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南寧分公司副經(jīng)理招聘 logo

南寧分公司副經(jīng)理招聘

桂聘提供2025年8月南寧分公司副經(jīng)理最新招聘,青秀區(qū)2條興寧區(qū)2條,平均工資約為9915元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多分公司副經(jīng)理分公司副經(jīng)理公司管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

市場營銷實習生

3000-6000元
南寧-青秀區(qū) 10人 瀏覽:3
2025-08-03
我們提供一個大的平臺,你借助有的資源,提升能力的同時,賺到應(yīng)得的報酬。
經(jīng)驗不重要,高薪聘請市場推廣
1、我們需要一個有激情,能頂住壓力,口齒伶俐的你;
2、 有經(jīng)驗者我們熱烈歡迎,無經(jīng)驗者我們樂意培養(yǎng),我們有一對一主管帶幫;
3、活潑,開朗,陽光朝氣能吃苦耐勞,不安于現(xiàn)狀,想闖出一片天地,希望通過自身努力想在短時間改變現(xiàn)狀,我就能給你一個平臺,讓你的人生從此不一樣。
4、省內(nèi)出差,偶爾涉及廣州,云南等地
【工作崗位介紹】
1、負責公司產(chǎn)品的銷售;
2、根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標;
3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍
1、免費提供住宿,小區(qū)三室兩廳(全部費用我們出)
2、包吃,每天專人做飯,你只負責吃
3、生日福利,節(jié)假日福利,水果大餐,電影,團隊活動。你們吃喝玩樂,公司買單!
試用期底:3000+5%-10%提成+包吃包住=綜合工資8000~15000(試用期一個月)
轉(zhuǎn)正后:3500+10%-15%提成+獎金+包吃住=綜合工資12000~30000
【晉升機制】若你自己不敢創(chuàng)業(yè),又不甘于平凡,選擇我們沒錯的!
公司沒有空降兵,所有中、高層領(lǐng)導(dǎo)干部均由基層培養(yǎng),只要肯用心付出努力,這里將是你事業(yè)及人生的步步高升的階梯!
銷售代表-準主管-主管-準副理-副經(jīng)理(分公司老大,享有公司股份和年底分紅)
工作時間:早上08:30--18:00
任職要求:
1、年齡18- -25周歲,男女不限,有無經(jīng)驗均可。
2、性格開朗,工作認真,喜歡挑戰(zhàn)
3、踏實上進,吃苦耐勞,有夢想,有追求,想突破自己
4、喜歡溝通交流,注重經(jīng)驗積累,有上進心、有發(fā)展欲望
專業(yè)的崗前培訓!對新員工我們堅持傳、幫、帶的培訓原則
前期對市場業(yè)務(wù)不熟悉的新同事,公司將安排有經(jīng)驗的同事手把手教導(dǎo),直至能獨立工作。

