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南寧門店運營管理招聘 logo

南寧門店運營管理招聘

桂聘提供2025年8月南寧門店運營管理最新招聘,青秀區(qū)93條江南區(qū)39條,平均工資約為7106元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多門店運營管理門店運營管理運營管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-07-29
農女士
工作內容:
1、負責松鼠AI智慧教室門店的日常運營管理。
2、監(jiān)督教學質量和服務水平。
3、 維護客戶關系,提升客戶滿意度。
任職要求:
1、具備良好的管理能力和團隊協作精神。
2、 對教育行業(yè)有熱情,能夠理解和滿足客戶需求。
3、有責任心,能夠在快節(jié)奏環(huán)境中保持高效率。
4、能做培訓,能出差。
福利待遇:
工資=底薪4000-8000+績效+銷售提成+工齡工資+全勤+社保。
試用期1-3個月,表現優(yōu)秀可以提前轉正。
五險,帶薪年假、法定節(jié)假日、員工生日福利、定期團建。
上班時間:(暫定)
周一到周五:14:00-22:00。 周六日:9:00-18:00
月休4天,國家法定節(jié)假日同等時間輪休。
南寧-青秀區(qū)-南寧萬象城 1人 投遞:2人 瀏覽:38
2025-07-29
農俊
1、輕醫(yī)美頭部連鎖輕醫(yī)美門店醫(yī)療板塊運營管理經驗。
2、作為頭部連鎖品牌的醫(yī)務管理人員,你的工作將直接影響品牌形象和市場地位,享有較高的職業(yè)榮譽感。
【崗位職責】
1、全面掌握并監(jiān)督各連鎖門店的醫(yī)療、醫(yī)技業(yè)務工作流程和操作規(guī)范,確保符合行業(yè)標準。
2、掌握并應用醫(yī)療行業(yè)相關法律法規(guī),確保醫(yī)療質量和安全管理。
3、負責醫(yī)療安全管理,統籌安排處理患者投訴和醫(yī)療糾紛。
4、組織并參與對外醫(yī)療技術合作和學術交流,協調院外專家會診工作。
5、合理調度院內儀器,提高運營效率。
6、積極配合衛(wèi)健局的各項檢查,確保各連鎖門店合規(guī)運營。
【任職資格】】
1、大專及以上學歷,醫(yī)療相關專業(yè)。
2、對醫(yī)療行業(yè)的法律規(guī)章、制度流程有深入了解,熟悉醫(yī)療質量控制標準。
3、具備出色的組織協調能力、語言表達能力和人際溝通技巧,能夠高效解決復雜問題。
【薪酬福利】
1、薪資結構:綜合薪資=職級薪資1w-1.5w+高額提成,提供具有競爭力的薪酬。
2、職業(yè)發(fā)展:提供廣闊的職業(yè)發(fā)展空間和晉升機會,每年兩次職級晉升機制,助力個人成長。
3、五險一金,入職滿一年五天帶薪年假。

校區(qū)運營督導

6000-10000元
南寧-良慶區(qū)-南寧環(huán)球金融中心 1人 計算機 瀏覽:92
2025-07-29
李鋼江
工作職責:
1、負責本區(qū)域自習室的招生業(yè)務、日常運營
2、監(jiān)督、管理、培訓營銷團隊的招生工作、伴學師的服務工作
3、統籌各種招生活動,提高招生能力和收入,控制招生成本
4、負責門店內行政事務協調,保障業(yè)務團隊的工作開展
5、制定招生目標,安排推廣計劃,促進新生銷售,老生續(xù)費和轉介紹
6、配合投資人制定店員績效考核、員工規(guī)范等方案
任職要求:
1、本科及以上學歷,3-5年教培行業(yè)營銷和管理經驗,熱愛教育事業(yè)
2、熟悉桂林本地教育市場,掌握品牌推廣與市場調研技巧
3、具備較強的耐心、責任心、親和力、執(zhí)行力和表達溝通能力
智能自習室業(yè)務模式介紹:為中小學生、大學生、備考人士提供的智能自習室,配備學習平板,輔助學員完成學習和練習,并配有伴學師負責學習監(jiān)督和協助

