1.服從中控室的安排。
2.負責對所有過磅貨物的重量采集、保存。
3.負責錄入所有集裝箱和散雜貨的相關(guān)過磅信息。
4.整理好每個工班的設備交接單和所有散雜貨過磅單證,并進行校對,送交單證部門。
5.及時處理地磅周圍(尤其是排水溝內(nèi))的雜物,維持地磅的潔凈,保證地磅排水順暢,地磅等設備一旦出現(xiàn)故障應及時上報上級領(lǐng)導,并作好相關(guān)記錄。
6.作好交接班工作和本班次的記錄統(tǒng)計工作。

南寧錄單專員招聘
桂聘提供2025年8月南寧錄單專員最新招聘,青秀區(qū)1條,平均工資約為3450元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多錄單專員錄單專員錄入招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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專線計調(diào)
4000-5000元2025-08-01人力資源部崗位職責:
1、具有團隊精神和較強服務意識;
2、熟悉客戶咨詢流程;
3、熟悉確認件收定金等工作;
4、熟悉各大社的平臺操作和本公司系統(tǒng);
5、熟悉簽證資料并及時有效的收取客戶簽證資料;
6、熟練對錄名單表、核對名單的操作;
7、熟練做出境名單表;
8、能很好的跟客戶溝通,并可以有效催余款;
9、熟練的做出團通知書;
10、熟練的購買保險;
任職要求:
1、20-35歲,大專及以上相關(guān)專業(yè)學歷,熱愛旅游行業(yè);
2、1年以上有(國內(nèi)、出境)旅游OP實操經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
薪酬福利:
1、周末雙休、帶薪年假、按國家法定假日休息;
2、薪資待遇:3000元~6000元,年底獎金、五險、管理層股權(quán)激勵;
3、物質(zhì)文化:“洋洋的家園”形式,生日、入職滿周年、新婚、生育等禮金及祝福,交流研討會、戶內(nèi)外活動;提供同行業(yè)標桿級學習、晉升環(huán)境,設歷史文化墻、員工風采文化墻、榮譽展示區(qū)等;
行為文化:從“生、長、喜、急、別”維度引導員工工作行為;
制度文化:企業(yè)領(lǐng)導以身作則參與制度規(guī)范管理;
精神文化:“以人為本”理念,求賢若渴。
職業(yè)發(fā)展通道:
專員-主管-經(jīng)理-部門負責人-副總(主管級及以上即可參與公司股權(quán)分紅)
工作地點:金湖路26-1號東方國際商務港A座19樓(整層),地鐵3號線“埌西站”G出口直達
約 1 個崗位
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南寧校對錄入招聘工資
¥
3450
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
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30%2K
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35%3K
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20%4K
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10%5K
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5%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷100%
南寧校對錄入招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗100%
南寧校對錄入招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。