網(wǎng)絡; 2.負責完成公司規(guī)定的銷售目標; 3.協(xié)助大區(qū)經(jīng)理監(jiān)督管理銷售、協(xié)調(diào)區(qū)域內(nèi)銷售渠道; 4.對所轄區(qū)域市場渠道銷售資源
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南寧渠道銷售招聘工資
¥
5899
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:4K,最多人拿:5K
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0.3%2K
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12.4%3K
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21.7%4K
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21.7%5K
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19.8%6K-8K
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13.5%8K-1W
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10.7%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷98.4%
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高中0.5%
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中專0.8%
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大專0.3%
南寧渠道銷售招聘需要什么學歷?不限學歷占98.4%,高中占0.5%,中專占0.8%,大專占0.3%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗98.4%
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1-3年1.6%
南寧渠道銷售招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.4%,1-3年占1.6%。