分公司總經理

8000-13000元
2025-07-29
農女士
1、負責分公司團隊組建,各崗位人員規(guī)劃及技能培訓; 2、負責分公司門店整體管理運營,督導門店按照集團標準運營; 3、制定經營計劃、年度預算,實現集團制定的經營目標; 4、制定、審核、整理、分析分公司門店各類報表 …… ,控制運營成本,健全內控機制; 5、前期帶領營銷團隊拓展市場渠道、管理和維護渠道客戶; 6、前期指導分公司門店產品采購、陳列、推廣,門店營銷宣傳等. …… 崗位要求: 1、熟悉門店運營流程,商品進銷存管理; 2、對數據敏感,擅于整理和分析數據,掌握一定的財務知識; 3、有敏銳的市場感知力和客戶開發(fā)能力; 4、具有獨立工作能力和團隊精神,良好的職業(yè)道德 …… 6、本科及以上學歷,有3年以上工作經驗,1年以上管理經歷,能接受集團6-12月的省內外派,我們會優(yōu)先根據您的意愿分配工作地點。
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 電子 廣告 批發(fā) 投遞:1人 瀏覽:139
2025-07-29
農女士
崗位職責 1、協助店長做好店面的管理工作(運營、采購、物流、業(yè)務); 2、做好門店各個部門的分工管理工作; 3、監(jiān)督商品的訂貨、上貨、補貨、做好進貨驗收、商品陳列、商品質量和服務質量管理等下相關工作 …… ; 4、監(jiān)督門店商品損耗管理,把握商品損耗尺度; 5、掌握門店各種設備的維護保養(yǎng)知識; 6、妥善處理顧客投訴和服務工作中所發(fā)生的各種矛盾; 7、負責對員工的培訓教育工作。
南寧-良慶區(qū) 1人 超市 零售 投遞:5人 瀏覽:381
2025-07-29
石女士
HR
1、學習內容:在培訓門店學習如何運營管理門店,學習門店前臺和后臺的營運管理、商品管理、會員營銷、加盟模式標準等知識,讓管培生全面了解公司業(yè)務流程及運作。 …… 2、上班時間:初期需在培訓門店學習3-4個月,在門店學習期間的上班時間為三班輪班制,8:00-16:00、16:00-24:00、0:00-8:00,每月有一周的通宵班,每周輪一次班,上六休一;晉升后上班時間是

餐飲督導

6000-7000元
南寧-江南區(qū) 1人 瀏覽:17
2025-07-28
陳躬旺
工作職責 1、指導轄區(qū)內所轄門店的營運管理; 2、轄區(qū)內所轄門店的原物料調配,設備的使用管理; 3、了解轄區(qū)各門店運營要求,提供人員培訓和其它解決方案; 4、公司各項政策的落實執(zhí)行過程及效果的監(jiān)督與評估 …… ; 5、能夠根據門店及周邊競品的實際情況,為公司提出合理的促銷方案建議,幫助門店提升業(yè)績; 6、完成公司各項管理制度及需求的上傳下達的任務; 7、分析門店的銷售數據,包括銷售額、客單價、客流量等, …… 找出銷售業(yè)績的優(yōu)勢和不足,為門店提供針對性的銷售提升建議; 9、定期查看和分析美團平臺上門店的銷售數據、顧客評價等信息。 …… 工作經驗: 1、具有 3 年以上餐飲行業(yè)管理經驗,有北京烤鴨門店管理或督導經驗者優(yōu)先。 2、熟悉餐飲門店運營流程和管理規(guī)范,具備良好的問題解決能力和決策能力。 …… 2、熟悉食品安全和衛(wèi)生管理法規(guī),有相關培訓和認證者優(yōu)先。 3、熟練掌握美團后臺數據管理和飛書表單使用技巧。 個人素質: 1、具備高度的責任心和敬業(yè)精神,能夠承受工作壓力。
職位描述 1、負責銷售報表、日常商品的管理,保證陳列豐滿以及賣場正常銷售; 2、負責部門防火防盜及人員安全管理。 …… 職位要求 1、年齡28-40歲 2、大專以上學歷,擁有生鮮 / 食用品類商品經營策略、運營管理、專項技能等經驗知識 3、盡快到崗,有機會參與超市門店胖東來改造項目。 薪資待遇:10-12K

