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南寧發(fā)貨組長招聘 logo

南寧發(fā)貨組長招聘

桂聘提供2025年8月南寧發(fā)貨組長最新招聘,江南區(qū)4條良慶區(qū)1條,平均工資約為4005元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多發(fā)貨組長發(fā)貨組長倉庫發(fā)貨組長招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

包裝機操作組長

4000-5000元
南寧-良慶區(qū) 1人 食品 瀏覽:4
2025-08-02
包裝機操作組長(崗位職責):1.設備操作與管理:嚴格依照客戶訂單要求,規(guī)范操作包裝一體機完成灌裝、封口、貼標、裝箱等作業(yè),保障設備高效穩(wěn)定運行;負責包裝設備、儀器的日常清潔、維護及管理工作,依據設備運行狀況,及時合理申請采購更換密封條、切割刀片等配件,確保設備處于最佳工作狀態(tài)。?
2.物料管理:統(tǒng)籌管理包裝間包材(卷膜、泡沫箱、膠帶等)及輔料,合理規(guī)劃現場擺放,避免物料混用與浪費,維護現場整潔有序;精準把控物料需求,及時申請采購,防止物料短缺或積壓,同時配合倉庫員完成包材物料的庫存盤點工作。?
3.質量管控:組織并實施包裝成品實時抽檢,嚴格檢查密封完整性、凈含量、標簽位置等關鍵指標,杜絕漏氣、脹袋、破損等質量問題;詳細記錄不合格原因,明確區(qū)分設備誤差或人為失誤,協(xié)同質檢員對不合格品進行返工處理,指導組員手動修復輕微瑕疵。?
4.打包發(fā)貨與搬運:全面負責訂單產品的打包裝箱及發(fā)貨工作,嚴格按照標準流程操作,確保發(fā)貨準確性;合理安排組員完成成品搬運任務,保障發(fā)貨環(huán)節(jié)高效順暢。?
5.團隊協(xié)作與統(tǒng)籌:協(xié)調上下游工序(如殺菌、倉儲等),組織組員完成輔助類工作;包裝車間區(qū)域清潔,合理分配工作任務,監(jiān)督組員規(guī)范操作,提升團隊整體工作效率;完成領導交辦的其他臨時性工作任務
任職要求:
1、大專以上學歷,身體健康、品行端正,無任何不良記錄;
2、具有吃苦耐勞精神,工作認真細致,有較強責任心;
3、有1年以上相關行業(yè)設備操作經驗,具備機械基礎維修能力,熟悉包裝機工作原理,能獨立操作設備的優(yōu)先考慮。
薪資待遇:基本工資+崗位+績效+固定補貼(交通、食宿)+全勤。
工作時間:8:30--17:30 ,8小時工作制,一個月內無特殊情況不加班,“做六休一”固定周日休,享法定節(jié)假日。
公司福利:購買五險、帶薪年假、法定節(jié)假日、傳統(tǒng)節(jié)日禮品、春節(jié)紅包、不定期團建活動、免費奶茶,做滿三個月報銷健康證費用,工作變現出色獲年度晉升調薪機會。
工作地址:良慶區(qū)海德路17號中新產業(yè)園k2-10號樓(拓昊食品)

廣告接單員/跟單

3000-5000元
南寧-江南區(qū) 1人 廣告 瀏覽:12
2025-08-01
邱振鳳
崗位職責:
1、公司提供QQ和WX號碼并包含豐富客戶資源。(馬上就可開展工作)
2、負責對接客戶,客戶一般是廣告店、復印店、圖文店老板。
3、主要對客戶發(fā)來文件進行檢查、核對,微調、排版,報價。
4、客戶訂單錄單、入單、登賬。(自有系統(tǒng))
5、跟蹤客戶訂單進度以滿足客戶貨品時效性。
6、協(xié)調車間生產以滿足客戶產品需求(尺寸、顏色)。
7、備注發(fā)貨面單線路選擇相應物流方式以求準確無誤送達客戶。
8、以客戶需求為出發(fā)點開展工作,盡職盡責。
9、執(zhí)行力強,服從公司領導安排。
任職要求:
1、會使用CDR制圖軟件
2、有責任心:懂得站在客戶角度考慮
3、執(zhí)行力強:說到做到,不遺漏客戶任何要求
4、禮貌文明:與客戶交流禮貌、得體
5、危機處理:能獨立處理協(xié)調生產中、物流中出現的誤差
晉升:
接單客服→副組長(儲備主管)→組長(主管、骨干)→核心領導
崗位福利:
包午餐、業(yè)績獎、團隊獎、基本任務獎、超額獎勵、進步獎、服務之星獎
薪酬:
崗位工資+業(yè)績提成+獎勵(綜合薪資4K-8K)
上班時間:
早班:08:30-18:30(12:00-13:00吃飯休息)
晚班:12:30-22:00(中間有吃飯時間)
周末:9:30-21:30(中間有吃飯時間)
月休4天(周六或周日)

