
南寧電信客服主管招聘
桂聘提供2025年8月南寧電信客服主管最新招聘,青秀區(qū)1條,平均工資約為5277元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多電信客服主管電信客服主管移動(dòng)客服主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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電信客服主管
5000-10000元2025-08-01蘭女士崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)組建、管理外呼團(tuán)隊(duì),制定團(tuán)隊(duì)目標(biāo)與實(shí)施,完成部門(mén)業(yè)務(wù)指標(biāo);
2、建立健全電銷團(tuán)隊(duì)的工作流程和工作規(guī)范;
3、負(fù)責(zé)員工業(yè)務(wù)培訓(xùn)、話術(shù)指導(dǎo)等,鞏固提高員工的業(yè)務(wù)能力;
4、團(tuán)隊(duì)各項(xiàng)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)及分析,根據(jù)數(shù)據(jù)、業(yè)務(wù)情況提出合理可行的營(yíng)銷建議;
5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、2年以上電話營(yíng)銷管理工作經(jīng)驗(yàn);
2、邏輯思維嚴(yán)謹(jǐn)、有獨(dú)立分析解決問(wèn)題的能力和較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力;
3、善于表達(dá),具有較強(qiáng)的溝通、談判能力,出色的銷售技能與說(shuō)服能力。
上班時(shí)間:9:00-12:30,14:30-18:00,月休6天 -
中國(guó)電信客服主管
5000-10000元2025-07-28覃小姐招聘崗位【客服主管】
工作內(nèi)容:
負(fù)責(zé)管理公司團(tuán)隊(duì)日常的工作運(yùn)行,鼓勵(lì)和引導(dǎo)員工一起完成公司制定的任務(wù)目標(biāo)。管理客服部員工業(yè)績(jī),協(xié)助團(tuán)隊(duì)在辦理業(yè)務(wù)過(guò)程當(dāng)中遇到的問(wèn)題,業(yè)務(wù)培訓(xùn),處理團(tuán)隊(duì)關(guān)系,培訓(xùn)新人。
任職要求:
1.年齡30-45歲,高中及以上學(xué)歷。
2.從事過(guò)電信、移動(dòng)外呼客服管理崗1301位一年以上經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先)。
工作時(shí)間:
上午9: 30-12:30
下午14:30-18:30,朝九晚六,月休4天,可享受國(guó)家法定節(jié)假日休息。
薪資待遇:
底薪+績(jī)效+獎(jiǎng)金+五險(xiǎn)。(綜合月薪8k-15k)
工作地址:
南寧市江南萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)A3棟1615
職位亮點(diǎn):五險(xiǎn),年假
約 2 個(gè)崗位
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南寧客服主管招聘工資
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5277
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:6K-8K
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1.2%2K
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10.5%3K
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20.4%4K
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27.8%5K
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30.2%6K-8K
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7.4%8K-1W
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2.5%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷98.7%
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大專1.3%
南寧客服主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.7%,大專占1.3%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)98.7%
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1-3年1.3%
南寧客服主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.7%,1-3年占1.3%。