酒店店長

4000-7000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 瀏覽:9
2025-07-28
李應彬
3、執(zhí)行酒店產品標準、對客服務、品牌管理、價格體系、收益管理等體系。 4、及時處理賓客投訴和意見,提升賓客滿意度。 …… 5、管理門店安全工作,落實門店安全和消防制度,保障賓客和員工的人身安全和門店的財產安全。 6、酒店的日常管理工作。 …… 任職資格: 1、 有酒店行業(yè)從業(yè)經驗,熟悉酒店運營管理,同等崗位至少一年的任職經驗。
南寧-青秀區(qū) 1人 瀏覽:16
2025-07-28
黃麒友
一、崗位職責 1、完善廚房管理體系,包括食品安全、質量管理、成本控制、人員培訓等,巡店檢查門店執(zhí)行情況,確保廚房各項工作的標準化、規(guī)范化; 2、監(jiān)管廚房成本,優(yōu)化原材料采購、庫存管理和菜品定價策略, …… 降低成本,提高盈利能力; 3、參與月度、季度及年度經營目標制定,如營業(yè)額、成本、利潤、顧客滿意度、員工滿意度、員工發(fā)展等綜合運營指標,對其進行有效把控并對其負責; 4、選拔門店人才,培養(yǎng)和帶領廚政團隊 …… ,提高員工專業(yè)技能和服務水平,建立高效、專業(yè)的廚房運營團隊; 5、分析廚房運營數據,為決策提供有效依據,持續(xù)優(yōu)化廚房運營流程; 6、協調品牌門店與公司其他部門緊密合作,提升門店工作效率。 …… 二、崗位要求 1、25-35歲,3年以上連鎖餐飲后廚主管、廚師長、廚政管理經驗; 2、精通烹飪知識,熟悉廚房管理,熟練運用電腦操作辦公軟件,有一定的數據分析能力; 3、有良好的溝通表達能力、抗壓能力
2025-07-28
黃麒友
崗位職責: 1、完善廚房管理體系,包括食品安全、質量管理、成本控制、人員培訓等,巡店檢查門店執(zhí)行情況,確保廚房各項工作的標準化、規(guī)范化; 2、監(jiān)管廚房成本,優(yōu)化原材料采購、庫存管理和菜品定價策略,降低成本 …… ,提高盈利能力; 3、參與月度、季度及年度經營目標制定,如營業(yè)額、成本、利潤、顧客滿意度、員工滿意度、員工發(fā)展等綜合運營指標,對其進行有效把控并對其負責; 4、選拔門店人才,培養(yǎng)和帶領廚政團隊,提高員工專業(yè)技能和服務水平 …… ,建立高效、專業(yè)的廚房運營團隊; 5、分析廚房運營數據,為決策提供有效依據,持續(xù)優(yōu)化廚房運營流程; 6、協調品牌門店與公司其他部門緊密合作,提升門店工作效率。 …… 崗位要求: 1、25-35歲,3年以上連鎖餐飲后廚主管、廚師長、廚政管理經驗; 2、精通烹飪知識,熟悉廚房管理,熟練運用電腦操作辦公軟件,有一定的數據分析能力; 3、有良好的溝通表達能力、抗壓能力
一、崗位職責 1、 門店管理 ? 全面負責保健品門店的日常運營管理,包括店面陳列、庫存管理、衛(wèi)生保持等,確保門店環(huán)境整潔、有序。 …… ? 制定并執(zhí)行門店銷售計劃,帶領團隊完成銷售目標,對門店的銷售業(yè)績負責。 ? 監(jiān)督和管理門店員工的工作表現,包括考勤、服務態(tài)度、銷售技巧等,提供必要的培訓和指導。 …… 3、市場推廣 ? 制定并執(zhí)行門店的市場推廣計劃,包括促銷活動、會員制度、廣告宣傳等,提高門店的知名度和美譽度。 ? 收集市場信息和競爭對手動態(tài),及時反饋給上級領導,為公司的市場決策提供參考。

保健品店長

3000-8000元
2025-07-28
李麗
一、崗位職責 1、 門店管理 ? 全面負責保健品門店的日常運營管理,包括店面陳列、庫存管理、衛(wèi)生保持等,確保門店環(huán)境整潔、有序。 …… ? 制定并執(zhí)行門店銷售計劃,帶領團隊完成銷售目標,對門店的銷售業(yè)績負責。 ? 監(jiān)督和管理門店員工的工作表現,包括考勤、服務態(tài)度、銷售技巧等,提供必要的培訓和指導。 …… 3、市場推廣 ? 制定并執(zhí)行門店的市場推廣計劃,包括促銷活動、會員制度、廣告宣傳等,提高門店的知名度和美譽度。 ? 收集市場信息和競爭對手動態(tài),及時反饋給上級領導,為公司的市場決策提供參考。
南寧-江南區(qū) 1人 瀏覽:31
2025-07-28
陳躬旺
工作內容 - 參與餐飲店長培訓項目,為成為專業(yè)店長做準備; - 協助管理餐廳日常運營,確保服務質量; - 參與北京烤鴨制作過程及門店出餐管理。
管理日常行政事務,確保門店運營順暢; 4. 樓盤駐場,接待客戶,解答咨詢,促成交易; 5. 負責房源開發(fā)和維護,確保房源信息準確及時更新。
約 222 個崗位
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南寧運營經理/主管招聘工資

¥ 7106
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 15K,最多人拿:6K-8K
  • 2.3%
    3K
  • 10.8%
    4K
  • 20%
    5K
  • 24.6%
    6K-8K
  • 20.8%
    8K-1W
  • 21.5%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    98.3%
  • 大專
    1.7%
南寧運營經理/主管招聘需要什么學歷?不限學歷占98.3%,大專占1.7%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    98.3%
  • 1-3年
    0.8%
  • 3-5年
    0.8%
南寧運營經理/主管招聘需要什么經驗?不限經驗占98.3%,1-3年占0.8%,3-5年占0.8%。
企業(yè)服務
費用標準
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