150/天廣告開單員

3000-6000元
南寧-江南區(qū) 1人 廣告 瀏覽:19
2025-08-01
邱振鳳
一、崗位職責:
1、電話溝通客戶,指導客戶APP使用方法,引導客戶下單;
2、添加客戶微信,維護客戶;
3、負責和客戶對接好材料,報價下單;
4、客戶訂單錄單、入單、登賬。(自有系統(tǒng)),跟蹤客戶訂單進度以滿足客戶貨品時效性。
5、協(xié)調車間生產以滿足客戶產品需求(尺寸、顏色)。
6、備注發(fā)貨面單線路選擇相應物流方式以求準確無誤送達客戶。
二、任職要求:
1、有銷售、開單經驗優(yōu)先;
2、有良好的溝通能力,抗壓能力強。
晉升:
接單客服→副組長(儲備主管)→組長(主管、骨干)→核心領導

4-6K廣告接單員

4000-6000元
南寧-江南區(qū) 1人 廣告 瀏覽:9
2025-08-01
邱振鳳
6、備注發(fā)貨面單線路選擇相應物流方式以求準確無誤送達客戶。 二、任職要求: 1、有銷售、開單經驗優(yōu)先; 2、有良好的溝通能力,抗壓能力強。 …… 三、薪資: 4000-6000元/月,包工作餐 晉升: 接單客服→副組長(儲備主管)→組長(主管、骨干)→核心領導

180/天包吃接單員

4000-6000元
南寧-江南區(qū) 1人 廣告 投遞:1人 瀏覽:69
2025-08-01
邱振鳳
6、備注發(fā)貨面單線路選擇相應物流方式以求準確無誤送達客戶。 二、任職要求: 1、有銷售、開單經驗優(yōu)先; 2、有良好的溝通能力,抗壓能力強。 …… 晉升: 接單客服→副組長(儲備主管)→組長(主管、骨干)→核心領導
2025-07-28
鄧琳薏
發(fā)貨組長崗位職責】 1、按照發(fā)貨標準對產品按時按量進行揀貨、打包; 2、發(fā)貨組部門的人員管理:工作安排、現場監(jiān)督等; 3、完善標準和規(guī)范發(fā)貨組各崗位的工作流程和標準。
2025-07-28
鄧琳薏
ERP系統(tǒng)操作與維護:熟練操作ERP系統(tǒng)(如聚水潭、旺店通、SAP等),完成每日訂單審核、庫存同步、物流單號回傳等全流程操作; 2.發(fā)貨全流程管控:制定并優(yōu)化分揀、打包、稱重、出庫SOP,管理10-20 …… 人團隊,保障17:30前的訂單能在當日100%完成; 3.發(fā)貨準確率管控:監(jiān)督現場作業(yè),分析錯發(fā)/漏發(fā)率原因并制定解決方案,降低出錯率; 4.人員管理:根據訂單波動靈活安排排班和人員調度,確保各崗位人力匹配需求
約 7 個崗位

南寧發(fā)貨組長招聘最新投遞

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南寧配/理/揀/發(fā)貨招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 11K,最多人拿:3K
  • 7.7%
    2K
  • 31%
    3K
  • 29.9%
    4K
  • 23.7%
    5K
  • 6.9%
    6K-8K
  • 0.4%
    8K-1W
  • 0.4%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    96.3%
  • 初中
    1.9%
  • 高中
    0.7%
  • 中專
    0.7%
  • 大專
    0.4%
南寧配/理/揀/發(fā)貨招聘需要什么學歷?不限學歷占96.3%,初中占1.9%,高中占0.7%,中專占0.7%,大專占0.4%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    98.1%
  • 1-3年
    1.5%
  • 3-5年
    0.4%
南寧配/理/揀/發(fā)貨招聘需要什么經驗?不限經驗占98.1%,1-3年占1.5%,3-5年占0.4%。

南寧 配/理/揀/發(fā)貨百科

...崗位職責
1,執(zhí)行業(yè)務訂單的出貨打包,確保倉庫作業(yè)順利進行;
2,負責倉庫日常物資的驗收、碼放、保管、盤點、等工作;
3,負責倉庫日常物資的揀選、打包、發(fā)貨、裝車等工作
4,負責保持倉庫內貨品環(huán)境的整潔、整齊和衛(wèi)生工作
5,負責相關單據的保管與存檔
6,部門主管交辦的其他事宜
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