南寧大客戶銷售/渠道銷售招聘

桂聘提供2025年8月南寧大客戶銷售/渠道銷售最新招聘，青秀區(qū)3條，平均工資約為7765元，學歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，更多大客戶銷售/渠道銷售大客戶代表/銷售經(jīng)理大客戶代表銷售招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

國內(nèi)渠道營銷主管

6000-12000元

南寧重錘科技有限公司

南寧-青秀區(qū) 1人辦公設(shè)備電子計算機

2025-08-01

姚*

【職位描述】
1.負責公司耳機等音頻產(chǎn)品的業(yè)務(wù)銷售，向國內(nèi)客戶及經(jīng)銷商推廣和銷售公司產(chǎn)品，對外維護及開發(fā)國內(nèi)經(jīng)銷商；
2.負責聯(lián)系客戶、編制報價、價格管控、商務(wù)談判、簽訂合同、安排出貨計劃、跟進收款情況、做好客戶信息維護管理等工作；
3.整合新產(chǎn)品上市信息，并對接經(jīng)銷商做好訂貨工作，督促倉庫發(fā)貨；
4.配合做好線上線下的營銷活動，提升品牌知名度與產(chǎn)品銷量；
5.定期收集、分析各渠道銷售數(shù)據(jù)，如各渠道的銷售額、銷售量、客單價、庫存周轉(zhuǎn)率等，洞察銷售趨勢與問題，為渠道策略調(diào)整、產(chǎn)品優(yōu)化提供數(shù)據(jù)支持；
6.定期評估渠道合作伙伴的表現(xiàn)，優(yōu)化合作策略，提升渠道合作的效率與效益；
7.部分國內(nèi)展會對接、內(nèi)容和物料準備、出差等事宜；
8.做好國內(nèi)業(yè)務(wù)相關(guān)資料的整理和歸檔及工作的匯報，并完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作。
【招聘需求】
1.大專及以上學歷，市場營銷、工商管理、電子商務(wù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2.3 - 5年以上消費電子產(chǎn)品（優(yōu)先考慮耳機、音頻設(shè)備等領(lǐng)域）渠道營銷經(jīng)驗，熟悉國內(nèi)主流線上線下銷售渠道的運營模式與規(guī)則；
3.擅長商務(wù)談判及大客戶關(guān)系管理；
4.優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力，能與內(nèi)部團隊及外部渠道伙伴有效溝通合作。
【其他】
薪資福利：底薪+高提成+年終獎勵+全勤，購買五險；
其他福利：依法享有國家法定節(jié)假日、病假、帶薪年休假等+生日福利，節(jié)日發(fā)放禮品等等；
工作時間：周一至周五（08:30-12:00,14:00-18:00），周六、周日休息（雙休），節(jié)假日正常休息；
上班地址：南寧市邕寧區(qū)永福路33號南寧·啟迪東盟創(chuàng)新中心一層101室（TANCHJIM天使吉米）。

IT渠道銷售經(jīng)理

8000-10000元

廣西世臻科技有限公司

南寧-青秀區(qū) 2人計算機網(wǎng)絡(luò)

2025-08-01

李經(jīng)理

工作內(nèi)容概括：
1、負責開拓和維系IT產(chǎn)品區(qū)域經(jīng)銷商，銷售我司代理的IT全線產(chǎn)品，確保我司的市場占有率和市場份額；
2、負責大客戶項目運作或協(xié)助友商項目運作及招投標；
3、負責制定和達成公司的渠道銷售目標；
4、薪資：5000元/月+提成。
任職要求：
1、男女不限，本科及以上學歷；
2、溝通協(xié)調(diào)能力強，執(zhí)行力強，善于學習，認真踏實，有責任心；
3、具有良好的職業(yè)道德，有良好的團隊協(xié)作意識；
4、能適應(yīng)短期出差。
晉升道路：渠道銷售經(jīng)理-->區(qū)域經(jīng)理-->營銷總監(jiān)

營銷總監(jiān)（山泉水）

15000-20000元

南寧青秀山酒店管理有限公司

南寧-青秀區(qū) 1人酒店瀏覽:1

2025-08-01

馮女士

崗位職責：
1、協(xié)助公司董事會制定公司的發(fā)展戰(zhàn)略，銷售戰(zhàn)略，制定并組織實施完整的銷售計劃，領(lǐng)導團隊將計劃轉(zhuǎn)變?yōu)殇N售結(jié)果；
2、開拓快消品行業(yè)業(yè)務(wù)，與客戶、同行業(yè)間（快消品行業(yè)）建立良好的合作關(guān)系；
3、制定全年銷售費用預(yù)算，引導和控制市場銷售工作的方向和進度；
4、分解銷售任務(wù)指標，制定責任、費用評價辦法，制定、調(diào)整銷售運營政策；
5、建立快消品行業(yè)客戶數(shù)據(jù)庫，了解不同規(guī)模用戶的現(xiàn)狀與可能需求；
6、組織部門開發(fā)多種銷售手段，完成銷售計劃及回款任務(wù)；
7、銷售團隊建設(shè)，幫助建立、補充、發(fā)展、培養(yǎng)銷售隊伍；
8、主持公司重大營銷合同的談判與簽訂工作；
9、進行客戶分析，挖掘用戶需求，開發(fā)新的客戶和新的市場領(lǐng)域。
10、有大客戶或特殊渠道銷售工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
任職資格：
1、30－45歲，大專以上學歷，有良好的職業(yè)操守，品行優(yōu)秀，綜合素質(zhì)高；
2、具有五年以上市場營銷或快消品管理工作經(jīng)驗；
3、文字能力強，表達能力強；
4、具有較強的市場開拓與銷售技能；
5、具備優(yōu)秀的溝通能力和團隊合作精神，組建和培訓團隊經(jīng)驗豐富，既往銷售業(yè)績良好；
6、具備較強的團隊管理能力；
7、有很好的快消品行業(yè)人際資源。
曾在知名礦泉水公司、啤酒公司、飲料公司擔任過高層管理職位者優(yōu)先考慮。