銷售實習生

3000-6000元
南寧-青秀區(qū) 10人 瀏覽:2
2025-08-03
我們提供一個大的平臺,你借助有的資源,提升能力的同時,賺到應(yīng)得的報酬。
經(jīng)驗不重要,高薪聘請市場推廣
1、我們需要一個有激情,能頂住壓力,口齒伶俐的你;
2、 有經(jīng)驗者我們熱烈歡迎,無經(jīng)驗者我們樂意培養(yǎng),我們有一對一主管帶幫;
3、活潑,開朗,陽光朝氣能吃苦耐勞,不安于現(xiàn)狀,想闖出一片天地,希望通過自身努力想在短時間改變現(xiàn)狀,我就能給你一個平臺,讓你的人生從此不一樣。
4、省內(nèi)出差,偶爾涉及廣州,云南等地
【工作崗位介紹】
1、負責公司產(chǎn)品的銷售;
2、根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標;
3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍
1、免費提供住宿,小區(qū)三室兩廳(全部費用我們出)
2、包吃,每天專人做飯,你只負責吃
3、生日福利,節(jié)假日福利,水果大餐,電影,團隊活動。你們吃喝玩樂,公司買單!
試用期底:3000+5%-10%提成+包吃包住=綜合工資8000~15000(試用期一個月)
轉(zhuǎn)正后:3500+10%-15%提成+獎金+包吃住=綜合工資12000~30000
【晉升機制】若你自己不敢創(chuàng)業(yè),又不甘于平凡,選擇我們沒錯的!
公司沒有空降兵,所有中、高層領(lǐng)導(dǎo)干部均由基層培養(yǎng),只要肯用心付出努力,這里將是你事業(yè)及人生的步步高升的階梯!
銷售代表-準主管-主管-準副理-副經(jīng)理(分公司老大,享有公司股份和年底分紅)
工作時間:早上08:30--18:00
任職要求:
1、年齡18- -25周歲,男女不限,有無經(jīng)驗均可。
2、性格開朗,工作認真,喜歡挑戰(zhàn)
3、踏實上進,吃苦耐勞,有夢想,有追求,想突破自己
4、喜歡溝通交流,注重經(jīng)驗積累,有上進心、有發(fā)展欲望
專業(yè)的崗前培訓!對新員工我們堅持傳、幫、帶的培訓原則
前期對市場業(yè)務(wù)不熟悉的新同事,公司將安排有經(jīng)驗的同事手把手教導(dǎo),直至能獨立工作。
工作地點:廣西
崗位職責:
1、負責制定區(qū)域市場策劃和組織銷售活動,完成區(qū)域的客戶開發(fā)、產(chǎn)品力打造和產(chǎn)品銷售目標;
2、與關(guān)鍵客戶建立良好客情關(guān)系,做好市場管理和客戶間協(xié)同發(fā)展,并積極關(guān)注行業(yè)動態(tài),及時反饋關(guān)鍵信息;
2、團隊建設(shè):關(guān)注和輔導(dǎo)團隊成長發(fā)展,培養(yǎng)一支有競爭力的銷售團隊。
任職要求:
38歲以下,大專及以上學歷,專業(yè)不限,3年以上飼料行業(yè)銷售管理經(jīng)驗。
2025-08-01
趙亮
提成+五險+提供住宿,轉(zhuǎn)正后4000+,綜合表現(xiàn)好可以提前轉(zhuǎn)正;在職員工薪資水平為7000以上,提供具有競爭力的薪資; 2、免費培訓:崗前培訓+技能培訓(營銷、管理)+職業(yè)拓展訓練(優(yōu)秀員工有機會派往分公司學習 …… 洗衣機、廚房);不住宿沒有補貼; 4、公司不定時組織聚餐、BBQ、野營登戶外拓展活動,節(jié)假日福利,生日福利,每年有1~2次國內(nèi)外旅游; 5、晉升空間:見習生﹣主管 - 高級主管﹣副隊長 - 隊長 - 分公司副經(jīng)理 …… - 分公司經(jīng)理-集團副總 【你想了解的工作內(nèi)容在這】 主要是以服務(wù)為主,幫助移動用戶辦理套餐的升級,順便給符合條件的移動用戶免費辦理領(lǐng)取手機的活動以及解決移動號等其他問題等工作。
2025-08-01
趙亮
無責底薪3000+五險+獎金+包食宿,在職員工薪資水平為8000以上,提供具有競爭力的高收入; 2、公司免費提供住宿(空調(diào)、洗衣機、廚房) 3、晉升空間:運營助理﹣主管 - 副隊長 -團 隊長 - 分公司副經(jīng)理
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西吉運二手車市場 1人 農(nóng)業(yè) 瀏覽:2
2025-08-01
蘇女士
人力經(jīng)理
五、晉升方向:銷售代表—片區(qū)經(jīng)理—分公司副經(jīng)理分公司經(jīng)理(有公司股份分配)—事業(yè)部銷售總監(jiān)。
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西吉運二手車市場 6人 農(nóng)業(yè) 瀏覽:16
2025-08-01
蘇女士
人力經(jīng)理
五、晉升方向:推廣代表(1~2年)—銷售代表(1~2年)——片區(qū)經(jīng)理(1~2年)—分公司副經(jīng)理(1年)—分公司經(jīng)理(3年左右)。

電話銷售

10000-15000元
南寧-良慶區(qū) 1人 電器 廣告 裝飾 投遞:1人 瀏覽:46
2025-07-28
李女士
本崗平均薪酬范圍在8000-10000之間;2、體系化培訓(新人培訓+成長計劃培訓+專業(yè)技能培訓+拓展培訓+管理領(lǐng)導(dǎo)培訓)全方位助你成長;3、內(nèi)部良好的晉升通道,專業(yè)和管理雙向晉升通道(銷售專員——電銷主管——副經(jīng)理 …… ——分公司總經(jīng)理);4、法定節(jié)假日,傳統(tǒng)節(jié)日慰問禮品,商業(yè)意外險等;5、獎金豐厚(月營銷獎、“”團隊獎、活動獎金)+年終獎等;6、除國家法定節(jié)假日外,還有公費團體旅游及各種員工活動(聚餐、郊游、運動會、
約 8 個崗位

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南寧分公司/代表處負責人招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 30K,最多人拿:1W以上
  • 6.8%
    3K
  • 11.9%
    4K
  • 18.6%
    5K
  • 13.6%
    6K-8K
  • 13.6%
    8K-1W
  • 35.6%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    98.3%
  • 大專
    1.7%
南寧分公司/代表處負責人招聘需要什么學歷?不限學歷占98.3%,大專占1.7%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    98.3%
  • 1-3年
    1.7%
南寧分公司/代表處負責人招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.3%,1-3年占1.7%。
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