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南寧食品公司貨運(yùn)代理經(jīng)理招聘 logo

南寧食品公司貨運(yùn)代理經(jīng)理招聘

桂聘提供2025年8月南寧食品公司貨運(yùn)代理經(jīng)理最新招聘,青秀區(qū)18條西鄉(xiāng)塘區(qū)9條,平均工資約為7070元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多貨運(yùn)代理經(jīng)理貨運(yùn)代理經(jīng)理空運(yùn)操作經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-08-02
趙先生
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)協(xié)助中心主任對公司的水電管理工作。
2.負(fù)責(zé)協(xié)助中心主任對公司水、電、汽設(shè)備設(shè)施的運(yùn)行管理和維護(hù)工作,建立運(yùn)行參數(shù)監(jiān)控體系,確保能源供應(yīng)質(zhì)量。
3.負(fù)責(zé)優(yōu)化動力設(shè)備運(yùn)行模式,通過能效分析(如COP值、單位能耗)制定節(jié)能方案,展開節(jié)能減排工作。
4.負(fù)責(zé)協(xié)助中心主任制定動力設(shè)備維修、保養(yǎng)計劃、方案并監(jiān)督實(shí)施,并建立相關(guān)記錄和臺賬。
5.協(xié)同生產(chǎn)部門制定設(shè)備保養(yǎng)計劃,減少非計劃停機(jī)時間。
6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
任職資格:
1.49歲以下,8年以上工業(yè)設(shè)備管理經(jīng)驗(yàn),其中:5年以上動力系統(tǒng)(水電氣汽)管理經(jīng)驗(yàn);3年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。熟悉屠宰行業(yè)核心設(shè)備。
2.精通動力站房系統(tǒng)(空壓/真空/鍋爐/制冷),能源管理系統(tǒng)。
3.掌握動力設(shè)備全生命周期成本控制、突發(fā)故障應(yīng)急指揮。
4.熟悉屠宰行業(yè)生產(chǎn)工藝流程,具熟悉屠宰行業(yè)核心設(shè)備有動力站房(空壓/真空/制冷/鍋爐)系統(tǒng)管理經(jīng)驗(yàn)。
2025-08-01
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)門店ERP、POS、音控、網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)、等核心系統(tǒng)的日常運(yùn)維,確保7×24小時穩(wěn)定運(yùn)行。
2、監(jiān)控系統(tǒng)性能,優(yōu)化響應(yīng)速度,處理突發(fā)故障(如收銀系統(tǒng)宕機(jī)、系統(tǒng)同步異常等)。
3、解決門店端設(shè)備(自助收銀機(jī)、電子價簽、RFID設(shè)備)與后臺系統(tǒng)的聯(lián)動問題。
4、支持促銷活動期間系統(tǒng)高并發(fā)壓力(如秒殺、會員日等),確保系統(tǒng)承載能力及管理會員體系、積分系統(tǒng)與CRM的數(shù)據(jù)一致性。
5、定期培訓(xùn)運(yùn)維團(tuán)隊(duì)IT支持人員處理基礎(chǔ)問題(如網(wǎng)絡(luò)故障、設(shè)備重啟)并做出問題前置優(yōu)化方案。
任職要求
1、計算機(jī)/信息管理相關(guān)本科以上,5年以上零售業(yè)或快消行業(yè)系統(tǒng)運(yùn)維經(jīng)驗(yàn)。
2、熟悉網(wǎng)絡(luò)安全(防火墻、漏洞掃描、日志分析)。
3、精通Windows、TCP/IP、VLAN,熟悉Redis等中間件。
4、熟悉網(wǎng)絡(luò)安全(防火墻、漏洞掃描、日志分析)。
約 2 個崗位
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南寧貨運(yùn)代理經(jīng)理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:6K-8K
  • 0.6%
    2K
  • 1.8%
    3K
  • 10.4%
    4K
  • 13.4%
    5K
  • 37.8%
    6K-8K
  • 21.3%
    8K-1W
  • 14.6%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.4%
  • 大專
    0.6%
南寧貨運(yùn)代理經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.4%,大專占0.6%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99.4%
  • 3-5年
    0.6%
南寧貨運(yùn)代理經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.4%,3-5年占0.6%。

南寧 貨運(yùn)代理經(jīng)理百科

...崗位職責(zé)
  1.針對不同的運(yùn)輸任務(wù)和要求選擇不同的運(yùn)輸方式,合理規(guī)劃運(yùn)輸路線;
  2.根據(jù)運(yùn)輸需求為企業(yè)評價,選擇合理的承運(yùn)商,并上報運(yùn)輸經(jīng)理批準(zhǔn);
  3.確保已出庫貨物的安全、及時和準(zhǔn)確運(yùn)達(dá),及時對貨物信息進(jìn)行溝通;
  4.對承運(yùn)商進(jìn)行管理和監(jiān)控,確保企業(yè)所運(yùn)貨物的安全;
  5.協(xié)助運(yùn)輸部經(jīng)理做好運(yùn)輸安全管理和員工培訓(xùn)工作,加強(qiáng)部門員工的安全意識;
  6.根據(jù)調(diào)度結(jié)果,認(rèn)真落實(shí)企業(yè)安排的運(yùn)輸任務(wù),保證運(yùn)輸任務(wù)按時完成;
  7.協(xié)助運(yùn)輸經(jīng)理對運(yùn)輸司機(jī)、押運(yùn)員等運(yùn)輸部門人員進(jìn)行管理,定期對其進(jìn)行考核;
  8.嚴(yán)格執(zhí)行費(fèi)用支出計劃,保證運(yùn)輸任務(wù)的順利完成;
  9.不斷的提升服務(wù)質(zhì)量,提高客戶的滿意程度。
  
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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